Hast du Lust, den IT-Betrieb aktiv mitzugestalten und echten Impact für die Mitarbeitenden zu schaffen? Bist du bereit, als kommunikative Schnittstelle zwischen Fachbereichen, IT-Dienstleistern und Serviceprozessen Verantwortung zu übernehmen? Willst du in einem vielseitigen Umfeld den Überblick über Clients, Netzwerke, Tickets und Assets behalten – und dabei echte Lösungen liefern? Dann bist du hier genau richtig! Der Arbeitgeber: Unser Kunde ist ein Unternehmen, dass in Hamburg ansässig ist. Es ist ein privatwirtschaftlich organisierter, kommunaler und sicheren Arbeitgeber in der Energiebranche. Sie sind Verteilnetzbetreiber für Strom und Gas. Ziel ist der sichere und effiziente Betrieb der Energieinfrastruktur in der Region. Das wird geboten: Ein Gehalt von bis zu 65k pro Jahr, je nach Berufserfahrung Eine 37h Woche und die Möglichkeit bis zu 40% im Home Office zu arbeiten 30 Tage Urlaub Weitere Benefits wie Gesundheits- und Sportprogramme, die Möglichkeit eines Jobticket und Fahrradleasing Das könnten deine Aufgaben sein: Du kümmerst dich um den täglichen IT-Betrieb und sorgst für einen reibungslosen Ablauf Du bist Ansprechpartner für die Mitarbeitendenbei IT-Fragen und koordinierst externe Dienstleister Du übernimmst den Client Service und managst Netzwerke sowie Updates Du steuerst das Service Management, bearbeitest IT-Aufträge und kümmerst dich um Eskalationen oder Beschwerden Du analysierst Anforderungen, dokumentierst IT-Assets und unterstützt das Demand- und Asset-Management Das bringst du mit: Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise im Bereich Informatik oder in einem vergleichbaren technischen Umfeld Eigeninitiative und Verantwortung für deine Aufgaben mit einer strukturierten, selbstständigen Arbeitsweise Teamgeist und eine offene Kommunikationsfähigkeit runden dein Profil ab Sehr gute Deutschkenntnisse runden dein Profil ab Du bist neugierig geworden? Dann bewirb dich ganz bequem mit deinem Lebenslauf bei uns! Es gibt noch offene Fragen? Dann melde dich einfach telefonisch oder per WhatsApp unter: 0157 38307855 bei Nadine.
Ihr Start ins Kita Abenteuer Kindern ein Lachen ins Gesicht zu zaubern und sie in ihrer Entwicklung zu stärken macht Ihnen besonders viel Freude? Sie möchten sich voll und ganz auf die pädagogische Arbeit konzentrieren? Sie suchen ein Team, das Offenheit, eine klare Kommunikation und Zusammenhalt im Team lebt? Für eine Kita in Frankfurt Seckbach suchen wir ab sofort in Teilzeit oder Vollzeit Sie als pädagogische Fachkraft (m/w/d), Erzieher (m/w/d) oder als Sozialassistent (m/w/d) für den Krippen- und/oder Kindergartenbereich. Bewerben Sie sich jetzt als pädagogische Fachkraft (m/w/d)! Ihre Aufgaben Sie fördern die Kinder im Krippen- und Kindergartenbereich individuell nach ihren Bedürfnissen Sie sind ein/e liebevolle/r Begleiter, Vorbild, Zuhörer/in, Geschichten-Erzähler/in und bauen eine liebevolle entwicklungsfördernde Beziehung zu den Kindern auf Sie entwickeln und konzipieren Angebote in ihrem eigenen pädagogischen Schwerpunkt Sie berücksichtigen das Konzept der Kita und setzen dieses aktiv in Ihrer Arbeit um Das bringen Sie mit Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d), Sozialassistent (m/w/d), Kinderpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung im pädagogischen Bereich Sie sind ein herzlicher, engagierte und offener Pädagoge (m/w/d) und ein echter Teamplayer Sie finden schnell Anschluss und bringen sich motiviert in den vielfältigen Kita-Alltag ein Sie sind eine vertrauensvolle Bezugsperson für die Kleinen im Krippen- oder Kindergartenbereich Das bieten Ihnen Permacon Einen attraktiven und fairen Stundenlohn in Anlehnung an TVÖD, der Ihre Erfahrung und Ihren Einsatz honoriert Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Teilzeit oder Vollzeit Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld sowie eine Übernahme vom Deutschlandticket Eine schnelle Vermittlung und Startmöglichkeit in einer tollen Kita im Frankfurter Stadtteil Seckbach Urlaub auch außerhalb der Schließzeiten der Kitas Zugang zu unserem Benefitportal – Profitieren Sie von attraktiven Vergünstigungen bei zahlreichen Shops Eine Ansprechpartnerin, die ebenfalls aus dem pädagogischen Bereich kommt und Ihre Bedürfnisse versteht Kontakt Ihre Ansprechperson für den Job Marie Hoster Personalberaterin 069 13872924 frankfurt@permacon.de Permacon GmbH Mainzer Landstraße 181 60327 Frankfurt am Main
Einleitung Wir, die Hilpert AG, suchen für unsere Hausverwaltung, ein mittelständisches Unternehmen im Zentrum Berlins mit rund 10.300 Verwaltungseinheiten, neue sympahische Mitarbeiter*innen in der Immobilienverwaltung. Das Team besteht aus 27 Mitarbeiter*innen und derzeit 5 Auszubildenden. Wir bauen seit 25 Jahren Neubau-Mietwohnungen (keine Eigennutzer). Jedes Jahr kommen ca. 500 Wohneinheiten in der Verwaltung dazu. Tragen Sie aktiv zur Zufriedenheit unserer Mieter*innen und Eigentümer*innen bei. Gemeinsam gestalten wir ein optimales Wohn- und Immobilienmanagement! Aufgaben Verwaltung eines festen Bestandes von Wohnungseigentümergemeinschaften Kommunikation mit Mieter*innen, Eigentümer*innen , Dienstleister*innen & Behörden Vor- und Nachbereitung von Eigentümerversammlungen, Protokollführung und Umsetzung der dort gefassten Beschlüsse Erstellung von Wirtschaftsplänen Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung im immobilienwirtschaftlichen Bereich oder vergleichbare Qualifikationen Gute Kenntnisse in der WEG-Verwaltung Eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Fähigkeit in Deutsch und Englisch zu kommunizieren Zertifizierte/r Verwalter*in oder rechtsgültige Alternativen z.B. geprüfte/r Immobilienfachwirt*in Benefits Attraktives Arbeitsumfeld in einem neu renovierten Altbaugebäude mit Kuppeldach in Berlin-Lichtenberg Kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Ein motiviertes Team und ein angenehmes Arbeitsumfeld Flexible Arbeitszeit Eigenverantwortlicher Arbeitsbereich & Mitgestaltungsmöglichkeit Attraktive Vergütung Betriebliche Krankenversicherung BVG-Firmenticket und JobRad Firmenevents, z.B. Sommerfest, Betriebsausflüge und vieles mehr Noch ein paar Worte zum Schluss Möchten Sie uns zeigen, was in Ihnen steckt? Dann lassen Sie uns Ihre Möglichkeiten bei der Wilhelm Hilpert Hausverwaltung in einem entspannten Gespräch gemeinsam erörtern. Bewerbern Sie sich jetzt!
