Sozialpädagogin (m/w/d) Sozialarbeiterin
Tannenhof Berlin Brandenburg gGmbH - 10115, Berlin, DE
Einleitung Der Tannenhof Berlin-Brandenburg, ist ein sozialer Träger, der vor über 40 Jahren seine Arbeit aufgenommen hat. Inzwischen werden in Berlin und Brandenburg 320 Mitarbeiter in den Geschäftsfeldern Suchtrehabilitation, Prävention und Beratung, Kinder- und Jugendhilfe sowie Schul- und Berufsausbildung beschäftigt. Willkommen im "Kinderhaus Tannenhof" Berlin Brandenburg am Standort Berlin-Lichtenrade . Hier arbeiten Pädagog* innen und Erzieher* innen Hand in Hand zusammen. Immer auf Augenhöhe. Wenn Sie mit Vorliebe Kinder und deren Familien begleiten werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns in unserer Einrichtung als Sozialpädagog* in 30,0- 40,0 Stunden / Woche unbefristet Aufgaben Dann sind das IHRE zu erwartenden Aufgaben (u.a.): Sie pflegen eine intensive Eltern- und Familienarbeit Enge Zusammenarbeit mit Therapeut *innen der stationären Suchttherapieeinrichtung Tannenhof Zentrum I Sie halten Kontakt zu den zuständigen Jugendämtern und nehmen an Hilfeplangesprächen teil Dokumentation und Berichtswesen Qualifikation Was sind UNSERE Wünsche: einen Abschluss als Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (m/w/d) Interesse an systemischer Arbeit mit Familien im Rahmen der medizinischen Rehabilitation mit dem Schwerpunkt Abhängigkeitserkrankungen Bereitschaft zur Arbeit an Wochentagen bis max. 21:00 Uhr und am Wochenende bis max. 14:00 Uhr – jedoch höchstens ein Wochenenddienst im Monat sowie die Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Benefits Was sind IHRE Wünsche: die Möglichkeit zur Intensiven und individuell pädagogischen Arbeit Mitarbeit in einem zukunftsorientierten und aufgeschlossenen Team bei einem hohen Betreuungsschlüssel regelmäßige externe Supervisionen 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr eine attraktive betriebliche Altersvorsorge Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Angebot von internen und externen Fort- und Weiterbildungen Noch ein paar Worte zum Schluss Bei Fragen rufen Sie uns gern an: Wir lieben es, direkt miteinander zu sprechen. Partnerin für fachliche Auskünfte : Frau Erben unter 030 / 764 925-0 Partner für das Bewerbungsverfahren: Herr Mario Schüning unter 030 / 86 49 46 29 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums sowie Ihrer Gehaltsvorstellung über Join (Format PDF - max. 5 MB) oder postalisch an Tannenhof Berlin-Brandenburg gGmbH Personalbüro Wexstraße 2 10825 Berlin oder über unsere Homepage
Abteilungsleitung ERP (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 30459, Hannover, DE
Abteilungsleitung ERP (m/w/d) Referenz 12-217532 Sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt? Bei Amadeus Fire bringen wir motivierte Fachkräfte mit den passenden Arbeitgebern zusammen. Aktuell suchen wir für unser Partnerunternehmen im Raum Hannover einen engagierten Abteilungsleiter im Rahmen einer Personalvermittlung. Nutzen Sie unser Netzwerk und unsere Expertise im Personalmanagement, um Ihre ideale berufliche Heimat zu finden. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam Ihren Traumjob zu finden! Bewerben Sie sich noch heute als Abteilungsleitung ERP (m/w/d). Ihre Benefits: 37,5-Stunden-Woche Unbefristete Anstellung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten Weiterbildungsmöglichkeiten Bike Leasing Der Gehaltsrahmen liegt zwischen 80.000 und 100.000 Euro , je nach Qualifikation und Erfahrung. Ihre Aufgaben: Leitung und Entwicklung eines Teams von Projektmanagern und Product Ownern Steuerung und Koordination länderübergreifender ERP-Projekte Unterstützung bei Implementierungsprojekten Sicherstellung der Kommunikation zwischen Stakeholdern und Projektleitung Verbesserung der Anforderungsprozesse und ERP-Systemfunktionalitäten Betreuung internationaler Stakeholder Ihr Profil: Erfahrung in der Leitung und Entwicklung von Teams Erfahrung im Stakeholder-Management Kenntnisse in der Einführung oder Migration von ERP-Systemen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Executive (VP, SVP, etc.) Gehaltsrahmen: 80.000 bis 100.