Machen Sie mit uns den nächsten Schritt zu Ihrem beruflichen Erfolg! Wir, die Financial Services Division der DIS AG in Frankfurt am Main, besetzen gezielt alle Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Aktuell suchen wir für unseren Kunden mehrere Bankassistenten (m/w/d). In dieser Position spielen Sie eine wichtige Rolle bei der Aufrechterhaltung eines reibungslosen Ablaufs der täglichen Bankgeschäfte und der Gewährleistung eines exzellenten Kundenservices. Die Stellen sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Großraum Frankfurt zu besetzen. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Ihre Aufgaben Abwicklung von Banktransaktionen wie Einzahlungen, Auszahlungen, Scheckverarbeitung und Überweisungen unter Einhaltung von Bankrichtlinien und Sicherheitsvorschriften Erfassung und Aktualisierung von Kundendaten, Kontoinformationen und Transaktionsdetails in Banksystemen Kundenanfragen und -beschwerden telefonisch, per E-Mail oder persönlich beantworten und dabei stets einen professionellen und und freundlichen Kundenservice Unterstützung bei der Eröffnung von Bankkonten, Bearbeitung von Kreditanträgen und Information über Bankprodukten und -dienstleistungen Überwachung der Kontobewegungen, Erkennung verdächtiger Transaktionen und Einleitung von Maßnahmen zur Betrugsprävention Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation im Bankbereich Berufserfahrung in einer Bank, vorzugsweise in einer vergleichbaren Position als Banksachbearbeiter Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Bankgeschäft, Zahlungsverkehr und Kundenbetreuung Vertrautheit mit den gängigen Banksystemen und Softwareprogrammen Gute Kenntnisse der geltenden Bankgesetze, Datenschutzbestimmungen und Betrugspräventionsmaßnahmen. Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, effektiv mit Kunden und Teammitgliedern zu interagieren. Ihre Perspektive Angenehmes Arbeitsklima Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Home-Office-Regelung Betriebliche Altersvorsorge Teilnahme an regelmäßigen Teamevents Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Herr Alexander Friemann Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-221
Gehen Sie den nächsten Schritt für Ihren beruflichen Erfolg und entdecken Sie mit uns neue Karrieremöglichkeiten! Wir, der Geschäftsbereich Financial Services der DIS AG in Frankfurt am Main sind spezialisiert auf gezielte Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Für unseren renommierten Kunden im Großraum Frankfurt am Main suchen wir einen (Junior) Risk Manager (m/w/d) im Bankenwesen. Die Position ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Frankfurt am Main zu besetzen. In einem unverbindlichen Interview definieren wir gemeinsam Ihre individuellen Vorstellungen und Wünsche. Interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Anpassung der Prozesse aufgrund erkannter Schwachstellen oder veränderter Geschäftsstrategien Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Methoden zur Messung von (Handels-)Risiken Erstellung von Risikoauswertungen Überwachung regulatorischer Vorgaben (z.B. MaRisk, ICAAP) und Gruppenvorgaben sowie kontinuierliche Stärkung unseres Risikomanagements Mitarbeit in Projekten zur Optimierung und Implementierung von Maßnahmen aus Gruppen- oder Unternehmensvorgaben Unterstützung bei zahlreichen Projekten Beteiligung an der Weiterentwicklung von Instrumenten für das Risikomanagement Mitwirkung bei der Verbesserung der IT-Sicherheit Ihr Profil Kaufmännisches