Mitarbeiter (m/w/d) Innendienst
DIS AG - 55116, Mainz am Rhein, DE
Die Betreuung von Kunden macht Ihnen Spaß? Sie sind kommunikationsstark und wollen Ihr Know-How in einem neuen Arbeitsumfeld zielführend einbringen? Dann erwartet Sie hier eine spannende Perspektive! Unser Kunde aus Mainz sucht zur Verstärkung des Teams einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) im Innendienst . Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, freuen wir uns von Ihnen zu lesen! Ihre Aufgaben Sie erfassen und bearbeiten alle eingehenden Aufträge Angebotserstellung in Zusammenarbeit mit dem Außendienst Kundenbetreuung per Telefon und E-Mail Bearbeitung von Reklamationen als auch die Abwicklung von Lieferproblemen Durchführen von Kennzahlenanalysen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrungen im Vertrieb/Kundenservice Sichere Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Idealerweise Kenntnisse im Umgang mit einem ERP-System Gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Jennifer Mludek jobs-wiesbaden@dis-ag.com DIS AG Office & Management Hagenauer Straße 42 65203 Wiesbaden Telefon: +49 611/996060
Assistenz (m/w/d)
DIS AG - 70178, Stuttgart, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme. Ihre Aufgaben Administrative und organisatorische Unterstützung Post- und E-Mailverwaltung, Terminplanung und Buchung (Tagungen, Messen, Firmenevents, Geschäftsreisen), Büro- und Marketingmaterialien Spesen- und Auslagenrechnung (Prüfung und Verarbeitung), Abstimmung von Fuhrparkthemen, Koordination der Einarbeitung neuer Mitarbeiter Vertretung des Empfangs Ihr Profil Eigenständige strukturierte proaktive Arbeitsweise, "Hands-on"-Mentalität und kommunikatives Auftreten, Organisations- und Koordinationstalent Hohes Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Diskretion, Freude an der Teamarbeit und Motivation Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung z.B.: als Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) o.ä. Erste Berufserfahrung in vergleichbarer Position Gute Kenntnisse in MS Office setzen wir voraus Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Celine Eble stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Einkauf (m/w/d)
DIS AG - 70565, Stuttgart, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart Vaihingen , bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Lenkung und Überwachung der Beschaffungsprozesse für Rohmaterialien Pflege und Aktualisierung von Preisinformationen im ERP-System Sammlung und Verwaltung von Stammdaten im ERP-System Durchführung von allgemeinen kaufmännischen Geschäftsprozessen Berechnung der Kosten für spezifische Bauteile nach deren Fertigstellung Überprüfung und Erstellung von Dokumenten für die Zertifizierung von Lieferanten Ausführung administrativer Aufgaben und Korrespondenz im allgemeinen Bürobetrieb Ihr Profil Erfolgreicher Abschluss einer beruflichen Ausbildung im kaufmännischen Sektor Praktische Berufserfahrung in einem industriellen Arbeitsumfeld Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit im Team und herausragende organisatorische Fähigkeiten Präzision und ein ausgeprägtes Bewusstsein für Verantwortung Umfangreiche Kompetenz in der Anwendung von Microsoft Office-Anwendungen Kompetenz in schriftlicher und mündlicher Kommunikation in englischer Sprache Ihre Vorteile Eine abwechslungsreiche Tätigkeit, die Raum für persönliche Gestaltung ermöglicht Rasche Entscheidungsprozesse in einem Unternehmen mit flachen Organisationsstrukturen Die Option zur betrieblichen Altersversorgung Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Ein Jahresurlaubsanspruch von 30 Tagen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Jessica Cassini stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Netzmeister (m/w/d)
TALENTLOTSEN GmbH - 55606, Kirn, Nahe, DE
Über uns Im Rahmen einer Direktvermittlung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Kunden, ein modernes kommunales Dienstleistungsunternehmen am Standort Kirn als Netzmeister (m/w/d) Wir, die TALENTLOTSEN, sind eine Hamburger Personalberatung und stehen für Orientierung auf dem Arbeitsmarkt. Weil für uns der Mensch im Mittelpunkt steht, wollen wir gemeinsam mit Ihnen Ihr Potenzial sichtbar machen, um damit das perfekte Jobmatch zwischen Ihnen und Ihrem neuen Arbeitgeber finden zu können. Ganz nach unserem Credo: We are the Human in HR Ihre Aufgaben Planung, Organisation und Steuerung der Monteure im Bereich Niederspannungsnetze Koordination von Bauprojekten im Kabel- und Freileitungsnetz Abstimmung von Baumaßnahmen mit Behörden, Kommunen, Unternehmen und Kunden Unterstützung bei der Angebotseinholung und Vergabe von Bauprojekten Sicherstellung einer termingerechten und kosteneffizienten Abwicklung sowie Prüfung und Abrechnung der Bau- und Montageleistungen Vorbereitung und Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen Nach der Einarbeitung: Teilnahme am Bereitschaftsdienst zur Störungsanalyse und -behebung Gewährleistung der Arbeitssicherheit durch Einhaltung relevanter Vorschriften und Regelwerke Dokumentation und Nachbereitung der Arbeitsprozesse inklusive Datenerfassung Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Netzmeister (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Betrieb und der Instandhaltung von Niederspannungsverteilnetzen und Straßenbeleuchtung Fundierte Kenntnisse im Netzbau, Netzbetrieb und in der Schutztechnik Teamfähigkeit, Eigeninitiative und eine zuverlässige, selbstständige Arbeitsweise Sicheres und freundliches Auftreten im Umgang mit Behörden, Firmen und Kunden Gute PC- und MS-Office-Kenntnisse Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein der Klasse B, idealerweise BE/C1 Ihre Benefits Vielseitige und herausfordernde Aufgaben in einem engagierten Team Vergütung nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) Betriebliche Altersvorsorge für Ihre Zukunftssicherung Angenehmes Arbeitsklima mit wertschätzender Unternehmenskultur Möglichkeit zur Nutzung eines Jobrads Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Ihr ganz persönlicher Talentlotse Marco Gottschalk freut sich über eine Nachricht von Ihnen. Übrigens brauchen Sie für uns kein Anschreiben zu verfassen. Wir möchten viel lieber von Ihnen selbst erfahren, wie Sie sind und was Sie ausmacht. Es reicht uns, wenn Sie uns Ihren Lebenslauf beifügen. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören! Weitere Details zu unserem Datenschutz und Ihren Rechten als Betroffener (m/w/d) finden Sie unter https://talentlotsen.de/datenschutzerklaerung
HR Business Partner (m/w/d)
INGSERV GmbH - 80997, München, DE
Über Ingserv: Ingserv verfügt als international agierendes Ingenieurdienstleistungsunternehmen über langjährige Expertise bei der Unterstützung erfolgreicher Technologie- und Handelsunternehmen bei Projektbearbeitung und Beratung zu operativen und strategischen Aufgabenstellungen. HR Business Partner (m/w/d) Standort: München Anstellungsart(en): Vollzeit Als HR Business Partner sind Sie für die strategische und operative Unterstützung von Führungskräften und Fachbereichen in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen verantwortlich. Diese Herausforderungen übernehmen Sie: • Strategische Beratung und Steuerung der HR-Prozesse für Fachbereiche sowie Coaching und Betreuung von Führungskräften, einschließlich Tochtergesellschaften • Verantwortung für personalwirtschaftliche, arbeits-, betriebsverfassungs- und tarifrechtliche Themen sowie Übernahme arbeitsrechtlicher Fragestellungen • Initiierung und Umsetzung von HR-Programmen und strategischen Maßnahmen • Entwicklung, Leitung und Implementierung von HR-Projekten • Schnittstelle zur Arbeitnehmervertretung und enge Zusammenarbeit mit allen HR-Bereichen • Funktion als Sparringspartner und Multiplikator für Führungskräfte und Mitarbeitende • Begleitung von Veränderungsprozessen sowie Verantwortung für die strategische Personalplanung • Umsetzung arbeitsrechtlicher Maßnahmen, Verhandlung von Betriebsvereinbarungen sowie Mitwirkung an der Anpassung und Entwicklung von Richtlinien und Prozessen • Teilnahme an der paritätischen Kommission • Unterstützung des Recruiting-Teams bei der Personalgewinnung • Entwicklung und Durchführung von Schulungsmaßnahmen für Mitarbeitende und Führungskräfte Unsere Erwartungen an Sie: • Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR-Management, Wirtschaftsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen • Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und Betriebsverfassungsrecht sowie in der Personalwirtschaft und Coaching-Erfahrung • Starke Beratungskompetenz, Entscheidungsfreude, Verantwortungsbewusstsein und Konfliktlösungskompetenz • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie eine proaktive und selbstständige Arbeitsweise • Hohe Reisebereitschaft aufgrund der standortübergreifenden Tätigkeit Engagierten HR Business Partner bietet diese Stelle eine interessante und herausfordernde berufliche Aufgabe im Projektmanagement. Die Anstellung bei INGSERV und die damit verbundene projektbezogenen Tätigkeit im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung bietet gute Optionen für einen qualifizierten Einstieg bei einem führenden Unternehmen der wehrtechnischen Industrie in München. Ihre Perspektive für die Zukunft: • Abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgaben • Unbefristete Anstellung, leistungsgerechte und durch Tarife abgesicherte Vergütung • Flexible Arbeitszeiten, Überstundenausgleich und überdurchschnittliche Sozialleistungen • Unterstützung bei Ihrer beruflichen Weiterentwicklung • Direkte und effektive Kommunikation Kontaktdaten: bewerbung@ingserv.de +49 561 20756630 Ansprechpartner: Kendra Schmidt
Steuerfachangestellter (m/w/d)
DIS AG - 75172, Pforzheim, DE
Derzeit suchen wir für unsere Kunden in Baden-Baden engagierte Steuerfachangestellte (m/w/d)! Wenn Sie bereits Erfahrung in der Buchhaltung mitbringen und auf der Suche nach neuen beruflichen Möglichkeiten sind, bewerben Sie sich jetzt! Ihre Aufgaben Vorbereitung- und Erstellung von Steuererklärungen Erstellen von Umsatzsteuervoranmeldungen sowie weiteren Meldungen Eigenständige Bearbeitung von steuerlichen Fragestellungen Mitwirkung bei der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung Mitarbeit bei der Erstellung der Abschlüsse Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung in den oben genannten Bereichen Geübter Umgang mit einem gängigen ERP-System Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Ihre Benefits Unbefristete Einstellung Übertarifliches Fixgehalt Vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten/ Homeoffice Sicherer Arbeitsplatz ... und vieles mehr! Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Melissa Virgulto karlsruhe-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 721/9335830
SPS-Programmierer (m/w/d)
WeMatch. - 47589, Uedem, DE
Über uns Einer unserer Partner sucht einen SPS-Programmierer (m/w/d) am Standort Uedem in unbefristeter Festanstellung. Aufgaben Programmierung und Remote-Inbetriebnahme von Schnittstellen zwischen Verteilnetzbetreibern und erneuerbaren Energieanlagen wie PV-Anlagen. Steuerung und Regelung von erneuerbaren Energien, insbesondere PV-Großanlagen (>100 kW). Unterstützung bei der Systemintegration sowie der Ansteuerung von Batteriesystemen und Ladeinfrastrukturen. SPS-Programmierung mit CoDeSys 3.5 und/oder PLCnext. Weiterentwicklung bestehender Branchenlösungen sowie Entwicklung eigener innovativer Lösungen. Zusammenarbeit mit Anwendungsentwicklern, Projektleitenden und Kunden aus verschiedenen Bereichen. Profil Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung, z. B. als Elektroniker oder Elektriker für Automatisierungs- oder Betriebstechnik. Idealerweise Weiterbildung zum Meister oder Techniker in Elektrotechnik oder ein abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Grundkenntnisse in der SPS-Programmierung. Interesse an informationstechnischen Systemen, selbstständige und qualitätsbewusste Arbeitsweise. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau). Wir bieten Spannende, innovative Projekte zur aktiven Gestaltung der Energiewende. Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Mitarbeitenden-Bonus. Bereitstellung eines Firmenhandys und Laptops. Flexible Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Balance. Attraktive Benefits wie Mitarbeitenden-Rabatte, Betriebsarzt und Events. Bike-Leasing zur Förderung deiner Gesundheit und des Umweltschutzes. Teilnahme an einem lukrativen Aktienprogramm für deine finanzielle Zukunft. Angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team mit flachen Hierarchien. Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildung, u. a. durch unsere VINCI Energies Akademie. Sicherheit und Karrierechancen eines großen Konzerns mit abwechslungsreichen Projekten in verschiedenen Branchen. Eine gemeinsame Unternehmenskultur basierend auf Vertrauen, Eigenständigkeit, Verantwortung, Unternehmergeist und Solidarität. Kontakt Du fühlst dich durch die ausgeschriebene Vakanz angesprochen, oder bist dir nicht ganz sicher, ob du der richtige Bewerber für die Position bist? Das ist gar kein Problem! Komm gerne proaktiv auf mich zu und wir klären gemeinsamen in einem Austausch alle offenen Fragen. T: +49 151 14197 357 E: p.pastrick@wematch.de Keine falsche Bescheidenheit, ich freue mich auf ein interessantes Gespräch mit Dir! :-)
Senior Backend-Entwickler Java (m/w/d)
WeMatch. - 44141, Dortmund, DE
Über uns Für unseren Kunden im Großraum Dortmund sind wir derzeit auf der Suche nach einem Backendentwickler Java (m/w/d) . Aufgaben Arbeite eng mit fachlichen Mitarbeitern (m/w/d) zusammen, um gesetzliche Vorgaben und Kundenanforderungen für das Backend unserer Online-Produkte zu modellieren, umzusetzen und technisch zu realisieren. Entwickle und optimiere Schnittstellen für unsere App- und Web-Software. Implementiere automatisierte Testfälle, um eine hohe Softwarequalität sicherzustellen. Identifiziere und analysiere Softwarefehler im Produktivsystem und übernimm deren Behebung. Erstelle Entwicklertests und führe strukturierte Code-Reviews durch. Bringe deine Ideen und Expertise aktiv in die Weiterentwicklung unseres Design-Modells ein. Profil Du hast ein Studium der (Wirtschafts-)Informatik, einen vergleichbaren Abschluss oder eine Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen und bringst fundierte Praxiserfahrung in der Softwareentwicklung mit. Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von Backend-Systemen für mobile und webbasierte Anwendungen gehört zu deinem Portfolio. Du verfügst über umfassende Kenntnisse in der Entwicklung von Microservice-Architekturen und der Arbeit mit Cloud-Technologien wie OpenShift, Kubernetes, Docker, Helm und ArgoCD. Deine Expertise umfasst die Webservice-Programmierung (REST/SOAP) sowie den Umgang mit Spring und Spring Boot Frameworks, insbesondere Spring Security und Spring Data JPA. Idealerweise bringst du Erfahrung in JavaScript, TypeScript, HTML5, CSS3, der Thymeleaf Template Engine sowie in der Arbeit mit Datenbanken wie DB2, PostgreSQL, SQL und Hibernate mit. Deine Teamfähigkeit, Begeisterung für Innovationen und neue Technologien zeichnen dich aus. Darüber hinaus überzeugst du durch eine selbstständige und prozessorientierte Arbeitsweise. Wir bieten Raum für Kreativität: Bei uns kannst du über den Tellerrand schauen, eigene Ideen einbringen und neue Wege gehen. Flexible Arbeitszeiten: Mit der Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten, kannst du Arbeit und Freizeit ideal miteinander verbinden. Gemeinsames Wachstum: Wir fördern deine Entwicklung mit attraktiven Perspektiven und der Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten. Starkes Team: Wir pflegen eine herzliche Atmosphäre mit einer offenen Duz-Kultur und starkem Zusammenhalt – auch nach der Arbeit bei Events wie Sommerfest, Weihnachtsfeier oder Nikolausgrillen. Kostenloses Obst & Getränke: Jeden Tag gibt es frisches Obst und kostenlose Getränke. Sportliche Angebote im Büro: Ob Billard, Basketball, Fitnessraum oder Fitboxing – wir unterstützen dich dabei, fit zu bleiben. Noch Wünsche offen?: Lass uns darüber sprechen – alles Weitere ist verhandelbar. Kontakt Du fühlst dich durch die ausgeschriebene Vakanz angesprochen, oder bist dir nicht ganz sicher, ob du der richtige Bewerber für die Position bist? Das ist gar kein Problem! Komm gerne proaktiv auf mich zu und wir klären gemeinsamen in einem Austausch alle offenen Fragen. Mario Seidl Unit Leader ------------------------------------------------ E: m.seidl@wematch.de ------------------------------------------------ Ich freue mich auf deine Bewerbung!
Recruiter (m/w/d) - Berlin Wilmersdorf
serviceline Personal-Management GmbH & Co. KG - Berlin - 10707, Berlin, DE
Recruiter (m/w/d) - Berlin Wilmersdorf Standort: Berlin Arbeitszeit: 40 - 40 Stunden pro Woche EINLEITUNG Hey du! Ja, genau dich suchen wir! Bei uns, der serviceline PERSONAL-MANAGEMENT GMBH & CO.KG, geht's nicht nur um Jobbeschreibungen und Lebensläufe. Seit 1992 sind wir als Personalvermittlung im Business und haben uns auf den kaufmännischen Bereich, Finanz- und Rechnungswesen, IT sowie den technischen Sektor eingeschossen. Und unser Motto? "Wir vermitteln Menschen statt Profile." Wenn für dich nicht nur der Job, sondern vor allem die Menschen zählen, dann bist du hier genau richtig! DEINE WESENTLICHEN AUFGABEN SIND • Du bist der Star im Recruiting-Prozess, von der ersten Idee bis zum Handschlag bei Vertragsabschluss. • Akquirieren liegt dir im Blut - du knüpfst neue Kontakte und pflegst die bestehenden, als wären es Pflanzen im eigenen Garten. • Dein Netzwerk ist deine Wunderwaffe. Du findest und begeisterst qualifizierte Fach- und Führungskräfte. • Gemeinsam mit einem klasse Team tüftelst du an innovativen Recruiting-Strategien und bringst frische Ideen ein. • Das Motto "Wir vermitteln Menschen statt Profile" trägst du mit Überzeugung nach außen und innen. DAS BRINGST DU MIT • Recruiting ist für dich mehr als nur Beruf – es ist deine Leidenschaft. • Du hast Erfahrung im Recruiting, idealerweise in den Bereichen, die uns am Herzen liegen. • Du weißt, wie man nicht nur Jobs, sondern vor allem Menschen matcht. • Kommunikation ist für dich nicht nur ein Mittel zum Zweck, sondern dein Werkzeug für erfolgreiche Beziehungen. • Eigenverantwortung ist für dich kein Fremdwort, sondern dein Erfolgsrezept. DEINE VORTEILE • Ein Team, das nicht nur zusammenarbeitet, sondern auch zusammen lacht. • Du bist nicht nur eine Nummer – bei uns zählt jeder Einzelne. • Attraktives Gehaltspaket mit Bonus, denn gute Arbeit soll belohnt werden. • Moderner Arbeitsplatz in Kudammnähe, wo du dich wohlfühlen kannst. • Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten, damit du immer am Puls der Zeit bleibst. Haben wir Dein Interesse geweckt? Bist du bereit, Menschen mit uns zu vermitteln? Dann schick uns deine Bewerbung mit Lebenslauf und einem kurzen Anschreiben an karriere.ber@serviceline-online.de - Betreff: "Recruiter (m/w/d) Berlin Wilmersdorf". Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen Sehr gerne steht Dir Susanne Arlt, Geschäftsstellenleiterin, für Fragen unter der Nummer 030/ 8846 980 zur Verfügung.
AUSBILDUNG ZUM BETONFERTIGTEILBAUER (m/w/d) 2025
Bremer Fertigteile Leipzig GmbH - 04249, Leipzig, DE
WIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. In deiner Ausbildung zum Hochbaufacharbeiter (m/w/d) fertigst du Stützen, Wände, Treppen und Platten aus Stahlbeton. So individuell wie unserer Baustellen sind dabei auch die Stahlbetonfertigteile. Daher müssen für verschiedene Anforderungen Schalungen hergestellt werden. Nach deiner zweijährigen Ausbildung zum Hochbaufacharbeiter (m/w/d) hast du bei Spaß am Handwerk und guten Ausbildungsleistungen die Möglichkeit die einjährige Ausbildung zum Stahlbetonbauer (m/w/d) anzuschließen und legst somit das Fundament für deine Zukunft in der Baubranche. DAS LERNST DU: Betriebsabläufe im Werk, das richtige Mischungsverhältnis von Beton sowie detaillierte Abläufe auf der Baustelle Umsetzung von Zeichnungen der Ingenieure und Bauzeichner in die Praxis und die Mitwirkung bei der Erstellung von Betonfertigteilen Das Schneiden, Biegen, Flechten und Einbauen von Stahlbewehrung DAS BRINGST DU MIT: Mindestens einen Hauptschulabschluss Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie Spaß an handwerklicher und körperlicher Arbeit DAS BIETEN WIR DIR: Wir bieten dir einen modernen und sicheren Ausbildungsplatz mit vielseitigen und spannenden Aufgaben Wir machen dich mobil und übernehmen die Finanzierung deines Führerscheins Eine individuelle und sehr gute Betreuung durch unser ausgebildestes Fachpersonal Hervorragende Übernahmechancen Ein Azubi-Camp sowie weitere tolle Team-Events Umfangreiche Sozialleistungen und eine attraktive Ausbildungsvergütung Absolviere vorab ein Praktikum bei uns, um zu sehen, ob der Ausbildungsberuf zu dir passt #IhrErfolgUnserBauen DEIN KONTAKT: Susan Golomb Personalreferentin 0 52 51 / 770-0
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