SAP Retail Consultant (m/w/d) - bundesweit
PlanA Recruitment GmbH - 80804, München, DE
Insides: Unser Mandant ist ein wachstumsstarkes, innovatives Beratungshaus, das sich auf SAP-Lösungen für den Handel spezialisiert hat. Mit einem agilen und dynamischen Team von rund 80 Experten unterstützt das Unternehmen Mittelstands- und ausgewählte Großkunden bei der Digitalisierung ihrer Geschäftsprozesse. Hier erwarten dich herausfordernde Projekte mit hoher Eigenverantwortung, flexible Arbeitsmodelle und ein Team, das Pragmatismus und Schnelligkeit groß schreibt. Hier kannst Du mitgestalten, Neues bewegen und Dich fachlich weiterentwickeln! Klingt spannend? Dann lies weiter! Deine Aufgaben: SAP-Beratung : Analyse, Konzeption und Implementierung von SAP-Retail-Lösungen zur Optimierung von Geschäftsprozessen Prozessmanagement : Gestaltung effizienter O2C- und P2P-Prozesse für Handelsunternehmen Customizing : Anpassung und Erweiterung von SAP MM, SD und FI/CO nach individuellen Kundenanforderungen Integration & Architektur : Sicherstellung der reibungslosen Verbindung zwischen SAP Retail, SAP CAR und externen Systemen Schulungen & Workshops : Wissenstransfer für Kunden und interne Teams Innovation & Weiterentwicklung : Mitarbeit an neuen Themen wie SAP BTP, RAP/CAP-Entwicklung und Industrie-Solutions Deine Benefits: Attraktives Gehalt : bis zu 100.000€ Jahresgehalt (Fix + Bonus) abhängig von Erfahrung und Verantwortung in Projekten und intern. Flexibles Arbeiten : Homeoffice-Optionen und flexible Arbeitszeiten Karriereperspektiven : Fachliche Schulungen, Zertifizierungen und Mentorenprogramm Mobilität : Firmenwagen- oder Fahrrad-Leasing Familienfreundlich : Kindergartenzuschuss &Work-Life-Balance Innovatives Arbeitsumfeld : Schnelle Entscheidungswege, Gestaltungsspielraum und moderne Technologien Spannende Projekte : Zusammenarbeit mit namhaften Handelsunternehmen in innovativen SAP-Implementierungen Du bringst mit: SAP-Expertise : 2 oder mehrere Jahre als SAP Consultant mit Schwerpunkt SAP MM, SD oder SAP EWM (Retail-Vorkenntnisse von Vorteil, aber kein Muss) Prozessverständnis : Kenntnisse in O2C- und P2P-Prozessen Technische Affinität : Von Vorteil sind ABAP- oder SAP BTP-Kenntnisse (aber nicht zwingend erforderlich) Eigenverantwortung : Strukturiertes Arbeiten und analytische Denkweise Soft Skills : Kommunikationsstärke, Teamgeist und eine Hands-on-Mentalität Flexibilität : Reisebereitschaft (1 Woche pro Monat mit planbarem Vorlauf) Sprachkenntnisse : Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Noch Fragen? Klingt spannend, du bist dir aber noch nicht sicher? Alles weitere findest du auf www.dein-plan-a.de Kein Problem! Melde dich einfach, und wir finden gemeinsam heraus, welche Chancen auf dich warten. Ich freue mich, von dir zu hören! Kontaktiere uns direkt: Telefon: 0171-4130317 ✉️ E-Mail: info@dein-plan-a.de Social Media: LinkedIn: www.linkedin.com/in/axel-keefer XING: www.xing.com/profile/axel_keefer Gemeinsam zu deinem neuen Job
Full-Stack JavaScript Entwickler (m/w/d)
Exclusive Associates - 40237, Düsseldorf, DE
About us Für die Weiterentwicklung bzw. Neuentwicklung der Cloud Software werden aktuell mehrere JavaScript-Entwickler gesucht. Bei der Lösung steht vor allem die Performance im Vordergrund, sodass stets leistungsstarke Ansätze gefunden werden müssen und neue Ideen stets Anklang finden. Ebenfalls wird großer Wert auf eine moderne ansprechende Arbeit gelegt und fortwährend "State oft the Art" Technologien eingesetzt. Es werden neue Mitarbeiter gesucht, die Interesse haben, den gesamten Development-Lifecycle zu betreuen, die stets mit den neusten Technologien arbeiten