Bad Ems | Festanstellung | Vollzeit | Jobnr. 45516 Firmenprofil Für unseren Kunden, ein international tätiges Familienunternehmen mit rund 40 Jahren Erfahrung in der Medizintechnik , suchen wir aktuell einen DevOps Engineer (m/w/d) an den Standorten Koblenz, Gießen, München, Stuttgart, Karlsruhe und Heidelberg . Die IT-Abteilung spielt eine zentrale Rolle bei der Entwicklung und Optimierung innovativer Technologien im Gesundheitswesen. Hat die Position dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich noch heute! Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region. Unsere Vision? Wir bringen IT Spezialisten mit den attraktivsten Arbeitgebern zusammen. Seit über 15 Jahren motiviert uns diese verantwortungsvolle Aufgabe täglich zu Bestleistungen. Mit einem Netzwerk von über 4.000 Top-Unternehmen und bereits über 12.000 erfolgreichen Vermittlungen besitzen wir die nötige Expertise, Ihnen den Weg zum neuen Traumjob zu ebnen! Ihre Schwerpunkte Installation, Administration und kontinuierliche Optimierung von DevOps-Anwendungen Sicherstellung eines stabilen und effizienten Systembetriebs durch Monitoring und Automatisierung Analyse und Behebung von Incidents sowie proaktive Fehlerprävention Verwaltung und Optimierung containerbasierter Plattformen für eine performante IT-Infrastruktur Ihre Qualifikationen Eine abgeschlossene IT-orientierte Ausbildung oder ein vergleichbarer Studienabschluss – Quereinsteiger mit relevanter Erfahrung sind willkommen Fundierte Kenntnisse in Kubernetes-Distributionen wie OpenShift oder Kubermatic sowie Erfahrung mit Docker Sicherer Umgang mit Automatisierungstools wie Jenkins, Terraform und Ansible Erfahrung in der Programmierung mit Java zur Optimierung von Entwicklungs- und Betriebsprozessen Ihre Benefits Attraktives Gehaltspaket mit leistungsbezogenen Entwicklungsmöglichkeiten Homeoffice-Option bis zu drei Tage pro Woche für eine optimale Work-Life-Balance Betriebliche Altersvorsorge zur langfristigen finanziellen Absicherung Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten für deine fachliche und persönliche Entwicklung Arbeiten mit modernsten Technologien in einem innovativen und internationalen Umfeld Ein motiviertes Team mit offener Unternehmenskultur und kurzen Entscheidungswegen Ihre Ansprechpartnerin Frau Lena Jäger T: +49 711 76105-500 E: l.jaeger@ratbacher.de
Sie sind ein Kommunikationsprofi und haben eine Passion für den Vertrieb? Zudem möchten Sie sich gerne beruflich weiterentwickeln sowie neue Herausforderung meistern? Dann bewerben Sie sich jetzt als Telefonberater / Kundenberater (m/w/d) Ihre Aufgaben Ansprache von kreditaffinen Kunden (m/w/d) und Beratung zu den Produkten des Kunden Abschluss von Konsumentenkrediten am Telefon und Erkennen von Cross-Selling-Potenzialen Beratung zum passenden Absicherungsbedarf und Durchführen von Kreditoptimierungen Identifizieren und Entwickeln laufender Prozessverbesserungsmaßnahmen Mitarbeit in der Prozess- und Qualitätssicherung Ihr Profil Eine Ausbildung als Bankkaufmann (m/w/d) oder Versicherungskaufmann (m/w/d) oder vergleichbaren Ausbildung Mehrjährige Erfahrung in der Beratung und im Vertrieb, z.B. in den Bereichen Finanzdienstleistungen, Versicherung, Telekommunikation - idealerweise im Telefonverkauf Wünschenswerterweise erste Anwendungskenntnisse mit mehrmandanten- und multikanalfähigen Call Center Plattformen Eine starke Kunden- und Serviceorientierung sowie ein gutes Qualitäts- und Verantwortungsverhalten Ihre Benefits Tarifliche Vergütung anhand des Tarifvertrags private Banken 13. Monatsgehalt für Tarifangestellte Arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Altersvorsorge (BAV) 30 Tage Urlaub 24.12. und 31.12. Bankfeiertag Flexible Arbeitszeiten Home-Office JobRad Vermögenswirksame Leistungen PME Familienservice Betriebsarzt Grippeschutzimpfung G37-Augenuntersuchung Bildschirmarbeitsplatzbrille Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Steven Richter Steven.Richter@dis-ag.com DIS AG Office & Management Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: +49 30 20398476
