Personaldisponent mit Weiterentwicklungsmöglichkeit zum Niederlassungsleiter (m/w/d) Zeitarbeit in F
TEKATH Personalberatung GmbH - 79098, Freiburg im Breisgau, DE
Über Uns Wir sind TEKATH. Wir sind Headhunter. Wir öffnen Türen! Unser Mandant ist ein mittelständischer Personaldienstleister, der sich regional in Südbaden auf individuelle Zeitarbeit, Personalvermittlung und Beratung für gewerblich-technische und kaufmännische Fachkräfte spezialisiert hat. Ihre Aufgaben Ihre Aufgaben: Standortentwicklung: Sie treiben den Ausbau der Niederlassung aktiv voran und setzen nachhaltige Impulse für weiteres Wachstum. Neukundenakquise: Mit strategischem Gespür gewinnen Sie Neukunden, pflegen Kundenbeziehungen und bauen Ihr Netzwerk kontinuierlich aus. Recruiting & Disposition: Gemeinsam mit Ihrem Team gestalten Sie den Recruitingprozess und koordinieren die Personaleinsätze effizient. Mitarbeiterführung: Als fachliche und disziplinarische Führungskraft übernehmen Sie Verantwortung für Ihr Team und schaffen ein Umfeld, das Entwicklung und Leistung fördert. Anforderungen Ihre Expertise: Branchenerfahrung: Sie verfügen über Kenntnisse in der gewerblich-technischen oder generalistischen Arbeitnehmerüberlassung. Dort sind Sie aktuell als Personaldisponent oder Personaldienstleistungskaufmann tätig und bereit den nächsten Karriereschritt zu gehen? Ideale Voraussetzungen! Arbeitsweise: Unternehmerisches Denken, eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität und Entscheidungsfreude zeichnen Ihre tägliche Arbeit aus. Regionale Verankerung : Marktkenntnisse im Raum Freiburg sind von Vorteil und helfen Ihnen beim Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen. Ihre Benefits Ihr neuer Arbeitgeber bietet: Starke Perspektive : Ein wachstumsorientierter Personaldienstleister, der seit über 15 Jahren erfolgreich am Markt etabliert ist. Gestaltungsfreiraum: Sie erhalten die Freiheit, eigene Ideen umzusetzen und Prozesse aktiv mitzugestalten. Leistungsorientierte Vergütung: Ein sehr gutes Gehaltspaket mit attraktiven Prämienstrukturen – Leistung wird hier anerkannt und belohnt. Offene Unternehmenskultur: Freuen Sie sich auf eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege. Ansprechpartner Christina Morlang Consultant morlang@tekath-headhunting.de Tel.: +49 2365 6990929 Fax: E-Mail: morlang@tekath-headhunting.de www: http://www.tekath-headhunting.de
Sales Manager (m/w/d)
BUERO LERSCH - 80331, München, DE
Über uns Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen in der Digitalisierungsbranche für IoT-Anwendungen. Wir statten Objekte mit Sensoren aus damit Sie "lebendig" werden. So können Bauunternehmer Ihre Geräte schneller finden, Wartungspläne termingerecht verfolgt werden, und die Sicherheit von Betriebsmittel dokumentiert werden. Wir unterstützen unsere Kunden bei Ihren Geschäftsprozessen und ermöglichen die direkte Kommunikation zwischen Mensch und Maschine. Zur Verstärkung unseres Sales-Teams suchen wir einen Sales Manager (m/w/d), der uns dabei unterstützt, den Markt weiter zu erschließen und den Einsatz unserer digitalen Lösungen voranzutreiben. Aufgaben Gezielte Identifizierung und Ansprache von potenziellen Neukunden aus der Bauindustrie. Keine Kaltaquise! Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen zur Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit Verantwortung für das Erreichen von Umsatzzielen und aktive Mitgestaltung des Verkaufsprozesses bis zum erfolgreichen Abschluss Enge Zusammenarbeit mit den Marketing- und Produktteams, um Kundenfeedback in die Weiterentwicklung unserer Lösungen einfließen zu lassen. Durchführung von Produktvorführungen und Schulungen, um die Vorteile der Digitalisierung im Bauwesen zu vermitteln Strukturiertes Feedback für die Weiterentwicklung der Marketing- & Verkaufsstrategie einzubringen durch die Beobachtung von Markt-, Kundentrends und Wettbewerbern Eigenverantwortliche Entwicklung von Verkaufsstrategien basierend auf der Gesamtstrategie zur Steigerung der Marktpräsenz. Profil Mindestens 3 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise mit einem guten Verständnis für die Herausforderungen der Digitalisierung oder in der Bauindustrie Verkaufsstärke und ausgeprägtes Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick, wie auch Freude an der Neuakquise und Umgang mit Kunden Umfassende Marktkenntnisse und nachweisbare Erfolge im Vertrieb Hohes Maß an Eigenverantwortung und Zielstrebigkeit, um eigenständig Kundenprojekte zu steuern und Umsatzziele zu erreichen Hohe Reisebereitschaft Führerschein Klasse B Wir bieten Vergütung und Zusatzleistungen, die überzeugen: Bei uns kannst du dich auf ein attraktives Gehaltspaket freuen. Darüber hinaus erwarten dich ein Firmenwagen sowie lukrative Provisionsmöglichkeiten Work und Life Integration: Wir bieten dir mobiles Arbeiten mit modernster technischer Ausstattung. Neben flexiblen Arbeitszeitmodellen findest du ein modernes Arbeitsumfeld mit großartigen nationalen und internationalen Kollegen Gelebte Unternehmenskultur: Bei uns erlebst du eine Start-up Atmosphäre mit den Ressourcen und dem Netzwerk des Mutter Konzerns. Unsere Führungskräfte arbeiten mit dir im Team und begleiten dich aktiv, um gemeinsam Ziele zu erreichen! Neben Schulungsmöglichkeiten wie z.B. Mentoring, Coaching und Weiterbildungen veranstalten wir zudem regelmäßige Teamevents und feiern gemeinsam unsere Erfolge Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
Facharzt (m/w/d) Innere Medizin mit Schwerpunkt Gastroenterologie - bis zu 15.500 € Grundgehalt
Pacura doc GmbH - 40221, Düsseldorf, DE
Über uns Pacura doc ist Ihr idealer Arbeitgeber, wenn Sie sich mehr Flexibilität wünschen. Wir gestalten Zeitarbeit für Therapeuten (m/w/d) und Ärzte (m/w/d) neu! Ob als Therapeut oder Arzt in Festanstellung oder als Honorararzt für Vertretungseinsätze – bei uns können Sie Ihrer Berufung in verschiedenen Einrichtungen nachgehen. Sie sind bereit für neue berufliche Herausforderungen? Egal, ob Sie nach Abwechslung oder mehr Stabilität suchen – wir schaffen die Arbeitsbedingungen, die auf Ihre Bedürfnisse passen. Ihr Profil Facharzt oder Arzt (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung (mind. 5. WBJ) für Innere Medizin mit Schwerpunkt Gastroenterologie Sie verfügen über eine deutsche Approbation oder entsprechende Anerkennung Flexibilität bzgl. des Einsatzortes Ausgewiesene Stärken in der patientenorientierten und ganzheitlichen Versorgung Ausgeprägte Fachkompetenz sowie Empathie und Kommunikationsstärke Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Ihre Aufgaben Stationäre Patientenversorgung (u.a. Visiten, interdisziplinäre Fallbesprechungen, Blutentnahmen, etc.) Körperliche Untersuchung und Anamneseerhebung Mitbetreuung der Patienten in der Notaufnahme Je nach Fachbereich spezifische Diagnostik Verlaufskontrollen einschätzen und individuelle Behandlungsmöglichkeiten planen Gespräche und Informationsaustausch mit Angehörigen Unser Versprechen Flexible Arbeitsmodelle: Wählen Sie zwischen Honorareinsätzen oder Festanstellung in Voll- oder Teilzeit. Einsatzvielfalt: Abwechslungsreiche Einsätze in renommierten medizinischen Einrichtungen. Work-Life-Balance: Als festangestellter Arzt gestalten Sie Ihre Dienstzeiten mit und planen Ihren Urlaub flexibel – bis zu 30 Tage im Jahr. Als Vertretungsarzt wählen Sie Ihre Einsätze ganz nach Ihren Präferenzen. Attraktives Gehalt: verdienen Sie bis zu bis zu 15.500 Euro im Monat , zzgl. Zuschläge als festangestellter Arzt und 110 € pro Stunde als Vertretungsarzt. Auswahl ob regionale oder überregionale Einsätze – bei weiter Entfernung kostenlose Unterkunft inklusive. Persönliche Betreuung: Ihr fester Ansprechpartner steht Ihnen bei allen Fragen zur Seite. Das erwartet Sie als festangestellter Arzt bei Pacura doc on top: Firmenwagen-Option – auch zur privaten Nutzung. Betriebliche Altersvorsorge – arbeitgeberfinanziert mit 400 Euro. Weiterbildungsbudget in Höhe von 1.000 € und fünf Fortbildungstage pro Kalenderjahr Ansprechpartner Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - egal ob telefonisch, per Whatsapp oder über unser Expressbewerbungsformular. Kathrin Michel T: +49 211 1760 6740 E-Mail: bewerbung@pacura-doc.de Pacura doc GmbH Kesselstraße 3 40221 Düsseldorf www.pacura-doc.de *Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen.
Facharzt (m/w/d) Innere Medizin mit Schwerpunkt Geriatrie - bis zu 15.500 € Grundgehalt
Pacura doc GmbH - 40221, Düsseldorf, DE
Über uns Pacura doc ist Ihr idealer Arbeitgeber, wenn Sie sich mehr Flexibilität wünschen. Wir gestalten Zeitarbeit für Therapeuten (m/w/d) und Ärzte (m/w/d) neu! Ob als Therapeut oder Arzt in Festanstellung oder als Honorararzt für Vertretungseinsätze – bei uns können Sie Ihrer Berufung in verschiedenen Einrichtungen nachgehen. Sie sind bereit für neue berufliche Herausforderungen? Egal, ob Sie nach Abwechslung oder mehr Stabilität suchen – wir schaffen die Arbeitsbedingungen, die auf Ihre Bedürfnisse passen. Ihr Profil Facharzt oder Arzt (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung (mind. 5. WBJ) für Innere Medizin mit Schwerpunkt Geriatrie Sie verfügen über eine deutsche Approbation oder entsprechende Anerkennung Flexibilität bzgl. des Einsatzortes Ausgewiesene Stärken in der patientenorientierten und ganzheitlichen Versorgung Ausgeprägte Fachkompetenz sowie Empathie und Kommunikationsstärke Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Ihre Aufgaben Stationäre Patientenversorgung (u.a. Visiten, interdisziplinäre Fallbesprechungen, Blutentnahmen, etc.) Körperliche Untersuchung und Anamneseerhebung Mitbetreuung der Patienten in der Notaufnahme Je nach Fachbereich spezifische Diagnostik Verlaufskontrollen einschätzen und individuelle Behandlungsmöglichkeiten planen Gespräche und Informationsaustausch mit Angehörigen Unser Versprechen Flexible Arbeitsmodelle: Wählen Sie zwischen Honorareinsätzen oder Festanstellung in Voll- oder Teilzeit. Einsatzvielfalt: Abwechslungsreiche Einsätze in renommierten medizinischen Einrichtungen. Work-Life-Balance: Als festangestellter Arzt gestalten Sie Ihre Dienstzeiten mit und planen Ihren Urlaub flexibel – bis zu 30 Tage im Jahr. Als Vertretungsarzt wählen Sie Ihre Einsätze ganz nach Ihren Präferenzen. Attraktives Gehalt: verdienen Sie bis zu bis zu 15.500 Euro im Monat , zzgl. Zuschläge als festangestellter Arzt und 110 € pro Stunde als Vertretungsarzt . Auswahl ob regionale oder überregionale Einsätze – bei weiter Entfernung kostenlose Unterkunft inklusive. Persönliche Betreuung: Ihr fester Ansprechpartner steht Ihnen bei allen Fragen zur Seite. Das erwartet Sie als festangestellter Arzt bei Pacura doc on top: Firmenwagen-Option – auch zur privaten Nutzung. Betriebliche Altersvorsorge – arbeitgeberfinanziert mit 400 Euro. Weiterbildungsbudget in Höhe von 1.000 € und fünf Fortbildungstage pro Kalenderjahr Ansprechpartner Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - egal ob telefonisch, per Whatsapp oder über unser Expressbewerbungsformular. Kathrin Michel T: +49 211 1760 6740 E-Mail: bewerbung@pacura-doc.de Pacura doc GmbH Kesselstraße 3 40221 Düsseldorf www.pacura-doc.de *Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen.
Erzieher (m/w/d)
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Stuttgart Bildung & Soziales - 75365, Calw, DE
Wir suchen Dich ab sofort als Erzieher (m/w/d) ab 21,00 € brutto Stundenlohn Worauf Du Dich als Erzieher (m/w/d) freuen kannst: Übertarifliche Bezahlung: Unbefristeter Job mit übertariflicher Vergütung ab 21,00 EUR brutto Stundenlohn und tollen Zuschlägen Finanzielle Extras: Möglichkeit auf Prämien z.B. für "Mitarbeiter werben Mitarbeiter", Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Tarifvertrag Mobilitätsleistungen: Möglichkeit auf Dienstwagen, Job Rad oder Übernahme des Deutschlandticket Weiterbildung: Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildungen im eigenen Kompetenzzentrum Top Team: Persönliche Betreuung vor Ort - wir haben stets ein offenes Ohr für Dich und Deine Anliegen Mitarbeiterangebote: Tolle Rabatte bei Adidas, Zalando, Sony, Sky und vielen mehr – bis zu 30% Nachlass Kostenfreie Parkmöglichkeiten: Sichere und kostenfreie Parkplätze für Mitarbeiter Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept Deine Aufgaben Erzieher (m/w/d): Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern: Krippen- oder Elementarbereich (je nach Deinen Wünschen und Arbeitsort) Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken, Technik Projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten, wie z. B. "Woche der Kreativität", "Waldwoche" etc. Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder Was Du mitbringst: Abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) , Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung und Betreuung Fähigkeit, Dich auf Menschen mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen, sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder Bist Du bereit, als Erzieher (m/w/d) richtig durchzustarten und Dein Herzblut in die Arbeit mit Kindern zu stecken? Dann bist Du bei pluss Personalmanagement genau richtig! Wir sind Dein Partner für Jobs in der Pädagogik und sozialen Arbeit – egal ob Erziehung, Bildung oder Soziales. Wir helfen Dir, den perfekten Job zu finden, der zu Deinen Fähigkeiten und Bedürfnissen passt. Ob in Vollzeit oder Teilzeit - Deine Wünsche stehen bei uns im Mittelpunkt! Hast Du noch Fragen? Melde dich bei uns! Wir sind auch über WhatsApp für Dich da. Schreib uns einfach unter: 0174 / 45 45 500 . Neugierig geworden? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button ! Alternativ kannst Du uns auch eine E-Mail schicken an: bewerbung-stuttgartbs@pluss.de oder ruf uns an unter: 0711 / 29 99 88 15. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
SAP SuccessFactors Senior Berater (m/w/d) mit 100% Home Office
Leuchtmehr GmbH - 40210, Düsseldorf, DE
Ihr neuer Arbeitgeber Sie möchten nicht nur administrieren, sondern aktiv gestalten? In einem innovativen Unternehmen, das in der Baubranche tätig ist und über 40 Standorte deutschlandweit hat erwartet Sie die Möglichkeit, die digitale Transformation im HR-Bereich maßgeblich voranzutreiben. Werden Sie Teil unseres engagierten Inhouse-Teams aus 12 HR IT-ExpertInnen und übernehmen Sie als SAP SuccessFactors Berater (m/w/d) eine Schlüsselrolle in der Weiterentwicklung unserer Systemlandschaft – mit Schwerpunkt auf den Talentmanagement-Modulen, insbesondere Learning. Was Sie bei uns erwartet: Spannende Projekte rund um zukunftsweisende HR-Prozesse, ein hohes Maß an Eigenverantwortung und ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und offener Teamkultur. Bringen Sie Ihre Expertise ein, erweitern Sie kontinuierlich Ihr Know-how – und gestalten Sie mit uns gemeinsam die HR-Welt von morgen. Ihre Aufgaben Das erwartet Sie in diesem SAP Job Eigenverantwortliches Betreuen und Optimieren des Moduls SAP SuccessFactors mit Fokus auf die Talentmanagement Module u.a. Learning Beraten der HR-Fachbereiche bei der Umsetzung neuer Anforderungen und Prozesse Koordinieren und Durchführen von (Teil-)Projekten im SAP SuccessFactors Umfeld, u.a. Rollouts, Upgrades und Systemoptimierungen Schnittstellenmanagement zu angrenzenden Modulen und Systemen Erstellung technischer Konzepte, Dokumentationen und Schulungsunterlagen Ihre Erfahrungen Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Erfahrung in der Implementierung und Betreuung von SAP SuccessFactors , speziell Learning Gute Kenntnisse in HR-Prozessen und deren Abbildung in SuccessFactors Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil Ihre Benefits Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Flexibilität: Je nach Woche 100% remote möglich, aber für Meetings sollte man bereit sein auch 1x pro Monat an einen Standort zu fahren Stabilität & Sicherheit: Unbefristete Festanstellung in einem erfolgreichen Produktionsunternehmen Persönliche Entwicklung: Vielfältige Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten im SAP-Umfeld Teamspirit: Kollegiales, wertschätzendes Miteinander in einem 12-köpfigen Team und einem weiteren SAP SuccessFactors Kollegen Gehalt: je nach Erfahrung ist ein Jahresgehalt von 97.000 € p.a. möglich Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsumgebung Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
Technical Business Development Manager (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 59939, Olsberg, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein hochspezialisierter Akteur im Ingenieurholzbau mit eigenständiger Planung, Fertigung und Montage. Mit seiner langjährigen Erfahrung und aktuellen Größe gehört er zu den wichtigsten Playern in diesem Segment. Zur langfristigen internationalen Geschäftsfelderweiterung suchen wir ab sofort Sie als Business Development Manager (m/w/d). In dieser strategisch wichtigen Rolle vertreten Sie das Unternehmen europaweit (Fokus zunächst auf Skandinavien, Polen und Benelux) und sorgen für die Entwicklung und Umsetzung der individuellen Marktentwicklungsstrategie. Sie verfügen über einen technischen Background aus dem Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Holzbau und konnten bereits fundierte Erfahrungen im Vertrieb oder Business Development Management sammeln? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! (PSA/126369) Aufgaben Ausrollung des Geschäftsfelds konstruktiver Holzbau mit Schwerpunkt zunächst auf Skandinavien, Polen und Benelux Analyse von Markt und Wettbewerb, daraus abgeleitet Entwicklung und Umsetzung länderangepasster Markt- und Kundenentwicklungsstrategien Aufbau von stabilen Kundenbeziehungen, sowie von langfristigen Kooperationspartnern und Subunternehmern Koordination der Projekte als Schnittstelle zum Kunden Mitarbeit an der Entwicklung und Optimierung von technischen und konstruktiven Lösungen zusammen mit dem technischen Innendienst Ermittlung und Veranlassung von länderspezifischen Zertifizierungen Profil Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Holzbau oder vergleichbare Ausbildung Fundierte Vertriebs- und Baustellenerfahrung im Projektgeschäft, vorzugsweise im konstruktiven Holzbau Verhandlungs- und Abschlussstärke, dazu unternehmerisches Handeln und Denken Hohes Interesse an zukunftsweisenden Bauverfahren und Werkstoffen Reisebereitschaft und sehr gute Englischkenntnisse Vorteile Sicherer Job in einem erfolgreichen, global agierenden Unternehmen Attraktive Vergütung Perspektive einer schnellen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeiten und umfassende Home-Office-Regelung Referenz-Nr. PSA/126369
Cloud Engineer (AWS) (m/w/d)
BUERO LERSCH - 78050, Villingen-Schwenningen, DE
Über uns Wir sind ein zukunftsorientiertes IT-Unternehmen mit Fokus auf moderne Cloud-Lösungen, Digitalisierung und IT-Sicherheit. Unsere Kunden kommen aus unterschiedlichen Branchen – vom Mittelstand bis zum Großkonzern – und setzen auf unsere Expertise in der Entwicklung, dem Betrieb und der Optimierung skalierbarer Cloud-Infrastrukturen. Bei uns triffst du auf ein engagiertes Team, das Innovation, offene Kommunikation und stetige Weiterentwicklung lebt. Wir setzen auf moderne Technologien, agile Methoden und eine starke Teamkultur. Als Cloud Engineer mit Schwerpunkt Amazon Web Services (AWS) bist du maßgeblich an der Entwicklung, Umsetzung und Optimierung moderner Cloud-Infrastrukturen beteiligt. In enger Zusammenarbeit mit unseren DevOps-, Security- und Entwicklungsteams unterstützt du dabei, stabile und sichere Systeme für unsere internen Prozesse und Kundenprojekte bereitzustellen. Aufgaben • Konzeption, Implementierung und Betrieb von Cloud-Infrastrukturen auf Basis von AWS • Automatisierung von Deployments und Infrastruktur mit Infrastructure-as-Code (z. B. Terraform, AWS CloudFormation, CDK) • Weiterentwicklung von CI/CD-Pipelines • Monitoring, Logging und Performance-Optimierung von Cloud-Workloads • Beratung interner und externer Stakeholder zu AWS-Architekturen, Skalierbarkeit und Sicherheit • Unterstützung bei der Migration bestehender Systeme in die Cloud Profil • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit Amazon Web Services • Kenntnisse in der Automatisierung von Infrastruktur und im Bereich DevOps • Erfahrung mit Tools wie AWS CloudFormation, Terraform, AWS CDK, CodePipeline, GitHub Actions oder ähnlichen • Verständnis für Netzwerksicherheit, Identity & Access Management (IAM) und Cloud-Governance • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf 100 % Remote-Arbeit • Spannende Projekte mit modernen Technologien und namhaften Kunden • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen (z. B. AWS Solutions Architect, DevOps Engineer) • Ein kollegiales, offenes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien • Attraktives Gehaltspaket und zusätzliche Benefits Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Empathischer Erzieher (m/w/d) gesucht
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Osnabrück Bildung & Soziales - 49074, Osnabrück, DE
Du bist Erzieher (m/w/d)? In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich. Unsere pluss Punkte für Dich: Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept Ein sicherer Arbeitsplatz , der Erfüllung bietet und persönliches Wachstum fördert Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unser Kompetenzzentrum Möglichkeit auf ein Jobrad / Firmenwagen / Deutschlandticket Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern: Krippen- oder Elementarbereich Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten und Projekten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken, Technik Regelmäßiger Austausch und Reflexion mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Unsere Anforderungen an Dich als Erzieher (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) o.ä. Qualifikation Fähigkeit, sich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0341 / 33 20 29 14 oder per E-Mail: bewerbung-osnabrueckbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein baldiges Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Steuerfachangestellter (m/w/d)
DIS AG - 76646, Bruchsal, DE
Für unsere namhaften Kundenunternehmen im Raum Bruchsal suchen wir derzeit Steuerfachangestellte (m/w/d)! Sie sind Steuerfachangestellter (m/w/d) und auf der Suche nach einer beruflichen Veränderung? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Sie! Ihre Aufgaben Abwicklung der laufenden Finanzbuchhaltung Mitwirkung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Erstellung von Steuererklärungen Durchführung des Zahlungsverkehrs Korrespondenz mit Mandanten, Ämtern und Behörden Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter (m/w/d) oder vergleichbares Erste Berufserfahrung im gesuchten Bereich ist wünschenswert Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen Teamfähigkeit, selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Übertarifliches Fixgehalt Vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten/ Homeoffice Sicherer Arbeitsplatz Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Melissa Virgulto karlsruhe-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 721/9335830
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