wollen und bereit sind, auf einem anspruchsvollen Niveau Softwarelösungen zu entwickeln. Tasks Produktentwicklung – sowohl Neuentwicklung als auch Optimierung Analyse von Anforderungen und Entwicklung von Lösungsstrategien Aufbau von robusten Softwarelösungen Verbesserung des Qualitätsstandards durch Test-Driven Development Zusammenarbeit im agilen Team (nach Kanban) Profile Erfahrung in der JavaScript-/TypeScript-Programmierung Regelmäßiger Einsatz von Node.js und Express.js Geübter Umgang mit JSON, AngularJS, Vue.js und ReactJS sowie HTML5, CSS3 Erste Erfahrungen in unterschiedlichen Datenbanktypen wie MariaDB oder MongoDB Sehr gutes Auffassungsvermögen Interesse an der Mitarbeit an technologisch herausfordernden Softwarelösungen What we offer Das Unternehmen möchte seinen Mitarbeitern eine entspannte und hochmoderne Umgebung gewähren, bei der sich jeder wohlfühlt. Es ist im Interesse des Kunden, die Motivation der Mitarbeiter stets hochzuhalten und auch auf deren individuelle Bedürfnisse einzugehen. Es erwarten Sie hochinteressante Aufgabenbereiche, die auch die Möglichkeit geben, sich selbst zu entwickeln. Auch wird es begrüßt, wenn ein Mitarbeiter eine andere Richtung als ursprünglich vorgesehen einschlagen möchte, es werden Ihnen interne Möglichkeiten aufgezeigt in diese neue Position hineinzuwachsen. Ebenso werden Ihnen neben diesen hervorragenden Benefits zusätzlich nachstehende Vorteile geboten: Moderne Entwicklungsumgebung Fairer und offener Umgang Jeder Mitarbeiter wird als Individuum betrachtet Eine Unternehmenskultur, die die Bedeutung eines jeden einzelnen Mitarbeiters zu schätzen weiß Flache Hierarchien und hohe Entscheidungsfreiräume Mentoren-/ Buddyprogramm um auf die individuellen Bedürfnisse eingehen zu können Einen Top-Arbeitgeber mit exzellenten Ruf im Markt Freundschaftliche, hilfsbereite und aufgeschlossene Teamkultur Teilnahme an firmeninternen Weiterbildungsveranstaltungen Vielfältige Karrierewege innerhalb eines Unternehmens Contact Falls wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich noch heute und senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an m.sogojeva@exclusive.de.com. Bei Fragen zögern Sie nicht, Marigona unter 0211 975 300-28 telefonisch zu kontaktieren. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!
Vorarbeiter Elektroinstallation m/w/d
DIE STELLENBESETZER - Dr. Scharff + Eiberger Personalberatung - 70178, Stuttgart, DE
Über uns Das Unternehmen Unser Auftraggeber gehört in Deutschland zu den führenden Systemlieferanten für Energieanlagen und Onsite Energieerzeugungsanlagen. Mit seiner jahrzehntelangen Erfahrung im Auf- und Ausbau derartiger Anlagen in Deutschland bietet unser Auftraggeber seinen Kunden und Partnern damit seit jeher ein Höchstmaß an technischer Expertise, Qualität und Service. Das Unternehmen ist deutschlandweit und international bestens aufgestellt und verfügt über mehr als 20 Standorte in Deutschland, Europa und der Welt. Aufgaben Sie überwachen und steuern darüber hinaus die Elektroinstallationsprozesse und Ressourcen und packen selbst mit an Sie weisen Mitarbeiter fachlich ein und leiten diese an, natürlich überprüfen sie auch Arbeitsfortschritte und Ergebnisse Sie erkennen Probleme und Störungen von Prozessen und Anlagen und lösen technische Anforderungen selbstständig mit ihrem Team Sie stellen die Qualität sicher und sorgen für die Einhaltung der Terminvorgaben Sie stehen in engem Kontakt mit anderen Abteilungen Sie sprechen Änderungen mit der Konstruktion ab und dokumentieren diese Sie analysieren und setzen Verbesserungen in Organisation, Ablauf und Produkt um Sie kontrollieren die Anlagen und