Über uns Für ein zukunftsorientiertes Unternehmen aus dem Bereich Elektrotechnik suchen wir einen erfahrenen Elektrokonstrukteur (m/w/d) mit fundierten Kenntnissen in EPLAN P8. In dieser Position wirkst du an der Umsetzung komplexer elektrotechnischer Konzepte mit, übernimmst Verantwortung in der technischen Auftragsabwicklung und stehst im direkten Austausch mit Kund:innen. Aufgaben Prüfung technischer Spezifikationen und Lastenhefte Umsetzung von Sicherheitskreisen sowie Schalt- und Steuerfunktionen unter Einhaltung relevanter Normen und behördlicher Vorgaben Verantwortung für die elektrotechnische Projektabwicklung inkl. Auslegung und Beschaffung von Bauteilen Abstimmung technischer Details und Lösungen im direkten Kundendialog Profil Abgeschlossenes Studium oder Weiterbildung zum Techniker im Bereich Elektrotechnik Berufserfahrung in der Elektrokonstruktion, insbesondere im Bereich Schaltplanerstellung und Schaltschrankprojektierung für Industrieanlagen Sicherer Umgang mit EPLAN P8 Gute Kenntnisse in Microsoft Office Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Arbeiten in einem mittelständischen Unternehmen mit familiären Werten Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten Strukturierte und intensive Einarbeitung Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub pro Jahr Kontakt Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bitte sende deine Unterlagen an Carina Salzsiedler unter c.salzsiedler@exclusive.de.com oder kontaktiere sie telefonisch unter 0211 975 300-15. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung. Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt.
Das sind wir! babiel ist seit über 30 Jahren erfolgreich als Digitalagentur in den Bereichen Onlinekommunikation, Digital Commerce (CX/CRM) und Customer Communication Management (CXM) für namhafte Konzerne und öffentliche Auftraggeber tätig. Dabei liegt unser Schwerpunkt in der Konzeption und Umsetzung von innovativen und effizienten Digitalstrategien. Beispiele unserer preisgekrönten Arbeit sind Kundenportale, Websites, E-Commerce-Lösungen und mobile Applikationen. Als Spezialist für Sicherheit und Hochverfügbarkeit übernehmen wir auch das Hosting dieser komplexen Systeme und Webanwendungen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Junior IT-Consultant (m/w/d) CCM & Output Management. Unsere Kunden sind Unternehmen aus unterschiedlichsten Branchen wie z.B. Banken, Versicherungen, Industrie- und Energieunternehmen oder öffentliche Auftraggeber. Gemeinsam mit unserem #teambabiel wirst du die digitale Kommunikation unserer Kunden gestalten und in die Zukunft bringen! Deine Aufgaben Analyse und Design: Du untersuchst die aktuellen, häufig noch papierbasierten, Korrespondenz- und Kommunikationsprozesse und konzipierst moderne, digitale Prozesse. Du wirst Teil der Transformation vom gedruckten Brief zur Kommunikation über Apps, Portale oder Messenger. Umsetzung von Korrespondenz-Vorlagen: Du entwickelst intelligente und dynamische Dokumentvorlagen mit modernen LowCode-Designplattformen wie kühn & weyh M/TEXT, Quadient Inspire, Lucom LIP und anderen. Potentialentwicklung für babiel und für unsere Kunden: Du arbeitest daran mit, unser Dienstleistungspotential und die Fähigkeiten unseres Teams kontinuierlich auszubauen. Mit Hilfe von technischen und gestalterischen Tools (Styleguides, Lesbarkeitsanalysen, digitale Barrierefreiheit) generierst du "gern lesbare" Texte und schaffst so einen Mehrwert für unsere Kunden. Deine weiteren Entwicklungsmöglichkeiten: Professional Consultant (m/w/d), Senior Consultant (m/w/d) oder (Technical) Architect (m/w/d) Das bringst Du mit! Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit IT-Schwerpunkt (z.B. Wirtschaftsinformatik, Medieninformatik, Kommunikationsdesign, Kommunikationsinformatik) oder eine erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung oder gleichwertige Qualifikation Erfahrungen im Umgang mit Gestaltungswerkzeugen (z.B. Adobe InDesign), Bildbearbeitungswerkzeugen (z.B. Adobe Photoshop, GIMP) oder Entwicklungswerkzeugen (z.B. Eclipse) Eine hohe IT-Affinität Einen Blick für gutes Design Freude an der Arbeit und dem Austausch mit Kunden und dem #teambabiel Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Was Dich bei uns erwartet Unbefristetes Arbeitsverhältnis 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten möglich Darüber hinaus bis zu 8 Wochen pro Jahr Remote Work aus dem EU-Ausland realisierbar Individuelle Fortbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten Sehr modern ausgestattete Arbeitsplätze in unseren zentral gelegenen Büros in Düsseldorf oder Berlin Regelmäßige Teamevents Erreich uns direkt hier Michaela Simons Personalreferentin E-Mail: recruiting@conet.de Tel.: +49(0)211.179 349-0 Neugierig? Dann lass uns wissen, wer du bist – wir freuen uns auf deine Bewerbung! Weitere spannende Positionen der CONET Group findest du unter www.conet.de/karriere.
Sie haben ein Herz für Tiere und konnten bereits erste Erfahrungen im Versicherungswesen sammeln? Dann haben wir die perfekte Stelle für Sie. Es erwartet Sie nicht nur eine herausfordernde Aufgabe, sondern auch die Möglichkeit ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und in einem dynamischen Umfeld bei einer Tierversicherung zu arbeiten. Für unser renommiertes Kundenunternehmen, eine Versicherung für Haustiere mit Sitz in Frankfurt am Main, suchen wir nach einem engagierten und kompetenten Sales Manager (m/w/d), der das hochmotivierte Team ergänzt. Wenn Sie Interesse an dieser Position haben und die Voraussetzungen erfüllen, senden Sie gerne Ihre Bewerbungsunterlagen zu. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Akquise per Telefon und Nahebringen der Tierversicherungen an potentielle Kunden Kontinuierliche Erweiterung des Netzwerks Vorbereitung und Durchführung von Projekten Beratung und Betreuung von Kunden via Telefon und Mail- Verkehr Identifizieren von Möglichkeiten zur Effizienzsteigerung im Vertriebsprozess und Implementierung von Verbesserungen Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im kaufmännischen oder tiermedizinischen Bereich Gute Englischkenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute MS Office Kenntnisse (insbesondere Word, Excel, PowerPoint) Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und proaktive Arbeitsweise Hohe Serviceorientierung, Flexibilität und Zuverlässigkeit Perspektiven Attraktives Gehaltspaket sowie betriebliche Altersvorsorge und Essensgutscheine Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem freundlichen Umfeld Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Umfassende Einarbeitung sowie ein angenehmes Arbeitsklima und kollegiales Team Möglichkeit zum anteiligen Homeoffice Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Alexander Friemann Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-221
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und zuverlässige Büroassistenz (m/w/d), die das Team unterstützt und den reibungslosen Ablauf der täglichen Geschäftsprozesse sicherstellt. Als Büroassistenz (m/w/d) werden Sie eine wichtige Rolle spielen, indem Sie administrative Aufgaben übernehmen, den Bürobetrieb organisieren und die Kommunikation zwischen verschiedenen Abteilungen koordinieren. Wenn Sie eine strukturierte Arbeitsweise haben und gerne in einem dynamischen Umfeld arbeiten, dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir freuen uns sehr auf Sie! Ihre Aufgaben Durchführung allgemeiner Büroarbeiten wie Telefonannahme, E-Mail-Korrespondenz, Terminplanung und -koordination Bearbeitung und Ablage von Dokumenten, Verträgen und Formularen Unterstützung bei der Erstellung von Berichten, Präsentationen und anderen schriftlichen Materialien Verwaltung und Bestellung von Büromaterialien und -ausrüstung Unterstützung des Teams bei administrativen Aufgaben wie Reisebuchungen und Reisekostenabrechnungen Pflege von Datenbanken und elektronischen Archiven Übersetzung von Dokumenten und Kommunikation in Englisch Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung als Büroassistenz oder in verwandten Positionen von