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Lea Marie Feuerbach (Tel +49 (0) 511 807184-173 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-217532 per E-Mail an: pv.it.hannover@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hannover Ricklinger Stadtweg 123 30459 Hannover
Full Stack C# / .Net Developer (m/f/d)
BUERO LERSCH - 65779, Kelkheim, DE
Über uns Wir sind ein Tech-Startup im SAAS Bereich mit echten Projekten, echter Verantwortung – und echten Freiheiten. Bei uns schraubst du nicht an Legacy-Code rum, sondern baust moderne Webanwendungen von Grund auf. Im Backend setzen wir auf .NET (C#), im Frontend darfst du mitspielen: React, Vue, Angular – oder du bringst was Neues mit. Hauptsache sauber, performant und zukunftssicher. Aufgaben • Du entwickelst Full Stack: .NET Core + modernes Frontend deiner Wahl (React, Vue, Angular) • Du gestaltest APIs, Datenmodelle und Architekturen mit – Clean Code ist für dich kein Buzzword • Du arbeitest eng mit UX/UI, Product und anderen Devs zusammen – agil, transparent, wertschätzend • Du bringst Ideen ein – bei uns gibt’s keine starren Strukturen, sondern echte Verantwortung • Du bleibst neugierig: neue Tools, neue Frameworks, neue Perspektiven – go for it! Profil • Gute Kenntnisse in .NET / C# (Web-APIs, EF Core etc.) • Erfahrung mit React , Vue oder Angular – oder Lust, dich schnell einzuarbeiten • Spaß an sauberem Code, modernen Architekturen und DevOps-Mindset • Git, CI/CD, Docker, REST, vielleicht auch mal GraphQL – alles keine Fremdwörter für dich • Du bist Teamplayer, Tech-Enthusiast und hast Bock, richtig was zu bewegen Wir bieten • Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für eigene Ideen • Flexible Arbeitszeiten & Remote-Möglichkeiten – du entscheidest, wann und wo du am produktivsten bist • Modernes Equipment und Tools, die dir die Arbeit erleichtern • Persönliche Weiterentwicklung durch Budget für Fortbildungen, Workshops und Konferenzen • Ein motiviertes, herzliches Team , das Wert auf offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung legt • Regelmäßige Team-Events – ob digital oder vor Ort: Spaß kommt bei uns nicht zu kurz • Faire Vergütung und die Chance, mit dem Unternehmen zu wachsen Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Bauingenieur (m/w/d)
BUERO LERSCH - 44623, Herne, Westfalen, DE
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauingenieure (m/w/d) für drei verschiedene Fachbereiche . Gesucht werden Spezialisten für Tragwerksplanung, Tiefbau oder Baumanagement – je nach Erfahrung und Qualifikation. Aktuelle Vakanzen: Bauingenieur Tragwerksplanung (m/w/d) – Berechnung und Planung von Tragstrukturen für Hoch- und Ingenieurbauten – Statische Nachweise und Anwendung gängiger FEM- und Statik-Software – Auswahl geeigneter Baustoffe und konstruktive Detailplanung Bauingenieur Tiefbau & Infrastruktur (m/w/d) – Planung und Bauüberwachung von Straßen, Brücken, Entwässerungssystemen oder Hochwasserschutz – Entwicklung nachhaltiger Infrastrukturprojekte – Zusammenarbeit mit Behörden, Bauherren und weiteren Projektbeteiligten Bauingenieur Baumanagement & Bauleitung (m/w/d) – Steuerung und Überwachung von Bauprojekten in Bezug auf Kosten, Qualität und Termine – Koordination mit Architekten, Ingenieuren und ausführenden Unternehmen – Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und bautechnischer Standards Aufgaben – Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation – Erfahrung in einem der drei genannten Bereiche (auch Berufseinsteiger willkommen) – Kenntnisse in relevanten Fachprogrammen (z. B. AutoCAD, BIM-Software, Statiksoftware) – Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit – Kommunikationsstärke und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit Profil – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung Wir bieten Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
IT Vertriebsleiter, Geschäftsführer, Sales Manager - die berufliche Chance als IT-Personalberater (m
IT Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG - 10963, Berlin, DE
Ref. Nr.: 02293 In unserer IT-Personalberatung erwarten Sie außergewöhnliche Verdienstmöglichkeiten, unternehmerische Freiheiten, ein intensiv gelebter Teamgeist und eine pulsierende Branche. Stellenbeschreibung Als selbständiger Personalberater, Managementberater und Partner (m/w/d) können Sie Ihre bisherigen Erfahrungen als IT - Vertriebsleiter, Geschäftsführer oder Sales Manager (m/w/d) in idealerweise für Ihre berufliche Zukunft und Ihren Erfolg nutzen. Aufgrund der hohen Anzahl von Kundenanfragen im Bereich der IT und Digitalisierung bauen wir unser selbständiges Beraterteam in unserer mehrfach ausgezeichneten IT-Personalberatung weiter aus. Die tägliche Arbeit als Personalberater (m/w/d) hat sehr viel mit modernem Vertrieb, professioneller Beratung, Menschen für sich zu gewinnen, Projektmanagement und Coaching zu tun. Nutzen Sie Ihre unternehmerischen Fähigkeiten für Ihren persönlichen Erfolg. Nehmen Sie Ihre Karriere selbst in die Hand und fokussieren Sie Ihre Energie und Ihr Engagement unmittelbar auf Ihr Einkommen, anstatt Ziele und Strategien zu verfolgen, hinter denen Sie nicht stehen. Sie finden die berufliche Erfüllung und die Freude an der Arbeit, indem Sie Top-Kandidaten mit namhaften Unternehmen zusammenbringen. Sichern Sie sich Ihren beruflichen Satus und Lebensstandard auch im fortgeschrittenen Alter ab und machen Sie sich unabhängig von Arbeitgeberentscheidungen. Fühlen Sie sich wohl in einem professionell aufgestellten Unternehmen und arbeiten Sie mit sympathischen Kollegen (m/w/d) im Team zusammen. Wenn Sie das anspricht oder nachdenklich stimmt, dann sollten Sie sich mit der IT-Personalberatung näher befassen! Ihr Vorteil bei der IT-Personalberatung: Sie nutzen den Namen einer etablierten und erfolgreichen Personalberatung (Nr.1 im Web-Ranking), Sie bedienen sich professioneller und ausgeklügelter Werkzeuge und Sie profitieren von einer engen Zusammenarbeit mit den sehr erfahrenen Geschäftsführern und Beraterkollegen. Außerdem bekommen Sie ergänzend zu Ihren eigenen Vertriebstätigkeiten auch Neukunden über die Organisation. Ihr Aufgabengebiet und die Verantwortung als IT-Personalberater (m/w/d) kommt einem IT-Vertriebsleiter, Sales Manager oder IT - Geschäftsführer sehr nahe. In einem sehr hohen Prozentsatz ist die Personalberatung eine verantwortungsvolle Vertriebs- und Managementaufgabe. Sie gewinnen Kunden und Kandidaten für sich und managen sensibel die kompletten Bewerbungsprozesse. Dies beginnt bei der Vertragsgestaltung und detaillierten Abstimmung der Anforderungsprofile mit Ihren Kunden, über den gesamten Vorauswahlprozess mit den Bewerbern, bis hin zum erfolgreichen Start Ihres Kandidaten im Unternehmen. Als freier Personalberater (m/w/d) in unserer IT-Personalberatung warten z.B. folgende Aufgaben auf Sie: Sie gewinnen neue Kunden und erhalten langjährige Kundenbeziehungen erfolgreich aufrecht Sie verantworten die Geschäftsbeziehung mit Ihren Kunden in allen