About us Franken Personal ist ein bundesweit tätiges Unternehmen mit langjähriger Branchenerfahrung und Kompetenz im Bereich der Personalberatung. Mit uns steht Ihnen ein engagiertes Team und ein leistungsstarker Partner in allen Fragen des Personalmanagements zur Seite, alles aus einer Hand. Für unseren Kunden aus Pforzheim suchen wir eine*n Lohn- und Gehaltsbuchhalter*in / Personalsachbearbeiter *in (m/w/d) Tasks Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Vorbereitung und Betreuung der Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfung Verantwortung des Melde- und Bescheinigungswesens Ansprechpartner*in für Vorgesetzte und Kollegen bei sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragestellungen Pflege der elektronischen Zeiterfassung sowie der Personalstammdaten Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Ämtern und Behörden je nach Qualifikation ggf. Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Kündigungen, Erstellen und Veröffentlichung von Stellenanzeigen, etc. Profile Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Steuerfachangestellte*r (m/w/d) oder als Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) Optional eine Weiterbildung zum/zur Lohnbuchhalter*in (m/w/d) oder zum/zur Personalsachbearbeiter *in (m/w/d) Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung Kenntnisse im Steuer- / Sozialversicherungsrecht Spaß an digitaler Arbeit DATEV und MS Office Kenntnisse What we offer Ansprechendes Gehalt Home-Office Möglichkeiten Flexible Arbeitszeitgestaltung Vorhandene Weiterentwicklungsmöglichkeiten Professionelles und digitales Arbeitsumfeld Vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben Nette und teamorientierte Arbeitsatmosphäre Contact Und jetzt? Bewerben natürlich! Und morgen schon starten: Der schnellste Weg ist eine kurze Mail an info@frankenpersonal.de
Einleitung Seit der Unternehmensgründung im Jahre 1978 in Limburg ist das Unternehmen HEYM stetig gewachsen. Heute zählt die HEYM GmbH im Bereich Sicherheitsdienste, Sicherheitssysteme sowie Gebäudereinigung zu den bedeutenden Familienunternehmen in Deutschland. Aufgaben Durchführung des Pforten- und Objektschutzes im Tag- und/oder Nachtdienst mit Kontrolle der Zutritts- und Zufahrtsberechtigung, Überwachung der Gefahren- und Störmeldeanlagen, Durchführung von Rundgangskontrollen, Telefondienst, etc. Qualifikation •Unterrichtung nach § 34a GewO; Sachkundeprüfung nach §34a GewO wünschenswert •Ausgeprägtes Sicherheitsverständnis •Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit der deutschen Sprache •Hohes Verantwortungsbewusstsein •Gute EDV-Kenntnisse •Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft •Fähigkeit zur Teamarbeit Noch ein paar Worte zum Schluss • Aussicht auf ein zeitlich unbefristetes Arbeitsverhältnis • Individuelle Monatsplanung • hochwertige und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem festen Team • pünktliche tarifliche Entlohnung • Attraktive Mitrabeiterangebote (Benefits) • Zuschläge bei Nacht-, Sonntags- und Feiertagsarbeit • kostenlose Gestellung hochwertiger witterungsunabhängiger Dienst- und Schutzbekleidung • fundierte Einarbeitung und ständige Betreuung • sichere und krisenfeste Arbeitsplätze • flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege • partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre • ein dynamisches und motiviertes Team
Einleitung Seit der Unternehmensgründung im Jahre 1978 in Limburg ist das Unternehmen HEYM stetig gewachsen. Heute zählt die HEYM GmbH im Bereich Sicherheitsdienste, Sicherheitssysteme sowie Gebäudereinigung zu den bedeutenden Familienunternehmen in Deutschland. Aufgaben Durchführung des Pforten- und Objektschutzes im Tag- und/oder Nachtdienst mit Kontrolle der Zutritts- und Zufahrtsberechtigung, Überwachung der Gefahren- und Störmeldeanlagen, Durchführung von Rundgangskontrollen, Telefondienst, etc. Qualifikation •Unterrichtung nach § 34a GewO; Sachkundeprüfung nach §34a GewO wünschenswert •Ausgeprägtes Sicherheitsverständnis •Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit der deutschen Sprache •Hohes Verantwortungsbewusstsein •Gute EDV-Kenntnisse •Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft •Fähigkeit zur Teamarbeit Noch ein paar Worte zum Schluss • Aussicht auf ein zeitlich unbefristetes Arbeitsverhältnis • Individuelle Monatsplanung • hochwertige und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem festen Team • pünktliche tarifliche Entlohnung • Attraktive Mitrabeiterangebote (Benefits) • Zuschläge bei Nacht-, Sonntags- und Feiertagsarbeit • kostenlose Gestellung hochwertiger witterungsunabhängiger Dienst- und Schutzbekleidung • fundierte Einarbeitung und ständige Betreuung • sichere und krisenfeste Arbeitsplätze • flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege • partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre • ein dynamisches und motiviertes Team
