Über PKF WULF GRUPPE Buchhaltung ist mehr als das Erfassen von Belegen. Wir legen großen Wert auf den Beratungsaspekt. Wir schaffen Transparenz und Sicherheit in den (digitalen) Prozessen, die es dem Mandanten ermöglichen, fundierte Entscheidungen zu treffen und wirtschaftliche Ziele zu erreichen. So wird die Buchhaltung zu einem wertvollen Instrument für Wachstum und Erfolg. Als Teil des deutschen PKF-Netzwerks gehören wir mit PKF Deutschland zu den leistungsfähigsten Netzwerken der NEXT TEN, dem sogenannten Verfolgerfeld der "Big 4". Zusätzlich sind wir als PKF WULF GRUPPE Teil eines internationalen Netzwerks mit Partnerunternehmen in über 150 Ländern. Was erwartet dich? Du übernimmst und verantwortest die Transformationsbegleitung von Projekten zur Software-Einführung oder -Umstellung bei unseren Kund:innen, einschließlich der zugehörigen Projektmanagementaufgaben Du übernimmst den Support für Kund:innen hinsichtlich ihrer Fach- und Projektprozesse Du führst Workshops zur Erhebung und Analyse durch, mit Inhalten wie der Nachvollziehbarkeit der Dokumentationen bezüglich der Kundenanforderungen, einschließlich der Betrachtung der Erfüllung der Compliance sowie der Ableitung von Best-Practice-Empfehlungen Du bist verantwortlich für die IT-Prüfungen im Rahmen der Jahresabschlussprüfung nach ISA315, einschließlich der Erlangung des Verständnisses des Informationssystems, der generellen IT-Kontrollen und der automatisierten Applikationskontrollen in den Prozessen Du förderst die fachliche und persönliche Weiterentwicklung der Teammitglieder und unterstützt unseren Vertrieb bei Presales-Aktivitäten sowie der Durchführung von Kundenpräsentationen Du verantwortest die Durchführung von Webinaren zu unterschiedlichen Themen aus dem fachlichen Umfeld Was solltest du mitbringen? Du bringst 3-8 Jahre Erfahrung in der Projektdurchführung und im Projektmanagement mit, mit Fokus auf Transformationsbegleitung und IT-Prüfung Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, MINT oder BWL sowie eine hohe Affinität gegenüber Software und IT Du verfügst über sehr gute konzeptionelle und analytische Fähigkeiten mit ausgeprägter Lösungsorientierung Du hast Kenntnisse und eventuell eine Zertifizierung im prüfungsnahen Bereich oder IT-Umfeld, wie ISA 315 (früher PS 330), ISAE 3000/3402, PS 850, ERP-Module (z.B. SAP oder Microsoft) Du besitzt sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Du zeichnest dich durch Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative, selbständiges sowie teamorientiertes Arbeiten und hohe Belastbarkeit aus Was bieten wir dir? Strukturiertes Onboarding und flache Hierarchien - Bei uns wirst du durch ein strukturiertes Onboarding unterstützt, das dir hilft, dich schnell zurechtzufinden. Unsere flachen Hierarchien ermöglichen es dir, direkt Verantwortung zu übernehmen. Regelmäßige Feedbackgespräche fördern deine persönliche und berufliche Entwicklung. Dank unseres Unternehmenswachstums hast du gute Aufstiegsmöglichkeiten und arbeitest in einem sicheren Umfeld. Die Zusammenarbeit in agilen, standortübergreifenden Teams bietet dir vielfältige Perspektiven und Erfahrungen. Sparringpartner-Mentoring Programm - Ein erfahrener Sparringpartner steht dir zur Seite und unterstützt dich bei deiner Weiterentwicklung und deinen Strategien im Arbeitsalltag. Gleichzeitig hast du die Möglichkeit, als Mentor andere Kolleginnen und Kollegen zu fördern und dein Wissen weiterzugeben. Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung - Du hast die Freiheit, eigenständige Lösungen und Strategien zu entwickeln. Als direkter Ansprechpartner für verschiedene fachliche Fragestellungen kannst du deinen Arbeitsbereich aktiv gestalten und Verantwortung übernehmen. Hauseigene Akademie - Unsere Akademie bietet dir individuelle Fortbildungen in Fachkompetenzen. Wir unterstützen dich auch bei Berufsexamina oder anderen Abschlüssen, damit du deine Karriereziele erreichen kannst. Internationale Erfahrungen - Nutze die Möglichkeit, im internationalen PKF Netzwerk Auslandserfahrungen zu sammeln. Du kannst bis zu 10 Tage jährlich aus einem EU-Land arbeiten und so internationale Perspektiven gewinnen. Familie & Beruf - Wir wissen, wie wichtig die Balance zwischen Familie und Beruf ist. Deshalb bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten an. Du kannst Überstunden durch Freizeit ausgleichen oder unkompliziert auszahlen lassen. Mit 30 Tagen Urlaubsanspruch und der Möglichkeit von Teilzeitmodellen sowie einem Kindergarten-Zuschuss unterstützen wir dich bestmöglich. Wir bieten dir Sonderprämien und Sonderurlaub bei verschiedenen Ereignissen. Im Rahmen unseres Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm honorieren wir die Gewinnung neuer Kolleginnen und Kollegen aus deinem privaten Netzwerk mit attraktiven Prämien. Sport & Gemeinschaft - Bleib fit mit unserem wöchentlichen Sportangebot an den Standorten Stuttgart und Balingen. Regelmäßige Veranstaltungen fördern den Teamgeist. Dich erwartet ein ergonomischer Arbeitsplatz mit modernem Equipment, kostenlosem Obst, Getränke und Essenzuschüsse. Zur Bewerbung Unser Jobangebot Technologie Manager - IT-Prüfung / Projektmanagement / Compliance (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Über uns Mehr als nur Fuhrparkverwaltung – gesucht wird jemand, der mitdenkt und europaweit mitgestaltet. Unser Kunde ist ein moderner, zukunftsorientierter Konzern im Ruhrgebiet. Seit über drei Jahren arbeiten wir erfolgreich und vertrauensvoll zusammen. Dank regelmäßiger persönlicher Gespräche kennen wir nicht nur die klar strukturierten Prozesse, sondern auch die gelebte Unternehmenskultur sehr genau. Was Sie erwartet: Ein sicheres, zukunftsfähiges Arbeitsumfeld, das Stabilität mit Flexibilität vereint. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine echte Wertschätzung Ihrer Arbeit sind hier keine Floskeln, sondern gelebter Alltag. Ihre Chance: Wenn Sie keine Lust auf reine Verwaltungsroutine haben, sondern den direkten Draht zu internen Stakeholdern und internationalen Dienstleistern suchen, strategisch denken und operativ anpacken können, dann könnte diese Position als Fleet Manager Europe (m/w/d) genau der richtige nächste Schritt für Sie sein. Aufgaben Bündelung der Bedarfe aller europäischen Landesgesellschaften zur Nutzung von Skaleneffekten Harmonisierung der Prozesse im Fleetmanagement über alle Länder hinweg Kostenreduktion durch Zentralisierung der Beschaffung und Steuerung Zentraler Einkauf von: Leasingverträgen Versicherungsleistungen Fleetmanagement-Softwarelösungen Entwicklung und Umsetzung einer europaweiten Best-Practice-Strategie für Wartung und Reparatur Koordination und Schnittstelle zu lokalen Fleet Managern und Procurement-Teams Identifikation, Auswahl und Steuerung geeigneter Dienstleister Verhandlung und Abschluss von europaweiten Rahmenverträgen Einführung und kontinuierliche Optimierung von Fleetmanagement-Tools Aufbau und Weiterentwicklung von Reportingstrukturen Regelmäßiges Reporting an den Group CFO Definition und Steuerung von KPIs für: Kosten Verfügbarkeit Nutzung der Flotte Profil Langjährige Berufserfahrung im Flottenmanagement , idealerweise mit verantwortlicher Rolle auf europäischer