Bereichen der IT - Personalberatung und Personalvermittlung Sie identifizieren, begeistern, gewinnen und coachen Kandidaten für spannende Positionen Dafür treten Sie im IT Markt, in Jobportalen sowie in den sozialen Netzwerken professionell und überzeugend auf Sie besetzen wichtige und erfolgskritische Positionen und sichern durch hochwertige und passgenaue Kandidaten das Business und die Marktstellung Ihrer Kunden ab Sie zeigen sich durch objektive und individuelle Beratung verantwortlich für die Karriere und Existenz Ihrer Kandidaten (m/w/d) Sie nutzen Tagungen und Fachmessen um Ihr Netzwerk zu pflegen Sie erarbeiten für sich Marktstudien und Potentiallisten von Kunden und Kandidaten Ihre gute Reputation im IT Markt sowie Ihr Kunden- und Partnernetzwerk bilden die Basis für Ihren Erfolg. Für diese selbständige IT Personalberatertätigkeit sollten Sie unternehmerische Fähigkeiten, Begeisterung für den Vertrieb, Kenntnisse aus der ITK-Branche und Freude am Umgang mit Menschen mitbringen. Idealerweise können Sie auf ein nutzbares Netzwerk zurückgreifen. Gleichzeitig können Sie auf eine umfassende Einarbeitung sowie eine nachhaltigen Unterstützung durch die Geschäftsführer und einen Paten setzen. Es gibt keine regionale Begrenzung bei uns, Sie können deutschlandweit von Ihrem Home-Office aus tätig werden. Arbeitgeber Ihr Vorteil bei der IT-Personalberatung: Sie bekommen professionelle und ausgeklügelte Werkzeuge für die Identifikation und Ansprache von Kandidaten an die Hand und können auf Teamarbeit, hochqualifizierte Researcher und ein erfahrenes Back-Office zurückgreifen. Doch das Wichtigste ist, mit unserem Unternehmen und unserem Namen vertreten Sie eine IT-Personalberatung mit exzellentem Ruf, einer einmaligen Markstellung (Nr. 1 Ranking im Web) sowie namhaften und marktführenden Kunden. Sie arbeiten in einem kollegialen Umfeld, in welchem ein ständiger Erfahrungsaustausch mit Kollegen und Zusammenarbeit in großen Projekten selbstverständlich ist. Die IT-Personalberatung ist eine expandierende Personalberatung, die aktiv am Markt lebt, neue Trends und Bewegungen entdeckt und nützt. Dabei sind kreative Köpfe gefragt, die scharf beobachten und ihre Ideen einbringen. Natürlich setzen wir auch auf Bewährtes, wir bieten umfassende Kompetenzen bei der Suche und Vermittlung von Führungs-, Vertriebs- und Fachkräften in Festanstellung. Durch die Fokussierung auf die IT- und High-Tech Branchen hat sich das Unternehmen eine sehr gute Reputation geschaffen. Die Personalberatung ist bundesweit tätig und arbeitet eng mit Partnerunternehmen und Partnerorganisationen in Europa zusammen. Ausbildung Ihre gewonnene Erfahrungen, Kenntnisse und Fähigkeiten aus der Vergangenheit sind die Basis für Ihren Erfolg. Kenntnisse Idealerweise bringen Sie mit: Gute Menschenkenntnis und Sozialkompetenz Expertise in Führung und/oder Human Ressource Gute vertriebliche Fähigkeiten und vertriebliches Geschick Unternehmerische Skills IT-Verständnis und entsprechende Branchenexpertise Sicheres und gewinnendes Auftreten Menschlichkeit, Ehrlichkeit, Fairness und Teamgeist Erfahrungen Sales und Managementerfahrung Sie haben idealerweise selbst Fach- und Führungspositionen in der IT-Branche verantwortet Oder Sie waren selbst im Personalbereich tätig Vielleicht sind Sie auch schon selbständiger Personalberater in der IT, ideal! Standort Deutschlandweit. Home-Office. Es erwartet Sie eine hoch interessante, verantwortungsvolle und eigenverantwortliche Herausforderung bei einer Personalberatung mit hervorragender Marktstellung. Wenn Sie der Meinung sind, Sich dieser Herausforderung stellen zu wollen und die geforderten Skills überwiegend mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme. Ihre Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne Herr Manfred Wenzel unter der Telefonnummer +49(0)711/4560584. Senden Sie bitte Ihre Bewerbung, mit Bezug auf diese Stellenausschreibung, direkt per Mail an wenzel@it-personalberatung.de mit idealerweise folgenden Inhalten: Kurzes Anschreiben mit Darstellung Ihrer Eignung für diese Position Prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, aus dem Ihre Erfahrungen, Kenntnisse und Erfolge hervorgehen Zeugnisse bevorzugt als pdf-file Früheste Verfügbarkeit Ungefähre Einkommensvorstellung Ich freue mich auf Ihre Bewerbung! Diskretion und eine umfassende Wahrnehmung Ihrer Interessen sichern wir Ihnen ausdrücklich zu. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise: it-personalberatung.de/datenschutzhinweise.html .... weitere Jobangebote finden sie unter www.it-personalberatung.de
Senior Business Development Manager Insurance (all genders)
adesso SE - 84051, Essenbach, Niederbayern, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Gestalte die Zukunft unseres Kerngeschäfts weiter: Entwickle Zukunftsthemen in der Versicherungsbranche unter Beobachtung der aktuellen Marktlage. Unterstütze bei Vetriebskampagnen: Plane, begleite und ermögliche Vertriebskampagnen, erstelle Vertriebsunterlagen und Sei Experte für unsere Kunden: Tritt bei Kunden-Pitches als Expertin oder Experte auf und finde die passende Ansprache für unsere Kunden. Verfasse Artikel und Website-Inhalte: Setze deine Ideen bei der Erstellung von Website-Inhalten und dem Verfassen von Artikeln um. Entwickle unser Insurance Portfolio weiter: Arbeite eng mit dem Vertrieb und der Delivery zusammen, um die strategische Weiterentwicklung des Portfolios unserer Line of Business Insurance voranzutreiben. DEIN PROFIL Studium und Qualifikation: Du hast ein abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften, Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation. Berufserfahrung: Du hast mindestens fünf Jahre Erfahrung im Vertrieb und/oder in der Implementierung von IT-Lösungen im Versicherungswesen. Kommunikationskompetenz: Du besitzt eine ausgeprägte Kommunikationskompetenz auf allen Managementebenen. Kreativität und strategisches Denken: Du bist kreativ und besitzt eine strategische Denkweise. Sales- und Serviceorientierung: Du hast eine hohe Sales- und Serviceorientierung sowie ein hohes Maß an Eigenständigkeit, Seniorität und Zielorientierung. Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Referent*in für die Wissenschaftsverwaltung
Max-Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissenschaften e.V. - 80539, München, DE
Die Max-Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissenschaften e. V. (MPG) ist eine von Bund und Ländern finanzierte Selbstverwaltungsorganisation der Wissenschaft. Sie betreibt in gegenwärtig 84 Instituten und Forschungsstellen im In- und Ausland Grundlagenforschung auf natur- und geisteswissenschaftlichen Gebieten und ist damit eine der international führenden Forschungseinrichtungen mit zahlreichen Nobelpreisträger*innen in ihren Reihen. Ihre Aufgaben Sie unterstützen die Leitung des Sektionsbüros der CPTS bei der inhaltlichen Vor- und Nachbereitung und Dokumentation von Sektions- und Kommissionssitzungen. In eigener Verantwortung betreuen Sie die Arbeit von Berufungskommissionen für Direktor*innen an den Instituten der MPG. Sie führen eigenständig Recherchen zu sektionsrelevanten wissenschaftlichen Fragestellungen durch und bereiten Unterlagen inhaltlich für Gremiensitzungen auf. Sie erarbeiten konstruktive und effiziente Lösungsvorschläge für vielseitige Aufgaben an einer zentralen Schnittstelle von Wissenschaft und Verwaltung. Im Büro der CPTS sind Sie Teil eines Teams aus derzeit vier Mitarbeitenden. Darüber hinaus arbeiten Sie eng mit Mitarbeitenden aus anderen Teams in der Abteilung zusammen. Sie vertreten die Leitung des Sektionsbüros. Ihr Profil Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium aus dem Bereich der Naturwissenschaften, idealerweise mit Promotion Mehrjährige Erfahrungen im Wissenschaftsmanagement an einer universitären und/oder außeruniversitären Forschungseinrichtung in einer vergleichbaren Position Strategische und analytische Denkweise sowie zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise Sehr gutes Organisationsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und Leistungsbereitschaft Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in deutscher Sprache in Wort und Schrift sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse (C1-/C2-Niveau) Unser Angebot Im Rahmen eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses bieten wir Ihnen je nach Qualifikation und Berufserfahrung eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 14 TVöD (Bund) sowie verschiedene Sozialleistungen. Unverbindliche Informationen zum Gehalt finden Sie in der Entgelttabelle des öffentlichen Dienstes (TVöD Bund). Ihr Arbeitsplatz liegt in der Stadtmitte Münchens und ist gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen. In der Nähe des Dienstgebäudes sind Betreuungsmöglichkeiten für Kinder im Alter von 6 Monaten bis 3 Jahren vorhanden. Was Sie von uns erwarten können Wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle Wir fördern Ihre persönliche Entwicklung durch vielfältige individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und bieten Ihnen ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung sowie eine betriebliche Altersvorsorge Wir bieten vergünstigte Jobtickets zur Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs Daneben werden die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Bund) gewährt Wir bieten die Möglichkeit des mobilen Arbeitens Hier Bewerben MAX-PLANCK-GESELLSCHAFT Zur Förderung der Wissenschaften e. V. Generalverwaltung München Abteilung Personal und Personalrecht Www.mpg.de
Founders Associate Business Operations & Marketing (Werkstudent*in)
AdaptX Systems GmbH - 13629, Berlin, DE
Einleitung Über uns: AdaptX Systems ist ein Start-up aus Berlin, das sich für eine nachhaltigere und effizientere industrielle Fertigung einsetzt. Wir entwickeln smarte Kühllösungen für Werkzeugmaschinen, die dabei helfen, Ressourcen zu sparen und CO₂-Emissionen zu senken – ganz ohne klassische Kühlschmierstoffe. Unsere Innovation vereint Mechanik, Elektronik und Software zu einem skalierbaren Retrofit-System, das bestehende Maschinen fit für die Zukunft macht. Gemeinsam mit führenden Industriepartnern gestalten wir die Produktion von morgen. Deine Rolle: Als Werkstudent*in im Bereich Business Operations und Marketing bist du direkt im Herzen des Start-ups tätig: Du arbeitest eng mit dem Gründerteam zusammen, bekommst Einblick in alle Bereiche des Unternehmens – von Strategie und operativem Tagesgeschäft über Marketing bis hin zu Finanzen – und trägst aktiv dazu bei, unser Wachstum mitzugestalten. Du bist flexibel einsetzbar, denkst unternehmerisch und bringst dich dort ein, wo du den größten Mehrwert schaffen kannst – sei es in der täglichen Umsetzung oder in strategischen Fragestellungen. Aufgaben Du unterstützt unser Team in verschiedenen Bereichen des operativen und strategischen Geschäftsalltags: Marketing & Kommunikation: Planung und Umsetzung von Social-Media-Posts und E-Mail-Kampagnen Pflege der Website sowie Erstellung von Präsentationen und Pitchdecks Operatives Tagesgeschäft: Unterstützung bei Organisation, Terminen und interner Kommunikation Recherchen und Dokumentenmanagement Finanzen & Buchhaltung: Vorbereitung von Rechnungen und Belegen für die Buchhaltung Unterstützung bei Förderanträgen und Investor-Reporting Vorbereitung von Finanzierungsrunden Entrepreneurial Tasks: Sparringspartner für neue Ideen, Geschäftsmodelle und Prozesse Mitarbeit an strategischen Entscheidungen und Wachstumsthemen Qualifikation Du arbeitest strukturiert, eigenständig und lösungsorientiert Du bist zuverlässig, proaktiv und neugierig auf unternehmerische Verantwortung Sicherer Umgang mit gängigen Office-Tools (z. B. Word, PowerPoint, Excel) Erste Erfahrungen im Startup-Umfeld, Marketing oder Finance sind ein Plus – aber kein Muss Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Benefits Echter Impact: Du gestaltest aktiv mit – nah am Produkt, nah am Kunden, nah an den Entscheidungen Lernkurve und Mentoring: Profitiere vom direkten Austausch mit dem Gründerteam und lerne aus erster Hand, wie man ein Startup aufbaut Startup-Vibes: Dich erwartet ein dynamisches, kollaboratives Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen Flexible Arbeit: Hybrides Arbeiten mit Office Space in Berlin – du entscheidest, wo du am produktivsten bist Karrierechancen: Bei guter Zusammenarbeit besteht die Möglichkeit auf eine anschließende Festanstellung Noch ein paar Worte zum Schluss Standort: Berlin (Büro & Remote kombinierbar) Startdatum: Ab sofort / flexibel Arbeitszeit: 10 bis 20 Stunden pro Woche
Web Engineer / Web Developer / Web Entwickler (m/w/d) bis zu 7.000€ brutto
Tech Staff Solutions Heidelberg GmbH - 45879, Gelsenkirchen, DE
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Entwicklung und Wartung von Web-Anwendungen und Websites Frontend- und Backend-Entwicklung mit modernen Technologien Performance-Optimierung und Fehlerbehebung Integration von APIs und Drittanbieter-Diensten Sicherstellung der Code-Qualität und Durchführung von Tests Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Software Engineering oder eine vergleichbare Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in HTML, CSS, JavaScript (ES6+), und gängigen Frameworks (z. B. React, Angular, Vue.js) Erfahrung mit Backend-Technologien wie Node.js, PHP, Python oder Ruby Kenntnisse in Datenbanken (SQL, NoSQL) und API-Design Vertrautheit mit Versionskontrollsystemen (Git) und in der Anwendung von agilen Entwicklungsmethoden (z. B. Scrum, Kanban) Teamfähigkeit, Problemlösungsorientierte und selbständige Arbeitsweise Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
SPS Programmierer / Automatisierungstechniker / Automatisierungsingenieur (m/w/d) bis zu 6.500€ brut
Tech Staff Solutions Heidelberg GmbH - 97070, Würzburg, DE
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Programmierung und Entwicklung von Steuerungs- und Automatisierungslösungen für industrielle Anlagen und Maschinen Inbetriebnahme und Integration von SPS-Steuerungen in bestehende Produktionssysteme Analyse von Systemfehlern, Durchführung von Fehlerdiagnosen und kontinuierliche Optimierung der Automatisierungslösungen Erstellung von technischen Dokumentationen und Bedienungsanleitungen Enge Zusammenarbeit mit vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt ein abgeschlossenes Studium im Bereich Automatisierungstechnik, Mechatronik oder Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in der SPS-Programmierung (z.B. Siemens S7, Beckhoff, Rockwell) und Visualisierungs- sowie Leitsystemen Erfahrung in der Projektarbeit, Automatisierungstechnik und Systemintegration Problemlösungsorientierte Arbeitsweise und hohe Kommunikationsfähigkeit Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
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