geben diese zur Kundenabnahme und Auslieferung frei Profil Techniker oder Meister Elektriker, Elektroniker, Mechatroniker oder vergleichbare Qualifikation z.B. Energie- und Gebäudetechnik oder Betriebselektrik Mind. fünfjährige Berufserfahrung in der Elektroinstallation Wünschenswert wären erste Erfahrungen als Vorarbeiter, Bautruppführer oder Stellvertreter des Vorarbeiters Sie sind teamfähig, verantwortungsbewusst und pflegen einen gewissenhaften Arbeitsstil Ihre Einsatzbereitschaft und Flexibilität steht außer Frage Sie sind einmal im Monat bereit zu deutschlandweiten Reisen Wir bieten Betriebliche Altersversorgung Gesundheitszusatzleistungen Selbstständiges und selbstverantwortliches Arbeiten Dauerarbeitsverhältnis ohne Befristung Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub Abgeltung sämtlicher Überstunden Garantierte Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ein motiviertes Team Firmen-Fahrzeug mit Komplettausstattung für Vor-Ort-Einsätze Sonderermäßigungen für Fitnessclubs, Autoleasing und vieles andere mehr Günstiges E-Bike-Leasing Kontakt Bitte bewerben Sie sich unter der Kennziffer: STE 1435 RS bei Herrn Dr. Reinhard Scharff. Sie erreichen ihn telefonisch unter 0711/58 56 512-34 Senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: reinhard.scharff@die-stellenbesetzer.de Absolute Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken sind für uns selbstverständlich DIE STELLENBESETZER Dr. Scharff + Eiberger GmbH & Co. KG Personalberatung Marienstraße 3A 70178 Stuttgart www.die-stellenbesetzer.de
Senior Fullstack Developer Java (m/w/d)
Exclusive Associates - 80336, München, DE
Über uns Unser Kunde entwickelt individuelle Softwarelösungen und begleitet Unternehmen mit umfassendem Fachwissen – von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Realisierung. Mit langjähriger Erfahrung und einem hohen Maß an Innovationsbereitschaft ist das Team in unterschiedlichsten Branchen tätig und setzt dabei konsequent auf modernste Technologien. Im Mittelpunkt steht stets der Anspruch, maßgeschneiderte Lösungen zu schaffen, die exakt auf die Anforderungen der Kunden abgestimmt sind – heute und in Zukunft. Aufgaben Ganzheitliche Mitwirkung im Softwareentwicklungsprozess: von der Analyse der Anforderungen über die Planung und Umsetzung bis hin zum Testing und der finalen Implementierung beim Kunden Entwicklungstätigkeiten im Frontend und Backend in neuen sowie laufenden Projekten Auswahl, Integration und Umsetzung geeigneter Technologien, Frameworks und Komponenten in bestehende Systeme und neue Produkte Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Praxiserfahrung mit Jakarta EE, dem Spring Framework, modernen JavaScript-Bibliotheken sowie containerbasierten Architekturen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrung in der Entwicklung, Anpassung und Weiterentwicklung von Softwarearchitekturen sowie im Umgang mit Anforderungsdefinitionen Wir bieten Eine offene Unternehmenskultur mit regelmäßigen Feedback- und Entwicklungsgesprächen Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben – von der Konzeption bis zur technischen Realisierung – mit Gestaltungsspielraum Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance Modern ausgestattetes Büro mit Cafeteria, Getränken und frischem Obst Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Kontakt Bei Interesse senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an Arati Bamrolia unter a.bamrolia@exclusive.de.com oder kontaktieren Sie uns telefonisch unter 0211 975 300-27 . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland . Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt.
