Oberarzt für Geriatrie (w/m/d) in Ulm
Bauer B+V GmbH - Düsseldorf - 89073, Ulm, Donau, DE
Oberarzt für Geriatrie (w/m/d) Standort: Ulm (Donau) Anstellungsart(en): Vollzeit Ihr neuer Arbeitsplatz: Akademisches Lehrkrankenhaus mit 500 Betten in mehreren Standorten in der Region Schweinfurt. Die Klinik für Geriatrie versorgt das gesamte Spektrum des Fachbereiches (Akutgeriatrie, geriatrische (Früh-)Rehabilitation, Instituts- und Gedächtnisambulanz). Ihre Vorteile: Modern ausgestattete Klinik Großes diagnostisches und therapeutisches Spektrum Attraktive und abwechslungsreiche Tätigkeit Freundliches, multiprofessionelles Team Förderung von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Palliativmedizin (12 Monate) Attraktive Vergütung Unbefristete Festanstellung mit Perspektive Ihr Profil: Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin Zusatzbezeichnung Geriatrie Praktische Erfahrungen im Fachbereich Engagement und Teamfähigkeit Ihr Ansprechpartner: Bauer B+V Personalberatung Herr Marius Schramm Grafenberger Allee Jetzt bewerbenDüsseldorf T.: 0211 - Jetzt bewerbenE.: Jetzt bewerben
Buchhalter für die Weiterbildung Bilanzbuchhaltung - Teil- oder Vollzeit (m|w|d)
LÖWEN ENTERTAINMENT GmbH - 65183, Wiesbaden, DE
Die LÖWEN-Gruppe ist einer der führenden Glücksspielanbieter in Deutschland. In ihr fassen wir die Kompetenz und Expertise mehrerer Gesellschaften zusammen, die an verschiedenen Stufen der Wertschöpfungskette in der Gaming-Industrie ansetzen: der Entwicklung von Geldspiel- und anderen Unterhaltungsgeräten, der Produktion und dem Vertrieb dieser Geräte bis hin zum Betrieb eigener Glücksspielangebote, wie Sportwette und virtuelles Automatenspiel. Ab sofort suchen wir am Standort Bingen bei Mainz einen Experten in der Finanzbuchhaltung mit dem Ziel, sich als Bilanzbuchhalter (m|w|d) gemeinsam weiterzuentwickeln! Die Position kann in Teil- oder Vollzeit (ab 30h/Woche) besetzt werden. Buchhalter für die Weiterbildung Bilanzbuchhaltung - Teil- oder Vollzeit (m|w|d) Ihre Aufgaben Erstellung von Abschlüssen: Sie erstellen selbstständig Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB und IFRS. Reporting und Konzernkommunikation: Die Erstellung von IFRS-Reporting-Packages übernehmen Sie. Prozessoptimierung: Sie analysieren bestehende Finanzprozesse, identifizieren Optimierungspotenziale und setzen Verbesserungen proaktiv um. Projektarbeit: Sie arbeiten aktiv in bereichsübergreifenden Finanz- und Digitalisierungsprojekten mit und bringen Ihre Expertise gezielt ein. Ihr Profil Fachliche Qualifikation: Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. als Steuerfachangestellter und streben eine Weiterbildung als Bilanzbuchhalter (m|w|d) gemeinsam mit uns an! Berufserfahrung: Sie verfügen über mehrjährige Praxiserfahrung im Finanzbereich, beispielsweise im Rechnungswesen oder in der Konzernbuchhaltung. System- und Prozesssicherheit : Sie bringen fundierte Kenntnisse im Umgang mit SAP mit und fühlen sich in digitalen Systemlandschaften zuhause. Arbeitsweise: Sie arbeiten strukturiert, sorgfältig und lösungsorientiert – auch bei komplexen Sachverhalten. Team- und Kommunikationsfähigkeit: Sie denken bereichsübergreifend, kommunizieren klar und bringen sich gerne aktiv in Teams und Projekte ein. Was wir bieten Neben Spielräumen für Ihre Karriere bieten wir attraktive Benefits für Ihre Zukunft! Sichere Perspektive: Unbefristete Arbeitsverträge und betriebliche Altersvorsorge Flexibles Arbeiten: Vertrauensarbeitszeit, flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice Möglichkeiten Gesundheit und Wohlbefinden: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebsarzt, Betriebssport und Firmenfitness über EGYM Wellpass / Hansefit Finanzielle Vorteile: Gewinnbeteiligung, Benefitcard, Corporate Benefits und Kinderbetreuungszuschuss Moderne Arbeitswelt: Hochwertige Arbeitsplatzausstattung wie Diensthandy, Firmenlaptop und Dienstfahrzeug je nach Arbeitsplatz Weiterentwicklung: Vielfältige Weiterbildungsangebote für Ihre fachliche und persönliche Karriere Networking: Mitarbeiterfeste, After-Work- und Sportevents mit Kolleginnen und Kollegen Mobilität: Kostenfreie Parkplätze, JobRad-Leasing und Bezuschussung des Deutschland-Tickets Verpflegung: Kantine mit einem Frühstücksangebot, täglich wechselnden sowie frischen Mittagsmenüs und Kochkursen Rundum Absicherung: 24/7 Unfallversicherung, bei beruflichen und zum Teil privaten Unfällen Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Kontakt LÖWEN-Gruppe Sara-Teresa Vesely Saarlandstraße 240 55411 Bingen am Rhein +4967214070 bewerbung@loewen.de
Senior Java Entwickler
Exclusive Associates - 10115, Berlin, DE
Einleitung: Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen in der IT-Branche, das sich auf die Entwicklung hochmoderner Softwarelösungen spezialisiert hat. Als einer der innovativsten Marktteilnehmer revolutionieren sie die Art und Weise, wie Unternehmen ihre Prozesse optimieren und ihre Technologien auf die nächste Stufe heben. Mit einem starken Fokus auf Technik, Qualität und Kundenzufriedenheit strebt das Unternehmen stets danach, die Grenzen der Technologie weiter auszudehnen. Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen erfahrenen Senior Java Entwickler (m/w/d), der sich leidenschaftlich für die Gestaltung und Umsetzung bahnbrechender Java-Anwendungen interessiert. Deine Aufgaben: Als Senior Java Entwickler (m/w/d) wirst du eine entscheidende Rolle in der Entwicklung und Umsetzung innovativer Java-Anwendungen für komplexe Projekte übernehmen. Du wirst aktiv an der Gestaltung und Implementierung von fortschrittlichen Softwarelösungen mitarbeiten und eng mit einem beeindruckenden Tech Stack, darunter Spring Boot, Hibernate, Microservices, RESTful APIs und SQL, arbeiten. Deine Aufgaben umfassen: Konzeption und Entwicklung robuster und skalierbarer Java-Anwendungen. Integration von verschiedenen Technologien und Datenbanken in bestehende Systeme. Durchführung von Code-Reviews und Gewährleistung der Code-Qualität. Identifizierung und Behebung von technischen Herausforderungen und Performance-Optimierungen. Zusammenarbeit mit cross-funktionalen Teams, um innovative Lösungen zu entwickeln Dein Profil Wir suchen eine hochqualifizierte Persönlichkeit mit Leidenschaft für die Softwareentwicklung und einem starken technischen Hintergrund. Dein Profil sollte folgende Anforderungen erfüllen: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Softwareentwicklung oder einer ähnlichen Fachrichtung. Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von Java-Anwendungen und fundiertes Wissen in den genannten Frameworks und Technologien. Gute Kenntnisse in Datenbankdesign und SQL-Abfragen. Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden und CI/CD-Prozessen. Eigeninitiative, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Lösungsorientierung. Deine Vorteile: Wir bieten ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem du dich ständig weiterentwickeln und an spannenden Projekten arbeiten kannst. ✨Spannende und herausfordernde Projekte im Bereich Künstliche Intelligenz und Robotics. Flexibles hybrides Arbeitsmodell, um Arbeit und Privatleben optimal zu vereinbaren. Mitarbeit in einem hochmotivierten und dynamischen Team. Zugang zu modernster Technologie und innovativen Tools. Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Karriereförderung. Attraktives Gehaltspaket und Zusatzleistungen. Dein Kontakt: Für weitere Informationen oder um dich zu bewerben, sende bitte deine Unterlagen an a.bamrolia@exclusive.de.com, oder melde dich telefonisch unter 0211 97530027. Und auch, wenn dieser Job aktuell für dich nicht direkt in Frage kommt, vielleicht kennst du jemanden, der daran interessiert sein könnte? Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Bautechniker (m/w/d)
BUERO LERSCH - 39218, Schönebeck (Elbe), DE