oder internationaler Ebene Umfassendes Fachwissen in den Bereichen : Fahrzeugleasing Flottenversicherungen Wartungs- und Reparaturprozesse Digitale Steuerungs- und Managementsysteme für Fuhrparks Sicher im Umgang mit externen Partnern , insbesondere Dienstleistern und Lieferanten, sowie mit internen Stakeholdern wie Logistik, Einkauf und Finanzabteilungen Ausgeprägtes strategisches Verständnis verbunden mit einer pragmatischen, lösungsorientierten Arbeitsweise Fließende Englischkenntnisse zur sicheren Kommunikation auf internationaler Ebene Sporadische Reisebereitschaft (Europaweit) Wir bieten Das bietet Ihnen unser Kunde: Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem namhaften Unternehmen mit stabiler Marktposition Mobiles Arbeiten an bis zu drei Tagen pro Woche sowie flexible Arbeitszeiten für Ihre Work-Life-Balance Flache Hierarchien und gute Aufstiegsmöglichkeiten – Ihre Initiative wird gesehen und gefördert Vermögenswirksame Leistungen (VL) und eine betriebliche Altersvorsorge (bAV) Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenfeld im IT-Support Eine unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive Eine strukturierte Einarbeitung sowie ein unterstützendes und kollegiales Team Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung sowie zusätzliche Benefits Ein angenehmes Betriebsklima mit gemeinsamen Aktivitäten wie Sommerfesten und Weihnachtsfeiern Kontakt Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann lassen Sie keine Zeit verstreichen und bewerben Sie sich noch HEUTE auf die ausgeschriebene Stelle als Europe Fleet Manager (m/w/d) bei Herrn Philip Heldmann (p.heldmann@hyrup.de). Sie erreichen mich unter der Rufnummer (0211 54247134) Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Das Unternehmen HAPEKO (www.hapeko.de) steht für Hanseatisches Personalkontor. Seit 2003 schaffen wir Verbindungen, die halten. Als moderne Personalberatung sind wir die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte, spezialisiert auf den Mittelstand. Dabei verstehen wir uns nicht nur als Dienstleister, sondern vor allem als langfristiger Partner und Wegbegleiter unserer Unternehmenskunden und Bewerber:innen. Unser Vorgehen ist individuell, fair und persönlich - wir haben über 100 qualifizierte Berater:innen an mehr als 20 Standorten, die über Expertise aus zahlreichen relevanten Branchen verfügen. Für die Qualität unserer Dienstleistungen werden wir seit 2016 jährlich mit dem Beratersiegel TOP Consultant in den Bereichen Professional Search und Executive Search ausgezeichnet. Zudem erreichen wir regelmäßig Bestnoten im Bereich der Mitarbeiter- und Kundenzufriedenheit. Werde Teil eines wachstumsorientierten Teams, lerne und arbeite mit erfolgreichen Berater-Kolleg:innen. Gewinne Deine eigenen Mandanten und begleite diese in allen Bereichen des Beratungsprozesses und nutze kreative Wege – und zwar Deine eigenen – um Fach- und Führungskräfte aus unterschiedlichen Branchen zu identifizieren und für unsere Mandanten zu gewinnen. In dieser sinnstiftenden Tätigkeit unterstützt Du aktiv das Wachstum von HAPEKO, fungierst als Bindeglied zwischen Unternehmen und Kandidat:innen und erhältst spannende Einblicke in die Arbeitsweise einer professionell und deutschlandweit agierenden Personalberatung. Klingt das interessant für Dich? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung und ein erstes Gespräch! Aufgaben 360-Grad Ansatz: Du gewinnst und berätst Deinen eigenen Kundenstamm von der initialen Anforderungsanalyse bis zur Besetzung der Vakanz und darüber hinaus. Du analysierst den Markt, nutzt unterschiedliche Suchwege im Active Sourcing und Instrumente der Eignungsdiagnostik. Du baust langfristige Verbindungen zu Deinen Kunden und bietest konkrete Mehrwerte. Profil Du bringst ein erfolgreich abgeschlossenes Studium sowie erste Berufserfahrung mit. Du bist aktuell in einer ganz anderen Branche / Tätigkeit "zuhause" und hast Lust, etwas Neues auszuprobieren? Auch dann freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung! Denn weit wichtiger als eine "formale Passung" ist uns deine Persönlichkeit! Eine hohe Motivation, Lernbereitschaft und Leistungsorientierung zeichnen dich aus. Du punktest mit einer eloquenten Ausdruckweise, gutem Allgemeinwissen und einer ansteckenden positiven Ausstrahlung. Du bist humorvoll? Wunderbar, jetzt passt Du endgültig zu uns. Vorteile Dich erwartet eine abwechslungsreiche Aufgabe in einem seit vielen Jahren wachsenden Unternehmen. Eine flexible Arbeitszeitgestaltung und individuelle Home-Office-Möglichkeiten sowie moderne Büroräumlichkeiten in der Bremen Innenstadt sprechen ebenfalls für diese Position. Eine wirklich flache Hierarchie, Transparenz und Wertschätzung - auch in der Honorierung: bei uns erwartet Dich ein großzügiges und attraktives Gehaltsmodell. Du darfst dich auf ein intensives Onboarding und Weiterentwicklungsmöglichkeiten freuen. Wir sind Kolleginnen und Kollegen, die sich nicht als Wettbewerber, sondern als Team verstehen und sich untereinander unterstützen. Klingt gut? Dann freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung - und noch mehr natürlich auf Dich! Referenz-Nr. LGO/127690
Über Armaturenfabrik Franz Schneider GmbH & Co. KG Als mittelständisches Unternehmen zählen wir mit knapp 400 Mitarbeitenden zu den weltweit führenden Herstellern von Industriearmaturen für die Mess- und Regeltechnik. Was erwartet dich? Du bearbeitest eigenständig alle Geschäftsvorfälle in der Buchhaltung Du übernimmst die Verantwortung für die Buchhaltung einer Tochtergesellschaft und verarbeitest die relevanten Buchhaltungsdaten, inklusive Abstimmung mit dem Steuerberater vor Ort Du wirkst beim Erstellen von Monats- und Jahresabschlüssen mit und unterstützt beim Konzernjahresabschluss Du erstellst und führst die Umsatzsteuervoranmeldungen sowie statistischen Meldungen durch und erstellst monatliche Auswertungen Du wirkst bei administrativen und organisatorischen Aufgaben auch für übergeordnete Corporate Themen mit und unterstützt bei der Berechnung, Buchung von Rückstellungen und Abgrenzungen Du stimmst Unterlagen für Wirtschaftsprüfer und Finanzbehörden ab und bringst dich aktiv bei Prozessoptimierungen ein Was solltest du mitbringen? Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d), idealerweise mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d), oder eine vergleichbare Qualifikation Du verfügst über mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung mit Konzernerfahrung Du hast gute Englischkenntnisse (B1/B2), sprichst fließend Deutsch (C1) und begeisterst dich für fachspezifische Themen sowie eine hohe Zahlenaffinität Du bist sicher im Umgang mit MS-Office, insbesondere MS-Excel. Kenntnisse in den Systemen Sage B7 und MEGA sind von Vorteil Du hast gute Englischkenntnisse und begeisterst dich für fachspezifische Themen sowie eine hohe Zahlenaffinität Du zeigst persönliches Engagement sowie proaktives Mitdenken im Tagesgeschäft und arbeitest verantwortungsbewusst mit unternehmerischem Verständnis Du bist ein:e Teamplayer:in mit analytischen Fähigkeiten Was bieten wir dir? Attraktive betriebliche Altersversorgung - die AS-Schneider Zukunftsvorsorge - mit hoher garantierter