Ihre Klinik Ein fortschrittliches Rehabilitationsklinikum für Psychosomatik und Orthopädie Der psychosomatische Schwerpunkt verfügt über knapp 120 Betten und mehrere ganztägig ambulante Rehaplätze Das Behandlungsspektrum umfasst depressive und affektive Störungen, Somatisierungsstörungen, Erschöpfungszustände, Schlafstörungen, Trauer, Probleme bei der Krankheitsbewältigung, Angsterkrankungen, psychische Reaktionen auf schwere Belastungen, Persönlichkeitsakzentuierungen und chronische Schmerzerkrankungen aufgrund körperlicher und psychischer Ursachen Es steht ein ausgesprochen breites, mehrdimensionales Therapieangebot zur Verfügung Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie Erfahrungen im Bereich der psychosomatischen Rehabilitation sind wünschenswert Sie zeichnen sich durch ein hohes Engagement, Leistungsbereitschaft und Flexibilität sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Eigenverantwortlichkeit aus Eine verantwortungsbewusste und patientenbezogene Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab Ihre Aufgaben Sie sind verantwortlich für die medizinisch-therapeutische Diagnostik und Behandlung der Patienten/-innen Sie führen Visiten durch Sie sind in der fachlichen Anleitung und Weiterbildung der Assistenzärzte/-innen tätig Sie erstellen sozialmedizinische Leistungsbeurteilungen Sie nehmen am Hintergrunddienst teil Sie arbeiten interdisziplinär im multiprofessionellen Team zusammen Ihre Chance Attraktives Gehaltspaket Ein engagiertes, multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit Zahlreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Corporate Benefits Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Teamleitung Technik Beim Landkreis Uelzen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt, idealerweise zum 01.12.2025, eine für ein Jahr befristete Stelle im Abfallwirtschaftsbetrieb (awb), Sachgebiet Planung und Technik, in Voll- oder Teilzeit zu besetzen. Im Anschluss an die Befristung besteht die Möglichkeit einer Weiterbeschäftigung in Teilzeit. Der Abfallwirtschaftsbetrieb ist ein wirtschaftlich eigenständig geführtes kommunales Unternehmen (Eigenbetrieb) mit ca. 80 Mitarbeitenden und moderner Anlagentechnik. Der zentrale Standort des Eigenbetriebes ist der Betriebshof Oldenstadt mit der Verwaltung/Buchhaltung, dem Abfuhrbetrieb, der Werkstatt und dem im Oktober 2016 neu errichteten Wertstoffhof. Zum Eigenbetrieb gehört als weiterer Standort auch das Entsorgungszentrum Borg mit Deponie (Kl. II) und den entsprechenden technischen Einrichtungen und sonstiger Anlagentechnik. Ihr Arbeitsplatz wie auch das Team Technik ist auf dem Betriebshof in Oldenstadt angesiedelt. Schwerpunkte Ihres Aufgabengebietes: Teamleitung für ca. 13 Mitarbeitende aus den Bereichen Planung und Technik, Schadstoffannahme/Recycling und Fuhrpark/Werkstatt Allgemeine Leitungstätigkeit Fachliche Steuerung Personalverantwortung Finanzverantwortung Anlagen-/Objektbetreuung Bau und Unterhaltung der betriebseigenen Objekte und Anlagen: ingenieurfachliche Vergabe der Bauleistungen (LP 6/7 HOAI), Betreuung/Koordination der Bauleistungen (LP 8 HOAI) sowie Erstellung der Dokumentationen (LP 9 HOAI) Vergabe von Dienst- und Lieferleistungen Sicherstellung der fachgerechten Abfallentsorgung Fortschreibung und Umsetzung des Abfallwirtschaftskonzeptes des awb Wir bieten Ihnen: Vergütung nach Entgeltgruppe 12 TVöD Betriebliche Altersversorgung und tarifliche Jahressonderzahlung Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten Option auf mobiles Arbeiten mit moderner technischer Ausstattung Bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement / Hansefit Sie überzeugen durch: Hohes Maß an Mitarbeiterorientierung und Führungskompetenz Große Belastbarkeit und Verantwortungsbereitschaft Effektive Organisations- und Delegationsfähigkeiten Ausgeprägte Problemlösungskompetenz Kostenbewusstsein Sichere und