SAP FI Inhouse Consultant (m/w/d) Raum Ingolstadt
PlanA Recruitment GmbH - 86476, Neuburg an der Kammel, DE
Insides: Das 4-köpfige SAP FI/CO Team unseres Kunden sucht Verstärkung! Auf Grund der SAP S/4HANA Umstellung und Rollouts, wurde eine neue Position im SAP FI/CO Team geschaffen, die perfekt für dich ist! Du darfst Bestandteil der nationalen und internationalen Rollouts sein, die aktuelle Systemlandschaft betreuen und optimieren. Im Gegenzug bringst du dein SAP FI/CO-Wissen ein. Ist das ein Deal? Das erwartet dich: SAP Modulbetreuung : Betreuung und Weiterentwicklung der SAP FI/CO Applikationen Konfiguration : Umsetzung von Systemanpassungen mittels Customizing Prozessmanagement : Prozessberatung mit Schwerpunkt in Finance / Controlling Prozessen Projekte : Mitwirken in nationalen und internationalen SAP S/4HANA Rollouts Die Rahmendaten: Rahmendaten : ein attraktives Jahresgehalt bis zu 85.000€ (13 Gehälter) Work Life Balance : 38h/Woche mit Überstundenausgleich und flexiblen Arbeitszeiten, sowie Teilzeit-Modelle Entwicklungsperspektive : >900 verschiedene Schulungen und Seminare im Weiterbildungsprogramm (intern & extern) Vorsorge & Sonstiges : BAV und Vermögenswirksame Leistungen, Gesundheitsprogramm Du bringst mit: Erfahrung : praktische Berufserfahrung als SAP FI/CO Consultant, Inhouse Berater oder KeyUser mit hoher IT-Affinität Technisches Wissen : Idealerweiße praktische oder theoretische Erfahrung im SAP FI Customizing Persönlichkeit : Kommunikationsstarke Persönlichkeit, Lösungsorientiertheit und Hilfsbereitschaft Sprache : Sehr gute Deutschkenntnisse (B2-C1), sowie fließende Englischkenntnisse Noch Fragen? Klingt spannend, du bist dir aber noch nicht sicher? Kein Problem! Melde dich einfach, und wir finden gemeinsam heraus, welche Chancen auf dich warten. Ich freue mich, von dir zu hören! Kontaktiere mich direkt: Telefon: 0171-4130317 ✉️ E-Mail: axel.keefer@dein-plan-a.de Social Media: LinkedIn: www.linkedin.com/in/axel-keeferXING: XING:www.xing.com/profile/axel_keeferG Gemeinsam zu deinem neuen Job
Stellvertretender Leiter Steuern (m/w/d)
DIE STELLENBESETZER - Dr. Scharff + Eiberger Personalberatung - 70178, Stuttgart, DE
Über uns Das Unternehmen Unser Kunde gehört zu den größten christlichen Glaubensgemeinschaften in Deutschland und ist deren oberste Verwaltungsbehörde. Er bietet Dienst am Menschen in Not, gibt ethische Orientierung in aktuellen politischen und gesellschaftlichen Fragen, leisten Friedens-, Bildungs-, Ausbildungs- und Flüchtlingsarbeit und ist international in Umwelt und Ökumene aktiv. Er bietet Angebote, die von der ganzen Gesellschaft genutzt werden können. Seelsorgedienste, Beratungsstellen, Kindertagesstätten, Schulen, Krankenhäuser, Familienbildungsstätten, Kinder- und Jugendfreizeiten, Behindertenhilfe, Seniorenzentren, Sozialarbeit vor Ort, Kultur und Musikangebote. Kurzum, diese Institution begleitet Menschen von der Wiege bis zur Bahre. Unser Kunde existiert finanziell durch Steuern, Spenden und seine vielseitigen Dienstleistungsangebote. Mit dem ihr anvertrauten Geld will diese Institution verantwortungsbewusst umgehen. Sie hat das Ziel, ihr Geld auf der Basis christlicher Werte sozialverträglich, ökologisch und generationengerecht anzulegen. Aufgaben Sie sind die Stellvertretung, Unterstützung und der Sparringspartner des Leiters Steuern und Finanzen und führen in dessen Abwesenheit sechs Mitarbeiter Sie beraten die Organisation und deren Mitglieder in Fragen des Steuerrechts (Ertragsteuer, Umsatzsteuer, Kirchensteuer), Gemeinnützigkeit und Zuwendungsrecht Sie nutzen Freiräume zur Gestaltungs-, Strukturierungsberatung und stetigen Steueroptimierungen. Hierfür stimmen Sie sich mit externen Beratern ab Sie passen innerbetriebliche Prozesse an die Anforderungen der jeweils aktuellen Steuergesetzgebung an Sie entwickeln Schulungskonzepte zu steuerlichen Themen und führen diese Schulungen selbst durch Sie leiten Sonderprojekte zu steuerlichen Fragestellungen. Profil Sie bringen ein erfolgreich abgeschlossenes BWL-, VWL- oder Jura-Studium (idealerweise mit Schwerpunkt Steuern) oder ein erfolgreich absolviertes Studium zum Diplom-Finanzwirt (m/w/d) mit. Nicht erforderlich ist ein abgeschlossenes Steuerberaterexamen Sie verfügen über eine mehrjährige Praxiserfahrungen im Bereich ertrag- und umsatzsteuerliche Grundsatzfragen Sie zeichnen sich durch eine genaue, analytische sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise aus und arbeiten sich