Verzinsung 30 Urlaubstage für ausreichend Zeit mit Familie, Freunden und persönlichen Interesse Familienunternehmen mit hoher sozialer Absicherung und persönlichen Entwicklungsperspektiven Flexible Home-Office-Regelung mit bis zu 2 Tagen pro Woche für eine ausgewogene Work-Life-Balance Klare Unternehmenswerte, wie Ehrlichkeit und Offenheit, Innovationskultur, Respekt, Verbindlichkeit und Vertrauen Kantine mit Wohlfühlcharakter, täglich frisches, kostenloses Obstangebot und vielen Sonderaktionen das ganze Jahr über Individuell zugeschnittenes betriebliches Gesundheitsmanagement in Kooperation mit dem Sport+WellnessPark in Lauffen in Form einer kostenlosen Mitgliedschaft Zur Bewerbung Unser Jobangebot Bilanzbuchhalter (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Über uns Sie suchen einen langfristigen beruflichen Heimathafen, bei dem Wertvorstellungen wie Vertrauen, Loyalität und Ehrlichkeit nicht nur Floskeln, sondern gelebte Realität sind? Was anderswo behauptet wird, wird hier gefördert und gefordert - und das seit über 25 Jahren. Freuen Sie sich auf ein inhabergeführtes, familiäres Unternehmen, welches sich mit seinen ca. 3.000 Mitarbeitenden mittlerweile zu einem der führenden IT Dienstleister in Deutschland entwickelt hat. Die fachliche Förderung wird hier folgerichtig genauso geschätzt wie die zwischenmenschliche Komponente. Wer diese besondere Art der Arbeitsatmosphäre einmal erlebt hat, möchte selten etwas Anderes. Technologisch bewegt man sich nicht nur am Puls der Zeit , sondern gestaltet die Zukunft der IT-Welt mit. Durch präzise und wertschätzende Auswahlprozesse wird der nachhaltige Wachstumskurs konsequent fortgeführt. Sie möchten ein Teil dieser einzigartigen Geschichte werden und aktiv daran mitwirken? Dann kommen Sie auf uns zu, stellen Sie Ihre Rückfragen oder bewerben Sie sich gerne direkt. Wir freuen uns auf Sie. Aufgaben Implementierung und Verwaltung komplexer Backup-Umgebungen Patch- und Releasemanagement der Umgebungen Konfiguration, Monitoring und Pflege von Backupprozeduren Durchführung von Backup-/Restore-Requests und Tests Übernahme der fachlichen Verantwortung für das Gesamtprojekt Bearbeitung von zugewiesenen Incidents im 2nd Level Support Erstellung von Reports und Dokumentationen Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit Berufserfahrung im Bereich IT Tiefgreifende Erfahrung in Veeam Backup & Recovery, Rubrik, Cohesity und vergleichbaren Lösungen Grundlegende Kenntnisse im Betrieb von Serverstrukturen und Backup/Recovery für Datenbanken, Mailserver und virtuelle Systeme Fundierte Kenntnisse in gängigen Backup-Storagesystemen und Libraries verhandlungssichere Deutschkenntnisse & kundenorientierte Arbeitsweise Wir bieten Selbstständiges Arbeiten und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen Flexible Arbeitszeiten und -orte, die eine gesunde Work-Life-Balance fördern Ein großartiges Team und eine respektvolle Arbeitsatmosphäre Auswahl von Laptops und Smartphones nach Ihren Vorlieben Ein starker Fokus auf Weiterbildungsmöglichkeiten und Raum zur Gestaltung Ihrer persönlichen Entwicklung Ein inhabergeführtes, unabhängiges Unternehmen mit starkem Fokus auf Servicequalität und Verlässlichkeit Kontakt Sean Sellner Tel.: +4971140099978 E-Mail: sean.sellner@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
