Inhouse SAP Basis Administrator (m/w/d) mit Home Office
Leuchtmehr GmbH - 69469, Weinheim, Bergstraße, DE
Ihr zukünftiger Arbeitgeber Sie als SAP Basis Consultant bzw. SAP Basis Administrator (m/w/d) möchten gerne ein breites SAP Basis Aufgabenspektrum haben und Ihre volle SAP-Basis-Expertise in Ihrem nächsten SAP Basis Job einbringen? Dann bewerben Sie sich bei Leuchtmehr und finden Sie bei unserem Auftraggeber aus dem Raum Weinheim den richtigen Arbeitgeber. Das Unternehmen zählt bereits seit Jahren zu den führenden Anbietern seiner Branchen. Die Arbeitsatmosphäre ist geprägt von einem angenehmen und wertschätzende Umgang, einer offenen Kommunikation über alle Hierarchiestufen hinweg, auch dank versierte Führungskräfte und der Devise, dass die kontinuierliche Entwicklung der Mitarbeitenden die tragende Säule des Unternehmenserfolgs ist. In Ihrem neuen SAP Job als SAP Basis Consultant bzw. SAP Basis Administrator (m/w/d) bereiten Sie federführend die Umstellung auf SAP S/4HANA vor und betreuen anschließend die hybride SAP S/4HANA Systemlandschaft . Sie können dabei bis zu 60% remote bzw. 3 Tage aus dem Home Office arbeiten. Freuen Sie sich auf Ihren nächsten SAP-Karriereschritt mit Leuchtmehr. Das erwartet Sie in diesem SAP Job SAP Basis Administration: Betreuung der SAP ECC und zukünftig SAP S/4HANA-Systemlandschaft inkl. Sicherstellung des störungsfreien SAP Basis Betriebs Vielfältige SAP Basis Projektarbeit: Mitarbeit an unternehmensweiten SAP-Projekten u.a. SAP S/4 HANA-Umstellung und zukünftige SAP Basis Release-Wechsel, Upgrades und Einspielen von EHPs SAP Schnittstellen: Schnittstellenbetreuung zu anderen SAP-Systemen und externen SAP- und NON-SAP-Systemen sowie Administration der SAP HANA Datenbank SAP Systemperformance: Durchführung von SAP-Systemmonitoring auf Basis von SAP Solution Leistungs- und Performanceanalysen mit Hilfe des SAP Solutions Managers, um Schwachstellen aufzudecken und auszuräumen SAP Jobsteuerung: Unterstützung bei der Jobsteuerung im SAP-Kontext sowie bei Patch- und Lizenzmanagement innerhalb der SAP-Systemlandschaft Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Persönlichkeit: Begeisterter SAP Basis Consultant mit analytischem Denkvermögen, einer eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Teamgeist Enthusiasmus: Starkes Interesse und Lernbereitschaft für neue SAP-Technologien wie SAP BTP sowie ein abgeschlossenes Studium bzw. Ausbildung und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; gute Englischkenntnisse von Vorteil SAP Basis Expertise: Erfahrung in der SAP Basis Beratung bzw. SAP Basis Administration, gute Kenntnisse in Datenbanken wie SAP HANA Datenbank, MaxDB, SAP ASE oder Sybase und versierter Umgang mit den Betriebssystemen Linux und Windows SAP Projekt-Know-how: Erfahrung in der SAP Projektarbeit, im SAP Solution Manager bzw. SAP Cloud ALM Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Arbeitsumfeld: Genießen Sie ein familiäres Umfeld, in dem Sie als SAP Basis Administrator (m/w/d) eigenverantwortlich und selbstständig agieren können. Onboarding: Profitieren Sie von einem strukturierten Einarbeitungsplan sowie einer Vielzahl von Trainings, die Ihnen den Einstieg erleichtern. Gehalt: Verdienen Sie bis zu 90.000 EUR jährlich, abhängig von Ihrer bisherigen SAP Basis Qualifikation. Flexibilität: Genießen Sie die Möglichkeit, bis zu 3 Tage im Büro oder 60% mobil zu arbeiten. Zusätzliche Vorteile: Nutzen Sie unsere Kantine, das Jobticket oder JobRad, die betriebliche Altersvorsorge, das betriebliche Gesundheitsmanagement sowie diverse Zuschüsse und Vergünstigungen. Ihre SAP-Karrierepartnerin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611 +49 151 555 25 100
Gebietsleiter/ Area Sales Manager (m/w/d) - Großräume Gütersloh, Hannover, Wolfsburg, Göttingen, Beb
HEWI Heinrich Wilke GmbH - 30159, Hannover, DE
HEWI steht für ganzheitliche Architekturlösungen von der Tür bis ins Bad, die sich durch höchste Ansprüche an Design und Funktion auszeichnen. Als architektur- und designorientiertes Markenunternehmen entwickeln wir innovative Produktlösungen in den Bereichen Barrierefreiheit, Sanitär und Beschläge für die ganze Welt. Arbeiten bei HEWI, das bedeutet auch: Qualität im Job und für die Zukunft. Bei uns warten spannende Aufgaben auf Sie in einem zukunftssicheren Unternehmen, das Sie als Area Sales Manager (m/w/d) im Außendienst repräsentieren. Unterstützen Sie uns darin, branchenführend zu bleiben und weiterzuwachsen, um vielen Menschen mit unseren innovativen Lösungen einen Mehrwert zu bieten und den Alltag zu erleichtern. Werden Sie Teil unseres Teams! Ihre Aufgabenbereiche Ausbau der Marken- und Marktposition: In Ihrer Rolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung des jährlichen Umsatz- und Absatzplanes. Sie setzen vorgegebene Vermarktungsmaßnahmen erfolgreich um und tragen die Budgetverantwortung für Ihr Vertriebsgebiet. Markt- und Wettbewerbsbeobachtung: Sie beobachten den Markt und führen Marktanalysen durch, um Chancen zu identifizieren und unsere Marktposition weiter zu stärken und auszubauen. Kundengewinnung und -betreuung: Sie betreuen regelmäßig und potenzialorientiert unsere relevanten Zielgruppen wie Fachhändler und -handwerker, Planer oder Bauherren. Objektgewinnung und -betreuung: Sie identifizieren und akquirieren relevante Bauobjekte und platzieren unsere Produkte in den Ausschreibungen. Im gesamten Projektverlauf betreuen Sie die Kunden und stellen sicher, dass die Umsatzpotenziale realisiert werden. Ihr Profil Sie verfügen über eine kaufmännische oder technische Ausbildung , idealerweise mit einer betriebswirtschaftlichen Weiterbildung oder einem vergleichbaren Studium . Mit Ihrer Erfahrung im Vertriebsaußendienst und im Verkauf von Produkten sind Sie bestens gerüstet, um bei uns durchzustarten. Sie haben ein Gespür für den Markt, kennen die SHK-Branche und bringen Kenntnisse im Objektgeschäft mit. Ihre Verhandlungsstärke und Kommunikationsfähigkeit machen Sie zu einem geschätzten Partner (m/w/d) für unsere Kunden. Das erwartet Sie bei HEWI Attraktive Vergütung und Dienstwagen: Freuen Sie sich auf eine leistungsgerechte Vergütung und einen Dienstwagen, den Sie auch privat nutzen können. Modernes Arbeiten: Für Ihre Arbeit im Homeoffice stellen wir Ihnen modernste Ausstattung wie Smartphone und Notebook zur Verfügung. Gesundheit und Work-Life-Balance: Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden sind uns wichtig. Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten zur Selbstorganisation und sorgen dafür, dass Sie fit bleiben. Weiterbildung und Entwicklung: Mit individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten begleiten wir Sie in Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung. Zukunftssicherer Arbeitsplatz: Als innovatives Markenunternehmen mit modernen Arbeitsprozessen sind wir ein verlässlicher Partner für Ihre langfristige Karriere. Kontakt zu HEWI Caroline Obermeier Prof.-Bier-Straße 1-5 34454 Bad Arolsen Tel.: +49 (0)5691 82-178 Fax.: +49 (0)5691 82-250 E-Mail: cobermeier@hewi.de
Operativer Einkäufer (m/w/d)
DIS AG - 01067, Dresden, DE
Mit Ihrem Gespür für effiziente Beschaffungsprozesse und Ihrer zuverlässigen Arbeitsweise tragen Sie dazu bei, dass Materialien und Dienstleistungen termingerecht und wirtschaftlich bereitgestellt werden. Für unser Kundenunternehmen suchen wir Sie als Operativer Einkäufer (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme. In dieser Position verantworten Sie die operative Abwicklung von Bestellungen, die Lieferterminverfolgung sowie die Pflege von Lieferantenbeziehungen und Stammdaten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, wenn Sie Ihre Erfahrung im Einkauf in eine abwechslungsreiche Position einbringen möchten. Ihre Aufgaben Durchführung von Bestellungen und Sicherstellung der termingerechten Materialverfügbarkeit Einholung, Vergleich und Verhandlung von Angeboten mit nationalen und internationalen Lieferanten Überwachung und Steuerung des gesamten Bestell- und Lieferprozesses Pflege und Aktualisierung von Stammdaten sowie Lieferanteninformationen im ERP-System Abwicklung von Reklamationen und Bearbeitung von Lieferabweichungen in Zusammenarbeit mit Lieferanten Sicherstellung der Einhaltung von Budgetvorgaben und Kostenoptimierung im Einkauf Analyse und Beobachtung der Beschaffungsmärkte zur Identifikation neuer Beschaffungsquellen Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung von Einkaufs- und Lieferkettenprozessen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Logistik, oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf oder in einer vergleichbaren Position, idealerweise in einem internationalen Umfeld Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen ERP-Systemen, z. B. SAP oder Microsoft Dynamics Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, Kostenbewusstsein und analytisches Denkvermögen Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Was Sie erwartet Unsere Mitarbeitenden profitieren von einem sicheren, wettbewerbsfähigen Gehalt und umfassender sozialer Absicherung. Wir bieten nicht nur eine sorgfältige Auswahl passender Arbeitsplätze und Unterstützung während des gesamten Bewerbungsprozesses, sondern stehen auch während der Beschäftigung beratend zur Seite. Durch regelmäßige Feedback- und Zielgespräche sowie individuell abgestimmte Weiterentwicklungsmöglichkeiten fördern wir aktiv die persönliche und berufliche Entfaltung unserer Mitarbeitenden. Mit höchsten Standards im Arbeitsschutz, arbeitsmedizinischer Betreuung und regelmäßigen Besuchen am Arbeitsplatz schaffen wir eine sichere und unterstützende Arbeitsumgebung. Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Nathalie Seidel dresden-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management An der Kreuzkirche 6 01067 Dresden Telefon: +49 351 4391 097
Verwaltungsmitarbeiter für den Bereich der Abrechnung (m/w/d)
Ambulante Reha Bad Hamm GmbH - 59063, Hamm, Westfalen, DE
Einleitung Willkommen in der reha bad hamm – dem Ort, wo wir nicht nur unsere Patienten, sondern auch unsere Kolleg:innen bewegen. Unsere Mission ist es, durch erstklassige Rehabilitation und persönliche Betreuung die Lebensqualität unserer Patienten und Kunden nachhaltig zu verbessern. In einer Welt, die sich ständig verändert, bleiben unsere Werte – Empathie, Innovation und Teamgeist – der Leuchtturm unserer täglichen Arbeit. Uns ist ein gesundes Gleichgewicht, abgestimmt auf die verschiedenen Lebensphasen unserer Kolleg:innen, wichtig. Wir suchen einen Verwaltungsmitarbeiter für den Bereich der Abrechnung (m/w/d) in Teilzeit min. 35 Wochenstunden oder Vollzeit 40 Wochenstunden Aufgaben Zuständigkeiten / Hauptaufgaben Ihre Aufgabenschwerpunkte Abrechnung amb. Rehabilitationsmaßnahmen, Nachsorgeleistungen, Heilmittelverordnungen sowie sonstige Abrechnungen Bearbeitung Korrekturbelege (Kostenträger), Rechnungsprüfung der Eingangsrechnungen Weiterleitung von Zahlungsavisen an die Finanzbuchhaltung, ggfls. weitere Klärungen Stammdatenpflege Qualifikation Qualifikationen / Anforderungen Wir wünschen uns von Ihnen abgeschlossene Berufsausbildung zur Kauffrau / Kaufmann im Gesundheitswesen, zur Bürokauffrau / Bürokaufmann Berufserfahrung im Bereich Rehabilitation Kenntnisse im Bereich Abrechnung Erfahrungen im Umgang mit den aktuell gültigen Heilmittelrichtlinien/ dem Heilmittelkatalog sicherer und souveräner Umgang mit Patienten versierter Umgang mit Microsoft Office und weitere Programme Teamfähigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbereitschaft, Engagement, Einfühlungsvermögen sowie selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise positive Ausstrahlung, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit Menschen Benefits Leistungen der Anstellung eine intensive Einarbeitung der Arbeitsvertrag ist unbefristet eine vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe ein sehr abwechslungsreiches und engagiertes Arbeitsumfeld Selbstständiges Arbeiten in einem multiprofessionellen Team zukunftssicherer und attraktiver Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen Die rechtlichen Rahmenbedingungen und die Vergütung richten sich in Anlehnung an den Bundesmanteltarifvertrag Nr. 2 für die Beschäftigten in Privatkliniken (BMTV Nr. 2) in Verbindung mit dem Vergütungstarifvertrag Nr. 5. freiwillige tarifliche Anpassungen 30 Tage Erholungsurlaub Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen Förderung der Gesundheit für unsere Mitarbeiter im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements (z. B. Leasen eines JobRad und kostenfreies gerätegestütztes Training) Regelmäßige Mitarbeiterevents Corporate Benefits vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten Stadtnahe Standorte in Hamm, gute Anbindung an ÖPNV
Accountant (m/w/d) Konzernbuchhalter
Amadeus Fire AG - 10117, Berlin, DE
Accountant (m/w/d) Konzernbuchhalter Referenz 12-223687 Sind Sie zahlenaffin, detailorientiert und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in der Finanzbuchhaltung? Für ein renommiertes Unternehmen im Bereich der erneuerbaren Energien suchen wir ab sofort einen Konzernbuchhalter (m/w/d) in Vollzeit. Die Position wird im Rahmen der Direktvermittlung besetzt - Sie werden also direkt beim Unternehmen angestellt. Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem stabilen und zukunftssicheren Umfeld. Wenn Sie Ihre Erfahrung in der Buchhaltung gezielt einbringen und weiterentwickeln möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Accountant (m/w/d) Konzernbuchhalter. Ihre Benefits: 3 Tage Homeoffice Unbefristeter Arbeitsvertrag Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub Internationales Arbeitsumfeld und positives Betriebsklima Ihre Aufgaben: Unterstützung bei der Erstellung von Konzernabschlüssen nach HGB und IFRS und Konsolidierung Erstellung von Ad-hoc-Auswertungen Prüfung von Reporting-Packages nationaler und internationaler Gesellschaften Ansprechpartner für konzernweite Accounting-Themen Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Standardisierung von Group Accounting-Prozessen Ihr Profil: Universitätsabschluss in BWL, Rechnungswesen, VWL, MBA oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Konzernrechnungswesen, Reporting oder Wirtschaftsprüfung. Erfahrung im internationalen Konzernrechnungswesen, Reporting oder Wirtschaftsprüfung bzw. Abschluss als Bilanzbuchhalter. Gute Kenntnisse in HGB und IFRS. Teamfähig, kommunikationsstark und zahlenaffin. Selbstständig, zuverlässig und ergebnisorientiert. Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket und Erfahrung mit LucaNet. Fließendes Englisch in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Energie, Wasser und Umwelt Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 75.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Michael Gehring (Tel +49 (0) 30 278954-24 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-223687 per E-Mail an: pv.accounting.berlin@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Berlin Hedwig-Dohm-Straße 6 10829 Berlin
IT Service Techniker (w/m/d) Onsite Support
Amadeus Fire AG - 48155, Münster, DE
IT Service Techniker (w/m/d) Onsite Support Referenz 12-174524 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und moderne IT-Systeme! Dies sind nur einige Vorzüge dieser Stelle. Unser Mandant möchte sein IT-Support Team erweitern und ist deshalb auf der Suche nach einem erfahrenen IT-Supporter (m/w/d) in Festanstellung . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und bietet Ihnen die Chance auf einen attraktiven Arbeitgeber mit Standorten in Münster . Bewerben Sie sich jetzt als IT Service Techniker (w/m/d) Onsite Support. Ihre Benefits: Homeoffice-Möglichkeiten 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeitervorteile Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Support im Soft- und Hardwarebereich sowie Betreuung der Anwender Konfiguration und Installation von Arbeitsplatzumgebungen (Notebooks und PCs) Zentraler Ansprechpartner für lokale IT-Arbeitsplatzumgebungen und IT-Userprofile Einweisung und Schulung für neue Mitarbeiter Auslieferung und Erstinbetriebnahme verschiedener Gerätetypen (z. B. Notebook, Desktop, Drucker, Smartphones) Ihr Profil: Idealerweise Ausbildung im Bereich IT, alternativ Quereinstieg mit ausgeprägter IT-Affinität Gute Kenntnisse mit dem MS-Office-Paket und anderen Standardapplikationen Grundkenntnisse in der Betreuung von Betriebssystemen für Server und Clients Kenntnisse in der Netzwerktechnik und der aktuellen PC- / Server-Hardware Sehr gute Deutsch- sowie idealerweise gute Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 36.000 bis 44.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als IT Service Techniker (w/m/d) Onsite Support. Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Laura Wittler (Tel +49 (0) 251 210160-15 oder E-Mail bewerbung.muenster@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Am Mittelhafen 14
Prozessmanager (m/w/d) – Digitalisierung Bankwesen
DIS AG - 71229, Leonberg, Württemberg, DE
Sie suchen eine neue Position als Prozessmanager für Digitalisierung (m/w/d)? Dann zögern Sie nicht und bewerben sich noch heute, einfach und schnell! Für einen unserer renommierten Kunden, ein modernes Unternehmen im Bereich der Baumaschinen, welches an 60 Niederlassungen mit rund 1100 Mitarbeitenden, seit über 50 Jahren, erstklassige Dienstleistungen für seine Kunden leistet, suchen wir Sie! Verstärken Sie das Team und lassen Ihre Persönlichkeit, sowie IT-Affinität Teil eines spannenden und dynamischen Umfeldes werden. Gestalten Sie die digitalen Themen des Unternehmens mit und bringen Sie Ihre Expertise bei unserem Kunden, am Standort in Leonberg, ein. Sind Sie bereit, mit uns durchzustarten? Dann bewerben Sie sich jetzt! Ihre Aufgaben Gestaltung neuer Geschäftsprozesse und Optimierung bestehender Prozesse im Hinblick auf Digitalisierung Steuerung der Produkte und IKESen unter agree21 im Fokus Übernahme von Aufgaben in der Bankorganisation, wie Formularmanagement, Dienstleistungssteuerung und Sicherstellung der MaRisk-Umsetzung bezüglich betrieblicher Ablauf- und Aufbaustrukturen Umsetzung von Projekten in Zusammenarbeit mit dem Vertrieb und der Marktfolge Dokumentation von Projekten in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und Erstellung von Projektstatusberichten Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (w/m/d) mit Zusatzqualifikation als Bankfachwirt (w/m/d) oder Bankbetriebswirt (w/m/d) bzw. abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium Erfahrung in der Bankorganisation und mit der Produktadministration & IKESA in agree21 Freude an der Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen Begeisterung für die Recherche neuer Themen und Erarbeitung von Lösungskonzepten Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Ihre Benefits Verantwortungsvolle Aufgaben in einem erfahrenen Team Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Attraktive Vergütung Betriebliche Altersvorsorge, Gruppenversicherung und weitere Sozialleistungen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Maximilian Frommann it-stuttgart@dis-ag.com DIS AG Information Technology Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 49711/222490
Empfangsmitarbeiter (m/w/d)
Page Personnel - 22145, Hamburg, DE
Intro Modernes Büro im Herzen von Hamburg Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen Firmenprofil Ein führendes Unternehmen im Bereich IT- und Engineering-Dienstleistungen mit mehreren Niederlassungen deutschlandweit. Das Unternehmen zeichnet sich durch seine Innovationskraft und hohe Servicequalität aus. Aufgabengebiet Erste Anlaufstelle für Besucher:innen und Bewerber:innen Telefonische und schriftliche Kommunikation mit Kunden und Partnern Durchführung von Internetrecherchen und allgemeine Datenverarbeitungsaufgaben Zentrale:r Ansprechpartner:in für die Niederlassung in allen administrativen Themen Enge Zusammenarbeit mit der Zentrale in Reutlingen Sicherstellung der Ausstattung der Kolleg:innen mit den richtigen Arbeitsmaterialien Anforderungsprofil Abgeschlossene Berufsausbildung, bevorzugt im kaufmännischen Bereich Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich Hohe Kundenorientierung und Zuverlässigkeit Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse wünschenswert Gute Kenntnisse in Outlook und Word sowie Erfahrung in der Datenpflege Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Vergütungspaket Leistungsgerechte Bezahlung und umfangreiche Benefits wie z.B. kostenloses Deutschlandticket, Sport-Kooperationen und JobRad Flexibles Arbeitszeitmodell, 30 Urlaubstage und Home-Office-Angebot Individuelle Einarbeitung, Onboarding-Programm und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Ein motiviertes Team und ein positives Arbeitsumfeld in einem dynamischen Unternehmen Kontakt Beke Stoldt Referenznummer JN-072025-6794854 Beraterkontakt +491728174808
Senior Consultant Logistik und Transport (all genders)
adesso SE - 89081, Ulm, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Erarbeite Digitalisierungsstrategien: Du bewegst dich im Kontext der Industrie Logistik und deren strategischen Herausforderungen an der Schnittstelle zwischen Business und IT. Du übernimmst die Verantwortung für die Gestaltung und Erarbeitung von Digitalisierungsstrategien, für neue digitalen Geschäftsfelder und branchenspezifische Lösungen in Zusammenarbeit mit unseren Kunden. Verantworte komplexe IT-Projekte: Du leitest und begleitest IT-Projekte mit hoher Komplexität, inklusive Anforderungs- und Stakeholder-Management. Analysiere Anwendungen und Studien: Du führst Analyse und Design von komplexen betrieblichen Anwendungen, Machbarkeitsstudien und Systemauswahlentscheidungen durch. Kundenworkshops: Kümmere dich um Planung, Konzeption und Durchführung von Kundenworkshops sowie Coaching im Bereich Software-Engineering. Presales-Support: Zur Förderung unseres Vertriebs und Business Developments unterstützt du bei Akquisitions- und Presales-Tätigkeiten. DEIN PROFIL Qualifikation : Du hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften mit Nebenfach Informatik, (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Beratungserfahrung: Du bist erfahrener Beratungsprofi im Kontext IT-Managementberatung und hast schon erfolgreich Projekte in der Transport- und Logistikbranche als Consultant initiiert. Du hast mehrjährige Erfahrung in der IT-Managementberatung gesammelt, insbesondere in der Konzeption und praktischen Umsetzung moderner und flexibler IT-Architekturen und Frameworks. Agiles Vorgehen: Du bringst Erfahrung mit agilen Methoden wie Scrum mit; idealerweise eine Zertifizierung als Scrum Master, Product Owner oder Requirements Engineer. Konzeptionelles Denken: Du verfügst über große Überzeugungskraft, eine offene, kommunikative und hilfsbereite Art und Gestaltungskraft. Branchenkenntnisse: Idealerweise hast du bereits Erfahrung in der Transport- und Logistikbranche. Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Personalreferent (m/w/d) mit Funktion der Ausbildungsleitung - Bad Wurzach - Vollzeit
BAG Allgäu-Oberschwaben eG - 88410, Bad Wurzach, DE
Einleitung Die BAG ist eine Genossenschaft , die an 17 Standorten im Raum Allgäu-Oberschwaben beheimatet ist. Sie stellt mit mehr als 300 Angestellten in den Sparten Agrar, Bau, Energie, Markt und Technik ein umfangreiches Portfolio an Waren sowie Dienstleistungen für Landwirte, Unternehmen und Privatpersonen. Wir bieten Raum für Wachstum in einem werteorientierten Unternehmen, in dem mit viel Herzblut gearbeitet wird. Seit mehr als einem Jahrhundert stellen wir uns den Herausforderungen, die Natur, Landwirtschaft und Gesellschaft mit sich bringen. Wir suchen einen Personalreferenten mit Funktion der Ausbildungsleitung (m/w/d) Aufgaben Welche Aufgaben erwarten Sie? Sie sind mit der Kollegin im Personal zentrale Ansprechperson in allen personalrelevanten Fragen und kümmern sich um jegliche Anliegen unserer Auszubildenden und Mitarbeitenden: Gestaltung der Stellenausschreibungen aufgrund der ermittelten Personalbedarfsplanung sowie Platzierung auf den relevanten Jobbörsen Durchführung von Auswahl- und Bewerbungsgesprächen Ausführung von Onboarding- und Offboardingmaßnahmen Mitwirkung bei der Erstellung der Gehaltsabrechnungen Pflege der Stammdaten und Personalakten der Mitarbeitenden im Abrechnungsprogramm sowie der Zeiterfassungssoftware Erstellung von Arbeitszeugnissen und Bescheinigungen Ermittlung des Weiterbildungsbedarfs und Schulungs- sowie Weiterbildungskoordination Hauptverantwortliche Betreuung unserer kaufmännischen und gewerblichen Auszubildenden Qualifikation Welche Fähigkeiten bringen Sie mit? eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im Personal alternativ ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement, in einem betriebswirtschaftlichen oder vergleichbaren Bereich Gute Kenntnisse in personalwirtschaftlichen Prozessen Kommunikationsgeschick und Verhandlungsstärke Diskrete und zielstrebige Arbeitshaltung idealerweise Ausbilderschein nach AEVO Benefits Was haben wir zu bieten ? 30 Tage Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld Mitarbeiterrabatt bei den genossenschaftlichen Tankstellen, HG-Märkten und den weiteren Geschäftsbereichen fundierte und individuelle Einarbeitung im Team und in Projektgruppen aktive Mitgestaltung der Genossenschaftskultur betriebliche Altersvorsorge und BusinessBike Getränkeversorgung mit Gratiswasser individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerbetriebliche Feste, wie z.B. Grillfeste, Betriebsabende, Weihnachtsfeiern
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