Sie sind auf der Suche nach mehr als nur einem Job - Sie möchten einen Ort finden, an dem Ihre Fähigkeiten nicht nur gefragt, sondern auch wertgeschätzt werden? Herzlich willkommen bei der DEKRA Arbeit GmbH. Werden Sie Teil unseres Teams als Mechaniker (m/w/d) in der Tagschicht bei unserem Kunden in Löhne in Vollzeit. Ihre Aufgaben: - Montage und Installation von Baugruppen für die Maschinen und Anlagen - Einbau und Verdrahtung von elektronischen sowie mechanischen Komponenten - Eigenständiges Arbeiten nach Bauplänen, technischen Zeichnungen und individuellen Kundenanforderungen - Abwechslungsreiche Tätigkeiten durch die Umsetzung kundenspezifischer Projekte Ihr Profil: - Abgeschlossene technische Berufsausbildung zum Mechaniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder Elektroniker (m/w/d) - Erfahrung im oben genannten Bereich ist wünschenswert - Technisches Verständnis - Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Was wir Ihnen bieten: - Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-Tarifvertrag - Eine übertarifliche Vergütung - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Mitarbeiterrabatte auf über 800 Markenprodukte und Dienstleistungen - Persönliche und fortlaufende Betreuung während des Kundeneinsatzes - Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz mit Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Wir fördern Vielfalt und heißen jede Bewerbung herzlich willkommen. Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa. An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.
Wir suchen Produktionshelfer (m/w/d). - Arbeitsort Nordenham - Arbeitsbeginn kurzfristig Wir bezahlen einen Stundenlohn gem. GVP-Tarifvertrag + Branchenzuschläge Die Arbeit erfolgt im wöchentlichen Wechsel in Früh-, Spät- und Nachtschicht sowie auch am Wochenende. Tätigkeiten: - Produktion und Lagerung von Seekabeln - Verladung von Seekabeln auf ein Schiff oder in Container Sie passen zu unserem Kunden, wenn Sie zuverlässig und pünktlich sind und sich auf deutsch unterhalten können. Des Weiteren sollten Sie mobil sein, um den Arbeitsplatz selbstständig erreichen zu können. Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. WIR BIETEN: ● Eine langfristige Beschäftigung mit vielfältigen Übernahmeoptionen ● Vergütung nach dem IGZ Tarif + Branchenzuschlägen ● Profitieren Sie von Schichtzulagen ● Monatlicher Abschlag auf Ihren Lohn zum Anfang eines jeden Monats ● Kostenlos zur Verfügung gestellte Arbeits- und Sicherheitskleidung Ihr Weg zu uns: Gerne können Sie uns Ihre Unterlagen auch per Mail an info@max-personal.de zukommen lassen oder rufen Sie uns an unter der Telefonnummer: 04401 9889-83. Max Personal Service GmbH Mike Rickens Otto-Hahn-Str. 18 26919 Brake Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass wir postalisch zugesandte Bewerbungsunterlagen nicht zurückschicken sondern Datenschutzrechtlich vernichten. Wir bitten Sie daher, uns nur Kopien und keine Mappen und Originale einzureichen. Wir sind die Tochtergesellschaft eines großen Logistikdienstleisters, der für viele große internationale Marken arbeitet. Jeder von uns hat garantiert schon einmal etwas in den Händen gehabt, was durch unsere Gruppe bewegt wurde. Dadurch sind wir in der Wesermarsch & Bremen stark vertreten. Trotz der großen Gruppe im Hintergrund haben wir - Max Personal – uns unsere mittelständische Struktur erhalten. Uns zeichnet lange Betriebszugehörigkeiten und eine hohe Übernahmequote aus.
Für unseren Kunden im Gesundheitswesen in Bad Zwesten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Koch (m/w/d) zur Verstärkung des Küchenteams, in Vollzeit oder Teilzeit. Ihre Aufgaben: - Zubereitung warmer Speisen nach vorgegebenem Speiseplan - Vorbereitung von kalten Platten sowie Frühstück und Abendessen - Speisenausgabe im Speisesaal - Befüllen von Stationswagen - Verräumen von Warenlieferungen Ihr Profil: - Abgeschlossene Ausbildung zum Koch (m/w/d) - Idealerweise Erfahrung in der Großküche, vorzugsweise im Gesundheitsbereich - Kenntnisse im Bereich Diätetik und verschiedener Kostformen wünschenswert - Teamfähigkeit, Motivation und ein empathischer Umgang mit Menschen - Gute Deutschkenntnisse Was wir Ihnen bieten: - Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-Tarifvertrag - Eine übertarifliche Vergütung - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Flexibilität durch verschiedene Arbeitszeitmodelle - Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz mit Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Interessiert? Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Wir fördern Vielfalt und heißen jede Bewerbung herzlich willkommen. Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa. An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.