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 3. Bautechniker 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Bautechniker (m/w/d)
BUERO LERSCH - 45739, Oer-Erkenschwick, DE
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 3. Bautechniker 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
FP&A Manager (m/w/d) / Financial Controller (m/w/d)
Michael Page - 65183, Wiesbaden, DE
Intro Karrierechance im FP&A mit internationaler Ausrichtung Gestaltungsspielraum bei innovativen Controlling- und FP&A-Prozessen Firmenprofil Bei meinem Kunden handelt es sich um ein international agierendes Unternehmen, das sich auf nachhaltige Dienstleistungen spezialisiert hat. Mit innovativen Lösungen ist es in weltweit und gehört zu den führenden Anbietern seiner Branche. Aufgabengebiet Verantwortung für die regelmäßige Erstellung von Finanzberichten sowie Planung von Budgets und Finanzprognosen Durchführung tiefgehender Finanz- und Leistungsanalysen zur Unterstützung strategischer Entscheidungen und Minimierung von Risiken Eigenverantwortliche Überwachung der Ausgaben, Identifikation von Effizienzpotenzialen und Entwicklung nachhaltiger Kostenoptimierungsmaßnahmen Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und Standorten zur Koordination der Budgetprozesse und zum Austausch relevanter Finanzinformationen Mitwirkung bei Abschlussarbeiten der Unternehmensgruppe und kontinuierliche Verbesserung der Finanz- und Controlling-Tools sowie -Prozesse Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Finanzen/Controlling oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Financial Controlling oder FP&A, idealerweise in den Bereichen Industrie und Services Fundierte Expertise in Budgetierung, Reporting, Finanzanalysen sowie Entwicklung und Monitoring von KPIs Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, praktische Arbeitsweise und die Fähigkeit, komplexe Finanzdaten verständlich aufzubereiten Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise, ausgeprägter Teamgeist sowie hohe Verantwortungsbereitschaft Umfangreiche Erfahrung in Projekten, ausgeprägte Problemlösungskompetenz und Innovationsfähigkeit kombiniert mit technischer Affinität Sehr gute Kenntnisse in Excel; vorteilhaft sind zudem Erfahrung mit BI-Systemen, SAP BW/ERP und generelle IT-Affinität Vergütungspaket Sicherer, langfristiger Job Intensive Entwicklungschancen Vielfältige Weiterbildung Flexible Arbeitszeiten Zuschuss zu VL Mitarbeiterrabatte Kontakt Vanessa Moeser Referenznummer JN-062025-6771918 Beraterkontakt +4969507786033
IT-Assistent (m/w/d) in Dresden
DIS AG - 01067, Dresden, DE
Bei unserem renommierten Kunden im Bereich Ingenieurdienstleistungen eröffnet sich eine spannende Möglichkeit als IT-Assistent (m/w/d). Dieser Kunde hat sich in Dresden und Umgebung auf Beratung, Planung, Projektmanagement sowie Software-Lösungen spezialisiert. Unsere Aufgabe als DIS AG ist es, Sie mit unseren Kunden zusammenzubringen. Unsere individuelle Beratung und Vermittlung sind für Sie kostenfrei! Die Position als IT-Assistent (m/w/d) wird in direkter Personalvermittlung besetzt. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben Durchführung von Ausschreibungen, Angebotsvergleichen und Wareneingangskontrollen Erfassung, Anpassung und Kontrolle von Lizenzen und Verträgen Inventarisierung von Hard- und Software Mitwirkung bei der Rechnungsprüfung und anderen budgetrelevanten Aufgaben Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung zum IT-Systemkaufmann oder eine vergleichbare Ausbildung mit mindestens 2 jähriger Berufserfahrung Kenntnisse in der Rechnungs- und Lizenzverwaltung sind wünschenswert Erfahrungen im Umgang mit Ticketsystemen und ACMP sowie im Asset- bzw. Lizenzmanagement Mindestens ein C1-Sprachniveau in Deutsch Ihre Benefits bei unserem Kunden 30 Tage Urlaub plus 3 Karenztage, flexibles Arbeitszeitmodell, familienfreundliche Bedingungen und Home-Office-Möglichkeiten Unbefristete Festanstellung mit kreativen Gestaltungsmöglichkeiten in einer herausfordernden Position Regelmäßige Mitarbeitergespräche und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur aktiven Karriereentwicklung Fuhrpark, Dienstradleasing und gemeinsame Firmen- sowie Teamevents für unvergessliche Erlebnisse Engagiertes Team mit intensiver Unterstützung durch erfahrene Kolleg:innen in einem freundlichen Arbeitsumfeld Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Vincent Stapel it-dresden@dis-ag.com DIS AG Information Technology An der Kreuzkirche 6 01067 Dresden Telefon: +49 0351/4391026
Projektbeschaffungsmanager (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 37073, Göttingen, Niedersachsen, DE
Sie verfügen über Verhandlungsgeschick und Kommunikationstalent? Sie arbeiten strukturiert und verantwortungsbewusst? Dann ist diese Vakanz perfekt für Sie! Wir suchen ab sofort in Göttingen einen Projektbeschaffungsmanager (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Koordinieren von Beschaffungsaktivitäten zwischen Projektteam und Einkaufsabteilung Spezifikationserstellung und Durchführung anspruchsvoller Anfragen oder Ausschreibungen Angebotsvergleiche zur Optimierung der Beschaffung Identifizieren von Beschaffungsalternativen Vertragsgestaltung für Einkäufe Lieferantenmanagement während Projektabwicklung Ihr Profil Absolviertes Studium in Wirtschaftswissenschaften / -ingenieurwesen, kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikationen Langjährige Erfahrung im Bereich Einkauf Starke soziale Fähigkeiten, hohe Belastbarkeit und Konfliktlösungskompetenz Solide Kenntnisse im Vertragsrecht und Risikomanagement Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office und SAP Solides und freundliches Auftreten Das bieten wir Ihnen Übertarifliche Vergütung Unbefristetes Arbeitsverhältnis Urlaubs- und Weihnachtsgeld Die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Raum zur persönlichen Entfaltung Bei Bedarf coachen wir dich für ein erstes Vorstellungsgespräch Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen interessante Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Laura Moos jobs.kassel-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Opernstraße 9 34117 Kassel Telefon: +49 561/789470
Leitender Oberarzt für Kardiologie (m/w/d) in Augsburg
Bauer B+V GmbH - Düsseldorf - 86152, Augsburg, Bayern, DE
Leitender Oberarzt für Kardiologie (m/w/d) Stellen-ID: 1045 Standort: Augsburg Anstellungsart(en): Vollzeit Ihr neuer Arbeitsplatz: Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung und akademisches Lehrkrankenhaus mit 350 Betten in der Region Augsburg. Die Medizinische Klinik betreut ein breites internistisches Behandlungsspektrum mit dem Schwerpunkt Kardiologie. Hier wird das gesamte Spektrum der non-invasiven und invasiven Kardiologie, inklusive einer bestehenden 24h-Herzkatherbereitschaft und Deviceimplantation, angeboten. Zur Akutversorgung stehen eine Zentrale Interdisziplinäre Notaufnahme, eine internistische Funktionsdiagnostik sowie eine Intensivstation zur Verfügung. Ihre Vorteile: Attraktiver und verantwortungsvoller Arbeitsplatz Weiterentwicklung der Abteilung und Behandlungsmethoden Freundliches und engagiertes Team Attraktive Vergütung Unterstützung und Förderung von Weiterbildungen Unbefristete Festanstellung Ihr Profil: Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin und Kardiologie Vertiefte Kenntnisse im Fachbereich inkl. interventionelle Kardiologie Engagement und Teamfähigkeit Ihr Ansprechpartner: Bauer B+V Personalberatung Herr Marius Schramm Grafenberger Allee Jetzt bewerbenDüsseldorf T.: 0211 - Jetzt bewerbenE.: Jetzt bewerben
Recruiter/-in (m/w/d) - Remote
Pflegia - 10115, Berlin, DE
Deine Aufgaben bei uns Karriereberatung für Pflegeheld:innen - Du begleitest Pflegekräfte auf ihrem beruflichen Weg und unterstützt sie dabei, genau die Stelle zu finden, die wirklich zu ihnen passt – mit Empathie, Erfahrung und einem offenen Ohr. Individuelle Begleitung mit Herz und Klarheit - Du nimmst Dir Zeit, um persönliche Ziele, Wünsche und Rahmenbedingungen zu verstehen – und gestaltest den Bewerbungsprozess so unkompliziert und wertschätzend wie möglich. Passgenaue Vermittlung statt Masse - Du denkst nicht in "Stellen", sondern in Lösungen – und matchst gezielt zwischen den Vorstellungen unserer Pflegekräfte und den Angeboten unserer Partner. Langfristige Beziehungen statt schneller Abschlüsse - Du bleibst im Kontakt, berätst auch über den eigentlichen Vermittlungsprozess hinaus und baust echtes Vertrauen auf. Feedback als Teil der Beratung - Du holst aktiv Rückmeldungen ein – von Pflegekräften wie auch Einrichtungen – und nutzt sie, um die Erfahrung für alle Seiten stetig zu verbessern. Onboarding mit Gefühl - Du bist auch nach der Vermittlung da, hilfst bei Fragen in den ersten Wochen und sorgst dafür, dass der Start in den neuen Job wirklich gut gelingt. Teamwork, das auf Vertrauen basiert - Gemeinsam mit dem Account Management entwickelst Du individuelle Lösungen, tauschst Dich eng aus und arbeitest an einem Ziel: Pflegekräften echte Perspektiven zu bieten. Dokumentation, die den Überblick schafft – und Erfolge sichtbar macht - Deine tägliche Arbeit beeinflusst direkt unsere Vermittlungszahlen und KPIs. Mit einem sauberen Prozess und klarer Dokumentation sorgst Du dafür, dass wir unsere Ziele erreichen – nachvollziehbar, transparent und als echtes Team. Das bringst Du mit Du bist jemand, der mitdenkt und mitzieht – Verantwortung zu übernehmen ist für Dich selbstverständlich, wenn Du etwas bewirken willst. Recruiting-Erfahrung ist ein Plus – aber kein Muss – viel wichtiger ist, dass Du strukturiert denkst, gerne mit Menschen arbeitest und keine Angst vor Entscheidungen hast. Du erkennst, was Kandidat:innen brauchen – und bringst sie mit den passenden Einrichtungen zusammen, nicht mit der erstbesten. Du packst an – Du wartest nicht, bis Dir jemand sagt, was zu tun ist, sondern legst los und denkst mit. Zahlen schrecken Dich nicht ab – Du hast kein Problem damit, an KPIs zu arbeiten und Deinen Beitrag zum gemeinsamen Ziel zu kennen. Du bist kein Fan von leeren Kalendern – Du gibst Gas, ziehst mit dem Team durch und willst gemeinsam wachsen. Feedback nimmst Du als Chance, nicht als Kritik. Deutschkenntnisse auf C2-Niveau – weil Du in Deiner Rolle mit unseren Kandidat:innen auf Entscheider:innen-Ebene kommunizierst und dabei sprachlich sicher, klar und professionell auftreten solltest. Du willst im Home Office arbeiten? Dann solltest du wissen, wie Du Dich selbst gut strukturierst, konzentriert arbeitest und auch remote im Team verbunden bleibst. Digitales Grundverständnis – Du musst kein Tech-Nerd sein, aber Du solltest Dich mit Tools und Systemen wohlfühlen. Das bieten wir Dir Attraktive Vergütung – Dein Einsatz zählt: Wir bezahlen fair und leistungsgerecht. 100 % Remote möglich – Arbeite ortsunabhängig innerhalb Deutschlands – flexibel und eigenverantwortlich. Intensive Einarbeitung vor Ort (8 Wochen) – Damit Du optimal bei uns ankommst, lernst Du unser Team und unsere Prozesse in Berlin persönlich kennen. Unterkunft organisieren und übernehmen wir für Dich. Regelmäßige Team-Events & Company-Feiern – Wir holen Dich auch remote ins Team – u. a. durch unsere Events in Berlin (Anreise & Unterkunft gehen auf uns). Moderne Technikausstattung – Laptop, Bildschirm & Headset – für einen reibungslosen Start im Homeoffice. Effiziente Tools – Slack, Zoom & unser maßgeschneidertes CRM-System sorgen für smoothe Abläufe. REWE-Bestellung ins Office – Wenn Du mal vorbeischaust: Deine Lieblingssnacks warten schon. FRIYAY-Vibes – Jeden Freitag feiern wir in Berlin die Woche mit Pizza & Bier aus. Hundefreundliches Office – Bei Besuchen darf Dein Vierbeiner natürlich mitkommen. 27 Urlaubstage pro Jahr – Für frische Energie und eine gesunde Work-Life-Balance.
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