TK Maxx Bei TJX Europe bietet jeder Tag neue Möglichkeiten für Entwicklung, Entdeckungen und Erfolge. Du wirst Teil unseres dynamischen Teams sein, das auf Vielfalt setzt, Zusammenarbeit fördert und deine Entwicklung in den Vordergrund stellt. Egal, ob du in unseren Distribution Centres, in den Offices oder in unseren Stores – TK Maxx & Homesense – arbeitest, wirst du viele Möglichkeiten haben, etwas zu lernen, dich zu entwickeln und etwas zu bewirken. Komm in unser TJX Team – ein Fortune 100-Unternehmen und der weltweit führende Off-Price-Einzelhändler. Tätigkeitsbeschreibung: Für unseren Store in Worms suchen wir ab sofort einen Teamleiter Verkauf (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit ab 30 Std. pro Woche. Deine Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz in einem expandierenden Unternehmen Flache Hierarchien und ein starkes Miteinander im Team Flexible Arbeitszeitmodelle mit planbaren Arbeitszeiten in Schichten 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche Personalrabatte Betriebliche Altersvorsorge, Employee assistance program, Wellhub Fitnessangebote Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten Deine Aufgaben: Schichtleiter*in / Gruppenleiter*in / Abteilungsleiter*in im Verkauf Schichtplanung und Aufgabenkoordination Motivation und Inspiration des Teams Überwachung des Warenbestands Kassiertätigkeiten Einhaltung von Ordnungs- und Sauberkeitsstandards Dein Profil: Erfahrung im Einzelhandel, der Gastronomie oder vergleichbar Erste Führungserfahrung Motivierende Persönlichkeit Freude am Umgang mit Menschen Freundlichkeit und Verlässlichkeit Diese Position ist bei TJX Deutschland Ltd. & Co. KG zu besetzen. Bitte beachte, dass eine bestehende Arbeitserlaubnis für das Land, in dem du dich bewirbst, vorliegen muss. TJX bietet keine Unterstützung bei der Beantragung des Visums und der Arbeitserlaubnis an. Wir blicken nicht nur stolz auf unseren bisherigen Erfolg zurück, sondern sehen mit noch mehr Begeisterung unserer Zukunft entgegen. Wir geben unseren Mitarbeitenden Chancen und Raum für Entwicklung, schreiben Anerkennung groß und bieten ein wettbewerbsfähiges Gehalts- und Leistungspaket. Unsere Entschlossenheit, immer mutiger und größer zu denken, möchten wir mit dir teilen. Unsere Zukunft startet mit dir an Bord! Wir berücksichtigen alle Bewerber*innen unabhängig von Alter, Behinderung, Geschlecht, Geschlechteridentität, Ehe und Lebenspartnerschaft, Schwangerschaft und Mutterschaft, Herkunft, Religionszugehörigkeit oder Weltanschauung und/oder sexueller Orientierung. Adresse: Kaiser Passage Am Romischen Kaisr Standort: EUR TK Maxx DE Store 597 - Worms
Über uns Unser Mandant ist ein weltweit führender Hersteller von Kompressoren in der Prozessindustrie. Mit rund 400 Mitarbeitenden weltweit, werden Kunden aus der Chemie und Petrochemie, Nahrungsmittelindustrie, allgemeiner Anlagen- und Industrieofenbau, Kraftwerke sowie der industriellen Wasserbehandlung auf internationaler Ebene betreut. Der mittelständische Global Player, mit Sitz im südlichen Niedersachsen, liefert ca. 85% seiner Produkte ins Ausland und bietet seinen Kunden einen Komplettservice von der Entwicklung über die Projektierung, Konstruktion und Fertigung an. Mit eigenen Niederlassungen u.a. in den USA, Singapur und China werden Kunden auf der ganzen Welt beliefert. Aufgaben Als Leitung Qualitätssicherung sind Sie verantwortlich für die Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung der hohen Qualitätsstandards unseres Mandanten. Sie führen ein engagiertes Team, optimieren kontinuierlich die Prozesse und stellen sicher, dass die Produkte die Erwartungen der Kunden nicht nur erfüllen, sondern übertreffen. Leitung und Koordination des Qualitätssicherungsteams von 10 Mitarbeitenden Verantwortung für die Qualitätssicherung: vom Lieferanten bis zur Lieferung zum Kunden Steuerung und Optimierung