zielorientierte Kommunikationsstärke Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieursstudium – Dipl. Ingenieur/in (FH) / Bachelor of Science (B.Sc.) / Bachelor of Engineering (B.Eng.) der Fachrichtung Bau-/ und Umweltingenieurswesen, Abfallwirtschaft oder vergleichbarer Schwerpunkt Langjährige, einschlägige Berufserfahrung – vorzugsweise im Bereich Abfall- und Entsorgungswirtschaft Zusatz-/Ergänzungsstudium im Bereich Abfall- und Entsorgungswirtschaft wäre wünschenswert Fundierte und anwendungssichere EDV-Kenntnisse (MS-Office) werden vorausgesetzt; fachspezifische EDV-Kenntnisse (z.B. Orca) sind wünschenswert Bereitschaft zur Teilnahme an Führungsqualifikationsmaßnahmen (Führungskräfteschulung) wird erwartet Sie verfügen über eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B und sind bereit Ihren privaten PKW gegen Kostenerstattung nach Niedersächsischer Reisekostenverordnung dienstlich einzusetzen Weitere Informationen: Senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen, vollständigen Bewerbungsunterlagen und die Referenznummer YF-25572 bis zum 15.08.2025 an den Landkreis Uelzen, Stichwort "Teamleitung Technik", Albrecht-Thaer-Str. 101, 29525 Uelzen oder per E-Mail an: bewerbung@landkreis-uelzen.de Wir bitten um Verständnis, dass nur aussagekräftige Bewerbungen, die an die vorgenannte Anschrift bzw. E-Mail-Adresse übersandt werden, im Auswahlverfahren berücksichtigt werden können. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen wenden Sie sich gerne an: Frau Schareitz (Personal) Tel. 0581 – 82 815 Frau Harms (Betriebsleitung awb) Tel. 0581 – 82 866 WIR BIETEN! Moderne Arbeitswelt Kollegiale Teams Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten u.v.m. www.landkreis-uelzen.de
About us Unser Mandant ist ein international tätiger Anlagenbauer und Marktführer in der Planung, Installation und Inbetriebnahme innovativer HVAC-Lösungen. Für den Standort in Hamburg suchen wir für die Leitung der IT-Abteilung Sie, als IT-Manager (m/w/d) im Schwerpunkt Business-Applikationen . Sie haben Erfahrung in der Teamleitung, Steuerung externer Partnerunternehmen und fühlen sich durch das untenstehende Aufgabenfeld angesprochen? Wir –MEYHEADHUNTER Hamburg –freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme! Tasks Kaufmännische Abwicklung von IT-Themen inkl. Budgetplanung und Umsetzung mit Applikationen Allgemeine Administration und Betreuung der Business-Applikationen Ganzheitliche Pflege und Weiterentwicklung der Applikationslandschaft Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Systeme und Geschäftsprozesse inkl. Systemanpassungen Prozessanalyse und Erstellung von Reports mit Power Query, Power BI und Microsoft Reporting Services Entwicklung betriebsorganisatorischer Lösungen unter Berücksichtigung von Schnittstellen First- und Second-Level-Support für Anwendungen Durchführung interner Schulungen für Mitarbeitende Unterstützung der IT-Abteilungsleitung sowie Abstimmung mit der ausländischen Muttergesellschaft Profile Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung im Applikationsumfeld und in der ERP-Systembetreuung Erfahrung in der Administration von IT-Umgebungen Kenntnisse im Customizing von Systemen und Prozessen Idealerweise Erfahrung mit den Applikationen PSI Penta, Pro.File und IBS-Invoice Verständnis betrieblicher Abläufe im Kontext von Business Applikationen wünschenswert Erfahrung im ERP-Systembetrieb sowie in der Betreuung von Schnittstellen Programmierkenntnisse sind von Vorteil Sicherer Umgang mit Microsoft-Produkten (MS Office, Teams, MS-SQL) Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift What we offer Flexible Arbeitszeiten ohne feste Kernarbeitszeit Herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien Ein wertschätzendes Betriebsklima Fortbildungsmöglichkeiten Zuschuss zum Jobticket Contact Nutzen Sie die Vorteile einer spezialisierten Personalberatung für das Erreichen Ihrer beruflichen Ziele – und profitieren Sie von unseren Branchenkenntnissen. Selbstverständlich sichern wir Ihnen Diskretion zu und achten ebenso zuverlässig auf Sperrvermerke. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und einem möglichen Tätigkeitsbeginn – vorzugsweise online – und stehen Ihnen für Fragen gerne zur Verfügung. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wählen Sie den direkten Weg und füllen Sie gleich unser Onlineformular für Ihre Bewerbung aus.
