Customer Service (m/w/d)
DIS AG - 71636, Ludwigsburg, Württemberg, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden in Ludwigsburg, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Ihre Aufgaben Telefonische Auftragsannahme und -weiterleitung Koordination von Terminen Stammdatenpflege Bearbeitung neuer Kontaktanfragen Kompetente Betreuung der Kunden via Telefon und E-Mail Gewährleistung eines exzellenten Kundenservices Sicherstellung der Servicequalität gemäß der unternehmensinternen Qualitätsstandards Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erfahrung im Bereich Customer Service ist wünschenswert Sichere Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Sehr gute Deutschkenntnisse sind Voraussetzung Weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil Spaß am telefonischen Kundenkontakt Ausgeprägte Kommunikationsstärke Hohe Service- und Kundenorientierung Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise Ihre Benefits Eine leistungsgerechte Vergütung, sowie eine innerbetriebliche Altersvorsorge mit vielen Vorteilen und Vergünstigungen Eine umfassende Einarbeitung in alle Tätigkeiten Individuelle Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeite Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Jessica Cassini stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Functional Analyst (m/w/d)
Talentschmiede Unternehmensberatung AG - 60329, Frankfurt am Main, DE
Über uns Deine Chance, die Zukunft der digitalen Beratung mitzugestalten! Wir suchen technologieaffine Persönlichkeiten (w/m/d) , die unsere globalen Zeit- und Abwesenheitssysteme auf das nächste Level bringen. In einem agilen, internationalen Team übernimmst du Verantwortung für die Weiterentwicklung, Optimierung und Stabilität unserer Systeme zur Zeiterfassung und Personaleinsatzplanung . Aufgaben Deine Aufgaben – So machst du den Unterschied: Verantwortung für die laufende Optimierung und Instandhaltung des Zeiterfassungs- und Personaleinsatzplanungssystems, einschließlich Management des Umfangs Erkennen und Managen technischer Projekte um die geforderten und festgelegten Service Levels aufrechterhalten zu können Intensive Mitarbeit in Entwicklungsprojekten zur laufenden Anpassung des Zeiterfassungs- und Personaleinsatzplanungssystems an die geltenden gesetzlichen und funktionalen Vorgaben Sicherstellen, dass die Anwender mit funktional und inhaltlich korrekten Daten sowie Anwendungen versorgt werden (Änderungen am Anwendungs-Code und Konfiguration) Verantwortung der Umsetzung von Änderungsaufträgen in unserer produktiven Anwendungslandschaft, gegebenenfalls L3-Applikations-Support Profil Das bringst du mit: Bachelor oder Master-Abschluss einer anerkannten Hochschule oder Universität mit IT- oder Wirtschaftsinformatik -Schwerpunkt oder vergleichbare Ausbildung/Berufserfahrung (z.B. Fachinformatiker/-in) Erfahrung in Anwendungsentwicklung und/oder -architektur, idealerweise auch Erfahrung mit SP-Expert, Powershell, Oracle und Java Arbeitserfahrung in einem agilen Umfeld (z.B. Scrum) und agilen Tools (z.B. Jira, Confluence, Git) Kenntnisse über das Workday Personalsystem oder andere Personalsysteme sind von Vorteil Tiefgehende Kenntnisse von Microsoft EXCEL und sichere Anwendung der sonstigen Microsoft Office Produktpalette Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) Wir bieten Unser Team auf einen Blick: Experten für Analyse-Praktiken und -Technologien: Unser Team besteht aus Analyse-Experten, die fundierte Kenntnisse in der Modellierung und Konfiguration komplexer Tools und Systeme haben. Wir arbeiten mit modernen Technologien, um kontinuierliche Integration und Bereitstellung zu ermöglichen und die Entwicklungszyklen zu beschleunigen. Kollaborative Arbeitsweise: Wir legen großen Wert auf Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung. Unsere Teammitglieder arbeiten eng mit Entwicklern, Systemadministratoren und anderen IT-Teams zusammen, um effektive Lösungen zu entwickeln und Herausforderungen gemeinsam zu meistern. Fokus auf Automatisierung und Effizienz: Wir setzen auf die Automatisierung von Prozessen und die Nutzung von Infrastructure as Code (IaC) Sicherheit und Compliance: Wir integrieren Sicherheitspraktiken und sorgen dafür, dass alle Entwicklungs- und Betriebsprozesse den höchsten Sicherheitsstandards entsprechen. Unser Team implementiert Best Practices für Sicherheit und Compliance, um die Integrität und Vertraulichkeit unserer Anwendungen zu gewährleisten. Förderung von Innovation und Weiterbildung: Die kontinuierliche Weiterbildung und der Wissensaustausch sind zentrale Bestandteile unserer Teamkultur. Wir bieten Schulungen, Zertifizierungen und regelmäßige Trainings an, um unsere Fähigkeiten auf dem neuesten Stand zu halten und innovative Technologien und Methoden zu beherrschen. Flexibilität und Work-Life-Balance: Wir bieten flexible Arbeitsmodelle, einschließlich der Möglichkeit, hybrid zu arbeiten. Diese Flexibilität unterstützt unsere Teammitglieder dabei, ihre beruflichen Verpflichtungen und privaten Bedürfnisse in Einklang zu bringen. Kontakt Schicke uns deine Bewerbung gerne an career@dwg.io Wir freuen uns!