Wir suchen Reinigungskräfte (m/w/d) die in einem Industriebetrieb arbeiten. Arbeitsort - Varel Tätigkeiten: - Reinigung von Maschinen und technischen Anlagen - Reinigung von Frei- & Verkehrsflächen - Reinigung von Werkhallen Sie sollten möglichst folgende Voraussetzungen mitbringen: - körperliche Belastbarkeit - Bereitschaft unter Schutzkleidung zu arbeiten - selbstständige und ordentliche Arbeitsweise - Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit - Bereitschaft zu Schicht und Wochenendarbeit - eigener PKW nötig, um den Arbeitsort erreichen zu können Folgendes bieten wir Ihnen: - Bezahlung gem. IGZ Tarifvertrag geregelt - übertarifliche Zulage - ggf. Fahrtgeld - Vorsorgeuntersuchungen - Urlaubs und Weihnachtsgeld - Arbeitskleidung und PSA - eine unbefristete Vollzeitanstellung Gerne können Sie uns Ihre Unterlagen per Mail an info@max-personal.de zukommen lassen oder rufen Sie uns an unter der Telefonnummer: 04401 9889-83. Besuchen Sie uns auf unserer Homepage. Unter www.max-personal.de finden Sie weitere interessante Stellenangebote Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass wir postalisch zugesandte Bewerbungsunterlagen nicht zurückschicken sondern Datenschutzrechtlich vernichten. Wir bitten Sie daher, uns nur Kopien und keine Mappen und Originale einzureichen. Wir sind die Tochtergesellschaft eines großen Logistikdienstleisters, der für viele große internationale Marken arbeitet. Jeder von uns hat garantiert schon einmal etwas in den Händen gehabt, was durch unsere Gruppe bewegt wurde. Dadurch sind wir in der Wesermarsch & Bremen stark vertreten. Trotz der großen Gruppe im Hintergrund haben wir - Max Personal – uns unsere mittelständische Struktur erhalten. Uns zeichnet lange Betriebszugehörigkeiten und eine hohe Übernahmequote aus.
Helfer (m/w/d) mit handwerklichem Geschick und technischem Verständnis gesucht Tätigkeiten u.a. - Metallbe- und Verarbeitung - Baugruppenmontage, Demontagen - Bohren, Kleben - Zuschnitt, Nachbearbeitung - ggf. Umgang mit Handwerkzeugen und Maschinen Wir bieten Ihnen: - tariflich geregelten Lohn - übertarifliche Zulage - ggf. Branchenzuschläge - Fahrgeld bzw. Übernahme der Kosten für öffentliche Verkehrsmittel - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - kostenlose Arbeitskleidung und PSA Gerne können Sie uns Ihre Unterlagen per Mail an info@max-personal.de zukommen lassen oder rufen Sie uns an unter der Telefonnummer: 04401 9889-83. Max Personal Service GmbH Mike Rickens Otto-Hahn-Str. 18 26919 Brake Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass wir postalisch zugesandte Bewerbungsunterlagen nicht zurückschicken sondern Datenschutzrechtlich vernichten. Wir bitten Sie daher, uns nur Kopien und keine Mappen und Originale einzureichen. Wir sind die Tochtergesellschaft eines großen Logistikdienstleisters, der für viele große internationale Marken arbeitet. Jeder von uns hat garantiert schon einmal etwas in den Händen gehabt, was durch unsere Gruppe bewegt wurde. Dadurch sind wir in der Wesermarsch & Bremen stark vertreten. Trotz der großen Gruppe im Hintergrund haben wir - Max Personal – uns unsere mittelständische Struktur erhalten. Uns zeichnet lange Betriebszugehörigkeiten und eine hohe Übernahmequote aus.
Mehr als nur ein Job Die bc Steuerberatungs GmbH mit Sitz in Scheeßel gehört zu den Vorreitern der digitalen Steuerberatung. Seit 1998 betreut die Kanzlei Unternehmen, Organisationen und Privatpersonen mit hoher fachlicher Kompetenz und individueller Beratung. Ein modernes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld sowie ein stabiler Mandantenstamm, unter anderem aus dem Mittelstand und dem sozialen Bereich, prägen das Profil der Kanzlei. Mit einem Team von 33 Mitarbeitenden , darunter 27 qualifizierte Steuerfachkräfte , ist die Kanzlei wirtschaftlich stark und zukunftsfähig aufgestellt. Die nahezu papierlose Arbeitsweise, der Einsatz digitaler Tools wie DATEV und Unternehmen Online und flache Hierarchien ermöglichen effizientes und eigenverantwortliches Arbeiten. Als Mitglied der ETL-Gruppe , dem führenden Steuerberatungsnetzwerk in Deutschland, bestehen darüber hinaus ausgezeichnete Entwicklungsperspektiven und Zugang zu einem starken fachlichen Netzwerk. Die Aufgaben im Team In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle sowohl in der direkten Mandatsbetreuung als auch bei der Mitgestaltung der Kanzleientwicklung. Ganzheitliche Mandantenbetreuung: Betreuung eines vielseitigen Mandantenstamms aus unterschiedlichen Branchen mit Fokus auf individuelle, vorausschauende und praxisnahe Beratung. Dazu gehört die Überwachung von Jahresabschlüssen, Steuererklärungen sowie die Entwicklung proaktiver Handlungsempfehlungen. Fachliche Führung und Teamarbeit: Übernahme einer leitenden Rolle innerhalb des Teams mit Verantwortung für die fachliche Weiterentwicklung der Kolleginnen und Kollegen. Sie fördern eine Kultur der Eigenverantwortung und motivieren durch einen kooperativen, unterstützenden Führungsstil. Mitgestaltung und Entwicklungsperspektive: Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Kanzlei, sei es durch Prozessoptimierung, Ausbau von Mandatsbeziehungen oder die Unterstützung der digitalen Transformation. Wer zusätzlich unternehmerische Verantwortung übernehmen möchte, findet bei Interesse klare Entwicklungsperspektiven bis hin zur Beteiligung an der Kanzlei. Dies ist jedoch kein Muss – auch ohne Beteiligung bietet die Position langfristige fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten. Darauf kommt es an Gesucht wird eine engagierte und unternehmerisch denkende Persönlichkeit, die Freude an anspruchsvoller Beratung und Führungsverantwortung hat und aktiv an der Weiterentwicklung der Kanzlei mitwirken möchte. Die Position bietet eine langfristige Entwicklungsperspektive, auf Wunsch auch mit der Option einer Beteiligung an der Kanzlei. Zulassung als Steuerberater*in mit mehrjähriger Berufserfahrung, idealerweise ergänzt durch erste Führungserfahrung Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz mit einem sicheren, verbindlichen Auftreten im Mandantenkontakt Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative und die Bereitschaft, Verantwortung in fachlicher wie organisatorischer Hinsicht zu übernehmen Digitale Affinität sowie sicherer Umgang mit modernen Tools und Anwendungen, insbesondere DATEV und Unternehmen Online Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit mit Entwicklungsmöglichkeiten, bei Interesse auch mit der Option einer schrittweisen Beteiligung – ohne verpflichtenden Charakter Darauf können Sie sich freuen Hochqualifiziertes Team: Arbeiten in einem kollegialen Umfeld mit starkem Zusammenhalt und flachen Hierarchien Attraktives Vergütungspaket: 13 Gehälter sowie die Möglichkeit eines Bonus und/oder Dienstwagens Work-Life-Balance: 28 Urlaubstage (inkl. Joker-Tag) und ein halber freier Tag an Ihrem Geburtstag Modernes, flexibles Arbeitsumfeld: Digitale Prozesse, ergonomische Arbeitsplätze, Homeoffice-Option und verkehrsgünstige Lage in Scheeßel mit Anbindung an Hamburg und Bremen Gestaltungsspielraum: Aktive Mitgestaltung der Kanzlei, Möglichkeit zur Beteiligung mit einem attraktiven Beteiligungsmodell innerhalb der ETL-Gruppe Zukunftssicherheit: Arbeit in einer wirtschaftlich stabilen Kanzlei mit langfristigen Perspektiven in einem starken Netzwerk Ihr Ansprechpartner Interesse geweckt? Dann lassen Sie uns ins Gespräch kommen! Gerne telefonisch, per Mail oder direkt hier über Xing. Wir freuen uns auf Sie! Brandon Brockmann Senior Consultant Telefon: +49 1622 791 804 E-Mail: bb@andersconsulting.com
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Als Senior Sales Consultant bist Du die treibende Kraft hinter unserem Vertriebserfolg. Du begeisterst potenzielle und bereits bestehende Kunden mit unserem ausgezeichneten Recruiting-Service. Als wachsendes Unternehmen bieten wir Dir die Chance, in einem dynamischen Umfeld deine Karriere auf das nächste Level zu heben. Nimm also Dein Glück in die Hand und bewirb Dich jetzt als: SENIOR SALES CONSULTANT (M/W/D) ADMINISTRATION & FINANCE DEIN AUFGABENPROFIL Du... gewinnst führende Unternehmen aus den Branchen Mobility, Tech & Energy für unsere Dienstleistungen und pflegst nachhaltige Geschäftsbeziehungen mit neuen und bestehenden Kunden. analysierst Kundenbedarfe und vermittelst die besten Spezialist:innen im Bereich Finance, HR & Office. verantwortest die Besetzung Deiner Projekte und arbeitest dabei mit unserem Recruiting Team zusammen (180° Modell). fungierst vom Erstkontakt bis zur erfolgreichen Personalvermittlung als Ansprechperson für Deine Kunden. beobachtest den Markt und analysierst Trends frühzeitig, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren. DEIN QUALIFIKATIONSPROFIL Du... hast mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Sales, (Key) Account Management oder Business Development in der Personaldienstleistung und siehst Workforce Transformation, Employee Life Cycle und IFRS nicht als Fremdwörter an. kannst Erfolge in der Kundenakquise und im Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen nachweisen. bringst ausgeprägte Beratungs- und Verhandlungsstärke sowie ein sicheres Auftreten mit. lebst eine ergebnisorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigeninitiative und Durchhaltevermögen. verfügst über verhandlungssichere Deutsch- (C2 Niveau) und fließende Englischkenntnisse (mind. B2 Niveau). DAS BIETEN WIR DIR Dein Gehalt, das mitwächst. Das beste Vergütungsmodell der Branche mit einer unlimitierten, leistungsabhängigen Provision. Firmenwagen für jede Gelegenheit. Nutze Deinen Dienstwagen inklusive Lade- / Tankkarte auch privat. Entfalte Dein volles Potential. Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und spannende Karrierechancen in einem Unternehmen, das stetig wächst. Gestalte Deine Erfolge selbst. Selbstbestimmtes, unternehmerisches Arbeiten und die Möglichkeit durch das Einbringen eigener Ideen Dein Umfeld mitzugestalten. Arbeite, wie es zu Dir passt. Flexibles & mobiles Arbeiten, bis zu 15 Tage im Jahr auch aus dem europäischen Ausland. Zeit für Erholung. 30 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken - ohne lästige Urlaubssperren oder Jahresplanungen. Gemeinsam mehr erreichen. Freue dich auf ein motiviertes Team, flache Hierarchien, eine offene Kultur in modernen Büros und legendäre Team- und Company-Events. Mehr als nur ein Job. Nutze unsere Zusatzleistungen von Fitnessangeboten über nachhaltige Mobilitätslösungen wie Fahrrad-Leasing bis hin zu Mitarbeiterrabatten und betrieblicher Altersvorsorge. INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin über unser Onlineportal. Du bist Dir nicht sicher, ob Du alle Kriterien erfüllst? Nur Mut, wir suchen spannende Persönlichkeiten mit außergewöhnlichen Karrierewegen!
Unser Kunde ist ein Betreiber von Hochsicherheitsrechenzentren in der TechnologieRegion Karlsruhe. Seit 1999 hat sich das Unternehmen darauf spezialisiert, individuelle Rechenzentrumsflächen, Housing- sowie Managed-Service-Lösungen für die Anforderungen seiner Geschäftskunden zu realisieren. Die klassischen Telekommunikationsdienste runden dabei das Gesamtportfolio ab. Basierend auf einer soliden Gesellschafterstruktur ist unser Mandant ein leistungsstarker und verlässlicher Partner. Einzigartig in der Region ist darüber hinaus die Kombination von eigenen Rechenzentren und eigener flächendeckender Glasfaserinfrastruktur. Für diesen Kunden am Standort Karlsruhe sind wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Festanstellung auf der Suche nach einem qualifizierten: Senior TypeScript Backend Entwickler (m/w/d) Job-ID: CF-00006691 Ort: Karlsruhe Remotemöglichkeit / Home-Office: 40% Hauptaufgaben: Weiterentwicklung und Pflege des zentralen Kundencenters Integration neuer Dienste und Plattform-Komponenten in das Kundencenter Betrieb und Absicherung des Kundencenters in der Kubernetes-Infrastruktur Enge Zusammenarbeit mit dem Cloud Plattform-Team zur Sicherstellung von Skalierbarkeit, Stabilität und Sicherheit Weiterentwicklung und Konfiguration des Identity Management Systems (Keycloak) Unterstützung beim Monitoring, Logging und Incident Management des Systems Mitgestaltung von Architekturentscheidungen und technischer Strategie Ihre fachlichen Voraussetzungen: Ein abgeschlossenes Studium der Informatik, eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Backend-Entwicklung, vorzugsweise mit TypeScript und dem Framework NestJS und Praxis beim Betrieb containerisierter Anwendungen auf Kubernetes Vertraut im Umgang mit Identity-Management-Lösungen wie Keycloak oder vergleichbaren Systemen Sicher im Aufbau und der Pflege von CI/CD-Pipelines, z. B. mit GitLab Gute Kenntnisse in Authentifizierungs- und Autorisierungsverfahren wie OAuth2 und OIDC Erfahrung im Arbeiten mit relationalen Datenbanken wie PostgreSQL oder CockroachDB Pluspunkt: - Erfahrung mit Cloud-Plattformen wie OpenStack, AWS oder Azure und mit Infrastructure-as-Code, z. B. mit Terraform oder Ansible - Kenntnisse in der Frontend-Entwicklung, z. B. mit AngularJS Ihre persönlichen Voraussetzungen: Eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Ausgeprägte Teamfähigkeit Unser Mandant bietet: Ein attraktives und der Position angemessenes Gehaltspaket Betriebliche Altersvorsorge JobBike Flexibles Arbeitszeitmodelle mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Kalendertage Urlaub Gute Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Moderne Räumlichkeiten in einem der attraktivsten Stadtteile von Karlsruhe Sehr guter Anschluss an den ÖPNV, den Regional- und Fern-Bahnhof sowie den Autobahnanschluss Modernes IT-Equipment Top-Smartphone (natürlich auch zur privaten Nutzung) Getränke- und Obst-Flatrate Verschiedene Gutscheine Ein sympathisches Team und eine angenehme und offene Arbeitsatmosphäre Flache Hierarchien mit einer regionalen Gesellschafterstruktur
Über uns Stellenart: Festanstellung bei einem etablierten Unternehmen aus dem öffentlichen Sektor Standort: Großraum Stuttgart (hybrides Arbeiten möglich) Eintritt: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt Deine Mission: Stell dir vor, du bist Teil eines Teams, das mehr als nur Zahlen verarbeitet. Monat für Monat sorgst du dafür, dass Entgeltabrechnungen nicht nur technisch sauber laufen, sondern auch den Mitarbeitenden ein gutes Gefühl geben – weil einfach alles stimmt. Du bist in der Lage, Prozesse zu verstehen, zu optimieren und neue Impulse zu setzen? Dann ist diese Position genau dein Spielfeld. Aufgaben Deine Aufgaben: Du verantwortest die technische Umsetzung der monatlichen Entgeltabrechnung im SAP HCM – inklusive der Nachbearbeitung und Folgeprozesse. Du betreust Schnittstellen zu externen Systemen sowie gesetzlichen Meldeplattformen. Du bist aktive:r Mitgestalter:in bei SAP-Upgrades und Testszenarien . Du stehst internen Ansprechpartner:innen als SAP-HCM-Support zur Seite. Du erstellst Dokumentationen, Auswertungen und entwickelst diese weiter. Du übernimmst die Pflege und Weiterentwicklung von SuccessFactors (Employee Central, Time Tracking) sowie die Berechtigungsverwaltung. Du bist Teil projektbezogener Arbeitsgruppen oder leitest eigene Themenpakete. Profil Dein Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalwirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder eine kaufmännische Ausbildung mit fundierter Berufspraxis. Mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung , kombiniert mit tiefem Verständnis von Sozialversicherungs- und Steuerrecht . Sicher im Umgang mit SAP HCM , idealerweise mit Kenntnissen im Customizing . Erste Erfahrung mit SuccessFactors ist ein Plus. Du verfügst über ein gutes technisches Verständnis und bringst Begeisterung für moderne HR-Systeme mit. Analytisches Denken, Teamgeist und strukturierte Arbeitsweise runden dein Profil ab. Wir bieten Dein Mehrwert: Flexible Arbeitszeiten & Jahresarbeitszeitkonto Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sonderzahlungen im Sommer und Winter Attraktive betriebliche Altersvorsorge Deutschlandticket für den ÖPNV inklusive Optional: Unternehmenswohnungen im Rahmen der Verfügbarkeit Ein sicherer Arbeitsplatz mit sozialem Auftrag in einer zukunftsorientierten Branche Die Eingruppierung erfolgt nach einem tarifgebundenen Vergütungsmodell (bei entsprechender Qualifikation bis EG 9). Kontakt Interesse geweckt? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! Du wirst Teil eines wertebasierten Unternehmens mit starkem gesellschaftlichem Bezug. Vielfältigkeit, Chancengleichheit und Inklusion sind integraler Bestandteil der Unternehmenskultur. Kontakt für Rückfragen und Bewerbung: Verena Gand 3eck Consulting GmbH E-Mail: vg@3eck-consulting.de
Wir suchen Dich! Für ein etabliertes und zukunftsorientiertes IT-Dienstleistungsunternehmen suchen wir für den Standort Nürnberg schnellstmöglich einen IT System Engineer Cloud (gn) in Vollzeit. Unser Kunde ist ein inhabergeführtes Unternehmen mit Ausrichtung auf moderne Cloud-Technologien und einem teamorientierten Arbeitsumfeld. Das erwartet Dich bei Deinem neuen Arbeitgeber: Bis zu 90.000 € Bruttojahresgehalt Flexible Arbeitszeiten Die Möglichkeit, remote zu arbeiten Attraktive Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub Individuelle Entwicklung durch Weiterbildungen und regelmäßige Feedbackgespräche Benefits wie Bike Leasing, Corporate Benefits und regelmäßige Sport- und Teamevents Deine Aufgaben als IT System Engineer Cloud: Du betreust gemeinsam mit dem Team die Cloud- und Datacenter-Infrastruktur eines wichtigen Kunden Mit deinem Know-how entwickelst und realisierst du Projekte zur Weiterentwicklung der Systemlandschaft Du übernimmst den 2nd- und 3rd-Level-Support und stellst eine strukturierte Dokumentation sicher Deine Begeisterung für moderne IT-Lösungen sorgt für einen stabilen und effizienten Betrieb Du bringst neue Ideen ein und unterstützt aktiv bei der Optimierung der IT-Prozesse Folgende Fähigkeiten bringst Du mit: Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, z. B. als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in Virtualisierung, Windows Server, Netzwerk und Storage Erfahrung mit VMware, Exchange, Veeam oder Linux ist wünschenswert Bonus: Know-how in NetApp, Datenbanken oder Citrix – kein Muss, aber ein Plus Neugier, Lernbereitschaft und Spaß an vielseitigen IT-Infrastrukturen runden dein Profil ab Du erfüllst nicht alle Anforderungen zu 100%? Kein Problem. Wir freuen uns trotzdem über Deine Bewerbung und beraten Dich gerne individuell. Interessiert? Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Bei Fragen steht Dir Dein persönlicher HRVST Ansprechpartner zur Verfügung. Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wir setzen uns für die Beschäftigung schwerbehinderter Menschen ein. Daher werden Schwerbehinderte und Gleichgestellte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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