aller relevanten Qualitätssicherungsmaßnahmen Durchführung und Mitwirkung bei internen Audits Reporting von Qualitätskennzahlen Analyse von Qualitätsdaten, Identifizierung von Trends und Initiativen zur kontinuierlichen Verbesserung der Produktqualität und -prozesse Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, um Qualitätsprobleme zu lösen und präventive Maßnahmen zu entwickeln Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Qualitätsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Qualitätssicherung eines Industrieunternehmens Erste Erfahrung in der Führung von Teams und in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen Sehr gute Kenntnisse der Qualitätssicherungsinstrumente Ausgeprägte analytische und problemlösungsorientierte Fähigkeiten Sprachkenntnisse Deutsch und Englisch Wir bieten Attraktives Vergütungspaket sowie moderne Arbeitszeitmodelle Abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem innovativen, dynamischen Arbeitsumfeld Flache Hierarchien, direkte Wege und Freiraum für Eigeninitiative Verantwortung in einem international erfolgreichen Unternehmen Kontakt Kristin Müller Projektmanagement Telefon: +49 (0)40 411 113 8-15 Mail: k.mueller@hh-personalberatung.de
Einleitung Wir suchen dich – einen erfahrenen DevOps Engineer (m/w/d) mit Leidenschaft für Automatisierung, Cloud-Technologien und moderne Monitoring-Lösungen. Du möchtest anspruchsvolle Systeme nicht nur betreiben, sondern aktiv weiterentwickeln? Dann bist du bei uns genau richtig. Aufgaben Weiterentwicklung und Betrieb von Logging- und Monitoring-Lösungen basierend auf Elasticsearch, Logstash, Kibana (ELK-Stack) sowie Elastic Cloud Enterprise Betrieb und Ausbau automatisierter Lösungen im Cloud-Umfeld (AWS) Entwicklung von Tools und Services mit Python und TypeScript Einsatz moderner Infrastructure-as-Code - und Deployment-Tools wie AWS CDK , Terraform und GitHub Actions Frontend-Entwicklung mit ReactJS für interne Tools oder Dashboards Qualifikation Erfahrung im Bereich DevOps , insbesondere mit Cloud-Infrastrukturen (idealerweise AWS) Kenntnisse in Logging- und Monitoring-Systemen (insb. ELK) Sehr gute Programmierkenntnisse in Python und/oder TypeScript Erfahrung mit Deployment- und Automatisierungs-Tools (z. B. AWS CDK, Terraform) Optional: Erfahrung mit ReactJS in der Frontend-Entwicklung Teamgeist, Eigenverantwortung und eine strukturierte Arbeitsweise Noch ein paar Worte zum Schluss Beginn: nach Absprache Dauer: mind. 12 Monate + Option auf Verlängerung Volumen: mind. 32 Stunden / Woche Ort: Hamburg UND remote Art: Anstellung
Dieses milliardenschwere Familienunternehmen sucht derzeit für seinen Standort im Raum Offenburg einen "IT Security Engineer (m/w/d)" . In dieser spannenden Rolle erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben wie die Leitung und Umsetzung von IT-Sicherheitsprojekten und die Ausarbeitung und Verbesserung von IT-Sicherheitsprozessen. Profitieren Sie von attraktiven Benefits, wie einer attraktiven Vergütung, einer umfangreichen Einarbeitung, individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem Betriebsrestaurant . IHRE AUFGABEN: Leitung und Umsetzung von IT-Sicherheitsprojekten Unterstützung bei der Systemhärtung und Sicherstellung der Netzwerksicherheit interne Beratung und Unterstützung bei Sicherheitsfragen Ausarbeitung und Verbesserung von IT-Sicherheitsprozessen IHRE BENEFITS: Attraktive Vergütung und Sonderzahlungen flexible Arbeitszeiten Homeofficemöglichkeit Bike-Leasing umfangreiches Einarbeitungsmodell individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebsrestaurant DAS