Leiter Finanzen (m/w/d) mit Perspektive Geschäftsführung
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 48683, Ahaus, DE
Das Unternehmen Unser Mandant ist eine inhabergeführte Unternehmensgruppe mit mehr als 600 Mitarbeitenden und mehreren Standorten in Deutschland sowie den Niederlanden. Seit der Gründung vor über 40 Jahren verbindet das Unternehmen handwerkliche Werte mit digitaler Innovationskraft. Als anerkannter Spezialist im Holzbau gehört unser Mandant heute zu den führenden Anbietern seiner Branche in Deutschland. Zur Verstärkung des Führungsteams suchen wir exklusiv einen erfahrenen Leiter Finanzen (m/w/d), der die Abteilungen Finanzen und Controlling mit einem Team von über zehn Mitarbeitenden verantwortet. In dieser zentralen Schlüsselrolle steuern Sie sämtliche finanzwirtschaftlichen Prozesse der Gruppe, gestalten aktiv Strukturen für weiteres Wachstum mit und bringen Ihre Expertise in strategische Entscheidungen ein. Die Position ist direkt an die Geschäftsführung angebunden und bietet eine langfristige Perspektive mit der Option, in die Unternehmensleitung aufzurücken. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Leitung der Bereiche Finanzen und Controlling inkl. Führung und Weiterentwicklung eines Teams von über zehn Mitarbeitenden Entwicklung und Umsetzung der kurz- und langfristigen Finanzstrategie der gesamten Unternehmensgruppe Sicherstellung der Liquidität sowie Planung und Steuerung der Cashflows für alle Gesellschaften Analyse und Steuerung von Investitionen zur Unterstützung des Unternehmenswachstums Beratung der Geschäftsführung und Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen für strategische Themen Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Finanzen, Betriebswirtschaft oder Bankwesen Mehrjährige Führungserfahrung im Finanzbereich – idealerweise in einem projektorientierten Umfeld wie Bau- oder Anlagenbau Fundierte Kenntnisse in Bilanzierung, Controlling sowie Cashflow- und Liquiditätsmanagement Ausgeprägtes analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und ein gutes Gespür für wirtschaftliche Zusammenhänge Unternehmerische Denkweise, kommunikative Stärke und die Fähigkeit, Teams zielgerichtet zu führen und weiterzuentwickeln Vorteile Langfristige Entwicklungsperspektive mit Option auf den Einstieg in die Geschäftsführung Hohe Entscheidungskompetenz und Eigenverantwortung in einem wachstumsstarken Umfeld Enge Zusammenarbeit mit dem Unternehmensinhaber auf Augenhöhe Attraktives Vergütungspaket inklusive Dienstwagen zur privaten Nutzung Moderne Arbeitsumgebung und kurze Entscheidungswege Referenz-Nr. ITE/126891
Payroll Specialist (m/w/d)
DIS AG - 53111, Bonn, DE
Möchten Sie Ihre berufliche Zukunft aktiv gestalten und sich neuen, spannenden Herausforderungen stellen? Dann haben wir genau die richtige Möglichkeit für Sie ! Für unseren Kunden aus der Gesundheitsbranche in Köln suchen wir einen engagierten Payroll Specialist (m/w/d) , der mit Fachkompetenz und Einsatz das Team langfristig unterstützt . Klingt das nach Ihrer nächsten Chance ? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie persönlich kennenzulernen , um gemeinsam zu prüfen, ob dies der richtige Schritt für Ihre Karriere ist! Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für alle Mitarbeitenden Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten sowie Organisation von Ein- und Austritten Kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) für alle Fragen rund um Lohnabrechnung und Sozialversicherung Erstellung und Prüfung von Meldungen an Behörden und Sozialversicherungsträger Bearbeitung steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Angelegenheiten, inklusive Jahresabschlüssen und Bescheinigungen Enge Zusammenarbeit mit der Finanzabteilung und externen Partnern wie Steuerberatern Mitwirkung bei HR-Projekten und fortlaufende Optimierung der Payroll-Prozesse Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Personalwesen oder in der Lohnbuchhaltung Mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, bevorzugt in einem mittelständischen Unternehmen Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht sowie im Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit Abrechnungssystemen, insbesondere DATEV oder SAP HR Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Zuverlässigkeit und Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und starke Serviceorientierung Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile Unbefristete Festanstellung Klare und offene Kommunikation – telefonisch, digital und vor Ort Schnelle Entscheidungen durch flache Hierarchien Umfassendes und professionelles Einarbeitungsprogramm Flexible Arbeitszeitmodelle Wertschätzende und vertrauensvolle Teamkultur Möglichkeit zum Arbeiten im Home-Office Attraktives Festgehalt … sowie zahlreiche weitere Benefits Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Kaya Lea Smolka KayaLea.Smolka@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773408
Java/ Python Backend Developer (m/w/d)
Exclusive Associates - 40237, Düsseldorf, DE
Überblick Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen, das auf innovative Softwarelösungen setzt und sein Team von hochqualifizierten Entwicklern erweitern möchte. Du suchst spannende Herausforderungen in der Backend-Entwicklung und möchtest in einem dynamischen Umfeld arbeiten? Dann bist du hier genau richtig! Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen motivierten Java/ Python Backend Developer (m/w/d) . Aufgaben Entwicklung und Optimierung von komplexen Backend-Systemen unter Verwendung von Java und Python Aufbau und Pflege von Datenbankstrukturen (z.B. MySQL, PostgreSQL) Entwicklung und Integration von REST APIs und Microservices Sicherstellung der Performance, Skalierbarkeit und Sicherheit der Anwendungen Zusammenarbeit mit Frontend-Entwicklern und anderen Teams zur Implementierung neuer Features Wartung und kontinuierliche Verbesserung bestehender Systeme Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Backend-Entwicklung mit Java und/oder Python Erfahrung mit Docker, Kubernetes oder anderen Container-Technologien Gute Kenntnisse in der Arbeit mit SQL-Datenbanken wie MySQL oder PostgreSQL Erfahrung in der Entwicklung und Integration von REST APIs ist von Vorteil Verständnis von Cloud-Services (z.B. AWS, Azure oder Google Cloud) ist von Vorteil Eigenverantwortliche und analytische Arbeitsweise, gepaart mit hoher Problemlösungskompetenz Vorteile Spannende Projekte: Arbeite an zukunftsweisenden Technologien und Lösungen Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten Weiterbildung : Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung: Fixgehalt mit leistungsbezogenen Boni Modernes Umfeld: Einsatz neuester Technologien und Tools Teamkultur: Kollegiale und offene Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team Kontakt Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Sende Deine vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) per E-Mail an Arati Bamrolia unter a.bamrolia@exclusive.de.com oder kontaktiere uns bei Fragen unter 0211 975 300 27 . Hinweis: Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands können leider nicht berücksichtigt werden.
