Die Stadt Sinsheim mit ihren 37.000 Einwohnern liegt im landschaftlich sehr reizvollen Kraichgau und bietet auch durch zahlreiche Attraktionen eine hohe Lebens- und Erlebensqualität. Die Stadtverwaltung Sinsheim und ihre rund 800 Mitarbeiter verstehen sich als modernes Dienstleistungsunternehmen. Ein möglichst optimaler und kundenorientierter Bürgerservice steht daher an erster Stelle. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Energiemanager (m/w/d) im Amt für Gebäudemanagement in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeitbeschäftigung. Die Stelle ist zunächst befristet auf drei Jahre zu besetzen. Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere: Bestandsaufnahme und energetische Bewertung von öffentlichen Liegenschaften Mitwirken bei Projektentwicklung und Projektsteuerung von Neu-, Um- und Anbaumaßnahmen Aufbau und Betrieb eines Energiecontrollings Entwicklung und Umsetzung von betrieblichen und organisatorischen Maßnahmen zur Energieeinsparung Erstellung und Vortragen von Energieberichten Sensibilisierung der Objektnutzer und Begleitung von Energieeinsparprojekten Änderungen bei der Aufgabenzuordnung behalten wir uns vor. Ihr Profil: ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium im Bereich Energiemanagement oder einen vergleichbaren Abschluss idealerweise Kenntnisse und Berufserfahrung im Bereich des Energiemanagements, sowie fundierte Fachkenntnisse in den dazugehörigen Gesetzen und Verordnungen sehr gute kommunikative Fähigkeiten, sicheres Auftreten und Überzeugungskraft Sie gehen Ihre Aufgaben zupackend und zielorientiert an Sie arbeiten strukturiert, eigenständig und zuverlässig Unser Angebot: die Eingruppierung erfolgt, bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen, in Entgeltgruppe 11 TVöD Leistungsorientierte Bezahlung (LOB) eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit einen modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten attraktive Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement Lebensarbeitszeitkonto (LAK) und Sabbatjahrmodell eine Prämie für Mitarbeiterwerbung und viele Einkaufsvorteile durch Corporate Benefits einen attraktiven ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss und die Möglichkeit des Dienstradleasings im Rahmen der Entgeltumwandlung Falls wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte spätestens bis 5. Juni 2025 über das Bewerberportal auf unserer Homepage www.sinsheim.de/stellenangebote. Für Rückfragen stehen Ihnen gerne zur Verfügung: Herr Lichtwald, Amtsleiter Amt für Gebäudemanagement, Tel. 07261 404 - 231 Herr Lips, Personalabteilungsleiter, Tel. 07261 404 - 345 Jetzt hier bewerben
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein führendes Unternehmen im Bereich Transport- und Logistikdienstleistungen und setzt auf innovative Lösungen zur Optimierung von Geschäftsprozessen. Mit einem klaren Fokus auf Digitalisierung, Prozessautomatisierung und Effizienzsteigerung gestaltet das Unternehmen aktiv die Zukunft der Logistikbranche. Durch moderne Technologien und strategische Weiterentwicklungen werden nationale und internationale Transportstrukturen optimiert. Sie möchten die Finanz- und Rechnungswesenprozesse eines etablierten Unternehmens aktiv weiterentwickeln, mit einem erfahrenen Team von Fachkräften zusammenarbeiten und die Qualität der Buchhaltungsstrukturen nachhaltig verbessern? Zudem