BRINGEN SIE MIT: Abgeschlossenes Studium im Bereich der IT-Security bzw. vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der IT-Sicherheitslandschaft, vorzugsweise in einer ähnlichen Position Tiefes Verständnis von IT-Sicherheitstools und -praktiken Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Über Solar Promotion GmbH Wir veranstalten seit über 30 Jahren weltweit Fachmessen sowie Konferenzen und vernetzt die Macher einer zukunftsfähigen Energiewelt. Im Fokus stehen erneuerbare Energien, Dezentralisierung und Digitalisierung sowie branchenübergreifende Lösungen für eine nachhaltige 24/7 Energieversorgung in den Sektoren Strom, Wärme und Verkehr. Was erwartet Sie? Sie verantworten die Strategie- und Konzeptentwicklung neuer Veranstaltungen und Veranstaltungsformate in Abstimmung mit unserer Geschäftsführung und treiben die Weiterentwicklung unserer bestehenden Veranstaltungen voran Sie betreiben Wettbewerbsanalysen und beobachten den Markt mit Blick auf die Bedürfnisse unserer Kund:innen, um Trends und Innovationen zu identifizieren Sie unterstützen den Aufbau strategischer Allianzen zur Erschließung sich entwickelnder Märkte und nutzen neue Kommunikationskonzepte und -kanäle, um unsere Zielgruppen anzusprechen Sie erstellen Prognosen für Absatzzahlen und Umsätze und gestalten Vermarktungsstrategien für neue Märkte Sie führen Potenzialbewertungen für unsere Veranstaltungskonzepte durch und begleiten neue Konzepte in der Umsetzungsphase, agierend als Schnittstelle zwischen verschiedenen Unternehmensbereichen Was sollten Sie mitbringen? Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium sowie mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Business Development Sie zeichnen sich durch Sachkenntnis innerhalb der Branche der Energiewirtschaft aus, um beurteilen zu können, welche innovativen Ideen auf dem Markt eine Chance haben Sie bringen idealerweise Erfahrung in der Messe- und Veranstaltungsbranche mit, sodass Sie ein umfassendes Geschäftsverständnis für Konferenzen und Messen besitzen Sie kombinieren analytisches und strategisches Denken mit einem interdisziplinären Ansatz und nennen ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, ein souveränes Auftreten sowie Verhandlungsgeschick Ihr Eigen Sie verfügen neben sehr guten Deutsch- über verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Was bieten wir Ihnen? Ein kollegiales, engagiertes und intrinsisch motiviertes Team aus 70 Kolleg:innen, das nicht nur die Arbeit, sondern auch eine gemeinsame Mission teilt Wir bieten Ihnen ein diverses, chancengleiches und multikulturelles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, in welchem Sie viel bewirken können Sie erhalten 30 Tage bezahlten Jahresurlaub und können sich über ein Zeitwertkonto mehr Flexibilität verschaffen Profitieren Sie für die ideale Work-Life-Balance von flexiblen Arbeitszeiten sowie der Möglichkeit für mobiles Arbeiten aus dem Home-Office (hybrid) Für Ihr berufliches und persönliches Wachstum bieten wir regelmäßige Fach- und Teamfortbildungen sowie ein persönliches Weiterbildungsbudget an Stellen Sie mit unserer betrieblichen Zusatz-Krankenversicherung Ihre Gesundheit in den Fokus Fit für die Zukunft: Darüber hinaus haben Sie die Möglichkeit, mit BikeLeasing langfristig in Bewegung zu bleiben Feiern Sie mit uns gemeinsame Team-Events, wie beispielsweise unser Sommerfest oder unsere Weihnachtsfeier Zur Bewerbung Unser Jobangebot Business Development Manager (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Solar Promotion GmbH.
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