Für unseren Kunden suchen wir, im Rahmen der Personalvermittlung (KEINE ZEITARBEIT) Liebevolle Erzieher (m/w/d), die ihren Beruf mit Herz und Leidenschaft ausführen Deine Aufgaben: Du sorgst dafür, dass sich die Kinder geborgen und angekommen fühlen und begleitest die Kinder jeden Tag auf Ihrem Lebensweg. Da du eine wichtige Bezugsperson der Kinder bist, sind Wertschätzung und Akzeptanz, sowie ein liebevoller Umgang für dich selbstverständlich. Im Rahmen der pädagogischen Arbeit, förderst du die kindliche Entwicklung, beobachtest diese und dokumentierst alles gewissenhaft. Die Zusammenarbeit mit dem Team und den Eltern gestaltest du auf Augenhöhe. Die Arbeit mit Kindern sollte dir eine Herzensangelegenheit sein. Damit kannst du uns begeistern: eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) Berufserfahrung ist von Vorteil, aber keine Bedingung Ein liebevoller und respektvoller Umgang mit den Kindern ist für dich selbstverständlich Du bist Teamfähig und ein "Gute Laune Mensch" Fühlst du dich angesprochen? Dann schicke mir gerne dein Motivationsanschreiben und Lebenslauf mit Zeugnissen an bewerbung.muc10@kcs-medical.de Bei Fragen im Vorfeld kannst du dich gerne unter 089 – 125 093 76 – 0 melden Wir freuen uns auf dich!
Einleitung Die thinkRED versteht sich als IT-Partner für Behörden, Kommunen und Bildungseinrichtungen in Deutschland. In großen Hardware- und Dienstleistungsrahmenverträgen begleiten die Experten Kunden der öffentlichen Hand mit ausführlicher und individueller Beratung von der Konzeption der Infrastrauktur über die Implementierung der Hardware bis hin zum professionell aufgebauten, langfristigen Support sowie in der medienpädagogischen wie technischen Fortbildung der Anwender. Arbeiten bei der thinkRED: Werde Teil unseres engagierten Teams und präge Visionen! Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, Digitalisierung ganzheitlich, zukunftsfähig und verlässlich zu gestalten. Mit viel Herzblut setzen wir uns für unsere Kunden und füreinander im Team ein. Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunk als Teammitglied an unserem Hauptsitz Mainz. Werde Teil der thinkRED und unterstütze uns als Teamleiter Finanzbuchhaltung und Controlling (m/w/d). Aufgaben fachliche und disziplinarische Führung der Teams Finanzbuchhaltung und Controlling Sicherstellung der ordnungsgemäßen Buchführung Überwachung und Optimierung der Finanzprozesse Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie Berichten für die Geschäftsführung Budgetplanung, Forecasting und Kostenkontrolle Entwicklung und Implementierung von Controlling-Instrumenten zur Unternehmenssteuerung Zusammenarbeit mit Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern und anderen Fachabteilungen Überwachung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Richtlinien Mitarbeit bei strategischen Finanzprojekten und Prozessoptimierungen Qualifikation abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finanzen, Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung und im Controlling, idealerweise mit Führungsverantwortung fundierte Kenntnisse in HGB sowie in gängigen Buchhaltungs- und ERP-Systemen (z.B. DATEV, SAP) analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohe Zahlenaffinität ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Benefits Home-Office Anteil jährlich bis zu 4 Wochen Workation - mobiles Arbeiten aus dem europäischen Ausland umfangreiches Onboarding ergänt durch unser Buddy-Programm jährliches Weiterbildungsbudget Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie in Höhe von 1.000€ 200€ Arbeitgeberzuschuss zu Deiner Arbeitsplatzbrille kostenfreies Mittagessen am Healthy Wednesday Arbeitgeberzuschuss zur Vermögensbildung hoher Grad der persönlichen Entfaltung sowie individuelle Förderung Trainingsmöglichkeiten in kooperierenden Fitnessstudios Bike-Leasing-Angebote für Dich und Deine Familie Personalrabatte und Vergünstigungen bei zahlreichen Kooperationspartnern gemeinsame Freizeitaktivitäten Noch ein paar Worte zum Schluss Freue Dich auf ein Team, welches auch abseits der Arbeit zusammenhällt. Auf unserer Karrierseite gewinnst Du einen ersten persönlichen Eindruck und erfährst, was die thinkRED auszeichnet. Du und die thinkRED - das passt? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins! Bei fachlichen Rückfragen vermitteln wir Dir gerne schnell und unkompliziert den Kontakt zur Fachabteilung. thinkRED GmbH z.H. Alexander Bieber HR Manager Tel: 0234/3336721-6067
About us Unser Kunde – ein innovativer Konzern im Osten des Ruhrgebiets – steht für Fortschritt, Zuverlässigkeit und zukunftsorientierte IT-Lösungen. Seit über 2,5 Jahren pflegen wir eine vertrauensvolle und enge Partnerschaft. Dabei legen wir großen Wert auf persönlichen Austausch, um nicht nur die fachlichen Anforderungen genau zu verstehen, sondern auch die Menschen und die Unternehmenskultur dahinter kennenzulernen. Daher wissen wir: Diese Position bietet Ihnen abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben – fernab von Routine. Sie möchten mehr als einen klassischen Administratorenjob? Sie begeistern sich dafür, Netzwerke zu optimieren, Firewalls intelligent zu konfigurieren und Sicherheitskonzepte aktiv weiterzuentwickeln? Dann ist diese Position der ideale nächste Schritt für Ihre Karriere. Tasks Mitwirken statt nur zusehen: Sie unterstützen bei der Administration und dem Betrieb, Netzwerk- und Firewall-Infrastrukturen – zum Beispiel mit Palo Alto und Fortinet. Technik im Griff: Sie helfen bei der Überwachung und Verwaltung von Switches, Firewalls und zugehörigen Diensten. Dokumentation leicht gemacht: Sie pflegen IT-Dokumentationen, damit alle den Überblick behalten. Support im Team: Sie bearbeiten interne IT-Tickets und unterstützen Kolleginnen und Kollegen bei Netzwerk- und Sicherheitsfragen. IT-Security mitgestalten: Sie bringen sich aktiv bei der Betreuung und Beratung unseres IT-Sicherheitsmanagements ein. Mitwachsen: Sie wirken bei der Planung und Weiterentwicklung des europaweiten Netzwerks mit – immer mit dem Fokus auf IT-Security und Performance. Fehler finden, Lösungen schaffen: Sie analysieren Netzwerklasten und Störungen und helfen bei der Optimierung. Teamplay mit Dienstleistern: Sie unterstützen bei der Auswahl und Steuerung von externen Partnern im Bereich Netzwerk/WAN. Profile Erfahrung und fundiertes Know-how in der Administration und dem Betrieb komplexer Netzwerk- und Firewall-Infrastrukturen Strukturierte und analytische Arbeitsweise zur Überwachung, Pflege und Optimierung von IT-Systemen Lösungsorientierter Problemlöser , der Netzwerkanalysen durchführt und effiziente Lösungen zur Verbesserung der Performance entwickelt Kommunikationsstarker Teamplayer , der Kollegen durch IT-Support und Beratung unterstützt Organisationsstark mit Erfahrung in der Steuerung und Auswahl externer Dienstleister Flexibel und belastbar , mit der Fähigkeit, sich schnell auf neue Herausforderungen einzustellen und innovative Lösungen zu entwickeln What we offer Leistungsorientierte Vergütung: Attraktive Prämien und direkte Anerkennung Ihrer Erfolge. Modern ausgestattete Arbeitsplätze: Neueste Technik und hochwertiges Equipment für Ihren Erfolg. ⏰ Flexible Arbeitsgestaltung: Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Balance. ️ Sichere Zukunft: Betriebliche Altersvorsorge mit großzügigen Zuschüssen. Langfristige Perspektiven: Unbefristete Anstellung und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Strukturierte Einarbeitung: Intensive Schulungen für einen reibungslosen Start. Gezielte Weiterbildung: Vielfältige Angebote zur Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Karriere. Contact Konnten wir Ihr Interesse wecken? Lassen Sie keine Zeit verstreichen und bewerben Sie sich noch HEUTE auf die ausgeschriebene Stelle als Firewall- und Netzwerk-Spezialist (m/w/d) bei Herrn Philip Heldmann (p.heldmann@hyrup.de). Sie erreichen mich unter der Rufnummer (0211 54247134). Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Sie haben ein Herz für Maschinen? Dann sind Sie bei HANSA-FLEX genau richtig! Unsere Mission ist es, Maschinen mit modernster Hydraulik (wieder) zum Laufen zu bringen. Ob Schläuche, Rohre, Pumpen oder Zylinder: Unsere hohen Qualitätsansprüche und unser unermüdlicher Einsatz für den Kunden haben uns zu einem der international führenden Unternehmen für hydraulische Verbindungstechnik gemacht. Das höchste Gut unseres Familienunternehmens sind dabei unsere 5.000 Mitarbeiter*innen. Zur Verstärkung unseres Außendienst-Teams in der technischen Kundenbetreuung suchen wir für die Großräume Schwarzwald-Baar-Kreis und dem westlichen Bodensee einen kaufmännisch oder technisch ausgebildeten Kundenbetreuer / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst . Sie wissen genau, was den hydraulischen Anlagen und Maschinen unserer Kunden fehlt: Produkte und Ersatzteile von HANSA-FLEX! Hier zeigen Sie, was Sie können: Mit spürbarer Begeisterung vermarkten Sie unser gesamtes Produkt- und Dienstleistungsangebot. Dafür wissen Sie, was Ihre Zielgruppe braucht und bringen sich stets auf den aktuellen Stand. Kompetent beraten Sie Neu- und Bestandskunden zu unseren Systemlösungen. Sie erstellen überzeugende Angebote und bringen Verhandlungen erfolgreich zum Abschluss. Durch ihr freundliches Auftreten garantieren Sie eine hohe Kundenzufriedenheit und entwickeln genauso langfristige wie ergiebige Beziehungen. Das macht Sie erfolgreich: Bei Ihnen trifft technisches Know-how auf kaufmännisches Verständnis: Sie haben eine technische Ausbildung absolviert, z. B. zum Land- und Baumaschinenmechaniker (m/w/d) oder verfügen über eine kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im technischen Umfeld. Dank Ihrer mehrjährigen Berufserfahrung im technischen Vertrieb, wünschenswert in der Hydraulikbranche, können Sie komplexe Zusammenhänge verständlich präsentieren. Mit Ihrer aufgeschlossenen Art fällt es Ihnen leicht, Kunden von unseren Produkten und unserem Service zu begeistern. Als kommunikationsstarke, freundliche Persönlichkeit nehmen Sie Ihren Erfolg selbst in die Hand und treten ebenso souverän wie verbindlich auf. Darauf können Sie sich freuen: Ein sicheres Fixgehalt, betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung und Firmenwagen. Eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit in einem international expandierenden Unternehmen. Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch intensive Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungen. Ein Langzeitarbeitskonto für mehr Flexibilität und ein Firmenfitnessprogramm für Ihre Gesundheit. Ein familienfreundliches Unternehmen, das Eltern gerne die Kinderbetreuung bezuschusst. Unser Betriebsklima: Die Wertschätzung unserer Mitarbeiter*innen ist uns ebenso wichtig wie ein kollegialer und persönlicher Umgang, den wir z. B. durch gemeinsame Aktivitäten fördern. Das klingt nach der perfekten Stelle für Sie? Dann ergreifen Sie Ihre Chance und machen Sie unsere Kunden und ihre Maschinen glücklich! Senden Sie uns Ihre Unterlagen bitte über unser Online-Bewerbungsformular Hier bewerben Jetzt bewerben über WhatsApp HANSA-FLEX AG Recruiting Artur Makarov +49-421-48907-277 www.hansa-flex.com
Ihre Klinik Ein innovatives Klinikum mit angeschlossenem MVZ und rund 430 Betten Die Fachbereiche Innere Medizin, Palliativ- und Schmerzmedizin, Gynäkologie und Geburtshilfen, Anästhesie und Intensivmedizin, Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik, Chirurgie, diagnostische und interventionelle Radiologie, Labormedizin, Kinder- und Jugendmedizin, HNO und plastische Kopf-Hals-Chirurgie bilden das medizinische Leistungsspektrum Die Klinik für Kinder- und Jugendmedizin verfügt über rund 20 Betten erstreckt sich über das gesamte Fachgebiet der allgemeinen Pädiatrie von 0 bis 18 Jahren mit 20 Betten Das Leistungsspektrum umfasst das gesamte Fachgebiet der allgemeinen Pädiatrie von 0 bis 18 Jahren Mit einer neonatologischen Versorgung gemäß Level III bei ca. 500 Geburten pro Jahr Schwerpunkte der Klinik sind neben Erkrankungen der Früh- und Neugeborenen, auch Neurologische Erkrankungen, wie Epilepsie oder Entwicklungsstörung und Nierenerkrankungen Weiterbildungsermächtigung zum Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d) über 48 Monate Ihr Profil Deutsche Approbation Sie befinden sich bereits im letzten Weiterbildungsjahr Ein ausgeprägtes Einfühlungsvermögen gegenüber den jungen Patienten/innen Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und soziale Kompetenz Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Ihre Aufgaben Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum unter Supervision Ambulante Notfallversorgung und stationäre Versorgung der jungen Patienten/-innen Betreuung der Neugeborenenstation Teilnahme an Bereitschaftsdiensten Interdisziplinäre Zusammenarbeit Ihre Chance Intensive Einarbeitung und ein gut strukturiertes Weiterbildungsprogramm Eine kollegiale und werteorientierte Unternehmenskultur Spannende Aufgaben in einer modern ausgestatteten Klinik Vielfältige Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung Sport- und Präventionsangebote Attraktive familienfreundliche Dienstmodelle Verantwortungsvolle Chef- und Oberärzte, die gerne weiterbilden
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauingenieure (m/w/d) für drei verschiedene Fachbereiche . Gesucht werden Spezialisten für Tragwerksplanung, Tiefbau oder Baumanagement – je nach Erfahrung und Qualifikation. Aktuelle Vakanzen: Bauingenieur Tragwerksplanung (m/w/d) – Berechnung und Planung von Tragstrukturen für Hoch- und Ingenieurbauten – Statische Nachweise und Anwendung gängiger FEM- und Statik-Software – Auswahl geeigneter Baustoffe und konstruktive Detailplanung Bauingenieur Tiefbau & Infrastruktur (m/w/d) – Planung und Bauüberwachung von Straßen, Brücken, Entwässerungssystemen oder Hochwasserschutz – Entwicklung nachhaltiger Infrastrukturprojekte – Zusammenarbeit mit Behörden, Bauherren und weiteren Projektbeteiligten Bauingenieur Baumanagement & Bauleitung (m/w/d) – Steuerung und Überwachung von Bauprojekten in Bezug auf Kosten, Qualität und Termine – Koordination mit Architekten, Ingenieuren und ausführenden Unternehmen – Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und bautechnischer Standards Aufgaben – Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation – Erfahrung in einem der drei genannten Bereiche (auch Berufseinsteiger willkommen) – Kenntnisse in relevanten Fachprogrammen (z. B. AutoCAD, BIM-Software, Statiksoftware) – Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit – Kommunikationsstärke und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit Profil – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung Wir bieten Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Entdecke eine neue Art zu arbeiten bei KCS Medical! Ja, ja, wir wissen schon – noch eine Zeitarbeitsfirma, die das Blaue vom Himmel verspricht. Aber bei KCS Medical sind wir anders. Als Teil des Gesundheitswesens wissen wir genau, was dir wichtig ist. Unsere echten Benefits machen das Leben als Pflegefachmann (m/w/d) wirklich leichter. Ich bin Kevin von KCS Medical aus Kassel, und ich zeige dir, was wir dir als Pflegefachmann (m/w/d) bieten – und natürlich auch halten. Bereit? Was wir bieten: Stabilität und Sicherheit Unbefristeter Arbeitsvertrag für eine planbare Zukunft Fairer Lohn für fairen Einsatz a b 25€ pro Stunde plus tarifliche Zuschläge Flexible Arbeitszeiten, ob du lieber früh aufstehst oder die Nachtschicht rockst – bei uns kannst du flexibel bis zu 35h/W arbeiten Erholung pur 30 Tage Urlaub und bis zu 150 freie Tage im Jahr, sogar in Vollzeit! Urlaubssperre Sorry – sowas bieten wir leider nicht an, auch nicht in der Probezeit Überpünktliche und vollständige Lohnzahlung vorab mit Abschlag zum 1. des Monats möglich Echte Zusatzleistungen betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, tarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld Gesundheit mit Fokus Betriebsarzt und umfassende Vorsorgeangebote Fitness? EASY! Bleib fit mit unserer Fitness-Plattform Profession Fit und eversports Entwicklung mit Spaß bis zu 450 kostenfreie Weiterbildungsmöglichkeiten mit CNE-online oder individuell Erstattungen für Kilometergeld, Deutschlandticket oder Parkkosten Mobilität nach Wahl Firmenwagen mit Tankkarte oder Jobrad möglich Shoppingfieber mit Corporate Benefits z.B. Handyvertrag, Reisen, Technik, Mode, Wohnen Teamgeist erlebe abwechslungsreiche Events mit deinen Kollegen und genieße die gemeinsame Zeit Gerade keinen Einsatz? Kein Problem, volle Lohnzahlung - steht sogar im Vertrag! Regional, na klaro! Einsätze in deiner Nähe , monatlich abgestimmt Persönliches Onboarding Begleitung vom ersten Kennenlernen bis zum ersten Einsatz und darüber hinaus Was ist mit Betreuung? Wir haben persönliche Ansprechpartner im Büro, die sogar dich im Einsatz besuchen Keine Rufbereitschaft, kein Einspringen im Frei! Wir sind für dich in Notfällen 24/7 erreichbar Minijob? Nicht nötig! – mit "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" kannst du jederzeit etwas dazuverdienen oder dir eine Sachprämie z.B. Dyson, Smart TV oder Couch aussuchen Prämien bei Gewinnspielen und Aktionen kannst du großartige Preise gewinnen, z.B. AirPods, Veranstaltungen von Jochen Schweizer Wir leben Vielfalt! Wir schätzen und fördern eine diverse Belegschaft Was wir brauchen: Engagierte Persönlichkeiten mit Liebe zur Pflege und Freude an einer sinnvollen Aufgabe Eine examinierte Pflegefachkraft mit Herz und Verstand z.B. Pflegefachmann / Pflegefachfrau, Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenschwester oder ähnlich qualifizierte Pflegeprofis (m/w/d) Optionale Weiterbildungen z.B. außerklinische Beatmung Deine Aufgaben: Pflege und Betreuung mit Leidenschaft sowie Unterstützung der Patienten in der Grund- und Behandlungspflege Lust auf mehr? Dann schick uns eine Nachricht! Whatsapp kassel.kcs.chat Telefon 0561 - 99 79 33 10 Mail bewerbung.kas10@kcs-medical.de Folge uns auf Instagram - TikTok - Facebook Werde Teil unseres Teams bei KCS Medical und erlebe eine Arbeitswelt, die dich unterstützt und fördert. Fairness, Entwicklung und Gemeinschaft stehen bei uns im Mittelpunkt. #TeamMenschlichkeit – Sei ein Teil davon!
Einleitung Unser Mandant ist ein inhabergeführtes Hightech-Unternehmen aus dem Bereich Umwelt- und Energietechnik mit Sitz südlich von München. Mit rund 120 Mitarbeitenden entwickelt das Unternehmen modulare Steuerungs- und Automatisierungssysteme für Wasserstoffanlagen, Energiespeicher und intelligente Versorgungsnetze. Hier treffen Ingenieurskunst, Nachhaltigkeit und Digitalisierung aufeinander – in Projekten, die nicht nur technisch fordern, sondern auch gesellschaftlich relevant sind Aufgaben Entwicklung und Optimierung von SPS-Programmen für unsere modularen Steuerungssysteme (z. B. Siemens S7/TIA Portal) Erstellung anwenderfreundlicher Visualisierungen (HMI/SCADA – z. B. WinCC oder Zenon) Inbetriebnahme unserer Systeme beim Kunden – begleitet von einem erfahrenen Kollegen Durchführung von Funktionstests, Simulationen und Fehleranalysen Technische Dokumentation sowie Unterstützung bei Sicherheits- und Netzanalysen Du arbeitest an zukunftsweisenden Anlagen zur Energiewende – ob in der Speichertechnik, im Wasserstoff oder bei der Netzintegration. Du bekommst Raum für Mitgestaltung: kurze Wege, klare Entscheidungen, echte Eigenverantwortung. Du wirst Teil eines interdisziplinären Teams mit klarem Sinn für Technik UND Nachhaltigkeit. Qualifikation Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierung oder Mechatronik Praktische Erfahrung in der SPS-Programmierung (z. B. Siemens S7, TIA Portal, Beckhoff) Grundkenntnisse in der industriellen Kommunikation (Profinet, Modbus, OPC UA) Lust auf innovative Technik – und auf das Zusammenspiel von Hard- und Software Du arbeitest gern im Team, bist neugierig und hast keine Angst vor Komplexität Benefits Spannende Technik mit echtem Impact: Du arbeitest an Anlagen, die die Energiezukunft gestalten Ein eingespieltes Team, das dich bei der Einarbeitung unterstützt – ohne Ellenbogenmentalität Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Tage und Weiterbildungsmöglichkeiten (z. B. TIA-Portal-Trainings) Ein modernes Arbeitsumfeld mit Werkstatt, Testfeld und Leittechnik Attraktives Gehalt, Spesenregelung, 30 Urlaubstage (und am Geburtstag frei) und betriebliche Altersvorsorge Noch ein paar Worte zum Schluss Neugierig geworden? Lassen Sie uns einfach sprechen – vielleicht ist das der Anfang von etwas Gutem...
So stabil wie eine gute Matratze: Deine Zukunft bei Matratzen Concord. Wusstest du, dass ca. 40 % aller Menschen in Deutschland schlecht schlafen? Das sind über 30 Millionen Leute, die vermutlich noch nichts von uns gehört haben. Dabei stehen wir von Matratzen Concord schon seit über 35 Jahren in Deutschland, Österreich und der Schweiz mit mittlerweile rund 1.500 Mitarbeitenden für guten und gesunden Schlaf. Als größter Matratzenspezialist Europas kennen wir nicht nur das Geheimnis für erholsamen Schlaf und begeisterte Kunden, sondern auch für zufriedene Teams: familiärer Zusammenhalt, attraktive Prämien und regelmäßige Weiterbildungen, die aus einem Job eine langfristige Karriere machen. Ob gelungener Berufseinstieg oder das nächste Kapitel einer erfolgreichen Laufbahn: Bei uns wirst du fündig! Alle müssen schlafen! Deswegen expandieren wir immer weiter und suchen dich als Verkäufer / Kundenberater – Matratzen & Bettwaren (m/w/d) Standorte: Friedrichshafen — Teilzeit (27-30 Std.) Wangen — Teilzeit (27-30 Std.) Hier sorgst du für mehr Erholung in der Welt: Ob Luxus- oder Funktionsmatratze: In deiner neuen Position berätst du unterschiedlichste Kunden kompetent zu unseren Produkten und findest für jedes Budget geeignete Produkte aus unserem Sortiment. Durch deine offene und freundliche Ausstrahlung ziehst du Interessenten in deinen Bann, verwandelst sie in glückliche Kunden und übernimmst souverän alle mit dem Verkauf verbundenen Kassentätigkeiten. In diesem Rahmen bestellst du nicht nur Nachschub für deine Filiale, sondern wickelst auch Kundenaufträge ab, kontrollierst den Wareneingang auf Vollständigkeit und lagerst eingehende Lieferungen ein. Darüber hinaus bringst du dich auch in das Gesamtbild unserer Filiale ein: Du setzt Gestaltungsvorgaben der Zentrale um und setzt unsere Produkte ansprechend in Szene. Passt wie der perfekte Lattenrost: Dein Profil Idealerweise erste Berufserfahrung im Einzelhandel, z. B. durch eine kaufmännische Ausbildung (z. B. Kaufmann/-frau im Einzelhandel oder Verkäufer/-in) ‒ wir begrüßen aber auch jederzeit motivierte Quereinsteiger/-innen! Spaß an eigenverantwortlicher und selbstständiger Fachberatung Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (B2+) Du bringst eine gesunde Prise Teamgeist mit, gehst freundlich auf Menschen zu und würdest dich als offen und kommunikativ beschreiben? Dann möchten wir dich unbedingt kennenlernen! Premium-Komfort: Deine Benefits bei Matratzen Concord Eine verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kundenkontakt Offene und familiäre Zusammenarbeit mit unkomplizierten Kommunikationswegen und Duz-Kultur, auch über Standortgrenzen hinweg Erfolgsorientierte Prämien zusätzlich zum Festgehalt 30 Urlaubstage bei Voll- und Teilzeit Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung durch kompetente Ausbildungskräfte Wechselnde Rabatte bei vielen Marken und Produkten über unser Corporate-Benefits-Portal Betriebliche Altersvorsorge Echte Zukunftsperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten durch kontinuierliche Schulungen und Weiterbildungen in unserer Concord Akademie Regelmäßige Teamevents So viel zu uns, jetzt bist du dran! Wir freuen uns über deinen Lebenslauf und relevante Zeugnisse über unser Bewerbungsportal. Friedrichshafen Wangen Solltest du noch Rückfragen haben, kannst du dich jederzeit an Ivonne Peuckert wenden. Sie hilft dir unter 0178-4498956 gerne weiter. Informiere dich gerne auf www.matratzen-concord.de.
IT Support 2nd und 3rd Level / IT Support Engineer (m/w/d) Referenz 12-174520 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und moderne IT-Systeme! Dies sind nur einige Vorzüge dieser Stelle. Unser Mandant möchte sein IT-Support Team erweitern und ist deshalb auf der Suche nach einem erfahrenen IT-Supporter (m/w/d) in Festanstellung . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und bietet Ihnen die Chance auf einen attraktiven Arbeitgeber mit Standorten in Hannover . Bewerben Sie sich jetzt als IT Support 2nd und 3rd Level / IT Support Engineer (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Homeoffice-Möglichkeiten Choose your own Device Mitarbeiterbeteiligungsprogramm Ihre Aufgaben: Entgegennahme und Bearbeitung von komplexen IT-Support-Anfragen im 2nd und 3rd Level Analyse und Lösung anspruchsvoller technischer Probleme und Störungen Dokumentation der Support-Fälle und Erstellung von Trouble-Tickets Enge Zusammenarbeit mit dem 1st-Level-Support und anderen Fachabteilungen Beratung der Kunden und Anwender in technischen Fragen und Lösungsansätzen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium der Informatik oder Ausbildung im Bereich Fachinformatik oder alternativ Berufserfahrung im gesuchten Feld Gute Grundkenntnisse in der Betreuung von Betriebssystemen für Server und Clients (z.B. Windows oder Linux) Fundierte Kenntnisse in der Administration von Betriebssystemen (Windows, macOS, Linux) Erfahrung mit Netzwerktechnologien und -protokollen Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 36.000 bis 44.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als IT Support 2nd und 3rd Level / IT Support Engineer (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Lea Marie Feuerbach (Tel +49 (0) 511 807184-173 oder E-Mail it.hannover@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Ricklinger Stadtweg 123
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