Elektroinstallateur (m/w/d) Direktvermittlung Einsatzort: Krefeld Für unseren Kunden in Krefeld , einem der weltweit größten Hersteller von CNC-Werkzeugmaschinen, suchen wir einen Elektroinstallateur (m/w/d) mit Englischkenntnissen für die interne Kundenbetreuung / Maschinensoftware. Es handelt sich um eine direkte Vermittlung an unseren Kunden. Wir begleiten Sie den gesamten Prozess über, vom Vorstellungsgespräch bis hin zur Vertragsunterzeichnung. Die Schwerpunkte dieses Jobs: Erstellung von modularer Maschinen-Software entsprechend der Maschinenkonfiguration im Rahmen von Retrofit-Erweiterungen Beratende Kommunikation über Maschinensoftwarekonfigurationen mit dem Händlernetzwerk Trouble Shooting: Unterstützung der Händler und Endkunden bei der Störungssuche und -behebung im Bereich Software Das bieten wir Ihnen: Direktvermittlung an den Kunden mit umfangreicher Einarbeitung und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten Bewerben Sie sich jetzt in wenigen Sekunden: Daten einfach online eingeben oder PDF-Lebenslauf an bewerbung.krefeld@pathos.de senden. Fragen zur Stelle beantworten wir Ihnen gerne unter 02151/454567-0. Frau Sabine von Häfen freut sich auf Ihren Anruf!
Executive Assistant CEO (m/w/d) Referenz 12-228055 Wir suchen Verstärkung für unser Kundenunternehmen, ein renommiertes Immobilienunternehmen im Raum Frankfurt am Main . Das Unternehmen bietet Ihnen eine unbefristete, spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit , in der Sie Ihre Erfahrung einbringen können. Die Position ist im Rahmen der direkten Personalvermittlung zu besetzen. Werden Sie Teil des Teams und bewerben Sie sich als Executive Assistant CEO (m/w/d) . Ihre Benefits: Gehaltsrahmen: 70.000 bis 75.000 EUR p.a. Flexible Arbeitszeiten Home Office-Möglichkeit 2 Tage/Woche 37h/Woche Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Modernes Arbeitsumfeld Ihre Aufgaben: Sparringpartner der Geschäftsführung in administrativen, organisatorischen und strategischen Aufgaben Verantwortung als zentrale Ansprechpartner für interne und externe Partner Unterstützung bei Projekten in den Bereichen Unternehmensentwicklung, strategische Steuerung, Kommunikation und Innovation Koordination und Pflege von Terminen, Vorbereitung relevanter Unterlagen sowie Begleitung und Nachverfolgung von Meetings Durchführung von Recherchen und Analysen zur Erstellung fundierter Entscheidungsgrundlagen Unterstützung bei formellen Abstimmungen sowie Mitarbeit bei gesellschaftlichen und nachhaltigen Initiativen Planung und Organisation von Geschäftsreisen, Veranstaltungen und Events Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in der Assistenz auf Managementebene in der Immobilienbranche Kreative und engagierte Persönlichkeit mit hoher Integrationsfähigkeit Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten Gute Kenntnisse im MS Office-Paket Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (37 Stunden/Woche) Branche: Immobilien Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 75.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Selina Leininger (Tel +49 (0) 69 96876-222 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-228055 per E-Mail an: pv.office.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Sie bringen fundierte Kenntnisse im Rechnungswesen mit und möchten Ihre Expertise in einem internationalen Umfeld einbringen? Für ein wachsendes, mittelständisches Unternehmen aus dem produzierenden Gewerbe mit Sitz im Saarland suchen wir ab sofort einen Bilanzbuchhalter (m/w/d) mit Erfahrung in IFRS im Rahmen der Direktvermittlung in unbefristeter Festanstellung. Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Position mit flexiblen Arbeitszeiten, und einer leistungsgerechten Vergütung – in einem Unternehmen, das auf Qualität, Verlässlichkeit und moderne Finanzprozesse setzt. Es handelt sich hierbei um eine Direktvermittlung. Ihre Aufgaben Vorbereitung und Erstellung von Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS Ermittlung und Buchung von Rückstellungen zum Jahresende Mitwirkung bei der Ergebnisplanung und Budgeterstellung Überwachung und Analyse von Kostenentwicklungen Abstimmung und Pflege von Sach- und Personenkonten Erstellung und Überprüfung der Umsatzsteuervoranmeldungen Verantwortung für die Anlagenbuchhaltung Erfassung und Zuordnung von Kostenstellen und Kostenträgern Unterstützung bei der laufenden Finanzbuchhaltung und bei Monatsabschlüssen Ihr Profil Abgeschlossene Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter mit IFRS-Kenntnissen Erfahrung in DATEV und fundierte Kenntnisse in Bilanzierung und Kostenrechnung Sehr gute Excel-Kenntnisse, SAP-Kenntnisse von Vorteil Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung Organisationstalent, Flexibilität und Einsatzbereitschaft Ihre Vorteile Sicherer Vollzeitjob mit attraktiven Zusatzleistungen wie Altersvorsorge Strukturierte Einarbeitung für einen erfolgreichen Einstieg Verantwortung übernehmen und eigene Entscheidungen treffen Abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Raum für Eigeninitiative Wertschätzende Teamkultur mit gemeinsamen Aktivitäten wie Teamessen Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Caroline Kumar mannheim-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Ihre Klinik Ein auf die psychische Gesundheit spezialisiertes modernes medizinisches Versorgungszentrum an mehreren Standorten Das Leistungsspektrum umfasst unter anderem Akupunktur, ambulante Psychiatrische Pflege, autogenes Training, Blutegeltherapie, Ergotherapie, Ernährungstherapie, Familientherapie, hausärztliche Behandlung, Kinder- und Jugendpsychotherapie, Kinder- und Jugendgruppen, Kunsttherapie, Logopädie, Physiotherapie, Prävention, psychosoziale Beratung, Psychotherapie und die Verhaltenstherapie Die Patienten/-innen werden ganzheitlich zu betrachtet und nach dem bio-psycho-sozialen Ansatz behandelt Sehr gute und fürsorgliche Betreuung sowie Versorgung der Patienten/-innen durch gut geschulte und lang zusammenarbeitende Teams Es steht ein ausgesprochen breites, mehrdimensionales und auf die Patienten/-innen abgestimmtes Therapieangebot zur Verfügung Weiterbildungsermächtigung zum Facharzt (m/w/d) für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie über 24 Monate Ihr Profil Deutsche Approbation Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Flexibilität, Zuverlässigkeit sowie Verantwortungsbereitschaft Ihre Aufgaben Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum Patientenaufnahme und -behandlung in der psychiatrischen Sprechstunde Beteiligung am ärztlichen Bereitschaftsdienst Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Behandlungsangebotes Ihre Chance Umfangreiche und zielgerichtete Einarbeitung Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie ein erfahrenes multiprofessionelles Team Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Umfassende interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Corporate Benefits Vereinbarkeit von Beruf und Familie Flexible Arbeitszeitmodelle ohne feste Wochenenddienste und Nachtschichten
Einer unserer Kunden aus der pharmazeutischen Industrie sucht engagierte Unterstützung in der Produktion. In dieser Position unterstützen Sie bei der Veredelung und Kontrolle von Arzneiformen im Bereich der Tablettenherstellung. Die Rolle ist besonders geeignet für Personen mit technischem Hintergrund und einem hohen Anspruch an Qualität und Sauberkeit in einem regulierten Umfeld. Stellenbeschreibung In dieser operativen Rolle wirken Sie aktiv bei der Beschichtung von festen Arzneiformen mit. Sie bereiten Beschichtungsmaterialien vor, bedienen computergestützte Anlagen und dokumentieren sämtliche Arbeitsschritte gemäß geltender Vorschriften. Neben der Überwachung des Prozesses und der Durchführung von Inprozesskontrollen zählt auch die Reinigung von Produktionsmitteln und -bereichen zu Ihren Aufgaben. Die Tätigkeit ist ein wichtiger Bestandteil der Herstellung hochwertiger pharmazeutischer Produkte und erfolgt im Rahmen klarer regulatorischer Vorgaben. Aufgaben Herstellung von Beschichtungslösungen zur Tablettenveredelung Bedienung, Beladung und Überwachung von Beschichtungsanlagen Durchführung und Dokumentation von Inprozesskontrollen Sieben und visuelle Kontrolle der beschichteten Produkte Erfassung von Produktionsdaten in digitalen Systemen Reinigung von eingesetzten Geräten und Räumen nach Arbeitsvorgaben Transportarbeiten innerhalb der Fertigungseinheit Sicherstellung einer vollständigen, GMP-konformen Dokumentation Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung im technischen oder produktionsnahen Bereich wünschenswert Erste Berufserfahrung in einem industriellen Fertigungsumfeld, idealerweise im Pharma- oder Lebensmittelbereich Zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise sowie Verantwortungsbewusstsein Technisches Verständnis und Erfahrung im Umgang mit computergestützten Produktionssystemen Sie besitzen ein Auto und einen Führerschein, damit Sie ohne Probleme zur Arbeit im Schichtsystem erscheinen können Kenntnisse zu Hygiene- und Qualitätsstandards von Vorteil Gabelstaplerschein ist ein Plus, aber keine Voraussetzung Arbeitsbedingungen Vertrag: Befristet mit Chance auf Verlängerung; Vertrag via Oxford Global Resources Gehalt: Ca.3000€ pro Monat Arbeitszeiten: 38,5 Stunden pro Woche Standort: Großraum Hamburg Achtung: Nur Bewerber mit Nationalität eines EU-Mitgliedstaates oder einer gültigen Erwerbstätigkeit sind rechtlich befugt diese Position anzunehmen! Stellennummer: 26395 Telefonnummer: +4921188230168
Ihre Aufgaben Sie sind die zentrale Anlaufstelle für unsere Rehabilitand:innen im Haus, sowohl bei der An- und Abreise, als auch in vielen anderen Fragen die rund um den Rehabilitationsverlauf entstehen; Sie verfügen über gute PC-Kenntnisse, arbeiten gerne selbstständig aber auch Team- und Gästeorientiert; Sie tätigen Kassiervorgänge und erstellen die Wochen- und Monatsabschlüsse im hauseigenen EDV-System. Ihr Profil Berufserfahrung (Junior Level) Berufserfahrung Nehmen Sie Kontakt zu uns auf, wenn Sie Hotelkaufmann oder Hotelkauffrau sind oder eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich haben. Unser Angebot Zusätzlich zum Gehalt erhalten Sie Jahressonderzahlungen und Schichtzulagen; Sie sind Teil eines aufgeschlossenen Teams mit einem vielseitigen Arbeitsfeld; Zuschüsse zur Altersvorsorge; Strukturierte Einarbeitung mit festem Ablauf im Mentorenprogramm; Wir fördern Ihre Gesundheit z. B. mit zertifizierten Sport- und Gesundheitskursen, einer BGM-Prämie und Bio-zertfifizierter Küche sowie einer Mitgliedschaft bei Hansefit. Unseren Fitnessraum und das Schwimmbad nutzen Sie ebenfalls kostenlos. Digitale Strukturen - bei uns sind Ihre Arbeitszeiten planbar. Im Dienstplan berücksichtigen wir Ihre Wunschdienste; Teilzeitstelle (19,25 Wochenstunden) mit der Bereitschaft an einem Wochenende pro Monat und an Feiertagen zu arbeiten; Unbefristeter Arbeitsvertrag; 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche; Hier Bewerben Dr. Becker Klinikgruppe Karriereportal Janna de Vries, Personalmanagement Dr. Becker Klinik Norddeich Badestraße 15 / 26506 Norden-Norddeich 04931 985-102 Mehr Informationen zum Standort unter https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-klinik-norddeich/kurzprofil-klinik
SPITZKE. Gestalten in vernetzten Dimensionen. Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.500 Mitarbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung / Elektrotechnik, Großprojekte / Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe. Verantwortliche Elektrofachkraft / VEFK (m/w/d) Referenznummer: 1018/178/00 Verantworten. Prüfen. Sicherstellen. Als verantwortliche Elektrofachkraft / VEFK (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in unserem unternehmensweiten Sicherheitskonzept. Von unserem Hauptsitz im GVZ Berlin Süd aus stellen Sie die elektrotechnische Sicherheit gemäß DIN VDE 1000-10 in unseren Kompetenzzentren und Projektstandorten deutschlandweit sicher. Sie beraten, prüfen und setzen Standards – mit Fachwissen, Engagement und einem klaren Blick für technische und rechtliche Anforderungen. Sie möchten Teil eines Teams werden, welches die Bahninfrastruktur von morgen gestaltet? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bei der SPITZKE SE im GVZ Berlin Süd! Was Sie begeistert Verantwortung: Übernahme der Funktion als verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK) gemäß DIN VDE 1000-10 für unsere bundesweiten Einsatzorte Sicherheitsmanagement: Aufbau, Pflege und Überwachung elektrotechnischer Sicherheitsstrukturen und Arbeitsanweisungen in enger Abstimmung mit Führungskräften und Fachabteilungen Beratung: Fachliche Unterstützung und Schulung von Führungskräften und Elektrofachkräften hinsichtlich elektrotechnischer Regeln, Gefährdungsbeurteilungen und Betreiberpflichten Prüfung und Kontrolle: Durchführung von internen Audits, Begehungen und Dokumentationsprüfungen zur Einhaltung gesetzlicher und normativer Vorgaben Konditionen: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub sowie individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere eigene SPITZKE AKADEMIE Was uns begeistert Qualifikation: Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung mit Weiterbildung zum Elektromeister / Elektrotechniker / Elektroingenieur (m/w/d); idealerweise mit Qualifikation zur verantwortlichen Elektrofachkraft Erfahrung: Berufserfahrung in der Elektrotechnik, idealerweise in einem dienstleistungsorientierten und sicherheitskritischen Umfeld Kenntnisse: Gute Kenntnisse der relevanten Vorschriften (DIN VDE 0105, DGUV, BetrSichV) Kommunikation: Beratungs- und Durchsetzungsfähigkeit, sicheres Auftreten gegenüber internen und externen Ansprechpartnern Eigenverantwortung: Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein Mobilität: Führerschein der Klasse B sowie Reisebereitschaft zu bundesweiten Einsätzen (ca. 30 %) Vorteile bei SPITZKE Sicherer Arbeitsplatz: Als Taktgeber und Möglichmacher prägen und gestalten wir die Bahninfrastrukturbranche. Aus Überzeugung und mit Leidenschaft setzen wir uns für eine nachhaltige und vernetzte Mobilität ein, setzen Trends und stellen uns den Herausforderungen unserer Zeit. Flexible Arbeitszeitmodelle: Für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ist Flexibilität ein wichtiger Baustein. Davon sind wir überzeugt. Daher tun wir im Rahmen unserer Möglichkeiten alles, um Ihnen das für Sie passende Arbeits- und Teilzeitmodell anzubieten. Mobiles Arbeiten: Alle unsere Büroarbeitsplätze ermöglichen mobiles Arbeiten – mit Dienst-Smartphone, leichten Laptops und großem Datenvolumen. Mobiles Arbeiten ist an zwei Tagen pro Monat in Absprache mit Ihrer Führungskraft möglich, sofern es Ihre Tätigkeit bei uns zulässt. Mitarbeitendenberatung: Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Sie vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen. SPITZKE FONDS e. V.: Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können. Individuelle Förderung: Ihre Entwicklung ist unser Ziel. Gemeinsam gestalten wir Ihren individuellen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand. Jobs, die Verbindung schaffen. JETZT BEWERBEN SPITZKE SE Tanja Franke, GVZ Berlin Süd Märkische Allee 39/41, 14979 Großbeeren +49 33701 901-20633 karriere@spitzke.com www.spitzke.com
Sie möchten sich beruflich weiterentwickeln und wollen Ihrer Karriere im Bereich der IT einen neuen Anstoß verschaffen? Sie sind ein kommunikativer Mensch und haben Spaß an der Interaktion mit Arbeitskollegen und Kunden? Wir als DIS AG suchen Sie für eines unserer Kundenunternehmen im 1st Level Support im Raum Karlsruhe! Die Stelle ist in der Direktvermittlung zu besetzen. Ihre Aufgaben Beantwortung von telefonischen und schriftlichen Support- und Serviceanfragen Anfragen und Störungen der Endanwender analysieren und beheben Sie bearbeiten technische und anwendungsspezifische Fragen und übernehmen die Problemidentifikation, Fehleranalyse und Problemlösung per Telefon und Email etc. Im Falle einer Weiterleitung: Erstellung von aussagekräftigen Support-Tickets Ausarbeitung und Pflege von Dokumentationen Ihr Profil Abgeschlossene IT-Ausbildung bspw. Fachinformatiker für Systemintegration oder vergleichbare Erfahrung Sie haben erste Berufserfahrung im Support gesammelt Idealerweise Kenntnisse in den aktuellen Betriebssystemen (Windows, Linux, MacOS) Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift Begeisterung für IT und neue Technologien Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Gehaltspaket 30 Tage Jahresurlaub Flexibles Arbeiten / Homeoffice Ergonomischer, moderner Arbeitsplatz ... und vieles mehr!Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Rebecca Rösch it-karlsruhe@dis-ag.com DIS AG IT Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 721 9335817
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) in Wolfsburg und Umgebung ab 18,50 € Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Einen unbefristeten Arbeitsplatz mit allen gesetzlichen und tariflichen Sozialleistungen (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Bezahlung auf Basis des GVP-Tarifvertrag; ggf. übertarifliche Bezahlung Persönliche Betreuung und Einsatzbegleitung Sichere Urlaubsplanung Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Dein Job, deine Zukunft: Du bist für die Buchung von lohn- bzw. gehaltsrelevanten Ab- und Bezügen zuständig Lohn- und Gehaltsabrechnungen werden von dir erstellt Du bist Ansprechpartner (m/w/d) bei Sozialversicherungsträgern, Finanzämtern etc. Die Anlage und Pflege von Personalstammdaten wird von dir verwaltet Du erstellst Reports bzw. Auswertungen Außerdem erledigst du alle anfallenden administrativen Tätigkeiten Was musst du mitbringen? Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. zum Steuerfachangestellten (m/w/d) o. Ä. Die Lohn- und Gehaltsbuchhaltung ist kein Neuland für dich Du bringst sichere Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht mit Im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen bist du sicher Deine IT-Affinität hilft dir dabei, dich schnell in neue Programme (SAP/ DATEV/ Loga/ etc.) einzuarbeiten Du arbeitest sorgfältig und strukturiert Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(531)60943330 oder per E-Mail: bewerbung-braunschweig@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Die Rhomberg Sersa Rail Group gehört zu den international führenden Unternehmen im Bau und der Instandhaltung von Bahninfrastrukturen sowie der Lieferung modernster Bahntechnik. Mit rund 3000 engagierten Mitarbeitenden und Standorten in neun Ländern gestalten wir als kompetenter Partner, die Umsetzung innovativer und effizienter Lösungen. So geben wir jeden Tag unser Bestes, damit die Züge auf Schiene bleiben! Ihre Aufgaben Durchsetzung des Bauzeitplans und Einhaltung der Leistungsvorgaben Wirtschaftlicher Personal-, Material- und Geräteeinsatz auf der Baustelle Fachliche Anleitung und Aufsicht der unterstellten Mitarbeiter Führung von Tagesberichten und des Bautagebuches Erstellung von Tages- bzw. Mengenaufmaßen für Abrechnungsabschnitte Anzeigen von Abweichungen vom Leistungsverzeichnis Tägliche Anweisung und Kontrolle von Gerätewartungen und Reparaturen Ihr Profil Berufserfahrung Abgeschlossene Berufsausbildung mit der Qualifikation zum Polier oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Tief-/ Gleisbau Kenntnisse der geltenden technischen Normen und Regelwerke sowie gesetzlichen Vorschriften Hohe Flexibilität, Teamgeist und Reisebereitschaft (Montage) Führungserfahrung von Vorteil und sehr gute Deutschkenntnisse Unser Angebot Suchst Du einen wertschätzenden Arbeitgeber, bei dem Du Deine Erfahrung voll einbringen kannst? Sicherer Job mit Zukunft - Ein krisenfester Arbeitsplatz in einem traditionsreichen, familiären und international tätigen Unternehmen der Eisenbahnbranche, das auf Innovation & Nachhaltigkeit setzt Attraktive Vergütung & Benefits - Bezahlung nach dem BRTV, ein Dienstwagen zur privaten Nutzung, ein Kita-Zuschuss, eine private Unfallversicherung und weitere Zusatzleistungen Gesund & mobil - Business Bike (Bike-Leasing) für nachhaltige und flexible Mobilität Abwechslungsreiche Aufgaben - Spannende Tätigkeiten in einem dynamischen Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive Weiterbildung & Entwicklung - Individuelle Schulungen und Qualifikationen, um Dich fachlich weiterzubringen Team & Unternehmenskultur - Eine wertschätzende Führungskultur, flache Hierarchien, eine offene Du-Kultur und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen für den Teamzusammenhalt Hier Bewerben Marco Schade HR Business Partner Marco.schade@rsrg.com
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