4-TAGE-WOCHE als SAP Logistik-Berater (*MENSCH*) INHOUSE gefällig?! OFFENBURG
Leuchtmehr GmbH - 77656, Offenburg, DE
Ihr zukünftiger Arbeitgeber Das Technologieunternehmen aus der Fertigungsindustrie im Raum Offenburg bereitet aktuell die SAP S/4 HANA-Einführung vor, um auch zukünftig ganz vorne in seiner Branche mitspielen zu können. Die Produkte Ihres neuen Arbeitgebers sind weltweit gefragt und das Unternehmen befindet sich auf Expansionskurs. Sie als Inhouse SAP MM / PP / EWM Solution Architekt ( Mensch ) werden bei der S4 Transformation eine bedeutende Rolle einnehmen. Hier können Sie entscheidenden Einfluss auf die S4 Systemlandschaft nehmen und essentielle Punkte ganz oben auf der Agenda und der S4 Road Map verankern. Treiben Sie die Digitalisierung Ihres neuen Arbeitgebers voran und gestalten Sie die erfolgreiche Zukunft entscheidend mit! Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Beratung der Fachbereiche hinsichtlich Architekturoptionen sowie Entwurf, Design und Realisierung einer zukunftsfähigen SAP-Lösungs- und Systemarchitektur, die die aktuellen Geschäftsanforderungen sowie die weitere Entwicklung in Richtung SAP S/4HANA beinhaltet Anforderungsaufnahme, Demand Management sowie Priorisierung von SAP-Digitalisierung- bzw. Transformationsprojekten mit Fokus Industrie 4.0, Intelligente Fabrik & Automation Agieren als Trend Scout im SAP- & IT-Umfeld inkl. Prüfung von aktuellen Technologietrends und SAP-Produkten hinsichtlich Kosten-Nutzen-Verhältnis und Umsetzbarkeit Weiterentwicklung der S4-Applikationslandschaft im Beschaffungs-, Logistik- und Produktionsumfeld unter Berücksichtigung von verschiedenen Prozessen, Anwendungen, Infrastrukturen und Daten Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Berufserfahrung als SAP Solution Architect inklusive sehr guter Kenntnisse in den SAP Modulen MM, PP und WM / EWM Fundierte Erfahrung im Anforderungsmanagement sowie dem Initiieren und Aufsetzen von SAP-Digitalisierung- bzw. Transformationsprojekten mit Fokus Industrie 4.0, Intelligente Fabrik, digitale Fertigungsprozesse und Automation Gute Kenntnisse in Methoden und Frameworks für Projektplanung und -durchführung sowie gutes Verständnis für die Prozesse im Bereich Materialwirtschaft, Produktion und (Extended) Warehouse Management (SAP MM, SAP PP, SAP EWM) Beraterpersönlichkeit mit hohen analytischen Fähigkeiten und Denkvermögen sowie einer strukturierten Arbeitsweise und Begeisterung für neue SAP-Trends und -Lösungen Abgeschlossenes Hochschulstudium der (Wirtschafts-)Informatik, -Ingenieurwesen, Logistik oder eine vergleichbare Ausbildung sowie Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Gestaltungsspielraum in einer strategischen Position innerhalb der IT-Abteilung Die Möglichkeit S4 Projekterfahrung im Greenfield Approach zu sammeln Trainings für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung und ein sehr gutes Onboarding Betriebsrestaurant Betriebliche Altersvorsorge Ein starkes Vergütungspaket von bis 105.000 EUR p.a. Jahreszielgehalt 40% remote Arbeit Ihre Ansprechpartnerin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Julia Meyndt vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: julia.meyndt@leuchtmehr.de +49 7151 250 4612
Montageleiter / Leitung Montage (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 89542, Herbrechtingen, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein technologisch führendes Unternehmen im Bereich des Maschinen- und Anlagenbaus mit Fokus auf nachhaltige Energie- und Infrastrukturprojekte. Das Unternehmen entwickelt und realisiert maßgeschneiderte Lösungen mit hoher technischer Komplexität. Im Zentrum steht dabei der Anspruch, Effizienz, Qualität und ökologische Verantwortung miteinander zu verbinden. Im Rahmen des kontinuierlichen Wachstums suchen wir einen Montageleiter (m/w/d), der nicht nur operative Führungsstärke mitbringt, sondern auch ein tiefes technisches Verständnis und ein ausgeprägtes Organisationstalent