oder technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise haben Sie erste Kenntnisse im Wertpapiergeschäft Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Routinierter Umgang mit den MS Office Anwendungen und eine hohe Technikaffinität Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten und anteilige Homeoffice Regelung Regelmäßige Teamevents Gute Verkehrsanbindung Zahlreiche Mitarbeiterrabatte Betriebliche Altersvorsorge Unbefristeter Arbeitsvertrag Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Alexander Friemann Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-221
Im technischen Einkauf haben Sie bereits erste Erfahrungen gesammelt und suchen aktuell eine neue, interessante Herausforderung? Wir suchen aktuell für unseren internationalen Kunden im Süden von München einen Mitarbeiter im technischen Einkauf (m/w/d) ! Interesse? Dann freuen wir uns jetzt auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Sie sind verantwortlich für die Beschaffung von Baugruppen aus Kunststoffwerkstoffen, Metall und für eine wirtschaftliche, termin- sowie bedarfsgerechte Einkaufsabwicklung Sie arbeiten mit Vertrieb und Marketing sowie der Fertigung zusammen Sie bearbeiten eigenständig das komplette Spektrum des technischen Einkaufs (Lieferantenauswahl, Angebotseinholung, Preis- und Konditionenverhandlung, Vergabe von Aufträgen) Sie bearbeiten Bedarfsanforderungen für Beschaffungsvorgänge, Verhandlung von Angeboten und Überprüfung von Auftragsbestätigungen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Sehr guter und routinierter Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Durchsetzungsstärke Einkaufserfahrung im technischen Bereich Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Thu-Trang Nguyen muenchen-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074660
Sind Sie ein engagierter IT-Spezialist, der nach einer neuen, aufregenden Herausforderung sucht? Unser zukunftsorientiertes Partnerunternehmen in Karlstein am Main sucht derzeit eine erfahrene und begeisterte IT-Systemadministrator (m/w/d) die bereit ist, sofort bei uns einzusteigen und gemeinsam die digitale Zukunft zu gestalten. In dieser dynamischen Position übernehmen Sie die umfassende Verantwortung für die Administration unserer Serversysteme und spielen eine Schlüsselrolle bei der Weiterentwicklung unserer IT-Infrastruktur. Wenn Sie bereit sind, Ihr technisches Know-how einzubringen und unsere IT-Landschaft aktiv mitzugestalten, dann ist dies die perfekte Chance für Sie. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben Verantwortlich für die Administration von Serversystemen und Netzwerkkomponenten sowie für die Installation, Inbetriebnahme und Wartung von IT-Systemen Verwaltung der VMWare Serverfarm und Betreuung der Storagesysteme. Übernahme der Systemverantwortung für zentrale IT-Komponenten Durchführung von Neueinführungen, Systemerweiterungen und Migrationen von IT-Systemen Optimierung der IT-Prozesse und -Systeme zur Sicherstellung der Qualitätsstandards Weiterentwicklung des bestehenden Monitoring- und Betriebskonzepts sowie der Serverlandschaft Planung und Leitung präventiver Maßnahmen zur Minimierung von Störungen im IT-Betrieb Verantwortung für die technische Dokumentation von IT-Lösungen Ihr Profil Idealerweise eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation Langjährige Berufserfahrung im Bereich IT- Administration wünschenswert Gute Kenntnisse in den Bereichen Server-Virtualisierung (insbesondere VMWare) sowie fundierte Windows-Server-Kenntnisse mit (AD, Azure AD, File Server, Print-Server) Erprobt im Umgang mit PowerShell und Gruppenrichtlinien Fundierte Erfahrungen im Satz von Storagesystemen Zu Ihren Stärken gehört ein belastbares Auftreten, Teamgeist, eigenverantwortliches Arbeiten und Flexibilität Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kenntnisse in den Bereichen M365, AZURE und Matrix42 runden Ihr Profil ab Ihre Benefits Ein unbefristeter Arbeitsvertrag wird angeboten Verschiedene Benefits, wie Bike-Leasing, stehen zur Verfügung Das Arbeitszeitmodell umfasst Gleitzeit, um eine Balance zwischen Beruf, Familie und Privatleben zu ermöglichen Ein angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team wird geschaffen Der Freiraum und die Möglichkeiten zur Mitgestaltung der Unternehmenszukunft sind gegeben Ein spannender Arbeitsalltag mit vielfältigen Aufgaben in der IT-Zukunftsbranche erwartet die Mitarbeitenden Vielseitige Entwicklungsperspektiven und Unterstützung in der fachlichen sowie persönlichen Qualifikation werden geboten Eine offene, vielfältige Unternehmenskultur und flache Hierarchien prägen das Arbeitsumfeld Eine umfassende und individuell abgestimmte Einarbeitung ist garantiert Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194031
Schwerpunktversorger Gebiet: Nordrhein-Westfalen Arbeitgeber: Unser Kunde, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leitenden Oberarzt HNO (m/w/d) zur Unterstützung seiner Abteilung für die HNO. Das mit mehr als 500 Betten beherbergende Krankenhaus und mit über 1000 Mitarbeitenden jährlich über 35000 Patienten, ambulant und stationär. Im Fokus unserer Arbeit steht die bestmögliche medizinische und pflegerische Versorgung, aber auch Zuwendung und Anteilnahme genießt einen exzellenten Ruf. Stellenbeschreibung: Leitender Oberarzt ] HNO (m/w/d) gesucht! Im Auftrag unseres Kunden, ein in 4****, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Leitenden Oberarzt HNO (m/w/d). Zum Arbeitgeber: Unser Kunde sucht Sie als Leitenden Oberarzt HNO (m/w/d)! Versorgungsstufe: Schwerpunktversorger Standort: Nordrhein-Westfalen Lehrkrankenhaus: ja Zur Stelle: Das erwartet Sie als [Assistenzarzt | Facharzt | Oberarzt ] HNO (m/w/d). Abteilung/Klinik: Klinik für HNO Bettenzahl: 500 Patientenzahl: 35000 Weiterbildungsermächtigung: ja Weitere Informationen: Mehr zur Stelle als [Assistenzarzt | Facharzt | Oberarzt ] HNO (m/w/d). Aufgaben: Leitung und Führung der Abteilung Betreuung der Patienten Arbeiten im operativen Bereich Anwendung der gängigen HNO Verfahren Ausbildung der Assistenzärzte Weiterentwicklung der Abteilung Profil: Sie sind promovierter Facharzt für Hals-Nasen-Ohren-Heilkunde Sie sind bereits oberärztlich tätig Sie verfügen über ein der Stelle angemessenes chirurgisches Spektrum und haben ggf. einen chirurgischen Schwerpunkt entwickelt Entscheidungskompetenz und Organisationsfähigkeit zeichnen Sie aus Sie arbeiten engagiert und eigenverantwortlich Vergütung: tariflich, Poolbeteiligung Ihre Aufgaben: Ihr Profil: Ihre Vorteile: Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt direkt bei uns! Wir unterstützen Sie vertraulich, unverbindlich und über Ihre gesamte Karriere hinweg . Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der ID: 14900 . Wenn diese Stellenanzeige Ihren Wünschen nicht entspricht, können wir Sie darüber hinaus zu weiteren Stellenangeboten beraten. Nehmen Sie dazu gerne Kontakt mit uns auf! Wir haben bundesweit viele interessante Optionen in Ihrem Fachgebiet.
Sie sehen Ihre Stärken in der Beschaffung von Waren und Dienstleistungen? Sie konnten bereits Erfahrungen im operativen Einkauf sammeln und sind auf der Suche nach einer beruflichen Herausforderung? Dann suchen wir Sie! Für unseren erfolgreichen Kunden mit Sitz in Bretten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Operational Buyer (m/w/d) in Direktvermittlung. Wir freuen uns darauf Sie bald persönlich kennenzulernen. Ihre Aufgaben Sie tätigen Bestellungen und sind ebenfalls für den gesamten Prozess von Angebotsanfrage bis hin zur Rechnungskontrolle zuständig Gemeinsam mit der Logistikabteilung überwachen Sie die Liefertermine Sie vergleichen in Absprache mit dem strategischen Einkauf die Preise der Lieferanten Sie unterstützen beim Identifizieren alternativer Beschaffungsprozesse Sie sind zuständig für die Erfassung und Pflege von Stammdaten Ihr Profil Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise zum Industriekaufmann (m/w/d) Sie konnten bereits einschlägige Berufserfahrung im Einkauf sammeln Sie überzeugen zudem mit sicheren Englischkenntnissen in Wort und Schrift Sie sind versiert im Umgang mit MS Office und einem ERP-System Sie überzeugen weiter mit technischem Interesse, einer hohen Zuverlässigkeit und guten organisatorischen Fähigkeiten Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Fixgehalt Vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten/ Home Office-Anteil Sicherer Arbeitsplatz …und vieles mehr Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Bledjan Leta karlsruhe-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 721/9335810
Seit mehr als 50 Jahren ist die DIS AG der erste Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte (m/w/d) in Ihrer Karriereplanung. Sind Sie kommunikationsstark, strukturiert und souverän? Unser namhafter Kunde sucht Sie. Wir bringen Sie passgenau zusammen! Die vorliegende Stelle ist im Rahmen einer Personalvermittlung zu besetzen. Ihre Aufgaben Selbständige Bearbeitung aller anfallenden Buchungen und Fragestellungen in der Kreditorenbuchhaltung Vorbereitung und Abwicklung der Zahlläufe Klärung von Rechnungsdifferenzen sowie Bearbeitung der offenen Posten Bearbeitung und Überprüfung der Reisekostenabrechnungen Unterstützung bei der Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Fundierte Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung Gute Kenntnisse im Bereich der Umsatzsteuer Routinierter Umgang mit MS Office und SAP Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Martin Ragwitz erfurt-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Krämpferstraße 2 99084 Erfurt Telefon: +49 361/21656700
Du suchst eine Position, in der Du Deine Expertise in der Entgeltabrechnung voll einbringen kannst? Für einen unserer namhaften Kunden am Standort Stuttgart, suchen wir Dich als Payroll Specialist (m/w/d)! Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Großhandel für Ersatzteile, Werkstattbedarf und Dienstleistungen rund um Nutzfahrzeuge, eine unverzichtbare Stütze für die Mobilität von Speditionen, Werkstätten und landwirtschaftlichen Betrieben in Europa. Das europaweit agierende Unternehmen beschäftigt über 1.600 Mitarbeitende an mehr als 40 Standorten und hat sich seit über einem Jahrhundert der Qualität und dem Service verschrieben, um die Mobilität seiner Partner langfristig zu sichern. Hier erwartet Dich nicht nur ein spannendes Umfeld, sondern auch ein Arbeitgeber, der Wert auf nachhaltige Entwicklung und eine innovative Unternehmenskultur legt. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Deine Aufgaben Führe die monatliche Gehaltsabrechnung eigenständig durch und sorge für Genauigkeit und Termintreue Sei die kompetente Ansprechperson für Mitarbeitende, Führungskräfte sowie externe Partner wie Krankenkassen und Behörden in allen abrechnungsbezogenen Fragen Unterstütze Prüfungen im Bereich Sozialversicherung und Steuern und halte alle Daten griffbereit Erstelle Berichte und Analysen, die einen klaren Überblick über wichtige HR-Kennzahlen bieten Plane Personalkosten mit und unterstütze aktiv bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten Bringe frischen Wind in die Abläufe, verbessere HR-Prozesse und bringe Dich in spannende Projekte ein Dein Profil Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal mit Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Entgeltabrechnung machen Dich zu einem echten Profi Du kennst Dich mit den relevanten Themen wie Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht bestens aus Tools wie P&I LOGA und MS Excel sind Dir vertraut – zusätzliche Kenntnisse sind ein Pluspunkt Mit Deiner lösungsorientierten und strukturierten Arbeitsweise gehst Du Herausforderungen an Du bist ein Teamplayer mit einer hohen Dienstleistungsmentalität und Freude daran, Dich in neue Themen einzuarbeiten Deine Benefits Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, für eine perfekte Balance zwischen Berufs- und Privatleben Mit einer 38-Stunden-Woche und 30 Urlaubstagen hast Du genug Raum für Erholung und persönliche Auszeiten Zusätzliche attraktive Vorteile wie das Leasing eines JobRads, eine Bezuschussung für den öffentlichen Nahverkehr und exklusive Mitarbeiterrabatte sorgen für Deinen Komfort und Deine Mobilität Du arbeitest in einer offenen und modernen Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, die Dir viel Raum für Deine Ideen und Initiativen lässt Freue Dich auf täglich frische, regional zubereitete Mahlzeiten sowie einen umfassenden Familienservice, der Dich in allen Lebenslagen unterstützt In einem zukunftsorientierten Unternehmen hast Du die Möglichkeit, Dich kontinuierlich weiterzuentwickeln und Deine beruflichen Perspektiven aktiv zu gestalten Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Nora Zaccaria stuttgart-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249260
Intro Deine einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Teilnahme an einem tollen, spannenden Teamleben Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 8.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir deutschlandweit Recruitment Consultants (m/w/d), die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im Recruiting unterstützt Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen. Kunden-Pitches, Business-Development und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten. Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen. Anforderungsprofil Du bringst eine hohe intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales mit! Du bringst erste Vertriebserfahrung (idealerweise) im B2B Umfeld mit. Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln. Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können. Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch, sowie Englisch. Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die Page Group folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Elif Kizilkaya Referenznummer JN-042025-6730570 Beraterkontakt +49 1788005826
WIAG ‒ Antrieb aus Leidenschaft. Vom klassischen Zahnrad bis zur hochkomplexen Baugruppe: Wenn es um Qualität in der Antriebstechnik geht, vertrauen die Big Player des Maschinenbaus in Deutschland, Europa und der Welt seit über 45 Jahren auf die WIAG Antriebstechnik. Diesen Erfolgskurs möchten wir fortsetzen und setzen dabei auf Eigenverantwortung, Neugier und Weiterbildung. Grundsätze, die unserem Team den Freiraum geben, innovative Lösungen für die Herausforderungen von heute und morgen zu finden. Ob Praktikum oder Ausbildung, Abschlussarbeit, Berufseinstieg oder Fortsetzung einer erfolgreichen Karriere: In unserem familiären Team findest du deinen Platz, an dem deine Fähigkeiten einen Unterschied machen und regelmäßig erweitert werden. Zur Verstärkung unseres Teams in der Baugruppenabteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n Kollegen/in für die Position: Mitarbeiter/in Baugruppenmontage mit anteiliger Teamleitungsaufgabe (ca. 25% Planung / 75% Montagetätigkeit) (m/w/d) Einsatzort: Lippstadt Arbeitszeit: 35 Stunden / Woche Eintritt: schnellstmöglich Ihre Aufgaben: Fachgerechte Montage von Baugruppen im Produktionsumfeld Planung und Koordination im Teamleitungsbereich (ca. 25 % Ihrer Tätigkeit) Enge Zusammenarbeit und Austausch mit dem Auftragszentrum Organisation von Arbeitsabläufen und Ressourcen Überwachung und Sicherstellung von Terminen und Qualitätsvorgaben Was Sie mitbringen sollten: Idealerweise erste Berufserfahrungen in der Montage – bspw. als Industriemechaniker, Mechatroniker oder vergleichsweise Tätigkeiten Technisches Verständnis und Teamfähigkeit Strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Hohes Maß an Selbstständigkeit und Organisationsfähigkeit Erfahrung in der Koordination und Terminüberwachung von Arbeitsabläufen Wir bieten Ihnen: Eine vielseitige Tätigkeit mit Verantwortung Ein kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen Mitarbeiterevents Eine unbefristete Anstellung in einem stabilen und zukunftsorientierten Unternehmen Klingt gut? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bitte sende deine Unterlagen (Lebenslauf und frühestmöglicher Eintrittstermin) an: bewerbung@wiag.de Natürlich kannst du dich auch ganz klassisch auf dem Postweg bewerben: WIAG Antriebstechnik GmbH – Im Weizenfeld 4 – 59556 Lippstadt Bewerben Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Mehr über uns und Ihre Zukunft finden Sie auf www.wiag.de
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