Sie sind Berater und Banker aus Leidenschaft? Kundenberatung, -neugewinnung und -bindung sind Ihr Steckenpferd? Sie suchen eine neue Herausforderung und wollen sich weiterentwickeln? Für unser langjähriges Kundenunternehmen suchen wir im Großraum Frankfurt am Main zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung als Verkaufsberater (m/w/d). Wir, der Geschäftsbereich Financial Services der DIS AG in Frankfurt am Main, besetzen alle Positionen gezielt im Banken- und Versicherungsbereich. In einem unverbindlichen Interview definieren wir mit Ihnen gemeinsam Ihre Vorstellungen, Konditionen und Wünsche und stellen Ihnen im Anschluss passende Stellen vor. Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Verantwortung für die fortlaufende Entwicklung und Optimierung der Verkaufsstrategien Unterstützung des Vertriebsteams Ansprechpartner für fachliche Anfragen bezüglich Produkte im Investmentbereich Korrespondenz mit externen Kooperationspartnern sowie internen Produktmanagern Ihr Profil Eine erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Bankkaufmann Langjährige Berufserfahrung im Vertrieb, vorzugsweise innerhalb des Bankensektors Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kommunikationsfähigkeit sowie eine service- und beratungsorientierte Arbeitsweise Ihre Benefits Anteilige Homeoffice-Regelung nach der Einarbeitung Betriebliche Altersvorsorge Zahlreiche Zusatzleistungen Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Alexander Friemann Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-221
Wir sind ein kollegiales und kreatives Team, in dem Zusammenhalt und Zugehörigkeitsgefühl sehr wichtig sind haben den Fokus auf Weiterbildung, um am Puls der Zeit zu bleiben und den alltäglichen Herausforderungen effizienter entgegentreten zu können legen Wert auf flache Hierarchien und Weiterentwicklung als Team verstehen Fehler als Chance für Entwicklung und Wachstum wollen gemeinsam Lösungen als Team finden pflegen ausgeprägte Kommunikation und interdisziplinären Austausch verstehen unseren Arbeitsplatz auch als Lebensraum Aufgaben Planen, Ausschreiben und Bauüberwachen von technischen Anlagen in den Bereichen Heizung, Lüftung und Sanitär Beraten von Auftraggebern und Bauherrn Zusammenarbeit mit Architekten und anderen Planern am Bau Kenntnisse der berufsspezifischen Softwareprogramme Solarcomputer, MH und iTWO sind von Vorteil Profil Sie verfügen über Erfahrungen im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung Sie sind begeistert von BIM und Digitalisierung Sie sind bereit zur Weiterentwicklung Sie sind teamfähig, zuverlässig, hilfsbereit Sie sind kommunikativ und bereit, Prozesse kritisch zu hinterfragen Wir bieten anspruchsvolle und vielseitige Projekte eine familiäre Atmosphäre ein großes Spektrum an aktuellen Softwarelösungen Garantie für Weiterbildungen, um Software-Skills up to date zu halten freizeitliche Aktivitäten im Team ein familienfreundliches Unternehmen mit erhöhten Sozialleistungen zur Gesundheitsvorsorge sowie zur Alters- und Zukunftssicherung
Einleitung Wir sind IT-Dienstleister aus Hamburg seit 1994 mit knapp 40 Teammitgliedern . Unser Team ist eine gut eingespielte Mannschaft mit individuellen Stärken, das für die Werte Teamgeist, Verlässlichkeit und Weiterbildung brennt. Im Bereich Content Management und Portale konzentrieren wir uns vor allem auf die Lösungen mit TYPO3 und Symfony . Hier entwickeln wir Front- und Backends für unsere Kunden. Außerdem ist unser Web-Team für die Implementierung von Schnittstellen zu bestehenden Anwendungen verantwortlich und arbeitet dabei eng mit Designern und weiteren Entwicklern zusammen, um die besten Ergebnisse zu erzielen. Du passt perfekt in unser Team, wenn du Leidenschaft für anspruchsvolle Webprojekte mit TYPO3 und Symfony mitbringst. Bei uns kannst du dein Know-how voll einbringen und mit unterschiedlichsten Kunden arbeiten. Erfahrung ist uns dabei besonders wichtig - deine fachliche Expertise macht dich zur treibenden Kraft in der TYPO3-Entwicklung. Bei uns profitierst du vom gemeinsamen Wissen und Austausch im Team. Wir bieten dir den Freiraum, deine Fähigkeiten voll auszuleben, dich weiterzuentwickeln und deine Verantwortung eigenständig und nach deinen Vorstellungen zu gestalten. Gemeinsam wachsen wir über uns hinaus! Ganz wichtig ist uns, dass Du persönlich gut zu uns passt. Technisch können wir Dich bestens weiterbilden, gute Umgangsformen mit Kollegen und Kunden solltest Du jedoch mitbringen. Aufgaben TYPO3 Setup, Integration und Upgrades: Du sorgst dafür, dass bestehende Systeme stets auf dem neuesten Stand sind. Entwicklung neuer TYPO3 Extensions: Du lässt deiner Kreativität freien Lauf und optimierst unsere bestehenden Lösungen. Symfony: Mit dem PHP-Framework entwickelst du für unsere Kunden vielseitige Projekte von leistungsstarken Portalen bis zu individuellen Lösungen. Schnittstellenentwicklung: Du schaffst Verbindungen zu Drittsystemen, individuell abgestimmt auf die Bedürfnisse unserer Kunden. Team-Support: Deine Kollegen zählen auf deine Unterstützung bei technischen Herausforderungen. Projektmanagement-Unterstützung: Du stehst dem Projektmanagement mit deinem Know-how beratend zur Seite. Qualifikation Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare, abgeschlossene Ausbildung (z.B. Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung). Du hast Erfahrung in der Umsetzung von Websites mit TYPO3, kennst das System aus mehreren Versionen und bist bereit, die Verantwortung in diesem Bereich zu übernehmen. Außerdem hast du auch schon mit dem PHP-Framework Symfony gearbeitet und bringst mindestens erste Erfahrungen mit. PHP, Javascript, HTML, PHP und SQL beherrschst du (fast) im Schlaf. Vielleicht hast du auch Know-how mit Shopsystemen wie Shopware und unterstützt gern auch bei der Backend Entwicklung – ein Plus, kein Muss! Du solltest über sehr gute Deutschkenntnisse verfügen. Benefits Flexible Arbeitszeiten mit Kernarbeitszeit 2 Tage Homeoffice pro Woche Regelmäßige Teamevents, Afterwork und Sportveranstaltungen Team-Lounge mit TV, Playstation, Tischkicker, Tischtennis und Dart Sportangebote in ganz Deutschland über "Urban Sports” Viele Mitarbeiterrabatte über "corporate benefits” Zusätzliche Krankenversicherung über die Barmenia Bezahlter Social Day pro Jahr für ehrenamtliche Aktivitäten … und Vieles mehr! Noch ein paar Worte zum Schluss Schaue dich gern auf unserer Webseite um. Dort findest du noch mehr offene Stellenangebote von uns. Unser Team freut sich auf deine Bewerbung! :)
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2559922GS Einsatzort: Köln Unser Mandant ist die Management-, Fach- und Technologieberatung für Deutschlands führende Banken und Fondsgesellschaften. Als Experten für Kredit, Wertpapier und Zahlungsverkehr begleitet und navigiert unser Mandant seine Kunden durch die Herausforderungen von Digitalisierung, neuen Marktanforderungen und Regulatorik. Mit gezielter Beratung rüstet er Deutschlands führende Banken und Fondsgesellschaften für die Zukunft. Mit bankfachlicher und technologischer Expertise sowie vernetztem Denken gibt er Rat und schreitet zur Tat. So begegnet unser Mandant erfolgreich neuen Marktanforderungen und der Digitalisierung von Geschäftsmodellen in der Finanzindustrie und steht den Kunden bei strategischen, fachlichen und methodischen Fragestellungen bei. Als Arbeitgeber legt er Wert auf eine anerkennende Unternehmenskultur, stellt Kompetenz vor Hierarchie und bietet jede Menge Mitgestaltung. Auch das macht unseren Mandanten immer wieder zum »Great Place to Work«. Ihre Aufgaben Analyse, Dokumentation und Optimierung bestehender Geschäftsprozesse Transformation der schriftlich fixierten Ordnung in ein prozessorientiertes Anweisungswesen Etablierung einer prozessorientierten Verbesserungskultur in der Organisation Aufsatz und Steuerung von klassischen und agilen Arbeitspaketen, Handlungsfeldern und (Teil-)Projekten sowie Anleitung von junioreren Beratern sowie Coaching von Mitarbeitern der Bank (je nach Projekterfahrung) Angebotserstellung sowie Mitwirkung bei der Kundensteuerung und Themenentwicklung unseres Angebotsportfolios Ihr Profil Spaß an der Projektarbeit und mindestens vier Jahre Berufs- und Projekterfahrung im Consulting oder in einer Bank-Organisationsabteilung mit Schwerpunkt Prozess-/SfO-/OHB-Beratung Sehr gute Kenntnisse in der End-To-End-Betrachtung von Steuerungs-, Kunden- und Unterstützungsprozessen in Banken oder Kapitalverwaltungsgesellschaften, z. B. durch Expertise aus der Bankorganisation / Orga-Abteilung Fachliches Verständnis der Prozesse im Bereich Kredit, Wertpapier oder Zahlungsverkehr Idealerweise Kenntnisse in Modellierungssprachen wie bspw. BPMN und innovativer Prozessautomatisierungslösungen (bspw. RPA, iBPM, künstlicher Intelligenz und Chatbots) Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Prozessmanagementwerkzeugen wie bspw. ADONIS, Aeneis, ARIS, BIC, ibo, iGrafx, Signavio Abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar wie z. B. Bank-/Sparkassenbetriebswirt Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Das Angebot Möglichkeit zur Aktienbeteiligung Benefitmodell Feedback & Fortbildung Firmenevents flexible Arbeitszeitmodelle Kinderbetreuungszuschuss Mobilität unbefristeter Arbeitsvertrag 30+ Urlaubstage Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich Online mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Projektliste) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühest möglichen Eintrittstermins. Ansprechpartner: Herr Gerhard Schieber | Telefon: +49 172 9325397 gerhard.schieber@passionforpeople.de
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2560001GS Einsatzort: Stuttgart Unser Mandant ist die Management-, Fach- und Technologieberatung für Deutschlands führende Banken und Fondsgesellschaften. Als Experten für Kredit, Wertpapier und Zahlungsverkehr begleitet und navigiert unser Mandant seine Kunden durch die Herausforderungen von Digitalisierung, neuen Marktanforderungen und Regulatorik. Mit gezielter Beratung rüstet er Deutschlands führende Banken und Fondsgesellschaften für die Zukunft. Mit bankfachlicher und technologischer Expertise sowie vernetztem Denken gibt er Rat und schreitet zur Tat. So begegnet unser Mandant erfolgreich neuen Marktanforderungen und der Digitalisierung von Geschäftsmodellen in der Finanzindustrie und steht den Kunden bei strategischen, fachlichen und methodischen Fragestellungen bei. Als Arbeitgeber legt er Wert auf eine anerkennende Unternehmenskultur, stellt Kompetenz vor Hierarchie und bietet jede Menge Mitgestaltung. Auch das macht unseren Mandanten immer wieder zum »Great Place to Work«. Ihre Aufgaben Umsetzung von regulatorischen Projekten in interdisziplinären Teams Analyse von Gesetzestexten und Interpretation der regulatorischen Anforderungen im kundenspezifischen Kontext Erhebung, Konsolidierung und Priorisierung fachlicher Anforderungen Spezifikation von fachlichen Lösungen (Fachkonzepte, User Stories) und Abstimmung mit Fachbereichen, Entwicklung und weiteren Projekt-Stakeholdern Unterstützung bei der Angebotserstellung sowie Mitwirkung bei der Themenentwicklung unseres Wertpapierportfolios Fortlaufende Weiterentwicklung als Fachexperte mit Schwerpunkt Meldewesen und Reporting Ihr Profil mindestens drei Jahre Berufs- und Projekterfahrung bei Banken, Kapitalverwaltungsgesellschaften oder im Consulting für Finanzdienstleister sehr gute Kenntnisse und hohe Eigeninitiative zur Aufbereitung aktueller Themen im Meldewesen wie CRR II, Geldmarktfondsverordnung, DAC-6 etc. sehr gute Produkt-, Prozess- und Systemkenntnisse im Bereich Meldewesen sowie im Wertpapiergeschäft von Banken und Asset Managern sehr gute methodische Kenntnisse in Business Analyse, Anforderungsmanagement, Konzeption und Projektmanagement abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Das Angebot Aktienbeteiligung Benefitmodell Feedback & Fortbildung Firmenevents flexible Arbeitszeitmodelle Kinderbetreuungszuschuss Mobilität unbefristeter Arbeitsvertrag 30+ Urlaubstage Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich Online mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Projektliste) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühest möglichen Eintrittstermins. Ansprechpartner: Herr Gerhard Schieber | Telefon: +49 172 9325397 gerhard.schieber@passionforpeople.de
Über unseren Kunden Unser Kunde ist ein innovativer IT-Dienstleister und zählt zu den zertifizierten SAP-Goldpartnern . Mit starkem Inhouse-Flair , flachen Hierarchien und einer nahezu 100 %igen Remote-Kultur bietet das Unternehmen ein modernes Arbeitsumfeld, das Eigenverantwortung, Teamzusammenhalt und technologische Exzellenz fördert. Der Fokus liegt auf stabilen Infrastrukturen, zukunftsorientierten Cloud-Lösungen und durchdachten Sicherheitskonzepten. Stets mit dem Ziel, Geschäftsprozesse nachhaltig zu beschleunigen und IT zum echten Wachstumstreiber zu machen. Statt Standardlösungen setzt man hier auf individuelle Beratung, schnelle Umsetzung und praxisnahe IT-Konzepte, die wirklich entlasten. Ein verlässlicher Digitalisierungspartner, der Technologie mit Weitblick verbindet. Aufgaben Unterstützung der Versorgungswirtschaft bei SAP IS-U und S/4HANA Utilities Integration von SAP in energiewirtschaftliche Prozesse Analyse von Geschäftsprozessen und Entwicklung von IT- und Lösungskonzepten Projektbegleitung von Konzeption bis Roll-out, Sicherstellung fachlicher Qualität Profil Fundierte Berufserfahrung im SAP IS-U Umfeld Sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten 100 % Remote möglich Arbeiten von überall. Egal ob im Homeoffice, Coworking-Space oder am Lieblingsort Flexible Arbeitszeiten Keine starren 9-to-5-Strukturen – Eigenverantwortung und Ergebnis zählen Modernes Arbeitsumfeld Digitale Prozesse, flache Hierarchien und ein Team, das auf Augenhöhe zusammenarbeitet Work-Life-Balance im Fokus Zeit für Familie, Hobbys und Erholung – weil ausgeruhte Köpfe besser denken Weiterbildung & Zertifizierungen Individuelle Förderung durch Schulungen, SAP Zertifikate, Lernplattformen und Fachkonferenzen Top-Ausstattung für dein Homeoffice Moderne Hardware, ergonomische Arbeitsmittel und technischer Support für produktives Arbeiten von überall Teamspirit trotz Distanz Regelmäßige digitale Team-Events, virtuelle Kaffeepausen und freiwillige Offsite-Treffen für echten Zusammenhalt Eigenverantwortliches Arbeiten Freiräume für kreative Lösungen und Mitgestaltung – Vertrauen steht über Kontrolle Job mit Sinn und Wirkung Arbeiten an Projekten, die reale Mehrwerte schaffen – mit Kunden aus kritischen, zukunftsrelevanten Branchen Betriebliche Altersvorsorge und Zuschüsse Optionale Vorsorgemodelle sowie Zuschüsse für Internetkosten, Mobilität oder Gesundheit je nach Position Kontakt Nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich direkt über Xing oder antworten Sie einfach auf die erhaltene Nachricht! Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören. Kontaktdaten: Leyla Demir Demir@k4s.de
Über SBG Sachverständigengesellschaft mbH Unsere Aufgabe ist es, qualifizierte und baurechtlich erforderliche Prüfungen sicherheitstechnischer Anlagen in Gebäuden anzubieten, die nicht nur den bauordnungsrechtlichen Anforderungenen entsprechen, sondern auch den höchsten Standards gerecht werden. Sie werden entscheidend dazu beitragen, Sicherheitskonzepte zu prüfen, die Leben und Gebäude schützen, Ihre Expertise macht den Unterschied Werden Sie Teil eines engagierten und technisch versierten Teams, das sich seiner Verantwortung bewusst ist. Was erwartet dich? Du begleitest interessante und prominente Bauprojekte von der Planung bis zur Fertigstellung und berätst Bauherren und Fachplaner kompetent in Belangen des anlagentechnischen Brandschutzes und der sicherheitstechnischen Gebäudeausrüstung. Du führst die bauordnungsrechtlich vorgeschriebenen Prüfsachverständigenleistungen durch oder unterstützt unsere Prüfsachverständigen bei diesen Aufgaben Du führst Zwischenbegehungen durch und begutachtest die sicherheitstechnischen Anlagen während der Bauzeit Du prüfst die Funktion und Wirksamkeit der gebäudetechnischen, sicherheitsrelevanten Anlagen; Du beurteilst die Betriebssicherheit nach Bauordnungsrecht. Du beurteilst sachkundig Abweichungen, wenn die rechtlichen Anforderungen nicht umgesetzt werden können Du testest die sicherheitstechnische Gesamtkonzeption nach Fertigstellung Was solltest du mitbringen? Du hast ein Ingenieurstudium abgeschlossen oder eine Ausbildung als staatlich geprüfter Techniker für technische Gebäudeausrüstung Du hast im idealfall mehrjährige Jahre Berufserfahrung bei einer ausführenden Firma für technische Gebäudeausrüstung oder bist in einem Ingenieurbüro für die Gewerke Lüftung und/oder Löschanlagen tätig Du bist teamfähig und bereit, Neues zu lernen Du hast Interesse an technischer Gebäudeausrüstung und arbeitest gerne mit Menschen zusammen Du hast einen Führerschein oder bist anderweitig mobil Du beherrschst Deutsch auf mindestens C1-Niveau Was bieten wir dir? 13. Monatsgehalt 30 Tage Urlaub Job-Bike auf Wunsch modernste IT-Ausstattung Fachfortbildungen / Seminare je nach Interessengebiet Bis zu 2 Tagen Homeoffice in der Woche möglich Flexible Arbeitszeiten, Teilzeit und Homeoffice auch möglich Eigenverantwortliches, abwechslungsreiches Arbeiten Workspace im Güntzel-Kiez in Wilmersdorf Langeweile - Nein Zur Bewerbung Unser Jobangebot Brandschutzexperte (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Mitarbeiter (m/w/d) Empfang (Teilzeit 30 Wochenstunden) Referenz 12-222232 Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierte Personaldienstleistung jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Für unseren Kunden, einen international tätigen Konzern mit Sitz im Raum Heidelberg , suchen wir ab sofort Sie als Mitarbeiter (m/w/d) Empfang (Teilzeit 30 Wochenstunden). Ihre Benefits: Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Individuelle Einarbeitung Corporate Benefits und vieles mehr. Ihre Aufgaben: Besucheranmeldung Registrierung im Besuchererfassungssystem Ausstellung von Besucherausweisen Umsetzung von Sicherheitsunterweisungen am Standort für Besucher Allgemeine administrative Tätigkeiten Telefonzentrale Zutrittskontrolle Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Arbeitszeiten vorrangig von 11:30 - 16:30 Uhr, bei Bedarf auch 06:30 - 11:30 Uhr Gute Kenntnisse mit dem MS Office-Paket Kommunikationsfähigkeit und Selbständigkeit Organisationstalent und Zuverlässigkeit Teamfähigkeit Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 30.000 bis 40.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Philip Pal (Tel +49 (0) 621 15093-61 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222232 per E-Mail an: office.mannheim@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Mannheim Konrad-Zuse-Ring 26 68163 Mannheim
Einleitung Deine Mission: Gemeinsam wachsen & gestalten Du suchst einen Ort, an dem du Strukturen aufbauen, dein Team entwickeln und Pflege mit Herz gestalten kannst? Dann starte jetzt als Pflegedienstleitung (m/w/d) im Seniorenzentrum Breite Straße. Unser Haus ist noch ganz neu, die ersten Wohnbereiche sind bezogen – hier kannst du von Anfang an mitgestalten. Aufgaben Führung und Weiterentwicklung eines wachsenden Teams (perspektivisch bis zu 60 Mitarbeitende) Dienstplanmanagement, Personaleinsatz und Aufbau moderner Abläufe auf drei Wohnbereichen Weiterentwicklung unseres Qualitätsmanagements Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärzten, Sozialdiensten und Behörden Gestaltung einer positiven Team- und Lernkultur Aktive Mitwirkung beim weiteren Aufbau des Hauses Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Weiterbildung zur PDL Erste Leitungserfahrung im Pflegebereich (stationär) Organisationstalent, Freude am Aufbau und Weiterentwickeln von Strukturen Sozialkompetenz, Motivation und ein wertschätzender Führungsstil Lust auf ein familiäres, modernes Arbeitsumfeld Benefits Sicherheit & Flexibilität: Unbefristete Voll- oder Teilzeitstelle, familienfreundlicher Dienstplan Attraktives Gehalt: Überdurchschnittliches Festgehalt, Zulagen, betriebliche Altersvorsorge & Zahnzusatzversicherung* Unterstützung für Familien: Kita-Zuschuss, Hilfe bei Wohnungssuche & Kinderbetreuung Gesundheit & Mobilität: JobRad, Corporate Benefits, kostenfreie Gesundheits-App Einarbeitung & Team: Intensive Einarbeitung mit festem Ansprechpartner, Mitarbeiterevents & kollegiales Miteinander Gute Erreichbarkeit: Sehr gute Verkehrsanbindung, kostenfreie Parkplätze Entwicklung: Interne und externe Fortbildungen
Über uns Sind Sie ein technikbegeisterter Profi auf der Suche nach neuen Herausforderungen in der Gebäudetechnik? SMC Jobs - Ihr Spezialist in der Gebäudetechnik - sucht motivierte Führungskräfte für spannende Aufgaben. Werden Sie Teil des Teams und starten Sie jetzt als Objektleiter im technischen Gebäudemanagement (m/w/d) am Standort München durch. Aufgaben Ansprechpartner für den Kunden und verantwortlich für das technische Gebäudemanagement Organisation und Kontrolle von Wartungs-, Prüf- und Instandhaltungsleistungen Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie Gewährleistungs- und Mängelmanagement Steuerung und Abnahme von Leistungen externer Dienstleister Führung des Objektteams (fachlich & disziplinarisch) Teilnahme an Kunden-Meetings inkl. Protokollierung Profil Abgeschlossene technische Ausbildung, vorzugsweise aus dem Elektrobereich oder HKLS, z.B. Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) oder Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) Vorzugsweise eine abgeschlossene Weiterbildung zum Meister, Techniker oder eine vergleichbare Qualifikation aus dem Facility Management Erste Erfahrung als Objektleiter (m/w/d), wünschenswert Führerschein der Klasse B Wir bieten Ein Jahresbrutto bis zu 65.000€ Firmenfahrzeug mit Option der Privatnutzung 30 Urlaubstage sowie zusätzliche Freistellung an Weihnachten und Silvester Direktvermittlung an unseren Kunden in München Flexible Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen Weitere Benefits: Altersvorsorge, Dienstrad-Leasing und vergünstigte Mitgliedschaft in Fitnessstudio Kontakt SMC SteinMart GmbH Frau Alina Sufiakhmetova hagen@smc-jobs.de 02331/4896390 www.smc-jobs.de
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