besitzt. In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie Verantwortung für die erfolgreiche Planung, Steuerung und Durchführung anspruchsvoller Montagen. Sie agieren an der Schnittstelle zwischen Projektmanagement, Technik und Ausführung und leisten damit einen wesentlichen Beitrag zur erfolgreichen Umsetzung zukunftsweisender Anlagenprojekte. Bewerben Sie sich jetzt! BLO/126795 Aufgaben Sie organisieren und koordinieren alle Tätigkeiten rund um die Montage und Instandhaltung - inklusive technischer Vorbereitung und Ressourcenplanung Als Leiter Montage (m/w/d) erstellen Sie technische Unterlagen wie Montageanleitungen, Prüfprotokolle und Sicherheitsdokumente Die Einsatzplanung von Mitarbeitenden und Ausrüstung auf internationalen Baustellen gehört zu Ihrem Verantwortungsbereich Vor Ort übernehmen Sie Führungsverantwortung und stellen einen reibungslosen Ablauf der Projekte sicher Sie kontrollieren Projektzeiten, Kosten und Qualität und tragen maßgeblich zur erfolgreichen Umsetzung bei Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit erster Führungserfahrung Praxis in der Montage, Wartung und Inbetriebnahme technischer Anlagen - vorzugsweise im Anlagen- oder Kraftwerksbau Kenntnisse in technischer Dokumentation sowie sicherer Umgang mit gängigen Office-Tools (insb. Excel, MS Project) Sie verfügen über ein gutes technisches Verständnis, handwerkliches Geschick und lesen technische Zeichnungen sicher Teamorientierung, Eigenverantwortung und ein hohes Maß an Sicherheitsbewusstsein zeichnen Sie aus Vorteile Freuen Sie sich auf eine langfristige Perspektive in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit nachhaltigem Fokus Verantwortung für Ihr eigenes Team sowie vielseitige und anspruchsvolle Projekte Flexible Arbeitszeitmodelle und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Kantine vor Ort für eine ausgewogene Verpflegung während des Arbeitstags Ein modernes Arbeitsumfeld sowie, regelmäßige Team-Events und weitere Benefits wie bspw. ein Jobrad runden das Angebot ab Referenz-Nr. BLO/126795
SAP SD Berater (*MENSCH*) INHOUSE in OFFENBURG mit alltagstauglicher HOME OFFICE Lösung Raum Offenbu
Leuchtmehr GmbH - 77656, Offenburg, DE
Ihr neuer Arbeitgeber ...ist ein wirtschaftlich stabiles Familienunternehmen und Marktführer seiner Branche. Mit dem Start der SAP S/4HANA Transformation bietet sich Ihnen die Chance, maßgeblich an der digitalen Zukunft mitzuwirken. Werden Sie Teil eines kollegialen SAP-Teams und bringen Sie Ihre Expertise in spannende Projekte ein. Bis zu 60 % Home Office sorgen für maximale Flexibilität. Ihre Mission – Digitalisierung des Vertriebs SAP S/4HANA-Projekte : Mitwirken, koordinieren, Teilprojekte leiten Prozesse optimieren : Anforderungen analysieren & innovative Lösungen entwickeln Architektur gestalten : Implementierungs- & Integrationskonzepte erstellen Modulbetreuung : Customizing & 2nd Level Support für SAP SD & S/4HANA Sales Ihr Profil – Fachwissen trifft auf Teamgeist SAP SD Know-how : Fundierte Erfahrung inkl. Customizing & Projekterfahrung Prozessverständnis : SAP SD-Optimierung, Schnittstellen zu MM & FI Analytisch & selbstständig : Strukturiertes Arbeiten & Teamfähigkeit Sprachlich fit : Sehr gutes Deutsch & abgeschlossene Ausbildung oder Studium Ihre Benefits – Mehr als nur ein Job Attraktives Gehalt : Bis zu 90.000 € p.a. Work-Life-Balance : 37,5h-Woche, Gleitzeit & Zeiterfassung Remote-Option : Bis zu 60 % mobiles Arbeiten Weiterentwicklung : SAP S/4HANA Projekte & strukturierte Einarbeitung Top-Extras : Betriebliche Altersvorsorge, KITA-Zuschuss, Betriebsrestaurant Gesundheit & Mobilität : Sportangebote, Jobrad, Parkplätze Teamspirit : Firmenevents & starke SAP-Community Ihre Karriereberaterin Für Fragen zum SAP-Job steht Ihnen Julia Meyndt aus dem Leuchtmehr-Team gerne zur Verfügung: julia.meyndt@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-12 Treiben Sie Ihre Karriere voran und gestalten Sie zusammen mit uns Ihrer berufliche Zukunft, die Sie begeistert und Ihr Potenzial entfesselt!
Assistenz im Einkauf (m/w/d)
simplecon GmbH - 01139, Dresden, DE
Arbeiten bei einem Global Player?! Wir suchen aktuell: Assistenz im Einkauf (m/w/d) in Dresden Unser Partner ist Weltmarktführer in der Projektierung und Herstellung von Hochspannungs- und Hochstromprüfanlagen. Zur Verstärkung des internationalen Teams wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Assistent (m/w/d) im Bereich Einkauf gesucht. Ihr zukünftiges Aufgabengebiet Erstellen von Lieferantenkorrespondenz nach Vorlage Organisation und Durchführung aller Assistenzaufgaben im Fachbereich Einkauf und Auftragsbearbeitung Selbständige Bearbeitung von Registratur- und Ordnungsarbeiten sowie Terminüberwachung Sie bestellen und verwalten Büromaterial und Getränke für Kunden und Mitarbeiter:innen Sie erstellen Lieferscheine inklusive dazugehöriger Versandpapiere Vorbereitung von Meetingräumen für Lieferantenbesuche Erstellen von Besprechungsprotokollen Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Bürokaufmann (m/w/d) bzw. eine vergleichbare Ausbildung Sie konnten bereits Berufserfahrung in einer Assistenzfunktion sammeln Erfahrung im Veranstaltungsmanagement von Vorteil Sie haben gute kommunikative Fähigkeiten und ein konzeptionelles und bereichsübergreifendes Denken und Handeln Sie sind sicher im Umgang mit den aktuellen MS Office Anwendungen und SAP Wir bieten Ihnen Flexible Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub und mobiles Arbeiten als Garant für ein erholtes und gesundes Miteinander Sehr attraktives Gehaltspaket mit umfangreichen Zusatzleistungen Unbefristete Festanstellung bei einem weltweit führenden Anbieter Offenes und kollegiales Betriebsklima sowie internationales Arbeitsumfeld Gestaltungs- und Entscheidungsfreiraum, sowie eine hohe Eigenverantwortung Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und zahlreiche, individuelle Förderprogramme Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
Pulverbeschichter (m/w/d)
Personalhaus Gruppe - 33602, Bielefeld, DE
Über uns CLAAS ist ein weltweit führender Hersteller von Landtechnik und steht für Qualität, Innovation und moderne Fertigungstechnologien. Für den Standort in Harsewinkel suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung einen erfahrenen Lackierer (m/w/d) mit Schwerpunkt in der Pulverbeschichtung, der das Produktionsteam tatkräftig unterstützt. Aufgaben Deine Aufgaben: • Vorbereitung von Oberflächen für die Pulverbeschichtung (Reinigen, Entfetten, Schleifen, Abkleben) • Durchführung der Pulverbeschichtung unter Einhaltung von Qualitätsstandards • Bedienung und Überwachung von Beschichtungsanlagen • Kontrolle und Nachbearbeitung der beschichteten Werkstücke • Wartung und Pflege der Arbeitsmittel sowie Einhaltung der Arbeitssicherheits- und Umweltvorschriften Profil Dein Profil: • Abgeschlossene Ausbildung als Lackierer (m/w/d), Verfahrensmechaniker für Beschichtungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation • Berufserfahrung in der Pulverbeschichtung von Vorteil • Technisches Verständnis und eine sorgfältige, qualitätsbewusste Arbeitsweise • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität • Bereitschaft zur Schichtarbeit Wir bieten PERSONALHAUS MITGLIEDER erhalten: ✓ 250 € Prämie für jedes neue PERSONALHAUS MITGLIED, welches Du uns empfiehlst ✓ Bezahlung nach Tarifvertrag (GVP Tarifgemeinschaft) ✓ Fahrdienst zu unseren Kunden ✓ bis zu 85% Arbeitnehmerrabatte auf namhafte Produkte ✓ Branchenzuschläge und übertarifliche Zulagen ✓ Urlaubs- und Weihnachtsgeld ✓ bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) Kontakt Wir haben dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich noch heute per Mail, auf unserer Homepage oder über WhatsApp unter 0521 – 9620950. Falls du lieber persönlich mit uns sprechen möchtest, dann ruf uns unter der Tel.: 0521-9620950 an oder komm direkt in unsere Niederlassung. Bei einer Tasse Kaffee oder Tee besprechen wir mit dir gerne die weiteren Schritte. Wir freuen uns auf Dich!
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