Nachtragsmanager (m/w/d) – Abrechnung, Vertragsmanagement, Bauvergabe – 70.000-90.000€ p.a.
Riverstate International Consulting GmbH - 10963, Berlin, DE
About us Setzen Sie Ihr Talent Ihre Expertise als Nachtragsmanager ein, um spannende Großprojekte im Ingenieurbau zu realisieren! Nutzen Sie Ihre Chance, bundesweit den Bahninfrastrukturbereich aktiv mitzugestalten! Ein renommiertes Unternehmen aus der Bahninfrastruktur sucht Verstärkung in der Abteilung für Großprojekte und Ingenieurbau. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams und tragen Sie dazu bei, die Verkehrsinfrastruktur nachhaltig zu gestalten. Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Aufgabe, ein Gehalt zwischen 70.000 € und 90.000 € sowie umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten durch die hauseigene Akademie. Bewerben Sie sich jetzt auf ein unbefristetes Arbeitsverhältnis als Nachtragsmanager (m/w/d) – Abrechnung, Vertragsmanagement, Bauvergabe – 70.000-90.000€ p.a. Tasks Nachtragsmanagement: Erkennen von Nachtragssachverhalten, Erstellung und Verhandlung von Nachtragsangeboten mit Kunden und Nachunternehmern Vertragsprüfung: Unterstützung der Projektleitung bei der Identifikation und Bewertung von Chancen und Risiken im Zusammenhang mit unseren Verträgen Kommunikation: Begleitung und Führung des Schriftverkehrs sowie Aufbereitung von Ansprüchen an den Kunden und gegenüber Nachunternehmern Forderungsbewertung: Bewertung von Forderungen seitens der Nachunternehmer Streitbeteiligungsverfahren: Vorbereitung und Durchführung von Verfahren zur Streitbeilegung Profile Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen (Bachelor/Master) Sie verfügen über mindestens 5 Jahre Erfahrung, idealerweise im Ingenieur- und/oder Hochbau Sie bringen fundierte Kenntnisse im Bauvergabe- und Bauvertragsrecht mit Sie sind mit einer Kalkulationssoftware (zB wie Nevaris, iTWO o.ä.) vertraut Sie haben einen Führerschein der Klasse B und bringen die Bereitschaft für bundesweite Dienstreisen mit We offer Arbeitsatmosphäre: Innerhalb des Unternehmens herrschen große Offenheit und ein kollegiales Wir-Gefühl vor. Die Geschäftsleitung hat ein offenes Ohr für die Mitarbeitenden und nimmt stets Rücksicht auf individuelle Bedürfnisse. Daraus ergibt sich ein großartiger interdisziplinärer Teamzusammenhalt. Benefits: Neben dem Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung erwartet Sie ein breites Angebot an Programmen zur Gesundheitsförderung, z.B. durch die hauseigene Kantine, Physiotherapie Angebote sowie Unterstützung der betrieblichen Altersvorsorge. Sinnhaftigkeit: Hier identifiziert sich das ganze Team mit dem gemeinsamen Ziel, einen Beitrag zur Modernisierung der Verkehrssysteme zu leisten. Sie erwartet eine Vielzahl abwechslungsreicher Projekte. Weiterentwicklung: Das Unternehmen möchte in den nächsten Jahren weiterwachsen und möchte, dass seine Mitarbeiter mit ihm wachsen. Daher stehen Ihnen verschiedenste Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten offen. Contact Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Ricarda Gaspar unter +49 30 549 059 738.
Gastronomy Partnership Manager - München (m/w/d)
Lieferando - 22145, Hamburg, DE
Bist du bereit für eine Herausforderung? Dann könnte Just Eat Takeaway.com/ Lieferando der richtige Ort für dich sein. Wir sind eine weltweit führende Online-Plattform für Essenslieferungen und unsere Vision ist es, die Bequemlichkeit des Alltags zu verbessern. Egal, ob es um ein Festessen am Freitagabend, eine Poke Bowl nach dem Sport oder den Einkauf von Lebensmitteln geht, unsere Technologieplattform verbindet zehn Millionen Kunden mit Hunderttausenden von Restaurants, Lebensmittelgeschäften und anderen Partnern auf der ganzen Welt. Dies sind einige der wichtigsten Bestandteile der Rolle: Akquise und Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten mit ausgewählten Local Hero Partnern in Hamburg Ausbau und Weiterentwicklung eines eigenen Kundenstamms innerhalb des Unternehmens Account Relationship Management: Exzellenter eigenständiger, vollumfänglicher Service/ Support und erster Ansprechpartner für unsere Strategic Accounts in allen Fragen Verhandeln von Kooperationen direkt mit wichtigen Entscheidungsträgern Enge Zusammenarbeit mit deinem Manager, um optimale Ergebnisse zu erzielen Was bringst du für die Stelle mit? 2+ Jahre nachweisbare Erfahrung im Vertrieb Eine hohe Affinität für Gastronomie und Lifestyle, du lebst und liebst deinen Kiez Hohe Professionalität und Kompetenz in Vertragsverhandlungen und der Betreuung strategischer Kunden Kommunikationsstärke und ein ausgeprägtes verkäuferisches Talent mit überzeugendem Verhandlunsggeschick Eigenständige, sehr strukturierte und effiziente Arbeitsweise Selbstbewusstes, sicheres Auftreten sowie Teamfähigkeit sind selbstverständlich Entscheidungsfreude, Durchsetzungsstärke und Überzeugungskraft Unternehmerisches Denken und Freude daran, immer wieder neue Lösungswege zu entwickeln und zu beschreiten Bei Lieferando, steht folgendes auf der Speisekarte: Unsere Teams knüpfen interne Verbindungen und arbeiten mit einigen der bekanntesten Marken der Welt zusammen, was uns einen internationalen Einfluss in einem dynamischen Umfeld verschafft. Die JET-Kultur ist spaßig, temporeich und unterstützend. Es geht um Bewegung, Wachstum und darum, jeden Aspekt unserer JETer zu feiern. Dank ihnen sind wir der Konkurrenz immer einen Schritt voraus. Inclusion, Diversity & Belonging Egal, wer du bist, wie du aussiehst, wen du liebst oder woher du kommst - bei Just Eat Takeaway.com kannst du deinen Platz finden. Wir verpflichten uns, eine integrative Kultur zu schaffen, die die Vielfalt der Menschen und des Denkens fördert, in der alle Mitarbeiter das Gefühl haben, wirklich dazuzugehören und sich jeden Tag bei der Arbeit von ihrer besten Seite zeigen können. Was bieten wir sonst so an? Möchten Sie mehr über unsere JETer, unsere Kultur oder unser Unternehmen erfahren? Besuchen Sie unsere Karriereseite, wo Sie die Geschichten unserer Mitarbeiter, Blogs, Podcasts und weitere JET-Häppchen finden können. Bist du bereit, deinen Platz einzunehmen? Bewirb dich jetzt! #LI-SM
Elektriker:in bei unseren Industrie-Kunden
Elektro- und Lichthaus Knapp GmbH - 71229, Leonberg, Württemberg, DE
Einleitung Elektro- und Lichthaus Knapp GmbH ist im Großraum Leonberg, Böblingen, Stuttgart in allen Bereichen der Gebäudetechnik aktiv. Du bist ein engagierter und leidenschaftlicher Elektriker:in, und bereit, Deine Fähikeiten zu zeigen und mit uns zu wachsen? Dann schau vorbei Aufgaben IInstallation u. Ausbau von Kabelwegen / Kabelzug Brandmeldetechnik Neuinstallation von Brandmeldeanlagen Umbau/ Instandsetzung/ Störungsbehebung und Erweiterungen an Bestandsanlagen Begehungen und Prüfung von Brandmeldern Inspektion externer Brandmeldeanlagen-Netzteilen Sprachalarmierung & Evakuierung Montage von Lautsprechern, Sockelsirenen & Blitzleuchten Umbau/ Instandsetzung/ Störungsbehebung und Erweiterungen an ELA-Anlagen Impedanz-Messungen an ELA Linien Beleuchtung Installation von Leuchten Aufbau von Sicherheitsbeleuchtungsanlagen (Piktogramme/Notbeleuchtung) Einbau von KNX Komponenten Datentechnik Installation von Switche in Datenschränke Montage von Access Points, Datendosen & Patchpanel Messung und Protokollierung Elektroinstallation Montage/ Reparaturen von Wechsel- und Drehstromsteckdosen Aufbau Infrastruktur (Elektroverteiler, Automaten, FI-Schutzschalter) Arbeiten an Trafostationen Anschluss von Maschinen, Anlagen & Stationen Elektroprüfungen nach DIN VDE Renovierung von Räumen Hebebühnen- Arbeiten Unterstützung anderer Gewerke Qualifikation Du hast eine abgeschlossene, anerkannte Ausbildung zum Elektroniker Du kannst Deutsch in Wort u. Schrift (z.B. für Telefonate) Pläne lesen und verstehen sorgfältiges Arbeiten mit gesundem Menschenverstand Kabelzug nach Plan / Vorgaben Anschließen von Verteilern Bei Bedarf, Führung von 2 Mitarbeitern Führerschein Material voraussschauend bestellen Aufmaß u. Dokumentation Grundkenntnisse der Normen u. Richtlinien Messprotokoll erstellen und auswerten Verantwortung fürs Team. Benefits Entspannter Job mit einem Gefühl von Sicherheit und Stabilität Attraktives Gehalt Weihnachtsgeld Urlaubsgeld 30 Urlaubstage Vermögenswirksame Leistungen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Erholungsbeihilfe Zuschuss zur Kinderbetreuung Zuschuss zur Gesundheitsförderung Sachzuwendungen Flexible Arbeitszeiten Überstunden können auf unserem Arbeitszeitkonto gesammelt werden Unbefristeter Arbeitsvertrag Geregelte Arbeitszeiten Keine Reisetätigkeit Bequeme Arbeitskleidung (Individuelle) Fortbildungen Sommer-Grillfest mit Familien Jahresabschluss-Event Super Betriebsklima mit familiärem Verhältnis Materialanlieferung auf die Baustelle Firmenwagen mit Profi-Regalsystem Markenwerkzeug Freigetränke/Obst Noch ein paar Worte zum Schluss Du bist keine "austauschbar Nummer" sondern Teil unserer ELKELB - Familie Wir helfen einander, weil wir glauben, das wir gemeinsam stärker sind. Ruf an - wir freuen uns auf DICH
Informatiker/Informatikerin (m/w/d)
Landkreis Stade - 21682, Stade, DE
Landkreis Stade -- Informatiker (m/w/d), Wirtschaftliche Hilfen Ihr Aufgabenbereich Administrative Tätigkeiten, insbesondere in Bezug auf das Fachverfahren durchführen. Dies beinhaltet Rechte verwalten, Support sicherstellen und Statistiken erstellen Funktionalität sicherstellen, Fehler im Rahmen von Updates beheben Kassenschnittstellen einrichten und verwalten Vordruckwesen bearbeiten und optimieren mit Anbietern des Fachverfahrens kommunizieren Dienstleistungen des Amtes Jugend und Familie auf der Homepage des Landkreises veröffentlichen und administrieren bereits eingesetzte oder noch zu beschaffende Software in Absprache mit dem Amt IT analysieren und weiterentwickeln neue Mitarbeitende in die Nutzung des Fachverfahrens einweisen und schulen Datenkonsistenz sicherstellen und Standards erarbeiten Ihr Profil Sie entsprechen unserem Anforderungsprofil, wenn Sie über eine abgeschlossene Ausbildung einer der folgenden Fachrichtungen verfügen: Fachinformatiker (m/w/d) IT-Systemelektroniker (m/w/d) informationstechnischer Assistent (m/w/d) IT-Systemkaufmann (m/w/d) Alternativ entsprechen Sie unserem Anforderungsprofil, wenn Sie ein Studium (Diplom/FH bzw. Bachelor) der Informatik oder Wirtschaftsinformatik erfolgreich abgeschlossen haben. Kenntnisse der Sozialgesetzbücher und der Abläufe innerhalb einer Verwaltung sind von Vorteil. Eine eigenständige Arbeitsweise sowie gute kommunikative Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zügig zu erfassen, runden das Anforderungsprofil ab. Einstellungsvoraussetzungen sind außerdem das Vorhandensein eines eintragungsfreien Führungszeugnisses (Hinweis: der entsprechende Nachweis wird nach erfolgreicher Bewerbung angefordert) und Deutschkenntnisse auf dem Level C1 (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen für Sprachen). Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit, der teilzeitgeeignet ist eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 10 TVöD/VKA weitere im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, z.B. zusätzliche Altersversorgung (VBL), betriebliches Gesundheitsmanagement flexible Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung (z.B. Homeoffice, Gleitzeitrahmen) eine moderne Arbeitsumgebung vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten die Möglichkeit zur Nutzung des Jobtickets und des Jobbikes (Fahrradleasing) Schwerbehinderte und schwerbehinderten Personen gleichgestellte Bewerbende werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zum Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Nds. Gleichberechtigungsgesetzes werden Bewerbungen von Frauen besonders begrüßt. Außerdem sehen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit dem Geschlechtseintrag „divers“ entgegen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung bis zum 20.05.2025 über Für Auskünfte steht der Leiter des Amtes Jugend und Familie, Herr Schmidt, Tel., gerne zur Verfügung.
Mitarbeiter operativer Einkauf (m/w/d)
Inpernell - 78054, Villingen-Schwenningen, DE
Wer sind wir "Wir sind die Top-Adresse für Personalvermittlung, wenn es um die Verbindung von High-Potentials in Fach- und Führungspositionen mit erstklassigen Unternehmen geht. Unser Hauptanliegen ist, Erfolge zu schaffen, die unsere Kunden und Kandidaten gleichermaßen fesseln und begeistern." Aktuell suchen wir im Auftrag eines unserer exklusiven Kunden nach einem Mitarbeiter operativer Einkauf (m/w/d) im Raum Villingen-Schwenningen. Ihre Aufgaben Tätigkeiten im operativen Einkauf, Schwerpunkt indirekte Materialien und Dienstleistungen Prüfung und Freigabe von Eingangsrechnungen Pflege der einkaufsrelevanten Stammdaten in SAP S/4 HANA Unterstützung im Bereich regulatorischer Anforderungen (REACH / ROHS / Conflict Minerals) Vertretung im direkten Einkauf Unterstützung bei Lieferantenverhandlungen und Preisabschlüsse Mitarbeit bei der kaufmännischen Abwicklung von Lieferantenreklamationen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Einkauf, Logistik oder einem verwandten Bereich mit technischem Verständnis Berufserfahrung im operativen Einkauf Gute Kenntnisse in der Anwendung von MS Office Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Hohe Eigenmotivation, eine strukturierte Arbeitsweise sowie analytisches Denken Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Kenntnisse im Umgang mit SAP S/4 HANA wünschenswert Gute Englischkenntnisse von Vorteil Wir bieten Sie bewegen sich in einem attraktiven Arbeitsumfeld mit einem technisch hochwertigen Produktportfolio, kundenspezifischen Lösungen und ausgezeichneter Produktqualität. Für Ihre persönliche Entfaltung bieten wir Ihnen individuelle Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. In unserem Unternehmen finden Sie eine offene Kommunikation, flache Hierarchien und eine leistungsorientierte dynamische Unternehmenskultur vor. Neben flexiblen Arbeitszeiten bieten wir u.a. Modelle zur betrieblichen Altersvorsorge, Ergebnisbeteiligung und weitere attraktive Angebote. Home Office Möglichkeiten BAV, Jobrad, Gewinnbeteiligungen, Fitness-Studio Zuschuss, u.v.m Kontakt Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit Gehaltswunsch per E-Mail. Ihr Ansprechpartner Herr Marschall Tel: 0160/97043996 E-Mail: info@inpernell.de Weitere Infos finden Sie auf unserer Webseite: www.inpernell.de
2nd Level Supporter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
2nd Level Supporter (m/w/d) Referenz 12-208760 Sie suchen eine neue Herausforderung, bei der Sie Ihr erworbenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag eines renommierten Unternehmens aus der Telekommunikationsbranche mit Sitz in München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Unterstützung in der IT ! Der Gehaltsrahmen liegt bei 55.000 Euro p. a.! Wir suchen Sie, im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung, als 2nd Level Supporter (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Möglichkeit zum Homeoffice Modern ausgestatteter Arbeitsplatz Ausgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ihre Aufgaben: Klassifizierung und Bearbeitung der vom First-Level-Support weitergeleiteten Anfragen Installation und Pflege von Betriebssystemen Betreuung von Servern, Netzwerken und Telekommunikationssystemen Beratung von Kunden und Umsetzung der Lösungsansätze Administration des Ticketsystems sowie Überwachung der Tickets Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder ein Studium der Informatik Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Support Erste Erfahrungen in der technischen Kundenbetreuung Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 45.000 bis 55.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Omid Abdul (Tel +49 (0) 89 212128-333 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-208760 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Lohn- und Gehaltsbuchhalter*in / Personalsachbearbeiter*in (m/w/d) Delmenhorst
Franken Personal - 27749, Delmenhorst, DE
Über uns Franken Personal ist ein bundesweit tätiges Unternehmen mit langjähriger Branchenerfahrung und Kompetenz im Bereich der Personalberatung. Mit uns steht Ihnen ein engagiertes Team und ein leistungsstarker Partner in allen Fragen des Personalmanagements zur Seite, alles aus einer Hand. Für unseren Kunden aus Delmenhorst suchen wir eine*n Lohn- und Gehaltsbuchhalter*in / Personalsachbearbeiter *in (m/w/d) Aufgaben Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Vorbereitung und Betreuung der Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfung Verantwortung des Melde- und Bescheinigungswesens Ansprechpartner*in für Vorgesetzte und Kollegen bei sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragestellungen Pflege der elektronischen Zeiterfassung sowie der Personalstammdaten Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Ämtern und Behörden je nach Qualifikation ggf. Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Kündigungen, Erstellen und Veröffentlichung von Stellenanzeigen, etc. Profil Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Steuerfachangestellte*r (m/w/d) oder als Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) Optional eine Weiterbildung zum/zur Lohnbuchhalter*in (m/w/d) oder zum/zur Personalsachbearbeiter *in (m/w/d) Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung Kenntnisse im Steuer- / Sozialversicherungsrecht Spaß an digitaler Arbeit DATEV und MS Office Kenntnisse Wir bieten Ansprechendes Gehalt Home-Office Möglichkeiten Flexible Arbeitszeitgestaltung Vorhandene Weiterentwicklungsmöglichkeiten Professionelles und digitales Arbeitsumfeld Vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben Nette und teamorientierte Arbeitsatmosphäre Kontakt Und jetzt? Bewerben natürlich! Und morgen schon starten: Der schnellste Weg ist eine kurze Mail an info@frankenpersonal.de
Jurist Transaktionsberatung (w/m/d) in Hamburg
forty-five Personalberatung, Wiesbaden - 65197, Wiesbaden, DE
Über uns Unser Kunde ist, national und international, einer der führenden Unternehmen im Bereich Wirtschaftsprüfung und Steuerberatung. Wir suchen zur Direktvermittlung und in Festanstellung in Hamburg einen Juristen Transaktionberatung (w/m/d). Aufgaben Kunden bei konzerninternen Umstrukturierungen und Unternehmenskäufen steuerlich und wirtschaftlich begleiten Kunden vollumfänglich und rechtsgebietsübergreifend von der ersten Strukturierungsidee bis hin zur endgültigen Umsetzung beraten Konzernsteuerquote der Kunden optimieren Steuerung der Vertragsverhandlungen und Vertragsgestaltungen fachliche und persönliche Führung des Teams bei Akquisetätigkeiten sowie bei der Erweiterung des Kundenstamms Profil abgeschlossenes Studium im Bereich Jura/Rechtswissenschafen/Wirtschaftsrecht mit Schwerpunkt Steuerrecht Berufserfahrung als Volljurist von Vorteil Erfahrung in der steuerlichen Transaktionsberatung von Unternehmen analytische und eigenständige Denkweise sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten 30 Tage Urlaub flexible Arbeitszeitmodelle fast 100% Homeoffice nach Absprache möglich Onboarding Programm Weiterbildungsmöglichkeiten SAP kurze Entscheidungswege und interdisziplinäre Teams JobRad Kontakt Habe ich Ihr Interesse geweckt? Dann freue ich mich auf Ihre Nachricht an jan.ihde@forty-five.de oder rufen Sie mich unverbindlich an (0151 5711 0633). Selbstverständlich behandle ich Ihre Kontaktaufnahme vertraulich. Mein Team und ich begleiten und beraten Sie gerne im gesamten Bewerbungsprozess.
Pädagogische Fachkraft für heilpädagogische Wohngruppe
PowerOut - 72270, Baiersbronn, DE
Einleitung Die Konzeption Du arbeitest in einer psychotherapeutisch/heilpädagogische Einrichtung, die sich als "Brücke zur Familie" versteht mit dem Ziel der Reintegration des Kindes in seine Familie. Hier werden Kinder im Alter von 3-12 Jahren in therapeutische Wohngruppen aufgenommen. Die Arbeit beinhaltet einen tiefenpsychologischen Ansatz , bei dem nicht die Symptomatik des Kindes im Mittelpunkt steht, vielmehr seine Problematik oder Störung auf dem Hintergrund seiner familiären Erfahrungen, Bindungen und den Persönlichkeiten im familiären System verstanden werden. Aufgaben Leben und Arbeiten in der therapeutischen Gemeinschaft Ein wesentliches Kriterium der heilpädagogisch-therapeutischen Arbeit ist, dass die Pädagog:innen mit den hier aufgenommenen Kindern zusammenleben . In dieser Gemeinschaft können die Kinder neue, gute und korrigierende Beziehungserfahrungen machen. Diese Form des Zusammenarbeitens ergibt ein sehr dichtes therapeutisches Klima für die Kinder und ein starkes Team der Erwachsenen. Alle Mitarbeitenden haben in den schönen Schwarzwald-Gruppenhäusern ihre privaten Wohnungen und geregelte Arbeitszeiten . Teamarbeit – ein zentraler Aspekt des Konzeptes Eine zentrale Bedeutung kommt dem Verständnis über die Beziehungen zwischen dem Kind und den Bezugspersonen zu. Wichtig für das Gelingen der Aufgabe ist eine intensive Teamarbeit und das interdisziplinäre Zusammenwirken der knapp 50 Mitarbeitenden. Häufige Teamgespräche bringen dabei die Sicht verschiedener Disziplinen zusammen, sodass jedes einzelne Kind individuell verstanden werden kann. Auch die Eltern und das familiäre System werden in die therapeutische Arbeit integriert und es stehen für die Eltern eigene Wohn- und Behandlungsmöglichkeiten zur Verfügung. Qualifikation Erzieher*in, Sozialpädagoge*in, Heilpädagoge*in Benefits Das Angebot Unbefristete Stelle - Vergütung nach TvöD - Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung - Schöne Wohnung steht zur Verfügung - Ca. 12 Wochen der Schulferien sind arbeitsfrei - Berufseinsteigende werden gut eingearbeitet; Angebot für Coaching - Supervision und Fortbildungen - Social Events - 1 Jahr Schwarzwald Plus Karte (80 kostenlose Events: Mountainbike-Touren, Ski-Verleih, Klettergarten, Bogenschießen,...) Noch ein paar Worte zum Schluss Zu guter Letzt: Was die Gegend bietet Gelegen im nördlichen Schwarzwald, ist Baiersbronn nach der Landeshauptstadt Stuttgart die flächenmäßig zweitgrößte Gemeinde in Baden-Württemberg mit ca. 15.000 Einwohnern. Mit einem Waldanteil von über 80 % ist sie zudem die größte Waldgemeinde Baden-Württembergs und wird dem Slogan "Mehr Schwarzwald gibt's nirgends" mehr als gerecht. Baiersbronn bietet vielfältige Sport- und Freizeitmöglichkeiten, u.a. ein preisgekröntes, 600 Kilometer langes Mountainbike -Streckennetz mit einzigartigen Singletrails sowie über 550 Kilometer Wanderwege, darunter viele Premiumwanderwege. Im Westen schließt sich der erste Nationalpark Baden-Württembergs an. Hier lässt sich der Schwarzwald in seiner ursprünglichen Form erfahren. Im Winter locken an der Schwarzwaldhochstraße unzählige Skilifte sowie ein gut ausgebautes Netz an Loipen und Winterwanderwegen . Und auch kulinarisch hat Baiersbronn einiges zu bieten. Trotz seiner ländlichen Lage bietet Baiersbronn eine ausgezeichnete Infrastruktur. Durch eine eigene S-Bahn-Haltestelle (Heselbach), es bestehen beste Anbindungen an den ÖPNV. Freudenstadt** , mit dem größten Marktplatz Deutschlands, ist in 10 Minuten mit dem Auto und in ca. 15 Minuten mit der Bahn erreichbar. Neben dem größten Marktplatz Deutschlands locken hier Kinos, das Panorama-Bad sowie vielfältige Einkaufsmöglichkeiten. Und auch nach Karlsruhe bestehen von Heselbach mit der S8 direkte Verbindungen im Stundentakt. Im Osten locken die Schwäbische Alb sowie die Universitätsstadt Tübingen mit der historischen Altstadt. Im Westen bieten sich die Oberrheinebene, wegen des milden Klimas auch als "Toskana Deutschlands" bezeichnet, sowie das Elsaß und die Europametropole Straßburg** für Tagesausflüge an. Werde Teil der vielfältigen Teams: Wir freuen uns auf Dich!
Junior IT Consultant (m/w/d) – Fokus VMware Horizon / Digitaler Arbeitsplatz
Passion for People GmbH - 80331, München, DE
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2556109VDA Einsatzort: München Bock auf spannende Projekte, echte Entwicklungschancen und ein Team, das zusammenhält? Willkommen bei unserem Mandanten! Ein stark wachsendes IT-Systemhaus mit Fokus auf zukunftsweisender Technologien rund um den digitalen Arbeitsplatz. In einer Welt, die immer vernetzter wird, wird auf Expertise, Teamgeist und Innovationsfreude gesetzt – genau dafür suchen wir Dich! Dein Aufgabengebiet.... Du setzt spannende Kundenprojekte rund um Omnissa Horizon um und machst End User Computing für unsere Kunden noch smarter. In Workshops und Präsentationen bringst Du frische Ideen ein und überzeugst Kunden von Deinen Konzepten. Du unterstützt unsere Account Manager im Presales und entwickelst gemeinsam die besten Lösungen. Wenn’s mal brennt, bist Du im Second- und Third-Level-Support zur Stelle und rettest den Tag. Optimierungsvorschläge? Konzepte? Doku im Ticketsystem? Für Dich alles kein Problem – Du sorgst für den perfekten Überblick. Du bist bereit zu zeigen, was Du kannst... Du ein abgeschlossenes IT-Studium oder eine vergleichbare Ausbildung in der Tasche hast. VMware Horizon, digitaler Arbeitsplatz und Benutzerumgebungsmanagement keine Fremdwörter für Dich sind. Du Dich auf Microsoft Windows Plattformen (Server und Desktop) richtig gut auskennst. VMware-Zertifizierungen wie VCP oder VCAP sind bei Dir vorhanden (oder Du hast Lust, sie bald zu machen). Du analytisch denkst, sorgfältig arbeitest und am liebsten eigenverantwortlich agierst. Deutsch läuft bei Dir in Wort und Schrift wie geschmiert und auf Englisch kannst Du Dich auch locker unterhalten. Deine Zukunft... ...befindet sich in einem inhabergeführten rockigen und Transformers begeisterten Systemhaus - im wahrsten Sinne des Wortes. Das Gründerhaus z.B. steht noch mitten im Wohngebiet mit Blick auf die umliegenden Berge. Dabei ist alles modern und offen gestaltet, so dass die schrägen Fenster gut zum Denken und Interagieren einladen. Dort werden dann solche Sachen ausgeheckt wie: Mitarbeiterevents, z.B. Rocknächte, etc. Weiterbildung(en) für alle und individuell auf Deine Bedürfnisse zugeschnitten. subventionierte Mittagessen... Lecker.... mit Warm- und Kaltgetränken tagsüber und einem Obstkorb. Deine individuelle Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Zur Einarbeitung und auch Weiterbildung gibt es ein Mentorenprogramm. Firmenwagen für den Ritt durch die Prärie Job-Ticket, um nachhaltig zur Arbeit zu komme, falls nicht das Job-Fahrrad für das aktive Gestalten der Fahrtzeit Fahrtkostenerstattung, wenn kein Firmenwagen genutzt wird. Parkplätze für die Mustangs flexible Arbeitszeiten Sportangebote betriebliche Altersvorsorge Notebook und Smartphone Workation Und hier der Abspann..... Als renommierte Personalberatung vermitteln wir Kandidaten nur in feste Arbeitsverhältnisse bei unseren Kunden. Für nähere Informationen stelle ich Dir gerne vorab ausführliche Informationen über diese Position zur Verfügung. Dazu kannst Du gerne jederzeit - auch vor oder nach Feierabend ebenso gerne auch am Wochenende - vorab mit Volker Dahm wie folgendin den Kontakt treten: - jederzeit gerne spontan anrufen unter +49 152 389 30 962 - oder in meinem Online- Kalender einen Termin vorschlagen: https://calendly.com/vdahm-1/meet-volkerday - oder mir unter volker.dahm@passionforpeople.de schreiben, wann ich Dich anrufen kann und unter welcher Nummer ich Dich erreiche. Ansprechpartner: Herr Volker Dahm | Telefon: +49 152 389 30 962 volker.dahm@passionforpeople.de
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