möchten Sie Ihre Expertise in spannende Projekte einbringen und mit verschiedenen internen und externen Stakeholdern - vom Controlling über Steuerberater bis hin zur Geschäftsführung - kooperieren? Dann bietet diese Position als Teamleiter Rechnungswesen (m/w/d) eine herausfordernde und vielseitige Aufgabe für Sie! Aufgaben Führung des 8-köpfigen Teams im Rechnungswesen und erster Ansprechpartner für das Team Verantwortung für die Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB Weiterentwicklung buchhalterischer Prozesse, Kennzahlen und des Berichtswesens Enge Zusammenarbeit mit Controlling sowie Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern Sicherstellung einer hohen Datenqualität und Effizienzsteigerung in der Buchhaltung Profil Erfolgreich abgeschlossenes BWL-Studium oder Ausbildung als Bilanzbuchhalter*in Mehrjährige relevante Berufserfahrung in der Finanz- und Bilanzbuchhaltung Führungspersönlichkeit mit hoher Durchsetzungsfähigkeit und strukturierter Arbeitsweise Sehr gute Kenntnisse in der HGB-Bilanzierung und ERP-Systemen (idealerweise SAP S/4 HANA) Hands-on-Mentalität, lösungsorientierte Denkweise und Kommunikationsstärke Vorteile Offene und vertrauensvolle Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien Abwechslungsreiche Aufgaben und eigenverantwortliches Arbeiten Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche Entwicklung Flexible Arbeitsgestaltung mit begrenzten Home-Office-Möglichkeiten Corporate Benefits sowie regelmäßige Teamevents Referenz-Nr. NKY/123840
Einleitung Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Sachgebiet IT/EDV einen Digitalisierungsbeauftragten (m/w/d) Aufgaben Ihre Aufgaben sind im Wesentlichen: Umsetzung der Digitalisierung nach dem Onlinezugangsgesetz (OZG) und dem E-Government-Gesetz Implementierung des Dokumenten-Managementsystems komXwork Weiterentwicklung der städtischen Digitalisierungsstrategie Begleitung von kommunalen Digitalisierungsprojekten Ansprechpartner für alle Digitalisierungsfragen innerhalb der Stadtverwaltung Budgetplanung und -kontrolle sowie Abwicklung der Beschaffungen Qualifikation Neben einer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder Verwaltungsfachwirt/in bzw. einer vergleichbaren beamtenrechtlichen Ausbildung oder auch einem Berufs-/Studienabschluss im IT-Bereich sollten Sie gute EDV-Kenntnisse (MS-Office) haben sowie teamfähig, flexibel und zuverlässig sein. Kommunikations- und Organisationsgeschick, Einsatzbereitschaft sowie eine selbstständige Arbeitsweise sind ebenso notwendig wie ein serviceorientierter Arbeitsstil. Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung wäre von Vorteil. Benefits Wir bieten Ihnen eine vielseitige und interessante Tätigkeit mit Gestaltungs-möglichkeiten in Vollzeit oder auch Teilzeit (50 %). Die unbefristete Beschäftigung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) einschließlich betrieblicher Altersvorsorge und einer leistungsorientierten Komponente oder entsprechend den beamtenrechtlichen Bestimmungen Noch ein paar Worte zum Schluss Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen senden Sie bitte schriftlich oder auch gerne per E-Mail (pdf-Datei) baldmöglichst an Stadt Rothenburg ob der Tauber – Personalamt – Marktplatz 1, 91541 Rothenburg o.d.T. http://www.rothenburg.de Für Fragen stehen wir Ihnen gerne unter Tel. 09861/404-120 oder 404-121 zur Verfügung.
Über uns Wir suchen zu Ende 2026 einen Nachfolger für die Niederlassungsleitung Gestalten Sie anspruchsvolle Projekte - werden Sie Teil unseres Teams! Als führende Ingenieurgesellschaft auf den Gebieten Beratung, Planung, Projektmanagement und Bauüberwachung realisiert Vössing seit 45 Jahren Infrastrukturprojekte jeder Größenordnung. Mit über 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern planen und gestalten wir nationale und internationale Projekte von der Konzipierung bis zur Inbetriebnahme. Durch das flächendeckende Niederlassungsnetz sind unsere Teams immer in der Nähe unserer Kunden und erarbeiten gemeinsam mit ihnen maßgeschneiderte Lösungen nach höchsten Anforderungen. Ihre Aufgaben Leitung der Niederlassung in organisatorischer, fachlicher, disziplinarischer und wirtschaftlicher Hinsicht Erfüllung einer Vorbildfunktion als Führungskraft und Umsetzung und Beachtung der Werte und Leitlinien unseres Unternehmens Vertrieb und Akquisition Strategische Personalplanung und -entwicklung Ihr Profil abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieur-, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar mehrjährige Berufserfahrung im vorgenannten Aufgabengebiet Engagement und Interesse an teamorientierter und gleichzeitig selbständiger, eigenverantwortlicher Arbeit Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein Warum wir? Wirken Sie in spannenden und abwechslungsreichen Projekten mit Werden Sie Teil unseres leistungsstarken, erfolgreichen und partnerschaftlichen Teams Nutzen Sie unser Angebot gezielter Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. eigene E-Learning Plattform) Gestalten Sie mit an Ihrem persönlichen Entwicklungsplan Flexible sowie familienfreundliche Arbeitszeitmodelle inklusive der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Profitieren Sie von den Vorteilen eines großen Unternehmens mit flachen Hierarchien Freiraum zur Umsetzung eigener Ideen Umfassende Einarbeitung und Integration in ein professionelles Team Vielfältige Mitarbeiterbenefits
Gehen Sie den nächsten Schritt für Ihren beruflichen Erfolg und entdecken Sie mit uns neue Karrieremöglichkeiten! Für unseren renommierten Kunden im Finanzsektor in Aschaffenburg suchen wir aktuell Verstärkung im kaufmännischen Bereich. Wir suchen nach ehrgeizigen Call Center Agents, die bereit sind, den nächsten Schritt zu machen. In dieser Rolle werden Sie Kundenanfragen zu Vertragsänderungen bearbeiten und gleichzeitig die Möglichkeit haben, sich durch die initiale Schulung weiterzuentwickeln. In einem unverbindlichen Interview definieren wir gerne mit Ihnen gemeinsam Ihre Vorstellungen, Konditionen und Wünsche und stellen Ihnen im Anschluss passende Stellen vor. Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung Ihre Aufgaben Dokumentation von Kundenanfragen in internen Datenbanken Bearbeitung eingehender Kundenanrufe und Problemlösung ihrer Anliegen Unterstützung bei administrativen Aufgaben im Call Center Stammdatenpflege und -aktualisierung Ihr Profil Praktische Erfahrung im Bereich Kundenbetreuung oder in ähnlichen Tätigkeitsfeldern Offene Kommunikation und ein freundliches Auftreten Kommunikationsfähigkeit und serviceorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Benefits Ein umfangreiches Einarbeitungsprogramm zur optimalen Vorbereitung auf Ihre neue Aufgabe Individuelle Möglichkeiten zur Weiterentwicklung Ein dynamisches Arbeitsumfeld und flexible Arbeitszeiten Attraktives Gehaltspaket und 30 Tage Urlaub Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Janina Sonneck Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Finance Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194227
Einleitung Ist es Ihnen schon länger ein Anliegen gewesen, eine berufliche Veränderung vorzunehmen? Sie haben den Wunsch, ein Unternehmen als Geschäftsführer zu leiten? Sie wünschen sich einen Good-Karma Job? Dann haben wir etwas für Sie: Der Markt der Energieberatung erlebt derzeit einen starken Boom. Dies führt zu einer steigenden Nachfrage nach qualifizierten Energieberatern, die in der Lage sind, Unternehmen und Privatpersonen dabei zu unterstützen, ihre Energiekosten zu reduzieren und ihre Umweltauswirkungen zu minimieren. Für kluge Kaufleute und Quereinsteiger bietet die Situation enorme Chancen. Als geschäftsführender Franchisenehmer im Bereich der Energieberatung sind Sie verantwortlich für den Aufbau und die Leitung eines neuen Standorts. Das Besondere: Interessierte müssen nur geringe fachliche Voraussetzungen haben, um ein erfolgreiches Unternehmen mit ENERDOMO aufzubauen. Als starke Marke steht ENERDOMO von Anfang an hinter seinen Partnern und begleitet sie unterstützend über die Neueröffnung eines gebietsgeschützten Standortes hinaus. Aufgaben Sie arbeiten eng mit der Systemzentrale zusammen, um weitere Energieberater zu gewinnen um sich als Marktführer in Ihrer Region zu etablieren. Ihre Aufgaben umfassen die betreuung von Kunden-Anfragen, die Führung und Schulung des Beraterteams sowie die Umsetzung von Marketing- und Vertriebsstrategien. Sie sind ein erfahrener Geschäftsführer mit einer Leidenschaft für "Nachhaltigkeit & grüne Jobs" und haben Erfahrung in der Führung von Teams und der Entwicklung von Geschäftsbeziehungen. Qualifikation Ein erfolgsorientierter Geschäftsführer im Bereich der Energieberatung sollte folgende Qualifikationen mitbringen: Interesse für den Energiesektor: Kenntnisse über Immobilien, -produkte und -dienstleistungen, sowie die Fähigkeit, sich in dieses Thema einzuarbeiten. Führungserfahrung: Erfahrung in der Führung von Teams und der Entwicklung von Geschäftsbeziehungen. Unternehmerisches Denken: Fähigkeit, neue Ideen und Geschäftsmöglichkeiten umzusetzten, sowie die Bereitschaft, Verantwortung für den erfolgreichen Betrieb des gebietsgeschützten Standorts zu übernehmen. Finanzielle Kenntnisse: Kenntnisse in Budgetplanung, -analyse und -berichterstattung, um den erfolgreichen Betrieb des Standorts sicherzustellen. Marketing- und Vertriebskenntnisse: Fähigkeit, erfolgreiche Marketing- und Vertriebsstrategien zu entwickeln und umzusetzen, um neue Kunden zu gewinnen und den Umsatz des Standorts zu steigern. Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten: Fähigkeit, erfolgreich mit Kunden, Mitarbeitern und anderen Geschäftspartnern zu kommunizieren und zu präsentieren. Benefits Interessierte benötigen nur technisches Verständnis und nachweisbare Erfahrung mit technischen Anlagen. Vorteilhaft wäre ein Abschluss eines technischen Studiums oder einer berufsbildenden höheren Schule. Aber es ist für ENERDOMO beim Start keine Bedingung: ENERDOMO hilft bei der Befähigungsprüfung zum Energieberater. Selbst "Quereinsteiger", die weder Handwerksmeister noch Ingenieur oder Architekt sind, können mit unserer Hilfe die "Qualifikationsprüfung Energieberatung" abschließen. Noch ein paar Worte zum Schluss "Grüne Jobs" boomen Die "grünen" Arbeitsplätze sind in Mode und werden sich in Zukunft als eine der wichtigsten Industriezweigen behaupten. Immer mehr Menschen streben eine Karriere im Umweltbereich an und wollen damit ein Zeichen setzen. ENERDOMO hat die Zeichen der Zeit erkannt und es sich zum Ziel gemacht, das notwendige Wissen und Know-how an Existenzgründer oder Quereinsteiger weiterzugeben.
Über Mokosch Piekatz Steuerberater GbR Als etabliertes Steuerberatungsbüro sind wir im Jahr 2014 aus dem Zentrum von Münster in den Vorort Hiltrup gezogen und sind seitdem dort in einem eigenen Büro. Hier werden sowohl Einkommensteuererklärungen erstellt, als auch Lohn- und Finanzbuchhaltungen und entsprechende Jahresabschlüsse. Auch die betriebswirtschaftliche Beratung kommt durch entsprechend geschultes Personal nicht zu kurz. Was erwartet dich? Du erstellst private und betriebliche Steuererklärungen Du übernimmst die laufende Finanzbuchhaltung Du führst Jahresabschlüsse und Voranmeldungen durch Du unterstützt bei Betriebsprüfungen sowie steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Beratungen Du nimmst an Strategiebesprechungen mit den von dir betreuten Mandant:innen teil Was solltest du mitbringen? Du bringst mindestens ein Jahr Berufserfahrung als Steuerfachwirt oder Bilanzbuchhalter (m/w/d) mit Du haben eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Steuerfachwirt oder Bilanzbuchhalter (m/w/d) Du verfügst über gute Fachkenntnisse und kannst diese eigenständig anwenden Du bist motiviert, dich weiterzubilden Du bist in der Lage, einen gut gemischten Mandantenkreis aus Privatpersonen und Unternehmen zu betreuen Du hast ein Gespür für Zahlen und Menschen Du hast sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau) Was bieten wir dir? Kurze Wege, Kommunikation auf Augenhöhe und ein jederzeit ansprechbares Chef-Duo Guter Teamgeist, der gelegentlich auch gefeiert wird Ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze (z. B. höhenverstellbare Schreibtische) Massagesessel für die Entspannung zwischendurch keine Überstunden und angepasste Gleitzeitmodelle Digitale Arbeitsausstattung und nach der Einarbeitungszeit von 6 Monaten hast du die Möglichkeit für Home-Office 2 Tage in der Woche Individuelle Fortbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten inklusive finanzieller Beteiligung Zentrale Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung Kostenlose Mitarbeiterparkplätze (nach Verfügbarkeit) Kaffee und Wasser für das leibliche Wohl Krankenzusatzversicherung Mitarbeiterüberraschung zu jedem Geburtstag Zur Bewerbung Unser Jobangebot Steuerfachwirt - Bilanzbuchhaltung / Steuererklärung / Jahresabschluss (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant beliefert mit seinen hochwertigen chemischen Produkten namhafte Kunden aus aller Welt. Als Teil einer amerikanischen Unternehmensgruppe erarbeitet das Unternehmen kundenindividuelle Lösungen und ist seit Jahrzehnten nachhaltig erfolgreich am Markt tätig. Im Rahmen einer vertrieblichen Neuausrichtung sind wir exklusiv auf der Suche nach einer kommunikativen und kundenorientierten Persönlichkeit. Der Fokus liegt auf dem Ausbau bestehender Kundenbeziehungen im zugeordneten Betreuungsgebiet. Sie agieren eigenverantwortlich und planen Ihre vertrieblichen Aktivitäten selbstbestimmt. Sie schätzen eine abwechslungsreiche Tätigkeit und den persönlichen Kundenkontakt? Dann bewerben Sie sich gerne! Aufgaben Vollumfängliche Betreuung der Bestandskunden im Verantwortungsgebiet Eigenständige Planung und Durchführung von Besuchsterminen Langfristiger Ausbau der Geschäftsbeziehungen zur Erhöhung von Marktanteilen Teilnahme an Messen, Workshops, Produktschulungen und Trainings Enge Zusammenarbeit mit der Marketingabteilung zur Generierung neuer Leads Profil Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erste Erfahrung im Vertriebsaußendienst wünschenswert, aber kein Muss Freundliches, sicheres Auftreten sowie erhöhte Reisebereitschaft (80%) in der Vertriebsregion Empathischer Teamplayer mit hoher Kundenorientierung und Freude am Verkauf Fokussierte Persönlichkeit mit zuverlässiger, eigenständiger Arbeitsweise Vorteile Feste Anstellung in einem international sehr erfolgreichen Unternehmen Einarbeitung durch die Vertriebsleitung und durch das bestehende Team Übernahme eines gut betreuten Gebietes mit vielen Bestandskunden Persönlich zugeschnittene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktives Gehaltspaket inkl. PKW zur privaten Nutzung Referenz-Nr. CBR/123265
Über uns Werde Testautomatisierer (m/w/d) bei einer innovativen IT-Consultancy in Köln! Nutze deine Expertise in der Testautomatisierung, um spannende IT-Projekte voranzutreiben. Arbeiten in einem dynamischen Team mit flexiblen Arbeitszeiten und vielen Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Jetzt bewerben und die digitale Zukunft mitgestalten! Für einen innovativen IT-Dienstleister mit Sitz in Köln, der Unternehmen bei der digitalen Transformation unterstützt, suchen wir ab sofort erfahrene Testautomatisierer (m/w/d). Mit einem starken Fokus auf Qualität und Effizienz setzt das Unternehmen auf modernste Technologien, um maßgeschneiderte IT-Lösungen zu entwickeln. Aufgaben Entwicklung und Implementierung von automatisierten Tests für Web- und Software-Anwendungen Analyse und Optimierung bestehender Testprozesse Durchführung von Testszenarien, Fehleranalysen und Reporting Enge Zusammenarbeit mit Entwicklern und Projektmanagern zur Sicherstellung der Qualität Unterstützung bei der kontinuierlichen Integration und Lieferung (CI/CD) Entwicklung von Teststrategien für unterschiedliche Softwareprojekte Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Erfahrung in der Testautomatisierung (z.B. mit Selenium, JUnit, TestNG oder anderen Tools) Fundierte Kenntnisse in Programmiersprachen wie Java, Python oder JavaScript Erfahrung mit agilen Methoden (Scrum, Kanban) Kenntnisse in CI/CD-Pipelines und Versionierungstools wie Git Problemlösungsorientierte Denkweise und hohe Qualitätsorientierung Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil Wir bieten Spannende Projekte und vielseitige Herausforderungen in einem dynamischen Umfeld Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten Ein offenes und kreatives Team mit flachen Hierarchien Regelmäßige Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung und Sozialleistungen Teilnahme an Teamevents und regelmäßigen Mitarbeiteraktivitäten Kontakt Sollten Sie nicht auf dieses Profil passen jedoch an einer neuen Position interessiert sein, dann freue ich mich dennoch über Ihre Unterlagen und rufe Sie umgehend zurück, um Ihre Interessen und Möglichkeiten zu besprechen. Tel: +49 211 41872634 Mail: serdogan@spilberg.de
Über uns Wir sind ein Tech-Startup im SAAS Bereich mit echten Projekten, echter Verantwortung – und echten Freiheiten. Bei uns schraubst du nicht an Legacy-Code rum, sondern baust moderne Webanwendungen von Grund auf. Im Backend setzen wir auf .NET (C#), im Frontend darfst du mitspielen: React, Vue, Angular – oder du bringst was Neues mit. Hauptsache sauber, performant und zukunftssicher. Aufgaben • Du entwickelst Full Stack: .NET Core + modernes Frontend deiner Wahl (React, Vue, Angular) • Du gestaltest APIs, Datenmodelle und Architekturen mit – Clean Code ist für dich kein Buzzword • Du arbeitest eng mit UX/UI, Product und anderen Devs zusammen – agil, transparent, wertschätzend • Du bringst Ideen ein – bei uns gibt’s keine starren Strukturen, sondern echte Verantwortung • Du bleibst neugierig: neue Tools, neue Frameworks, neue Perspektiven – go for it! Profil • Gute Kenntnisse in .NET / C# (Web-APIs, EF Core etc.) • Erfahrung mit React , Vue oder Angular – oder Lust, dich schnell einzuarbeiten • Spaß an sauberem Code, modernen Architekturen und DevOps-Mindset • Git, CI/CD, Docker, REST, vielleicht auch mal GraphQL – alles keine Fremdwörter für dich • Du bist Teamplayer, Tech-Enthusiast und hast Bock, richtig was zu bewegen Wir bieten • Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für eigene Ideen • Flexible Arbeitszeiten & Remote-Möglichkeiten – du entscheidest, wann und wo du am produktivsten bist • Modernes Equipment und Tools, die dir die Arbeit erleichtern • Persönliche Weiterentwicklung durch Budget für Fortbildungen, Workshops und Konferenzen • Ein motiviertes, herzliches Team , das Wert auf offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung legt • Regelmäßige Team-Events – ob digital oder vor Ort: Spaß kommt bei uns nicht zu kurz • Faire Vergütung und die Chance, mit dem Unternehmen zu wachsen Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
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