gerne in neue Themengebiete ein Sie verbinden Kommunikationsvermögen bei der Unterstützung interner wie externer Partner in steuerlichen Angelegenheiten mit Teamgeist und haben Freude daran, eigene Ideen zur Optimierung von Prozessen einzubringen Idealerweise bringen sie Erfahrung in der Projektsteuerung oder fachlichen Mitarbeiterführung mit Sie selbst gehören einer christlichen Kirchengemeinde an. Wir bieten alle Vorteile des öffentlichen Dienstes Sonderurlaub Homeoffice-Möglichkeiten (zwei Tage vor Ort) umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gleitzeitregelungen Betriebskindertagesstätte beste Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel + Zuschüsse / E-Bike Leasing Wohnung nach Verfügbarkeit Gesundheitsförderungsprogramme gute Bezahlung Kontakt Bewerben Sie sich unter der Kennziffer: STE 1432 ME bei Herrn Michael Eiberger. Sie erreichen ihn telefonisch unter 0711/58 56 512-30 Senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: michael.eiberger@die-stellenbesetzer.de Absolute Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken sind für uns selbstverständlich. DIE STELLENBESETZER Dr. Scharff + Eiberger GmbH & Co. KG Personalberatung Marienstr. 3A 70178 Stuttgart www.die-stellenbesetzer.de
Gruppenmeister Schweißtechnik (m/w/d) in Hamburg
Rübsam Fachkräfte - 20457, Hamburg, DE
Über uns Im Rahmen der Personalvermittlung für unseren Mandanten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Gruppenmeister (m/w/d) Schweißtechnik. Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle Position in einem spezialisierten Industrieunternehmen mit Fokus auf hochwertige Stahlkonstruktionen. In dieser Rolle übernehmen Sie die fachliche Leitung eines Schweißteams und tragen maßgeblich zur Sicherstellung hoher Qualitätsstandards bei. Ihre Aufgaben: Leitung einer Fertigungsgruppe bzw. Produktionslinie mit Schwerpunkt auf Stahlbau und Schweißtechnik Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden im zuständigen Bereich Sicherstellung einer termingerechten und qualitativ hochwertigen Fertigung in enger Zusammenarbeit mit angrenzenden Abteilungen Einarbeitung, Betreuung und Unterweisung neuer Teammitglieder Planung, Koordination und Überwachung des Mitarbeitereinsatzes zur Sicherstellung von Produktivität, Qualität und Effizienz in der Fertigung Verantwortung für die Einhaltung von gesetzlichen Vorgaben sowie internen Richtlinien in den Bereichen Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz, Brandschutz und Umweltschutz Ihr Profil: Abgeschlossene Meisterausbildung im metallverarbeitenden Bereich oder vergleichbare Qualifikation Idealerweise Zusatzqualifikation als Schweißfachmann oder Schweißwerkmeister Mehrjährige Erfahrung in der Führung größerer Fertigungsgruppen (ca. 30+ Mitarbeitende) Praxis in der schweißtechnischen Bearbeitung von dickwandigen Blechen (> 10 mm) und schweren Baugruppen (bis 20 t), vorzugsweise im Stahl-, Karosserie-, Kessel- oder Druckbehälterbau Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen, Stücklisten, Schweißfolgeplänen und relevanten Normen Kenntnisse in gängigen Fertigungsverfahren (z. B. Schweißen, thermisches Trennen) sowie in SAP/R3, Microsoft Office und Creoview Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischgrundkenntnisse von Vorteil Verantwortungsbewusste, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamorientierung und Führungskompetenz Darauf können Sie sich freuen: Ein sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen Attraktive Vergütung nach IG-Metall-Tarif inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld Vielfältige Weiterentwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge zur zusätzlichen Absicherung Flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Fahrtkostenzuschüsse sowie Unterstützung bei der Kinderbetreuung (Kita-Zuschuss) Gesundheitsförderung durch Betriebsarzt sowie Fitness- und Präventionsangebote Kontakt Wenn Sie eine fachlich anspruchsvolle Führungsaufgabe in einem zukunftssicheren industriellen Umfeld suchen und Ihre Erfahrung in der Schweißtechnik gezielt einbringen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Als Personalvermittler begleiten wir Sie diskret, persönlich und professionell auf dem Weg in Ihre neue Position – bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft durch uns! Senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an steffen.wilkens@ruebsam.de oder kontaktiere Sie mich direkt telefonisch unter 0661 969 66.
Sales Manager m/w/d - Telecom Business
Pentagon GmbH - 41460, Neuss, DE
Unser Klient / das Unternehmen Unser Auftraggeber ist eine international äußerst erfolgreiche Unternehmensgruppe mit über 140 Jahren Erfahrung und mehr als 40.000 Mitarbeitenden. Als Weltmarktführer in der Entwicklung und Herstellung von Kabelsystemen ist das Unternehmen nahezu auf allen Kontinenten präsent. Es ist in verschiedenen Sektoren tätig, darunter Energie, Telekommunikation sowie Automobilindustrie und trägt maßgeblich zur Verbesserung und Erleichterung des Lebens der Menschen bei. Der Unternehmenskurs steht auf Wachstum! Ein Teil Ihrer Aufgaben Tätigkeit vom Homeoffice (Bundesweit) Nach einer intensiven und effizienten Einarbeitung wird Ihnen die Vertriebsverantwortung für bedeutende und definierte Telekommunikationsnetzbetreiber in Deutschland übertragen. Sie übernehmen Kunden mit einem aktuellem Umsatz von EUR 10 Mio., der realistisch innerhalb der nächsten Jahre verdoppelt werden kann und soll. Sie verantworten die Produktvermarktung der bestehenden Produkte und präsentieren Ihren Kunden jeweils passende Produktinnovationen und neue Dienstleistungen. Sie behalten kontinuierlich "den Daumen am Puls des Telekommunikationsmarktes" und vertiefen sowohl Ihr technisches Wissen als auch das Wissen um die Besonderheiten des relevanten Marktes. Weitere Details gerne in einem persönlichen Austausch. Erwartungen an Sie Im Auftrag und im Namen unseres langjährigen Kunden suchen wir den Kontakt zu echten "Vertrieblern" mit ausgeprägter Dienstleistungsmentalität. Wir suchen Menschen, die beraten und Mehrwerte schaffen wollen und nicht stolz darauf sind, "einem Eskimo einen Kühlschrank verkauft zu haben". Wichtiger als Ihre Ausbildung sind uns kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten, Entscheidungsfreude, kritisches Denken, Problemlösungskompetenz, der Wille zur Selbstorganisation, hohe Teamfähigkeit und nicht zuletzt Ergebnisorientierung und natürlich Ehrgeiz. Die Besonderheiten der Telekommunikationsbranche sollten Ihnen bekannt und vertraut sein. Sichere Deutsch- und konversationssichere Englischkenntnisse werden erwartet. Ihre Perspektiven Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem internationalen und interkulturellen Umfeld. Ein Konzern, dem seine Mitarbeiter/innen wichtig sind und der eine attraktive Vergütung und zahlreiche Benefits für Sie bereithält. Ihr Engagement und nicht zuletzt Ihre Erfolge bestimmen Ihre weitere berufliche Entwicklung. Sie treten in ein Umfeld mit hoher gegenseitiger Wertschätzung ein, in dem Sie als Mensch wahrgenommen und gezielt gefördert werden. Sie erfahren mehr von Peter Schiwon / +49 211 4962050 / bewerbung@pentagon-ag.com
Teamassistenz / Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)
Workwise GmbH - 99428, Weimar, Thüringen, DE
Über Saller Unternehmensgruppe Unsere Unternehmungsgruppe ist ein international tätiger Immobilienbestandshalter, der seit mehr als 30 Jahren erfolgreich gewerbliche Handelsimmobilien wie Shoppingcenter und Fachmarktzentren entwickelt, errichtet, langfristig vermietet und pflegt. Was erwartet Sie? Sie übernehmen alle administrativen Aufgaben wie z.B. Erstellung diverser Übersichten / Reports, Korrespondenz, Büroorganisation, Angebotseinholung / Auftragserstellung etc. Sie fungieren als Schnittstelle im Team Sie bereiten Meetings vor und nehmen daran teil Sie arbeiten interaktiv mit Kolleg:innen verschiedenster Fachabteilungen, Mietern und/oder Dienstleistern zusammen Sie übernehmen Projektsonderaufgaben der Geschäftsleitung Was sollten Sie mitbringen? Sie haben eine kaufmännische Ausbildung (z.B. Kaufmann/-frau für Büromanagement) oder eine vergleichbare Qualifikation Sie verfügen idealerweise über Berufserfahrung im Bereich Assistenz / Sekretariat Sie haben Freude an abteilungsübergreifenden Aufgabenstellungen Sie zeichnen sich durch organisatorisches Geschick und eine strukturierte Arbeitsweise aus Sie besitzen gute anwendungsbereite Kenntnisse in MS Excel Was bieten wir Ihnen? House of Inspiration - unsere moderne Firmenzentrale Gesundheitsförderung - wir stärken unsere Mitarbeiter Professionelle Einarbeitung - individueller & spannender Einstieg Flache Hierarchien - durch kurze Entscheidungswege zum Ziel Teamgeist & Events - gemeinsam feiern & aktiv bleiben Sodexo Benefits Pass - steuerfreie Leistungen für Einkauf, Tanken etc. Finanzielle Zusatzleistungen als zukunftssichere Altersvorsorge Günstige Wohnungen/Zimmer für den Einstieg in Weimar Kostenfreie firmeneigene Parkplätze & günstige Anbindung Flexible Arbeitszeiten & diverse Arbeitszeitmodelle Internationalität & Zusammenarbeit mit ausländischen Kollegen Mitarbeiterempfehlungsprogramm - Mitarbeiter werben Mitarbeiter Zusätzliche leistungsabhängige Vergütung Mitarbeiterrabatte - Online Shopping & regionale Autohausleistungen Zur Bewerbung Unser Jobangebot Teamassistenz / Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Saller Unternehmensgruppe.
SAP SuccessFactors EC Consultant (m/f/d)
Energize Recruitment Solutions - 70182, Stuttgart, DE
Über uns Werde Teil eines leistungsstarken Teams, das erstklassige HR-Transformationen für globale Kunden umsetzt. Die Energize Group arbeitet mit einem schnell wachsenden Technologieunternehmen im Bereich Unternehmenssoftware und digitale Transformation zusammen. Mit 20 Jahren Erfahrung und starker Unterstützung durch eine internationale Unternehmensgruppe wächst das Unternehmen rasant und liefert branchenübergreifend innovative SAP SuccessFactors-Projekte. Die Rolle & Deine Schwerpunkte Du wirst Teil eines eingespielten Teams von SAP-SuccessFactors-Experten, das auf Qualität statt Masse setzt. Du leitest eigenverantwortlich End-to-End-Implementierungen von Employee Central (EC) und arbeitest direkt mit internen und externen Kunden in ganz Deutschland und darüber hinaus. Selbstständige Durchführung von EC-Implementierungen Gesamtverantwortung für die Projektauslieferung – vom Kick-off bis zum Go-Live Durchführung von Konfigurationen und Workshops Sicherstellung der Projektausrichtung an HR-Prozessen und Kundenanforderungen Was du mitbringst 3+ Jahre Erfahrung mit SAP SuccessFactors EC Implementierungen Sehr gutes Verständnis von HR-Kernprozessen Fundierte Konfigurationskenntnisse; Kenntnisse in Integration und Zeitwirtschaft von Vorteil Klare und sichere Kommunikation mit Kunden (C1 Deutsch erforderlich) Wohnsitz in Deutschland, idealerweise im Süden Reisebereitschaft: ca. 2–3 Tage pro Monat (Kosten werden übernommen) Was diese Rolle besonders macht Flache Hierarchien, offene Kommunikation und sehr unterstützende Unternehmenskultur Firmenwagenregelung gehört zu den besten am Markt (BMW) 40-Stunden-Woche mit "Überstunden = Freizeitausgleich"-Modell Vollständig remote – IT-Ausstattung wird gestellt Starkes Gehaltswachstum & klarer Karrierepfad Reisezeit gilt als Arbeitszeit Zuschüsse für Kinderbetreuung, ÖPNV-Ticket und Zugang zu einer hochwertigen Kantine Interessiert? Melde dich gern! beatriz.bosch@energizerec.com +49 89 262056622
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