Vorteil Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und ausgezeichnete Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1-Niveau oder höher) Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen (insbesondere Word, Excel und Outlook) Organisationsgeschick und Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu bearbeiten Ihre Perspektiven Flexible Arbeitszeiten Abwechslungsreiche Tätigkeiten im spannenden Arbeitsumfeld Weiterentwicklungsmöglichkeiten Regelmäßige Teamevents Anteilige Homeoffice-Möglichkeit 30 Urlaubstage Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Alexander Friemann Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194221
Sind Sie ein geprüfter Bilanzbuchhalter (m/w/d) und möchten Ihre beruflichen Perspektiven erweitern, indem Sie neue Verantwortlichkeiten in einem innovativen Unternehmen übernehmen? Dann haben wir die perfekte Gelegenheit für Sie! Unser Auftraggeber operiert im Energiesektor und sucht ab sofort einen Bilanzbuchhalter in Vollzeit für seinen Standort im Raum Reutlingen im Rahmen einer unbefristeten Direktvermittlung. Das Unternehmen beschäftigt deutschlandweit mehr als 700 Mitarbeiter und setzt mit seinem Work-Life-Balance-Programm Maßstäbe in der Branche. Die hohe Zufriedenheit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ist ein deutlicher Beleg dafür. Ihre Aufgaben Vollständige Erstellung der Quartals- und Jahresabschlüsse Ansprechpartner für externe Partner und Steuerberater Überwachung der Sach- und Verrechnungskonten Selbstständige, fehlerfreie Arbeit in SAP Optimierung und Einbringen neuer Ideen in die Finanzprozesse Verantwortung für sämtliche Buchhaltungsanfragen Ihr Profil Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Bilanzbuchhalter Erfolgreicher Abschluss als geprüfter Bilanzbuchhalter (m/w/d) Mehrjährige Einschlägige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen Eine selbstständige und ordentliche Arbeitsweise, sowie Teamfähigkeit Fundierte Kenntnisse in SAP, sowie in allen gängigen MS Office Programmen Ihre Benefits Flexible Arbeitszeitmodelle Zuschuss zur ÖPNV Fahrkarte Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Weiterbildungsmöglichkeiten Umfangreiches internes Sportangebot Mitarbeiter Rabatte Interne Betriebskantine Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Sophia Naser stuttgart-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249260
Unser Klient: Ihre Chance: Entwickeln Sie die nächste Generation von Reaktionsharzen! Für unseren Klienten, einen führenden Hersteller von Reaktionsharzen im Raum Bielefeld/Hannover, suchen wir einen innovativen Mitarbeiter (m/w/d) für die Forschung & Entwicklung. Unser Mandant ist ein international agierendes Familienunternehmen mit 150 Mitarbeitenden und über 25 Jahren Markterfahrung in der Bauchemie. Mit einer sehr soliden Eigenkapitalquote und weltweiten Vertriebsstandorten bietet das Unternehmen die perfekte Basis für nachhaltige Innovation. Die besondere Chance: Sie entwickeln federführend eine komplett neue Produktlinie auf Basis alternativer Chemieklassen (EP, PU, Polyaspartik, Polyurea) und schaffen damit ein neues technologisches Standbein für das Unternehmen. Das ist Ihr Wirkungsfeld: Eigenverantwortliche Entwicklung neuer Reaktionsharzsysteme jenseits der etablierten PMMA-Technologie (z.B. Epoxidharze, Polyurethan, Polyaspartik oder Polyurea). Aufbau und Etablierung einer zweiten Chemieklasse als strategisches Geschäftsfeld – Sie genießen Expertenstatus im Haus. Eigenständige Planung, Durchführung, Prüfung und Auswertung von Laboransätzen im Bereich EP, PU, Polyaspartik oder Polyurea. Kreative Rezepturentwicklung von der Idee bis zur Marktreife sowie Modifizierung bestehender Systeme. Begleitung des Scale-up-Prozesses und Unterstützung der Produktion bei Erstfertigungen. Durchführung physikalischer und chemischer Analysen (Dichtebestimmung, Viskosität, Veraschung). Begleitung anwendungstechnischer Versuche im Labor und gelegentlich auf Testbaustellen (2-3 Tage/Monat). Organisation, Durchführung und Dokumentation von Produktverifikationen, Validierungen und Freigabeprüfungen (physikalisch und chemisch). Erstellung und Optimierung von Arbeitsanweisungen und Prüfvorschriften für das Labor. Enge Zusammenarbeit innerhalb eines motivierten sechsköpfigen F&E-Teams. Das bringen Sie mit: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Chemielaborant, Lacklaborant, CTA, Chemietechniker, Chemikant (m/w/d) oder ähnliches. Sie verfügen über mehrjährige praktische Erfahrung in der Entwicklung von Reaktionsharzen und bringen dabei fundierte Kenntnisse in einer dieser Klassen mit: Epoxidharze (EP), Polyurethan (PU), Polyaspartik oder Polyurea. Sie beherrschen die chemische Produktentwicklung und sind versiert in Polymerisationsreaktionen sowie stöchiometrischen Berechnungen. Sie kombinieren Hands-on-Mentalität mit Freude an experimenteller Laborarbeit. Sie vereinen in sich ausgeprägte Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Eigenverantwortung. Das bietet Ihnen unser Mandant: Die einmalige Chance, von Grund auf eine neue Produktlinie zu gestalten und die technologische Zukunft des Unternehmens zu prägen – Ihre Expertise ist gefragt und findet Gehör. Außergewöhnlich großer Gestaltungsfreiraum mit freiem F&E-Budget. Sehr gut ausgestattetes Labor mit modernster Technik. Familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien. Kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation. Attraktives Vergütungspaket mit betrieblicher Altersvorsorge. Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Benefits: Jobrad, firmeneigener Fitnessraum, kostenlose Getränke. Regelmäßige Firmenevents und Parkplatz auf dem Firmengelände. Kontakt Bereit für diese Herausforderung? Dann lassen Sie uns ins Gespräch kommen. Am besten senden Sie mir vorab Ihre Unterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit zu (XING- oder LinkedIn-Profil sind auch ausreichend, falls Sie gerade keine aktuelle Bewerbung zur Hand haben). Sollten Sie vorab noch Fragen zu der Position haben, können Sie mich gern telefonisch kontaktieren. Auch abends und am Wochenende beantworte ich gerne Ihre Fragen. Ansonsten freue ich mich auf Ihre Bewerbung. Kennziffer: asap593 CAPERA Gruppe: Markus Schmitz, Research Consultant Telefon: 0155 631 444 61 E-Mail: cv@capera.de
Seit mehr als 50 Jahren bringen wir bei der DIS AG Menschen und Unternehmen erfolgreich zusammen. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft – kommen Sie ins Netzwerk der Besten! Für ein dynamisches Unternehmen in Berlin suchen wir eine/n engagierte/n IT-Administrator (m/w/d) in Vollzeit in Arbeitnehmerüberlassung mit Option der Übernahme. Das Unternehmen bietet eine aufregende Möglichkeit, in einem vielfältigen und herausfordernden Umfeld zu arbeiten, bei dem Sie Teil eines starken nationalen und internationalen Netzwerks von kleinen, mittleren und großen Kunden sind. Diese Position bietet eine spannende Gelegenheit, Ihre Fähigkeiten und Ihre berufliche Laufbahn weiterzuentwickeln und dabei von einem erfahrenen Team zu lernen. Bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben Sie sind verantwortlich für die Administration und Wartung der unternehmenseigenen IT-Systeme Die Überwachung der IT-Infrastruktur gehört ebenso zu Ihren täglichen Aufgaben wie das Troubleshooting bei Störfällen Sie planen und implementieren IT-Projekte und gewährleisten eine reibungslose Durchführung Die Benutzerunterstützung und Schulung für die Nutzung der Systeme sind ein weiterer wichtiger Aufgabenbereich Sie sorgen für die Sicherheit der Daten und Systeme durch regelmäßige Backups und Sicherheitsupdates Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im IT-Bereich Eine starke Kommunikationsfähigkeit zeichnet Sie aus und unterstützt Ihre Teamarbeit Sie bringen gute Deutschkenntnisse mit, um effektiv zu kommunizieren und Dokumentationen zu erstellen Ergebnisorientiertes Arbeiten und eigenständige Problemlösung sind für Sie selbstverständlich Ihre fundierten IT-Kenntnisse runden Ihr Profil ab und machen Sie zu einem wertvollen Teammitglied Ihre Vorteile Flexibilität: Wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf mit flexibler Arbeitszeitgestaltung und der Möglichkeit im Homeoffice bzw. remote zu arbeiten. Gesundheit : Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen sind ebenso Teil unserer Vergütung Sicherheit : Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem zukunftssicheren Unternehmen und ein fest vereinbartes Gehalt, das Ihnen auch im Nichteinsatz gezahlt wird. Abwechslung: Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem großen/erfolgreichen Unternehmen - Sie lernen unterschiedliche Technologien und Arbeitsweisen kennen und erweitern stetig Ihren IT-Horizont Feedbackkultur: Wir garantieren Ihnen eine transparente, offene und wertschätzende Kommunikation und unterstützen Sie bei Ihrer individuellen Weiterentwicklung. Ihre Bewerbung wird von uns innerhalb weniger Tage beantwortet und wir bleiben im regen Austausch zum Status Ihrer Prozesse. Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Support & Administration, Engineering, Quality Assurance, Projektmanagement und Consulting. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Franziska Jessing Franziska.Jessing@dis-ag.com DIS AG Information Technology Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: +49 30 203984 29
Du liebst Zahlen, interessierst dich für HR und willst Verantwortung in einem innovativen, nachhaltigen Umfeld übernehmen? Dann ist das deine Chance! Für ein international erfolgreiches Unternehmen der Lebensmittelbranche suchen wir ab sofort einen HR-Controller (m/w/d) – Direktvermittlung inklusive. Klingt nach deinem nächsten Schritt ? Dann zeig, was in dir steckt – wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Aufgaben Enge Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung und dem Controlling zur Erstellung der Monatsabschlüsse, sowie zur Analyse der Abweichungen zwischen Soll und Ist Beteiligung bei der Erstellung von Quartalsprognosen in enger Abstimmung mit dem HR Controlling Manager, HR Business Partnern und dem Finanzteam Sicherstellung einer konsistenten und hochwertig qualitativen Datenpflege in ERP-Systemen Effiziente Bearbeitung von Berichtsanforderungen und stetige Weiterentwicklung der HR-Controlling-Prozesse Abstimmung mit externen Gehaltsdienstleistern, Überprüfung der Gehaltsinformationen und Klärung von Fragen der Mitarbeitenden zur Vergütung Unterstützung bei konzernweiten Projekten und Gewährleistung der Einhaltung von Steuer- und Arbeitsvorschriften Dein Profil Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie Erfahrung im Umgang mit Reporting-Tools Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Finanzen, Personalwesen oder einem ähnlichen Bereich, sowie mindestens 3 Jahre Erfahrung im HR-Controlling, in der Lohnabrechnung oder in vergleichbaren Finanzbereichen Erfahrung in der Personal- und Finanzplanung, sowie in der Erstellung von Berichten Fundierte Kenntnisse in der Datenanalyse und Berichterstellung, idealerweise mit Power BI, Power Query und Workday/Adaptive Hohe Genauigkeit und ein ausgeprägtes Auge für Details bei der Dateneingabe und Berechnungen Starke analytische und lösungsorientierte Denkweise Hohe ethische Standards, Integrität und Vertraulichkeit Teamorientierte Persönlichkeit mit Proaktivität und Begeisterung Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Deine Perspektiven Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und 30 Urlaubstage Schulungen, Trainings und Mentoring, um Deine Karriere auf das nächste Level zu heben Ein unbefristeter Vertrag bei einem krisensicheren Unternehmen Zuschüsse zur Altersvorsorge, Corporate Benefits und regelmäßige Teamevents Fitnessstudio-Zuschüsse und Gesundheitsangebote für Dein Wohlbefinden Ein dynamisches Team mit flachen Hierarchien, das gemeinsam an Lösungen arbeitet und Erfolge feiert Neugierig geworden? Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil eines Unternehmens, das Deine berufliche Weiterentwicklung genauso ernst nimmt wie Deine persönliche! Dein Kontakt Kaya Lea Smolka koeln-financejobs@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773408
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