Einleitung Die Projektron GmbH entwickelt und vertreibt die webbasierte Projektmanagement-Software Projektron BCS. Für die Unterstützung unserer europaweit über 820 Kunden sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Software sorgen mehr als 130 Mitarbeiter an fünf Standorten in Deutschland. Ab sofort suchen wir für unseren Hauptsitz in Berlin einen Mitarbeiter für unsere IT-Administration in Teilzeit oder Vollzeit. Wir möchten insbesondere Frauen dazu ermutigen, sich bei uns zu bewerben. Aufgaben Betreuung von über 130 Mitarbeiter verteilt auf fünf Standorte in Deutschland IT-Umgebung: Moderne Infrastruktur mit mehreren VM-Clustern (über 230 VMs, Windows/Linux) angebunden an eine SAN-Infrastruktur Planung, Bereitstellung, Betrieb und Pflege der IT-Infrastruktur, IT-Services und Systeme Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs der IT-Infrastruktur und Dienste Gewährleistung der IT-Sicherheit Evaluierung, Konfiguration und Implementierung von Systemerweiterungen zur Abdeckung neuer Anforderungen Organisation von IT-Einkauf sowie Lieferanten- und Ressourcenmanagement Qualifikation Guter Abschluss eines IT-nahen Studiums oder vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung im Bereich System-/Netzwerkadministration Technische Kenntnisse in den folgenden Bereichen: Netzwerk- & System-Management (VLAN, Routing, Switching) Netzwerksicherheit (Firewall, Netzwerktrennung, Zugriffssteuerung) Virtualisierung (VMware) Erfahrung in den folgenden Bereichen von Vorteil: IT-Sicherheit (SIEM, zentrales Logging) Windows Server oder Linux Server (Ubuntu) Mail-Dienste (MS Exchange, Postfix) Benefits Work-Life-Balance : Flexible Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub Familienfreundlich : Familienbeauftragte, bezahlte Kind-krank-Tage, Familientag, Betreuungstage bei kranken Angehörigen Moderne Büros : Sitz-Steh-Tische, helle und ruhige Räume, ergonomische Arbeitsplätze Flache Hierarchien & offene Kommunikationskultur : kurze Entscheidungswege, agiles Arbeiten, Einarbeitung inkl. Mentoring-Programm, Chancengleichheit Mitarbeiter-Events : Vorträge und Workshops, Spieleabend, Basteln, Mitarbeitertreffen, Grillen auf der Dachterrasse Sport & Gesundheit : Kickerliga, Tischtennis, Yoga, Zahnzusatzversicherung, Fahrradkeller, Lauftrainings, Duschen, Urban Sports Club, JobRad-Leasing Weitere Vorteile : ÖPNV-Firmen-Ticket, bAV & BU, gemeinsamer Essensbereich, Müsli-Bar, Bio-Obst und -Getränke Individuelle jährliche Weiterbildungen Noch ein paar Worte zum Schluss Die Projektron GmbH bietet zukunftsweisende, an Chancengleichheit orientierte Personalpolitik, die mit dem BestPersZertifikat , dem BestPersAward, dem TOTAL-E-QUALITY-Prädikat dem Preis Unternehmen für Familie sowie von Great Place to Work ausgezeichnet ist. Wir setzen uns für Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Frauen, sich zu bewerben.
Sortierung: