Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 67586, Hillesheim, DE
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Referenz 12-220738 Unser Kunde ist ein mittelständisches Unternehmen, das im Maschinen- und Anlagenbau tätig ist. Seit mehr als 50 Jahren ist das Familienunternehmen eine feste Größe, wenn es um die Herstellung von Abfallanlagen geht. Im Zuge seines Wachstums suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung Sie als Personalsachbearbeiter (m/w/d). Ihre Benefits: Leistungsgerechte Vergütung im Rahmen von 45.000 bis 55.000 Euro Jahresbruttogehalt Abwechslungsreiches Aufgabengebiet Möglichkeit zur Weiterbildung Flexible Arbeitszeiten Ihre Aufgaben: Kommunikation mit Bewerbern und Erstellung von Eingangsbestätigungen und Absagen Sichtung und Bewertung der Bewerbungsunterlagen, Auswahl geeigneter Kandidaten Vor- und Nachbereitung der Abrechnungen in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern Abwicklung von Eintritten, Versetzungen, Entgeltveränderungen und Austritten unter Berücksichtigung gesetzlicher und interner Bestimmungen Anfertigung von Arbeitszeugnissen in enger Absprache mit den Fachabteilungen Beratung der Mitarbeiter zu internen Regelungen sowie in steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen Unterstützung der Fachabteilungen bei Personalmaßnahmen wie Leistungsbeurteilungen Erstellung und Anpassung von Arbeitsverträgen Führen und Pflegen der Personalakten sowie Sicherstellung der ordnungsgemäßen Dokumentation Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Grundkenntnisse im Arbeitsrecht und in der Personaladministration Sehr gute organisatorische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise Hohe Diskretion und Zuverlässigkeit im Umgang mit sensiblen Daten Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Maschinenbau und Betriebstechnik Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 55.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Efrem Kineselassie (Tel +49 (0) 621 15093-69 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220738 per E-Mail an: office.mannheim@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Mannheim Konrad-Zuse-Ring 26 68163 Mannheim
Leiter Robotik - Automatisierung / Maschinenbau / Elektrotechnik / Innovation / Business (m/w/d)
Workwise GmbH - 33602, Bielefeld, DE
Über von Busch GmbH Wir bieten ein sehr breites Spektrum von Lösungen an. Mehr als 40 Jahre Erfahrung befähigen uns, ein digitaler Wegweiser zu sein und einen individuellen Service anzubieten, den unsere Kunden benötigen: • Optimierung von Print Outputs und WLAN-Konzepts • Einführung nützlicher Softwaretools zur Verbesserung Dokumentenworkflows • die Digitalisierung von Dokumentenhandhabung • Outsourcing von Printprozesse an unsere Digitaldruckerei Was erwartet dich? Du entwickelst den Geschäftsbereich Robotik auf strategischer und operativer Ebene Du leitest Projekte und erarbeitest innovative Lösungen Du identifizierst Partner:innen und erkennst deren Bedarfe Du nutzt dein technisches Know-how, um deine Vision zu unterstützen Du arbeitest direkt mit der Geschäftsleitung zusammen und bringst Innovationen in den Mittelstand Was solltest du mitbringen? Du hast mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Robotik und Automatisierung und Führungserfahrung Du bringst ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich Ingenieurwesen, Automatisierung, Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik oder Robotik mit Du bist motiviert, Eigenes aufzubauen und denkst unternehmerisch Du hast ein ausgeprägtes technisches Verständnis und kennst die aktuellen Robotik-Trends Du bringst idealerweise Erfahrungen im Business Development mit, insbesondere in der Entwicklung oder im Aufbau technologischer Geschäftsbereiche Du hast sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau) Was bieten wir dir? Einarbeitung durch ein Onboarding-Programm Du hast die Chance, Verantwortung zu übernehmen Flexible Arbeitszeiten: Gleitzeit mit einer Kernarbeitszeit Homeoffice möglich bis zu 4 Tage in der Woche Teamevents: After-Work, Weihnachtsfeier, Jubiläen, Rente 30 Urlaubstage Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits), JobRad Zur Bewerbung Unser Jobangebot Leiter Robotik - Automatisierung / Maschinenbau / Elektrotechnik / Innovation / Business (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Steuerfachangesteller / Steuerfachwirt
Personalas GmbH - 89312, Günzburg, DE
Über uns Wir suchen für eine renommierte Steuerkanzlei in Günzburg Steuerfachkräfte. Was bekommen Sie geboten: + Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Festanstellung + 48k bis 75k Jahresbrutto, nach Expertise + Sonderzahlungen + Vollzeitstelle mit 39h / Woche (Teilzeit ab 20h / Woche möglich) + 30 + 2 Urlaubstage + Flexible Arbeitszeiten + Home-Office-Möglichkeiten (bis zu 2 Tage / Woche) + VWL / Sachwertgutschein + Jobrad, steueroptimierte Gehaltsgestaltung, uvm... Aufgaben Was tun Sie dafür: + Finanzbuchhaltung, Jahresabschlussarbeiten und Steuererklärungen + Kommunikation mit Mandanten und Behörden + Datenanalyse und fachliche Recherchen + Keine Lohnabrechnungen Profil Was bringen Sie mit: + Eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter, Bilanzbuchhalter oder Steuerfachwirt + Idealerweise erste Berufserfahrung und DATEV Kenntnisse Kontakt Klingt das interessant für Sie? Dann kontaktieren Sie uns Montag – Freitag von 08:00 – 20:00 Uhr: 030 12 37 36 21 PS : Die Vermittlung ist für Sie als Bewerber immer kostenfrei. Sie benötigen keinen Vermittlungsgutschein. Es handelt sich hierbei um ein Direktvermittlungsangebot. Das Arbeitsverhältnis schließen Sie mit dem Auftraggeber. Tel: 030 12 37 36 21
Oberarzt Innere Medizin - nördliches Mecklenburg-Vorpommern (m/w/d) - SHC-1129-11 (6437)
1a-Ärztevermittlung GmbH - 17194, Klocksin, DE
Steckbrief: Stellenangebot: Oberarzt (m/w/d) - Innere Medizin Spezialisierung: - keine Angabe - Arbeitsort: nördliches Mecklenburg-Vorpommern Kennziffer: SHC-1129-11-N (bei Bewerbung bitte angeben) Stellenbeschreibung: Im Auftrag eines Mandanten suchen wir einen Oberarzt (m/w/d) für Innere Medizin, zur Besetzung einer Stelle als Oberarzt (m/w/d). Bei unserem Auftraggeber handelt es sich um eine stationäre Rehabilitationsklinik mit vier Indikationsgebieten und einer Größenklasse von 250 - 300 Betten. Die Klinik für Kardiologie verfügt über 60 Betten und betreut Patienten im Rahmen von Anschlussheilbehandlungen und stationären Heilverfahren. Folgende Weiterbildungsermächtigungen liegen vor: Sozialmedizin - 12 Monate Anforderungsprofil: Sie verfügen über: die Facharztanerkennung für Innere Medizin kardiologische Erfahrungen Sie zeichnen sich aus durch: Organisationsvermögen Kooperationsfähigkeit wirtschaftliche Denkweise hohe soziale und fachliche Kompetenz Angebot: Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit, mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. im Einzelnen: anspruchsvolle Aufgaben optimale Arbeitsbedingungen vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine der Bedeutung der Position angemessene und attraktive Vergütung Stelleninformationen: Position: Oberarzt (m/w/d) Fachrichtung: Innere Medizin Klinik/Einrichtung: stationäre Rehabilitationsklinik Größenklasse: 250 - 300 Betten Staat: Deutschland Bundesland: Mecklenburg-Vorpommern PLZ-Gebiet: DE-18xxx Ort/Region: nördliches Mecklenburg-Vorpommern Befristung: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit - 40 h / Woche Verdienst: Tarif Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Chefarzt Gastroenterologie | Akut (m/w/d)
FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING - 90402, Nürnberg, Mittelfranken, DE
Sie suchen eine verantwortungsvolle Führungsposition in einer leistungsstarken Klinik mit modernster Ausstattung und interdisziplinärem Umfeld? Für eine etablierte Akutklinik mit ca. 600 Betten im Raum Köln besetzen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Position Chefarzt Gastroenterologie | Akut (m/w/d) . Die Klinik bietet ein breites internistisches und chirurgisches Versorgungsspektrum auf höchstem medizinischem Niveau und legt besonderen Wert auf innovative Diagnostik, enge interdisziplinäre Zusammenarbeit sowie patientenorientierte Behandlungsstrategien. Als zukünftiger Chefarzt (m/w/d) erwartet Sie ein vielseitiges Aufgabenfeld mit großem Gestaltungsspielraum, einem engagierten Team und hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten in einer attraktiven Metropolregion. Das Angebot / Ihre Benefits als Chefarzt Gastroenterologie | Akut (m/w/d) im Raum Köln Top-ausgestattete Klinik: Modernste Endoskopie- und Interventionseinheiten, High-Tech-Diagnostik und ein interdisziplinäres Notfallzentrum direkt vor Ort. Attraktives Vergütungspaket: Marktgerechtes Gehalt mit leistungsbezogenen Boni, Dienstwagenregelung und betrieblicher Altersvorsorge. Exzellente Rahmenbedingungen: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitmodelle sowie Unterstützung bei Wohnungssuche und Umzug in die Metropolregion Köln. Weiterbildung & Entwicklung: Finanzierte Teilnahme an nationalen und internationalen Kongressen, Unterstützung bei akademischen Qualifikationen und Mentoringsystem. Work-Life-Balance & Zusatzleistungen: Gesundheitsprogramme, Job-Ticket, Corporate Benefits und ein familienfreundliches Umfeld mit Kinderbetreuungszuschuss. Ihr Profil als Chefarzt Gastroenterologie | Akut (m/w/d) im Raum Köln Abgeschlossene Facharztanerkennung Gastroenterologie: Sie verfügen über die deutsche Approbation und haben bereits langjährige Erfahrung in der akut-gastroenterologischen Versorgung. Führungskompetenz: Sie besitzen nachweisliche Leitungserfahrung, idealerweise als Leitender Oberarzt oder Bereichsleiter, und bringen ein souveränes Auftreten in Gremien und Verhandlungen mit. Strategisches Denken: Sie entwickeln innovative Versorgungskonzepte, treiben den Ausbau endoskopischer und interventioneller Leistungen voran und gestalten Digitalisierungsprozesse mit. Wissenschaftliche Expertise: Sie veröffentlichen regelmäßig in Fachzeitschriften, haben Erfahrung in der Studienkoordination und Fördermittelakquise. Hohe Sozialkompetenz: Sie überzeugen durch Empathie, ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und begeistern Ihr Team für gemeinsame Ziele. Ihre Aufgaben als Chefarzt Gastroenterologie | Akut (m/w/d) im Raum Köln Fachliche und organisatorische Leitung: Sie tragen die Gesamtverantwortung für den Fachbereich Gastroenterologie und gestalten in enger Abstimmung mit der Krankenhausleitung Diagnostik- und Behandlungsprozesse aktiv mit. Fachliche Expertise: Durchführung stationärer und ambulanter internistischer sowie endoskopischer Behandlungen im Rahmen eines breit gefächerten medizinischen Leistungsspektrums Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Sie koordinieren die Akutversorgung von gastroenterologischen Notfällen mit Internisten, Chirurgen, Anästhesisten und dem Pflege- und Funktionsdienst. Qualitäts- und Prozessmanagement: Sie implementieren und überwachen Leitlinien, SOPs und Qualitätsindikatoren und verantworten klinische Audits sowie Zertifizierungen. Personalführung und -entwicklung: Sie führen und fördern Ihr Teams aus Ober-, Fach- und Assistenzärzten sowie Pflegepersonal und etablieren ein strukturiertes Fort- und Weiterbildungsprogramm. Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Chefarzt, Chefärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Medizinische Leitung, Vollzeit, Medizinische Karriere, Karrierechance, Akutmedizin, Akutversorgung, Magen-Darm-Erkrankungen Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Chefarzt Gastroenterologie | Akut (m/w/d) im Raum Köln.
Senior Controller (m/w/d)
goldrichtig personal GmbH - Duisburg - 40885, Ratingen, DE
goldrichtig steht für Chancengleichheit, Seriosität und Teamplay in einer modernen Arbeitswelt. Lege deine Zukunft in gute Hände und plane deinen nächsten Karriereschritt gemeinsam mit goldrichtig! Senior Controller (m/w/d) Standort: Ratingen Anstellungsart(en): Vollzeit Arbeitszeit: 35 - 40 Stunden pro Woche Entwicklungspotential / Perspektiven • Unbefristeter Arbeitsvertrag – mit Sicherheit in die Zukunft • Altersvorsorge durch vermögenswirksame Leistungen inkl. Arbeitgeberzuschuss • 13. Monatseinkommen gemäß BRTV sowie Urlaubsgeld • Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitregelung • 30 Tage Jahresurlaub zur Erholung • Gesundheitsbonus • Moderne IT-Ausstattung für ein effizientes Arbeiten • Regelmäßige Firmenevents wie Sommerfest und Weihnachtsfeier Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung • Ansprechpartner für alle Controlling-relevanten Themen – Du agierst als Business Partner für sämtliche Fachbereiche • Du stehst im engen Austausch mit der Geschäftsführung und den Leitungen an den Baustellenstandorten. • Mitwirkung bei der Erstellung und Weiterentwicklung von Budgetplanung, Forecasting und Reforecasting • Mit Hilfe von KPI-Reports erkennst du proaktiv Chancen und Risiken und trägst zur strategischen Entscheidungsfindung bei. • Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen sowie Abweichungs- und Kostenanalysen zur aktiven Steuerung der Unternehmenskennzahlen • Du erstellst Monatsabschlüsse und unterstützt bei der monatlichen Berichterstattung – beispielsweise beim Management-Report. Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen • Du hast ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling / Rechnungswesen abgeschlossen oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Betriebswirt bzw. Controller (m/w/d). • Du bringst einschlägige Berufserfahrung im Controlling mit. • Der sichere Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, ist für dich selbstverständlich. • Teamfähigkeit, Eigeninitiative und eine pragmatische, lösungsorientierte Arbeitsweise • Kommunikationsstärke sowie ein professionelles Auftreten im Austausch mit verschiedenen Unternehmensbereichen • Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Wir freuen uns, dich kennenzulernen! Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot • Überregionales Netzwerk mit besten Kontakten • Absolute Diskretion! • Individuelle Karriereberatung inkl. Perspektiventwicklung • Begleitung über den gesamten Vermittlungsprozess bis zum erfolgreichen Onboarding • Persönlichkeitsdiagnostik zur Talent- und Potentialentfaltung goldrichtig weiß oft schon von Vakanzen, bevor diese offiziell ausgeschrieben werden. Wir besprechen deinen bisherigen Werdegang, coachen dich für Vorstellungsgespräche und begleiten die Vertragsverhandlungen bis zum Abschluss. Hierbei ist uns wichtig, deine Wünsche mit den Vorstellungen des Unternehmens in Einklang zu bringen. Vertrau also auch du deinen Fall den goldrichtig-Personalagenten an. Deine Karriere: goldrichtig! Kontaktdaten für Stellenanzeige goldrichtig personal GmbH Dein/e Ansprechpartner/in: Annette Testrut Schwanenstraße 19 47051 Duisburg +49 (0)203 93 01 01 00 Gerne kannst du uns auch deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail (max. 10 MB) unter talente.profis@goldrichtig-personal.de zukommen lassen. Art(en) des Personalbedarfs: Direkte Personalvermittlung
Quereinstieg (m/w/d) im Vertrieb in die Finanzdienstleistungsbranche
BeMore Recruiting GmbH - 97215, Uffenheim, DE
Über uns Wir, die Bemore Recruiting GmbH, sind darauf spezialisiert, talentierte Menschen mit den besten Karrieremöglichkeiten zusammenzubringen. Unser Auftraggeber, ein renommiertes Unternehmen im Bereich Finanzdienstleistungen, sucht Sie als neues Teammitglied, um frischen Wind in die Branche zu bringen. Ihre Mission: Sie suchen nach einer spannenden und abwechslungsreichen Tätigkeit mit echten Karriereperspektiven? Dann sind Sie hier genau richtig! Aufgaben Sie akquirieren neue Mandanten und bauen langfristige Beziehungen auf. Sie präsentieren unsere Dienstleistungen und erfassen wichtige Daten bei neuen Kunden. Sie führen Vertragsverhandlungen und legen gemeinsam mit den Kunden die Konditionen fest. Sie entwickeln im Team maßgeschneiderte Finanzstrategien. Sie pflegen unsere Kundendatenbank und halten diese stets auf dem neuesten Stand. Sie bleiben up-to-date mit den neuesten Branchenentwicklungen und setzen diese gezielt ein. Profil Kundenhelden: Sie lieben den Kontakt zu Menschen und begeistern sich für die Kundenberatung. Quereinsteiger: Vorerfahrung im Finanzbereich ist kein Muss. Wir schätzen Vielfalt und frische Ideen! Engagierte Talente: Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ähnliche Qualifikationen. Kommunikative Teamplayer: Sie gehen offen auf Menschen zu und arbeiten sowohl im Team als auch eigenständig gerne. Sprachtalente: Sie beherrschen Deutsch verhandlungssicher in Wort und Schrift. Mobilität: Sie besitzen einen Führerschein (B) oder sind dabei, ihn zu machen. Wir bieten Starten Sie Ihre Karriere mit attraktiven Aufstiegs- und Entwicklungschancen in einer zukunftssicheren Branche. Profitieren Sie von modernen Produkten und einer strukturierten Einarbeitung durch erfahrene Mentoren. Sichern Sie sich ein leistungsgerechtes Einkommen, das deutlich über dem Durchschnitt liegt, sowie attraktive Bonuszahlungen. Genießen Sie flexible Arbeitszeiten, unbegrenzte Urlaubstage und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten. Arbeiten Sie digital und reduzieren Sie den Papierkram auf ein Minimum. Zusätzliche Anreize und spannende Incentives warten auf Sie. Unsere Highlights für Sie: Eine Tätigkeit, die jeden Tag neue Herausforderungen und Erfolgserlebnisse bietet. Ein Arbeitsumfeld, das Innovation und Vielfalt fördert. Die Möglichkeit, Ihre Karriere in der Finanzwelt zu starten und zu gestalten. Kontakt Bereit für Ihre neue Herausforderung? Verwandeln Sie mit uns die Finanzen unserer Kunden in Erfolgsgeschichten! Bewerben Sie sich hier mit Ihrem Lebenslauf. Quereinsteiger sind herzlich willkommen! Wir setzen auf Vielfalt und freuen uns über jede Bewerbung, die den Mut hat, aus der Reihe zu tanzen. Bewerben Sie sich jetzt und erfinden Sie Ihre Karriere neu!
Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (m/w/d) - Flüchtlingshilfe
JobAtlas - 45768, Marl, Westfalen, DE
Einleitung Hast Du Lust, Dich für Geflüchtete einzusetzen? Dann bist Du bei uns richtig! Wir suchen Dich für die Zentrale Unterbringungseinrichtung (ZUE) in Marl . In der Unterkunft werden Menschen betreut, die vor Krieg und Terror geflüchtet sind und in Deutschland ein neues Leben beginnen möchten. Du kannst als Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (m/w/d) dabei helfen, die Bewohner/innen auf den ersten Schritten in ein neues Leben zu begleiten und ihnen die Integration zu erleichtern. Aufgaben Du betreust die Bewohner/innen der Einrichtung und hast immer ein offenes Ohr Du hilfst beim Übersetzen und vermittelst alles, was man über das Leben in Deutschland wissen muss Du unterstützt die Geflüchteten dabei, ihren Alltag selbstständig zu meistern Du bist Berater und Begleiter, z.B. bei Arzt- oder Behördengängen Du tauschst Dich über Deine Arbeit mit Behörden, Dienstleistern und Vereinen aus Qualifikation Abgeschlossenes Studium mit sozialem Schwerpunkt, z.B. Soziale Arbeit Sozialpädagogik Psychologie Sozialpsychologie Erste Berufserfahrung, gerne in der Flüchtlingsarbeit Sicheres Auftreten in Konfliktsituationen Gute Deutschkenntnisse und mindestens eine weitere Fremdsprache (z.B. Englisch, Arabisch, Türkisch, Kurdisch) Benefits Festanstellung in Vollzeit direkt beim Träger der Einrichtung Unbefristeter Arbeitsvertrag Arbeitszeiten: Montag bis Sonntag im 3-Schicht-System Coachings, Weiterbildungen und betriebliche Altersvorsorge 28 Urlaubstage Noch ein paar Worte zum Schluss Du möchtest mit Herz und Verstand das Team bereichern? Dann bewirb Dich ganz einfach hier oder über unser Bewerbungsformular auf der JobAtlas-Homepage. Wir freuen uns auf Dich! JobAtlas betreut die Personalsuche für diese Einrichtung. Deine Ansprechpartnerin Jenny Held steht Dir zur Seite und unterstützt Dich im gesamten Bewerbungsprozess. Bei Fragen vorab erreichst Du sie vormittags persönlich unter 0201-31042253.
B2B Vertrieb (m/w/d) - Mandantenakquise für Inkassodienstleistungen
smartkündigen OHG - 41468, Neuss, DE
Einleitung Wir sind ein modernes, wachstumsorientiertes Inkassounternehmen mit Fokus auf effektive und faire Forderungsbeitreibung für unsere Mandanten. Zur Erweiterung unseres Netzwerks suchen wir einen engagierten B2B-Vertriebler mit Leidenschaft für Akquise und langfristige Kundenbeziehungen. Aufgaben Aktive Akquise neuer Mandanten im B2B-Bereich (KMU, Händler, Dienstleister) Beratung potenzieller Kunden zu unseren Inkassodienstleistungen Teilnahme an Messen, Networking-Events und digitalen Präsentationen Aufbau und Pflege nachhaltiger Kundenbeziehungen Qualifikation Mind. 2 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise in FinTech, Inkasso, SaaS oder LegalTech Sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise mit unternehmerischem Denken Erfahrung in der Kaltakquise und im Umgang mit CRM-Systemen Vollausgestattetes Home-Office Büro (Tisch, Stuhl, starke Internetverbindung) Laptop oder PC mit Windows Betriebssystem Benefits Fixgehalt: 2.200 - 2.800 EUR brutto mtl. Provision bis zu 12 % vom Jahresumsatz eines Mandanten (nach 12 Monaten Laufzeit) Onboarding-Bonus: 150 EUR pro Mandant bei Vertragsstart Quartalsbonus: 500 EUR bei >= 5 gewonnenen Mandanten im Quartal Flexibles Arbeiten (Remote möglich), direkte Berichtslinie zur Geschäftsführung Aufbauperspektive für eigenes kleines Sales-Team bei Erfolg Beispielhafte Verdienstmöglichkeit: 5 Mandanten à 25.000 EUR Jahresumsatz = 125.000 EUR --> 5 % Provision = 6.250 EUR (Auszahlung nach 12 Monaten) --> Onboarding-Boni: 5 x 150 EUR = 750 EUR --> Quartalsbonus: 500 EUR Noch ein paar Worte zum Schluss Bei dieser Stellenanzeige handelt es sich um eines unserer Partnerunternehmen. Smartkündigen bietet die Bewerbungsplattform um passende Bewerber zu akquirieren. Interesse? Dann sende uns deinen Leebenslauf und eine kurze Info über deinen größten Vertriebserfolg per E-Mail zu.
Chefarzt Kinder- / Jugendpsychiatrie | Reha (m/w/d)
FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING - 04103, Leipzig, DE
Für unseren Mandanten, einer renommierten Rehabilitationsklinik im Raum Dresden mit ca. 450 Betten, suchen wir im Rahmen der Personalberatung Sie in der Position als: Chefarzt Kinder- / Jugendpsychiatrie | Reha (m/w/d) . Es handelt sich um eine angesehene Einrichtung im Bereich der stationären und teilstationären Rehabilitation, die sich auf die Versorgung von Kindern und Jugendlichen mit psychischen Erkrankungen spezialisiert hat. Sie bietet ein angenehmes Arbeitsumfeld, in dem fachliche Exzellenz mit einem hohen Maß an Empathie und Fürsorge verbunden wird. Das Angebot / Ihre Benefits als Chefarzt Kinder- / Jugendpsychiatrie | Reha (m/w/d) im Raum Dresden Ein breites und spannendes Arbeitsumfeld mit gutem Arbeitsklima und einem motivierten Team: Sie arbeiten in einer modernen Rehabilitationsklinik mit einem interdisziplinären Team von Fachkräften, das sich durch ein hohes Maß an Kollegialität und Teamgeist auszeichnet. Das Arbeitsumfeld ist innovativ und auf den Austausch von Wissen und Erfahrungen ausgelegt. Ein sicherer und interessanter Arbeitsplatz: Als Chefarzt übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Position in einer Klinik, die auf langfristige Stabilität und Qualität setzt. Die Klinik bietet Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch Raum für die aktive Mitgestaltung der Zukunft der Abteilung. Entwicklungsperspektive mit viel Eigenverantwortung, Fort- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Die Klinik fördert Ihre berufliche Weiterentwicklung durch individuell abgestimmte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen. Sie haben die Möglichkeit, Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld weiter auszubauen. Hohe Work-Life-Balance: Die Klinik legt großen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance, sodass Sie Ihre beruflichen Herausforderungen und Ihr Privatleben bestens miteinander vereinbaren können. Flexible Arbeitszeitmodelle und eine familienfreundliche Arbeitsumgebung sind selbstverständlich. Leistungsgerechte Vergütung: Sie können sich auf eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung freuen, die Ihre Erfahrung und Qualifikation widerspiegelt. Zusätzlich werden Ihnen vielfältige Benefits angeboten, die Ihre berufliche Tätigkeit noch angenehmer gestalten. Ihr Profil als Chefarzt Kinder- / Jugendpsychiatrie | Reha (m/w/d) im Raum Dresden Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendpsychiatrie: Sie verfügen über eine abgeschlossene Facharztausbildung in der Kinder- und Jugendpsychiatrie und haben fundierte klinische Erfahrung in diesem Bereich gesammelt. Leitungserfahrung: Sie haben bereits erfolgreich Führungserfahrung in der Leitung eines ärztlichen Teams gesammelt und können Ihre Mitarbeiter sowohl fachlich als auch persönlich motivieren und unterstützen. Engagement und Eigeninitiative beim Aufbau neuer Strukturen: Sie zeichnen sich durch eine hohe Eigeninitiative aus und sind bereit, innovative Konzepte zu entwickeln und umzusetzen, um die klinischen Strukturen kontinuierlich zu verbessern. Aufgeschlossenheit für kooperative Arbeitsweisen: Sie legen großen Wert auf die Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams und verstehen es, auch in komplexen Situationen kooperativ und lösungsorientiert zu arbeiten. Organisationstalent und wirtschaftliches Denken: Sie bringen ein ausgeprägtes Organisationstalent sowie eine hohe Fähigkeit zum wirtschaftlichen Denken mit, um die klinischen Prozesse effizient zu gestalten und die Ressourcen optimal einzusetzen. Ihre Aufgaben als Chefarzt Kinder- / Jugendpsychiatrie | Reha (m/w/d) im Raum Dresden Chefärztliche Versorgung der Patienten: Sie übernehmen die fachliche und organisatorische Verantwortung für die medizinische Versorgung der Kinder- und Jugendlichen in der Rehabilitationsabteilung und stellen eine hohe Behandlungsqualität sicher. Sicherung und Optimierung des Qualitätsstandards: In enger Zusammenarbeit mit den anderen Abteilungen sind Sie dafür verantwortlich, den Qualitätsstandard der Klinik kontinuierlich zu sichern und weiterzuentwickeln. Dabei orientieren Sie sich an den neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen und innovativen Therapieansätzen. Supervision der untergeordneten Ärzte: Als Chefarzt begleiten Sie das ärztliche Team durch regelmäßige Supervisionen und fördern die fachliche Weiterentwicklung der Ärzte und des gesamten Teams. Interdisziplinäres Arbeiten mit anderen Abteilungen: Sie arbeiten eng mit den anderen Abteilungen der Klinik zusammen, um eine ganzheitliche Versorgung der Patienten zu gewährleisten. Der interdisziplinäre Austausch ist Ihnen ebenso wichtig wie die optimale Betreuung Ihrer Patienten. Weiterentwicklung der Klinik: Sie tragen aktiv zur strategischen Weiterentwicklung der Klinik bei und bringen Ihre Ideen und Visionen ein, um die Klinik zukunftsfähig zu gestalten und deren Erfolg langfristig zu sichern. Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Chefarzt, Chefärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Medizinische Leitung, Kinderpsychiatrie, Jugendpsychiatrie, Kinderpsychotherapie, Jugendpsychotherapie, Vollzeit. Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen spezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches sowie nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission: die perfekte Verbindung zwischen Kandidaten und Arbeitgebern – unter Berücksichtigung individueller Bedürfnisse.Mit unserem erfahrenen Beraterteam begleiten wir Sie während des gesamten Vermittlungsprozesses – persönlich, kompetent und zielgerichtet. Profitieren Sie von über 13 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Chefarzt Kinder- / Jugendpsychiatrie | Reha (m/w/d) im Raum Dresden. Für weitere Informationen stehen wir Ihnen gern zur Verfügung: Telefon: 030 – Jetzt bewerben E-Mail: Jetzt bewerben Find Your Expert–Medical Recruiting GmbH Abteilung Personal Berliner Allee 38 D-13088 Berlin
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: