Frontend Web Developer - JavaScript | React (m/w/ d) - bis 6000 Euro
TechStaff Solutions Heidelberg GmbH - 73525, Schwäbisch Gmünd, DE
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Du entwickelst und optimierst Webanwendungen mit JavaScript und React und sorgst für eine exzellente Nutzererfahrung. Du arbeitest an der Architektur und dem Design von Frontend-Komponenten und der Integration von APIs. Du unterstützt bei der Auswahl und Implementierung neuer Frontend-Technologien. Du beteiligst dich an der Code-Qualitätssicherung, führst Code-Reviews durch und teilst dein Wissen mit Junior-Entwicklern. Du arbeitest eng mit Backend-Entwicklern und Designern zusammen, um funktionale und ästhetische Lösungen zu schaffen. Du hilfst, die bestmöglichen Performance- und Skalierbarkeitstechniken für Webanwendungen zu implementieren. Das zeichnet Dich aus Abgeschlossenes Studium in Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung. Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Frontend-Entwicklung mit JavaScript und React. Sehr gute Kenntnisse in HTML5, CSS3, JavaScript und modernen JavaScript-Tools (Webpack, Babel, NPM). Erfahrung mit RESTful APIs und der Integration von Backend-Diensten. Sicherer Umgang mit Versionskontrollsystemen (Git) und agilen Entwicklungsmethoden. Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Junior Sales Manager:in (m/w/d)
Bellevue Media GmbH - 20095, Hamburg, DE
Einleitung Starte deine Karriere im Verkauf – bei Europas führendem Immobilienmagazin! Werde Teil unseres kreativen Teams! Du bist kommunikativ, neugierig und hast Lust, dich in einem spannenden Medienumfeld mit internationalen Kunden weiterzuentwickeln? Du liebst den Kontakt mit Menschen, bist organisiert und möchtest deine Karriere im Verkauf starten? Dann bist du bei uns genau richtig! BELLEVUE – Europas größtes Immobilienmagazin für Luxus- und Ferienimmobilien – bietet seit über 30 Jahren exklusive Einblicke in die schönsten Wohnträume weltweit. Ob Print, Online oder Social Media: Wir verbinden hochwertige Inhalte mit einem starken Netzwerk in der Immobilienbranche. Zur Verstärkung unseres Teams in Hamburg suchen wir junge Verkaufstalente, die ihre Leidenschaft für Medien, Immobilien und Kommunikation zum Beruf machen möchten. Aufgaben Du betreust gemeinsam mit dem Team unsere internationalen Bestandskund:innen aus der Immobilien-, und Lifestylebranche Du lernst, wie man neue Kund:innen anspricht, individuelle Angebote erstellt und Werbekampagnen verkauft Du präsentierst unsere Print- und Digitalprodukte mit Begeisterung – persönlich, telefonisch und per Mail Du unterstützt bei der Umsetzung spannender Werbeprojekte und Kampagnen Du wächst mit jeder Aufgabe – und entwickelst dich zum eigenständigen Sales-Profi Qualifikation Du hast erste Erfahrungen im Verkauf, Kundenservice oder Medienumfeld – oder möchtest als Quereinsteiger:in im Sales durchstarten Du sprichst gerne mit Menschen, bist freundlich, überzeugend und professionell Du arbeitest strukturiert und übernimmst gerne Verantwortung Du interessierst dich für Immobilien, Design und hochwertiges Marketing Du hast sehr gute Deutschkenntnisse und kannst dich auch auf Englisch sehr gut verständigen Benefits Den perfekten Einstieg in die Medien- und Immobilienwelt mit echtem Entwicklungspotenzial Eine professionelle Einschulung & Unterstützung durch erfahrene Kolleg:innen Ein attraktives Arbeitsumfeld mit bestehendem Kundenstamm und spannenden Produkten Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Kampagnen aktiv mitzugestalten Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten Ein Arbeitsplatz im Herzen von Hamburg – mit internationalem Flair Fixgehalt plus erfolgsbasierte Boni – je nach Qualifikation und Entwicklung Noch ein paar Worte zum Schluss Interessiert? Dann los: Schicke uns deine Bewerbungsunterlagen! Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Teamleiter Lagerlogistik / Warehouse (m/w/d) im modernen Speditionsumfeld
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 47051, Duisburg, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein erfolgreich wachsendes Logistikunternehmen mit mittelständischen Strukturen und mehreren Standorten in Deutschland. Für den Standort im Raum Duisburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Vertrieb Lagerlogistik (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung für die aktive Kundenakquise und die Betreuung von Bestandskunden im Bereich Lagerlogistik. Sie möchten in einer verantwortungsvollen Rolle einen wichtigen Beitrag zum weiteren Wachstum des Unternehmens leisten und maßgeblich an der Kundenzufriedenheit und dem Erfolg beteiligt sein? Sie sind erfahren in der Lagerlogistik und können als Vertriebler in diesem Umfeld überzeugen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! (SKO/128103) Aufgaben Akquise von Neukunden und Betreuung von Bestandskunden im Bereich Lagerlogistik (Outsourcing, Kontraktlogistik, Fulfillment) Bearbeitung von Ausschreibungen Analyse von Kundenbedarfen und Entwicklung maßgeschneiderter Lagerlösungen Erstellung und Präsentation von angeboten sowie Vertragsverhandlungen Direkte Berichtslinie an den Geschäftsführer Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik oder zum Speditionskaufmann/Logistikkaufmann (m/w/d), ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Logistik oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. Weiterbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise im Bereich Logistik oder Lagerdienstleistung Kommunikationsstärke und professionelles Auftreten gegenüber Kunden, sowie unternehmerisches Denken Reisebereitschaft in Deutschland Vorteile Freiräume und Gestaltungsmöglichkeiten für eigene Ideen in einem Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen Weiterbildungsmöglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Entwicklung Attraktive Zusatzleistungen Hochwertige Ausstattung inklusive Firmenwagen (Elektro/Hybrid möglich) Referenz-Nr. SKO/128103
Steuerfachangestellte (m/w/d) - bis 6000 Euro
TechStaff Solutions Heidelberg GmbH - 30159, Hannover, DE
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Selbstständige Betreuung von Mandanten in der Finanzbuchhaltung. Erstellung von Steuererklärungen und Einnahmen-Überschuss-Rechnungen. Unterstützung bei Jahresabschlüssen nach Handels- und Steuerrecht. Prüfung von Steuerbescheiden und Korrespondenz mit Behörden. Mitarbeit bei der Einführung digitaler Prozesse (DATEV, DMS, Unternehmen online). Das zeichnet Dich aus Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Steuerfachangestellten. 3–5 Jahre Berufserfahrung in der Steuerberatung. Gute Kenntnisse in DATEV und sicherer Umgang mit MS Office. Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und Teamorientierung. Verantwortungsbewusstsein und Mandantenfokus.
Elektromeister (m/w/d) - bis 6000 Euro
TechStaff Solutions Heidelberg GmbH - 38440, Wolfsburg, DE
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Projektleitung und -koordination Sie planen und steuern die Durchführung von Elektroinstallationsprojekten und sorgen für deren effiziente und termingerechte Umsetzung. Führung und Schulung Sie führen ein Team von Elektronikern und Auszubildenden, kümmern sich um deren fachliche Weiterbildung und stellen sicher, dass alle Arbeiten den hohen Qualitäts- und Sicherheitsstandards entsprechen. Planung und Ausführung von Elektroinstallationen Sie übernehmen die Planung und Installation elektrotechnischer Anlagen wie Beleuchtungssysteme, Stromversorgungsanlagen, Netzwerke, Sicherheitstechnik und Verteilungen. Sicherheits- und Qualitätskontrollen Sie führen regelmäßige Prüfungen und Inspektionen der installierten Systeme durch und stellen sicher, dass alle Arbeiten den geltenden Vorschriften, Normen und Sicherheitsrichtlinien entsprechen (z. B. VDE-Normen). Kundenbetreuung Sie sind Ansprechpartner für unsere Kunden, beraten sie in technischen Fragen und sorgen für eine enge Abstimmung zwischen allen Beteiligten während der Projektumsetzung. Budget- und Ressourcenmanagement Sie sind verantwortlich für die Budgetkontrolle der Projekte und stellen sicher, dass die Ressourcen effizient eingesetzt werden. Dokumentation und Reporting Sie erstellen technische Dokumentationen, Prüfprotokolle und Berichte zu den ausgeführten Arbeiten und stellen die ordnungsgemäße Archivierung sicher. Inbetriebnahme und Wartung Sie übernehmen die Inbetriebnahme der Anlagen und sind für die Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten verantwortlich. Das zeichnet Dich aus Ausbildung: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Elektroinstallateur oder eine vergleichbare elektrotechnische Ausbildung. Meisterprüfung: Sie haben die Meisterprüfung im Elektrohandwerk erfolgreich abgelegt und idealerweise eine Fortbildung im Bereich Projektmanagement oder Bauleitung absolviert. Berufserfahrung: Sie verfügen über mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Elektromeister oder in einer leitenden Funktion im Bereich der Elektroinstallation und -technik. Technische Expertise: Sie sind sicher in der Planung, Ausführung und Prüfung elektrotechnischer Installationen und kennen sich bestens mit den relevanten Normen und Vorschriften aus (z. B. VDE, DIN, EN). Führungskompetenz: Sie haben Erfahrung in der Führung und Anleitung von Teams und sind es gewohnt, Verantwortung zu übernehmen. Kundenorientierung: Sie arbeiten gerne mit Kunden zusammen, kommunizieren klar und effektiv und haben ein gutes technisches Verständnis, um Lösungen anzubieten. Organisationstalent: Sie sind gut organisiert, behalten auch bei komplexen Projekten den Überblick und können mehrere Aufgaben gleichzeitig koordinieren. Führerschein: Ein Führerschein der Klasse B ist erforderlich, da Sie gelegentlich Baustellen besuchen müssen.
Systemadministrator - Active Directory (AD) (m/w/ d) - bis 6000 Euro
TechStaff Solutions Heidelberg GmbH - 44135, Dortmund, DE
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Eigenständige Administration und Weiterentwicklung unserer Active Directory-Infrastruktur (Benutzer-, Gruppen- und Berechtigungsmanagement) Unterstützung bei der Umsetzung von Sicherheitskonzepten und Zugriffsrichtlinien in Active Directory Fehlerdiagnose und -behebung bei Problemen im AD-Umfeld Überwachung und Analyse der AD-Performance und Durchführung von Optimierungen Durchführung und Planung von AD-Migrationen, Upgrades und Änderungen der Infrastruktur Erstellung und Pflege von Dokumentationen und Standard Operating Procedures (SOPs) Beratung der Fachabteilungen und des IT-Teams zu AD-bezogenen Themen Das zeichnet Dich aus Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung im IT-Bereich 3–5 Jahre Berufserfahrung in der Administration von Active Directory-Umgebungen Fundierte Kenntnisse in der Verwaltung von AD, Gruppenrichtlinien (GPOs) und Azure AD Erfahrung in der Fehlerbehebung und der Optimierung von AD-Prozessen Gute Kenntnisse in der Administration von Microsoft Server-Betriebssystemen Erfahrung mit Sicherheitsrichtlinien und Berechtigungsmanagement Sehr gute analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise
Debitorenbuchhalter (m/w/d) in Pirna
DIS AG - 01796, Pirna, DE
Wenn Zahlen Klarheit schaffen – dann sind Sie genau richtig. In der Region Meißen wartet ein Unternehmen mit starken Wurzeln und modernem Blick in die Zukunft auf Ihre Expertise: Gesucht wird ein Debitorenbuchhalter (m/w/d) im Rahmen der Direktvermittlung. Ob offene Posten, Mahnwesen oder Rechnungsstellung – Sie sorgen dafür, dass nichts liegen bleibt. Dabei verbinden Sie Genauigkeit mit Weitsicht und bringen Ihre Erfahrung dort ein, wo sie Wirkung entfaltet: in einem Team, das Zusammenarbeit lebt und kurze Wege schätzt. Neugierig? Dann bringen Sie Struktur in Ihre Karriere – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Selbstständige Bearbeitung und Überwachung der Debitorenbuchhaltung Durchführung und Pflege des Mahnwesens inkl. Klärung offener Posten Buchung von Zahlungseingängen sowie Abstimmung mit dem Vertrieb Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlüssen Erstellung von Auswertungen, Berichten und Statistiken Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen sowie externen Partnern Das bringen Sie mit Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Steuerfachangestellte/r, Industriekaufmann/-frau o.ä. Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Debitorenbuchhaltung Sicherer Umgang mit gängigen Buchhaltungsprogrammen (z.B. DATEV, SAP oder vergleichbar) Analytisches Denkvermögen, eine strukturierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein Kommunikationsfreude und Teamfähigkeit Das wird Ihnen geboten Direkte Festanstellung mit langfristiger Perspektive Attraktive Vergütung inkl. Zusatzleistungen Flexibles Gleitzeitmodell sowie Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen Entwicklung 30 Tage Urlaub zur Erholung in Stadt, Sächsischer Schweiz oder anderswo Kollegiales Team in einem modernen Arbeitsumfeld mit klaren Strukturen Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Cora Braun dresden-finance@dis-ag.com DIS AG Finance An der Kreuzkirche 6 01067 Dresden Telefon: +49 351 4391042
Head of People & TA (m/w/d) - Climate FinTech (Berlin)
Bees & Bears - 10117, Berlin, DE
Einleitung Du willst keinen gewöhnlichen Job. Du willst etwas aufbauen, das wirklich zählt. Von Anfang an mitgestalten, Tempo machen, Wirkung spüren. In einem Startup, das nicht fragt, ob es möglich ist, sondern wie schnell. Dann bist du bei uns genau richtig! Als Climate FinTech sind wir bei Bees & Bears davon überzeugt, dass Kapital der Schlüssel zur Beschleunigung der Energiewende ist. Die Herausforderung, vor der wir stehen, ist gewaltig: Bis 2050 müssen weltweit 150 Billionen Euro (!) investiert werden, um Klimaneutralität zu erreichen. 65 % dieser Investitionen müssen durch Kredite finanziert werden. Unsere Mission ist es, Kapital in die nachhaltige Wirtschaft zu lenken, um die Transformation zu beschleunigen und die Welt grüner zu gestalten. Was wir tun: Wir arbeiten eng mit Herstellern und Verkäufern von grüner Hardware wie Energiespeichern, Solaranlagen und Wärmepumpen zusammen – und ermöglichen es, dass deren Kund*innen die Anlagen nicht auf einmal kaufen müssen, sondern bequem über Raten finanzieren können . Unsere Plattform bietet die technische und finanzielle Basis dafür. So beschleunigen wir die Energiewende ganz konkret – für Haushalte, für Partnerunternehmen, für den Planeten. Gerade haben wir ein Finanzierungsvolumen von 500 Millionen Euro eingesammelt, um damit in den nächsten zwei Jahren 25.000 Haushalte nachhaltiger zu machen . Dabei sparen wir Millionen Tonnen CO2e ein. Jetzt brauchen wir dich als unseren Head of People & TA, um Talente für unsere nächste Wachstumsphase zu gewinnen und eine starke Unternehmenskultur weiterzuentwickeln. Aufgaben Du baust unseren gesamten Recruiting-und HR-Bereich gemeinsam mit uns auf. Dabei gestaltest du alles von der Stellenausschreibung über das Active-Sourcing von Talenten bis hin zur Auswahl geeigneter Kandidat*innen, um mit uns von 20 auf 60 FTE in den nächsten 18 Monaten zu wachsen. Du bist operativ im nächsten halben Jahr extrem Hands-on und für alle Recruiting, Hiring- und Onboarding-Themen verantwortlich, welche du selbst durchführst . Du betreust Bewerbungsprozesse, führst Interviews, gestaltest Verträge und entwickelst Onboarding-Abläufe. Du bekommst von uns direkt ein Budget, um neben dir noch eine weitere Rolle in deinem Team zu besetzen. Du übernimmst alle Aufgaben aus dem Bereich People & Culture, welcher von dir nach und nach aufgebaut wird . Von der Gestaltung des Employee Life Cycles über individuelle Entwicklung bis hin zu Kulturarbeit und Organisationsentwicklung. Du sorgst dafür, dass Bees & Bears ein Umfeld bleibt, in dem Menschen gerne arbeiten, sich mit ihren Stärken einbringen und sich für ein gemeinsames Ziel einsetzen. Du arbeitest eng mit dem Gründerteam zusammen und bekommst volle Rückendeckung sowie die Ressourcen, die du brauchst, um Deine Vision schnell Realität werden zu lassen. Du willst nicht einfach einen Job machen, sondern willst mitgestalten und Verantwortung übernehmen. Hier bringst du dein volles Potenzial auf die Straße – mit Leidenschaft, Ownership und echtem Drive. Qualifikation Du bringst mindestens 3 Jahre Erfahrung im Recruiting mit – idealerweise in einem Startup oder Scaleup – und hast dabei Recruiting-Strukturen aufgebaut sowie effiziente Bewerbungs- und Auswahlprozesse etabliert, über alle relevanten Recruiting-Channels hinaus. Zusätzlich verfügst du über mindestens 2 Jahre Erfahrung im HR-Management , z. B. in Mitarbeiterbetreuung, Onboarding, Personalentwicklung oder der Gestaltung von HR-Prozessen. Du hast den Anspruch, ein Team aus absoluten A-Playern zusammenzustellen und nur die Besten sind für Dich gut genug . Du bist eine Macherpersönlichkeit, die Konzepte konsequent umsetzt. Du besitzt die Fähigkeit, den gesamten Employee Lifecycle zum Leben zu erwecken. Du bringst fundiertes Know-how im Bereich Organisationsentwicklung mit. Gleichzeitig bist du offen, dich auch in neue Themenfelder einzuarbeiten. Dein überzeugendes Auftreten und authentisches Kommunikationsverhalten machen dich zu einer respektierten Ansprechperson für Kolleg*innen und Kandidat*innen gleichermaßen. Du sprichst sehr gutes Deutsch, mindestens auf C1 Niveau. Benefits Eine zentrale Rolle mit viel Freiheit und Verantwortung, aber ohne Politik, Silos oder unnötige Hierarchien. Ein Gründerteam auf Augenhöhe, das deine Perspektive wirklich einbindet. Ein Team, das gemeinsam wachsen will – und auf eine gesunde, nachhaltige Kultur Wert legt. 27 Tage bezahlter Urlaub und unbegrenzte freie Tage für Klimaaktivismus und Demos. Coachings, Trainings & Learning-Budget, das du selbst mitgestalten kannst. Administrative Unterstützung bei deinem Umzug nach Berlin, wenn du noch nicht hier bist. Regelmäßige Offsites, Teamabende und Bees & Beers – wir verändern die Welt und verlieren dabei nicht den Spaß. Echter Impact: Mit jeder Finanzierung von Klimatechnologien sparen wir über die Laufzeit Dutzende Tonnen CO2e ein. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir leben Nachhaltigkeit durch und durch – nicht nur im Produkt, sondern in unseren Entscheidungen, Prozessen und unserer Zusammenarbeit. Und wir glauben an die Kraft vielfältiger Perspektiven: Wir laden ausdrücklich Menschen mit verschiedenen Hintergründen, Erfahrungen und Lebenswegen ein, sich bei uns zu bewerben.Wenn du Lust hast, mit uns etwas Neues aufzubauen, das langfristig wirkt – dann freuen wir uns sehr, von dir zu hören
Softwareentwickler C / C++ (m/w/d) - bis 6000 Euro
TechStaff Solutions Heidelberg GmbH - 76133, Karlsruhe, Baden, DE
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Du entwickelst Softwarelösungen in C und C++ und bringst deine Expertise in die Architektur und das Design von Systemen ein. Du bist verantwortlich für die Implementierung neuer Features, die Optimierung der Performance und die Behebung von Fehlern. Du führst umfangreiche Tests durch, um die Qualität und Stabilität der Software zu gewährleisten. Du arbeitest eng mit den Teams aus Produktmanagement und Qualitätssicherung zusammen, um die Anforderungen des Unternehmens umzusetzen. Du beteiligst dich an Code-Reviews und hilfst dabei, Best Practices und Standards im Team zu etablieren. Das zeichnet Dich aus Abgeschlossenes Studium der Informatik, Softwaretechnik oder eine vergleichbare Ausbildung 3–5 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung mit C und C++ Gute Kenntnisse in objektorientierter Programmierung, Softwarearchitektur und -design Erfahrung mit gängigen Entwicklungsumgebungen und Versionierungssystemen (z.B. Git, SVN) Kenntnisse in der Fehlerbehebung und Performance-Optimierung Fähigkeit, im Team zu arbeiten und komplexe technische Probleme zu lösen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Mitarbeiter (m/w/d) im Zahlungsverkehr einer Bank
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Für unseren Kunden, eine global agierende Bank mit Sitz in Frankfurt am Main, suchen wir ab sofort einen motivierten und fachkundigen Spezialisten (m/w/d) im Zahlungsverkehr. In dieser Position gewährleisten Sie die einwandfreie Durchführung und Kontrolle von Zahlungstransaktionen. Wenn Sie eine herausfordernde Rolle im Bereich Zahlungsverkehr anstreben und die erforderlichen Qualifikationen mitbringen, freuen wir uns auf Ihre ausführliche Bewerbung. Wir unterstützen Sie bei Ihrem nächsten Karriereschritt im Großraum Frankfurt am Main. Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Abwicklung und Überwachung nationaler sowie internationaler Zahlungsverkehrsvorgänge Prüfung und Kontrolle von Zahlungseingängen und -ausgängen, einschließlich der Verifikation von Kontoinformationen und dem Abgleich von Transaktionsdaten Sicherstellung der Einhaltung interner und externer Richtlinien, insbesondere im Hinblick auf Geldwäschevorschriften Bearbeitung und Klärung von Anfragen, Reklamationen und Störungen im Zahlungsverkehr Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie dem Kundenservice, der Risikoabteilung und dem Compliance-Team zur Sicherstellung eines reibungslosen Zahlungsverkehrs Erkennung von Verbesserungspotenzialen und aktive Mitwirkung an der Optimierung von Prozessen im Zahlungsverkehr Ihr Profil Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bankwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Tiefgehende Kenntnisse im nationalen und internationalen Zahlungsverkehr Erfahrung in der Abwicklung von Zahlungsvorgängen und im Umgang mit entsprechenden Systemen Fundiertes Verständnis rechtlicher und regulatorischer Anforderungen im Zahlungsverkehr Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und hohe Genauigkeit bei der Bearbeitung von Zahlungen Ihre Benefits Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen und internationalen Umfeld Ein Unternehmen, das viel Wer auf eine ausgewogene Work-Life-Balance Die Möglichkeit, Ihr Fachwissen im Zahlungsverkehr auszubauen und an interessanten Projekten teilzunehmen Berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch vielfältige Angebote Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Janina Sonneck Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194227
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: