WICHTIGER HINWEIS Zur Ausübung der Tätigkeit ist eine Arbeitserlaubnis für Deutschland zwingend erforderlich. Wir bitten höflich um Verständnis, andernfalls Ihre Bewerbung nicht berücksichtigen zu können. A work permit for Germany is mandatory for this position. We kindly ask for your understanding, otherwise we will not be able to consider your application. BEREIT MIT UNS DIE ZUKUNFT ZU GESTALTEN? Wir suchen für das Jahr 2025 engagierte Auszubildende für den Beruf der Personaldienstleistungskauffrau bzw. des Personaldienstleistungskaufmanns. Unser duales Ausbildungssystem bietet Ihnen eine ideale Kombination aus Praxis und Theorie. Sie verbringen 3,5 Tage pro Woche in unserem modernen, familiengeführten Unternehmen, wo Sie alle Aspekte der Personaldienstleistungsbranche kennenlernen. An den übrigen 1,5 Tagen vertiefen Sie Ihr Wissen im Berufskolleg Südstadt, unserem langjährigen Bildungspartner. Die reguläre Ausbildungsdauer beträgt drei Jahre, welche bei sehr guten Leistungen verkürzt werden kann. Darüber hinaus erwarten Sie vier überbetriebliche Seminare in Zusammenarbeit mit der Berufsgenossenschaft inkl. Einzelzimmer und Vollverpflegung in einem 3-Sterne-Hotel mit Klassenfahrtcharakter. Mit zunehmender Erfahrung übernehmen Sie mehr Verantwortung und werden zum Ansprechpartner (m/w/d) für Ihre eigenen Projekte. Die Ausbildung umfasst Themen wie die Personalbeschaffung, -disposition und -führung sowie Marketing und Vertrieb. Gerne bieten wir vorab ein Praktikum zum beidseitigen Kennenlernen an. DAS ERWARTET SIE - Zukunftsperspektive: Nach erfolgreichem Abschluss Ihrer Ausbildung stehen Ihnen in unserem wachsenden und dynamischen Unternehmen vielfältige Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten offen – wir investieren langfristig in Ihre berufliche Entwicklung - Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen: Neben einer sehr fairen Ausbildungsvergütung (1. Jahr: 950,- €, 2. Jahr: 1.000,- €, 3. Jahr: 1.050,- €) übernehmen wir die Kosten für ein Azubi-Ticket, damit Sie sorgenfrei mobil sind - Ideale Arbeitsumgebung: Freuen Sie sich auf einen modernen Arbeitsplatz im Herzen von Köln in dem Sie Teil eines erfolgreichen und kollegialen Teams werden - Gesundheit und Wohlbefinden: Nutzen Sie unsere bezuschussten Sportangebote, das attraktive Fahrradleasing sowie regelmäßige Verpflegungen im Büro – Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen - Exklusive Mitarbeitervorteile: Profitieren Sie von zahlreichen attraktiven Angeboten und Rabatten, die speziell für unsere Mitarbeiter bereitstehen - Teamgeist und Zusammenhalt: Erleben Sie unser starkes Miteinander bei unseren regelmäßigen Teamevents und genießen Sie die flachen Hierarchien, die schnelle Entscheidungen und eine angenehme Arbeitsatmosphäre fördern - Umfassende Betreuung: Vom ersten Tag an stehen Ihnen erfahrene Kollegen zur Seite, die Sie intensiv einarbeiten und bei allen Fragen unterstützen IHR ZUKÜNFTIGES AUFGABENGEBIET Im Rahmen dieser Aufgaben erwartet Sie ein abwechslungsreicher und spannender Arbeitsalltag, der Ihnen vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung bietet. - Gestalten Sie den ersten Eindruck: Entwickeln Sie kreative und wirkungsvolle Stellenanzeigen, die potenzielle Bewerber anziehen. Anschließend prüfen Sie eingehende Bewerbungen und wählen die besten Talente aus. - Koordinieren und begleiten Sie Vorstellungsgespräche: Sie organisieren Vorstellungstermine und sind dabei die erste Anlaufstelle für unsere Bewerber – sowohl persönlich als auch virtuell - Übernehmen Sie Verantwortung: Mit wachsender Erfahrung leiten Sie selbstständig den Rekrutierungsprozess für Ihre eigenen Kandidaten und führen souveräne Vorstellungsgespräche - Planen Sie den Personaleinsatz: Von der Auftragsannahme bis zur Einsatzplanung – Sie koordinieren die Einsätze unserer Mitarbeiter und sorgen für eine erfolgreiche Zusammenarbeit - Unterstützen Sie im Vertrieb: Wirken Sie aktiv bei der Gewinnung neuer Kunden und dem Ausbau bestehender Kundenbeziehungen mit – Ihre Ideen tragen zu unserem Wachstum bei - Bringen Sie frischen Wind ins Team: Mit Ihrem kreativen Input und Ihrer Begeisterung für Neues tragen Sie zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Arbeitsabläufe bei und setzen neue Impulse in spannenden HR-Projekten - Sichern Sie Qualität: Sie sorgen dafür, dass alle tariflichen, rechtlichen und berufsgenossenschaftlichen Vorgaben eingehalten werden – Ihre Sorgfalt trägt zu unserem Erfolg bei DAS ZEICHNET SIE AUS - Bildungsweg: Sie bringen einen guten Schulabschluss mit und sind bereit, Ihr Wissen in einem dynamischen Umfeld weiter auszubauen - Engagement und Eigeninitiative: Sie sind engagiert, verantwortungsbewusst und motiviert neue Aufgabengebiete zu erlernen - Sprachkenntnisse: Ihre sehr guten Kenntnisse in deutscher Rechtschreibung ermöglichen es Ihnen die Kommunikation mit Bewerbern und Kunden zu führen - Technisches Know-how: Erste Erfahrungen mit den gängigen MS Office-Programmen (wie Word und Outlook) sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung – wir bringen Ihnen bei, was Sie noch nicht kennen - Freude an der Arbeit mit Menschen: Sie haben ein offenes Ohr und arbeiten gerne mit Menschen zusammen. Ihre ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten machen Sie zu einem echten Teamplayer - Lernbereitschaft: Neue Aufgabengebiete motivieren Sie, Ihr Wissen zu erweitern und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Sie sind neugierig und aufgeschlossen gegenüber neuen Herausforderungen - Mobilität: Ein Führerschein der Klasse B ist ein Plus, aber keine Voraussetzung IN NUR ZWEI MINUTEN ZU IHREM AUSBILDUNGSPLATZ Nutzen Sie unser Online-Formular und laden Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen einfach hoch (inklusive Anschreiben, aussagekräftigem Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate, Foto, etc.). Für Fragen stehen Ihnen Ihre persönlichen Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner in unserem Hause gerne vorab zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie! Im Mittelpunkt unseres Handelns steht Ihre Zufriedenheit. Die Herrmann GmbH Office + IT Service ist seit über 30 Jahren auf die Vermittlung und Überlassung von Fach- und Führungskräften aus dem kaufmännischen und IT-Bereich spezialisiert. Nutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unseres erfolgreichen Teams!
WICHTIGER HINWEIS Zur Ausübung der Tätigkeit ist eine Arbeitserlaubnis für Deutschland zwingend erforderlich. Wir bitten höflich um Verständnis, andernfalls Ihre Bewerbung nicht berücksichtigen zu können. A work permit for Germany is mandatory for this position. We kindly ask for your understanding, otherwise we will not be able to consider your application. BEREIT MIT UNS DIE ZUKUNFT ZU GESTALTEN? Ab dem 01.08.2025 suchen wir engagierte Auszubildende (m/w/d) für den Beruf Personaldienstleistungskauffrau / Personaldienstleistungskaufmann an unseren Standorten in Köln und Düsseldorf. In unserem dualen Ausbildungssystem kombinieren Sie praxisorientiertes Arbeiten (3,5 Tage pro Woche) in unserem modernen, familiengeführten Unternehmen mit theoretischem Unterricht (1,5 Tage pro Woche) am Berufskolleg. Die Ausbildung dauert regulär drei Jahre, kann jedoch bei sehr guten Leistungen verkürzt werden. Zusätzlich erwarten Sie vier überbetriebliche Seminare mit der Berufsgenossenschaft, inkl. Einzelzimmer und Vollverpflegung. Mit zunehmender Erfahrung übernehmen Sie Verantwortung und werden Ansprechpartner für eigene Projekte. Die Ausbildung umfasst Themen wie Personalbeschaffung, -disposition, -führung sowie Marketing und Vertrieb. Wir bieten vorab gerne die Möglichkeit eines Praktikums zum gegenseitigen Kennenlernen an. DAS ERWARTET SIE - Karrierechancen: Zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und langfristigen Karriereplanung in unserem wachsenden Unternehmen - Wir unterstützen Ihre berufliche Zukunft - Attraktive Vergütung und Benefits: Eine faire Ausbildungsvergütung (1. Jahr: 950,- €, 2. Jahr: 1.000,- €, 3. Jahr: 1.050,- €) sowie die Kostenübernahme für das Azubi-Ticket - Modernes Arbeitsumfeld: Freuen Sie sich auf einen hervorragend ausgestatteten Arbeitsplatz und ein kollegiales Team, das Wert auf Zusammenarbeit und Erfolg legt - Gesundheit und Fitness: Nutzen Sie unsere bezuschussten Sportangebote, Fahrradleasing und regelmäßige Verpflegung – Ihre Gesundheit ist uns wichtig - Exklusive Mitarbeitervorteile: Genießen Sie besondere Mitarbeiterrabatte und exklusive Angebote, die speziell für Sie bereitstehen - Gemeinsamer Teamgeist: Stärken Sie den Zusammenhalt bei unseren regelmäßigen Teamevents und profitieren Sie von flachen Hierarchien, die eine schnelle Entscheidungsfindung ermöglichen - Intensive Einarbeitung: Sie erhalten vom ersten Tag an Unterstützung durch erfahrene Kolleginnen, die Sie Schritt für Schritt in Ihre Aufgaben einführen und bei Fragen immer zur Verfügung stehen IHR ZUKÜNFTIGES AUFGABENGEBIET In dieser Position erleben Sie einen vielseitigen und aufregenden Arbeitsalltag, der Ihnen zahlreiche Chancen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung eröffnet. - Gestalten Sie den ersten Eindruck: Entwickeln Sie kreative und ansprechende Stellenanzeigen, die potenzielle Bewerber begeistern. Sie sichten Bewerbungen und wählen die vielversprechendsten Talente aus - Koordinieren und begleiten Sie Vorstellungsgespräche: Sie organisieren Termine und sind die erste Ansprechperson für unsere Bewerber – ob persönlich oder virtuell - Übernehmen Sie Verantwortung: Mit zunehmender Erfahrung steuern Sie eigenständig den gesamten Rekrutierungsprozess und führen professionelle Vorstellungsgespräche - Planen Sie den Personaleinsatz: Von der Auftragsannahme bis zur Einsatzplanung koordinieren Sie die Einsätze unserer Mitarbeiter - Unterstützen Sie den Vertrieb: Sie bringen sich aktiv in die Akquise neuer Kunden ein und pflegen bestehende Kundenbeziehungen - Setzen Sie kreative Impulse: Mit Ihrem frischen Input und Ihrer Begeisterung für Neues optimieren Sie unsere Arbeitsprozesse und bringen neue Impulse in spannende HR-Projekte ein - Sichern Sie Qualität: Durch Ihre sorgfältige Arbeitsweise stellen Sie sicher, dass alle tariflichen, rechtlichen und berufsgenossenschaftlichen Vorgaben eingehalten werden – und tragen so zu unserem Erfolg bei DAS ZEICHNET SIE AUS - Bildungsweg: Sie bringen einen guten Schulabschluss mit und sind bereit, Ihr Wissen in einem dynamischen Umfeld weiter auszubauen - Engagement und Eigeninitiative: Sie sind engagiert, verantwortungsbewusst und motiviert neue Aufgabengebiete zu erlernen - Sprachkenntnisse: Ihre sehr guten Kenntnisse in deutscher Rechtschreibung ermöglichen es Ihnen die Kommunikation mit Bewerbern und Kunden zu führen - Technisches Know-how: Erste Erfahrungen mit den gängigen MS Office-Programmen (wie Word und Outlook) sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung – wir bringen Ihnen bei, was Sie noch nicht kennen - Freude an der Arbeit mit Menschen: Sie haben ein offenes Ohr und arbeiten gerne mit Menschen zusammen. Ihre ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten machen Sie zu einem echten Teamplayer - Lernbereitschaft: Neue Aufgabengebiete motivieren Sie, Ihr Wissen zu erweitern und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Sie sind neugierig und aufgeschlossen gegenüber neuen Herausforderungen - Mobilität: Ein Führerschein der Klasse B ist ein Plus, aber keine Voraussetzung IN NUR ZWEI MINUTEN ZU IHREM AUSBILDUNGSPLATZ Nutzen Sie unser Online-Formular und laden Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen einfach hoch (inklusive Anschreiben, aussagekräftigem Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate, Foto, etc.). Für Fragen stehen Ihnen Ihre persönlichen Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner in unserem Hause gerne vorab zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie! Im Mittelpunkt unseres Handelns steht Ihre Zufriedenheit. Die Herrmann GmbH Office + IT Service ist seit über 30 Jahren auf die Vermittlung und Überlassung von Fach- und Führungskräften aus dem kaufmännischen und IT-Bereich spezialisiert. Nutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unseres erfolgreichen Teams!
Löter (m/w/d) gesucht – Zeig, was du kannst! Für unseren Kunden in Augsburg suchen wir ab sofort mehrere erfahrene Löter (m/w/d). Werde Teil eines coolen Teams und bring deine Lötfähigkeiten auf das nächste Level! Aufgaben: - Bestücken von Leiterplatten nach Plan und Anweisung - SMD Löten - Bestücken von Baugruppen - Löten von einzelnen Komponenten unter der Lupe Ihr Profil: - Sehr gutes Sehvermögen - Fingerspitzengefühl - Mehrjährige Berufserfahrung im oben genannten Aufgabengebiet - Hohes Qualitätsbewusstsein - Ausgeprägte feinmotorische Fertigkeiten - Erfahrung im filigranen Handwerk Was wir dir bieten: - Stundenlohn ab 14,53€/Std. brutto je nach Erfahrung und Qualifikation - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Bezahlung nach GVP Tarifvertrag - Langfristige Einsätze mit Übernahmechancen - Planbare Arbeitszeiten – Feierabend ist Feierabend - Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen Bist du bereit für den nächsten Step? Dann leg jetzt los und bewirb dich noch heute! Dein Traumjob wartet schon – und wir sind hier, um dir den Weg zu ebnen. Lass uns zusammen herausfinden, was zu dir passt und wie du richtig durchstarten kannst. Kein Plan? Kein Problem! Wir unterstützen dich, wo immer du gerade stehst. Also, mach den ersten Schritt – wir sind gespannt auf deine Bewerbung! Bock auf einen Job, der zu dir passt? Wir sind die E.D.E.L. Zeitarbeit GmbH und bringen dich mit Top-Arbeitgebern in ganz Bayern zusammen – egal, ob du gerade am Anfang stehst oder schon Erfahrung hast. Mit uns findest du nicht nur irgendeinen Job, sondern DEN Job, der zu deinem Lifestyle und deinen Zielen passt. Wir arbeiten in vielen coolen Branchen und bieten dir genau die Chancen, die du brauchst, um durchzustarten. Ready? Wir auch! Lass uns gemeinsam deinen nächsten Karriereschritt machen!
Sind Sie eine dynamische und engagierte Persönlichkeit, die Erfolgsgeschichten in einem Team aktiv mitgestalten will? Strahlen Selbstsicherheit aus, handeln nicht nur erfolgs- und zielorientiert, sondern auch menschenorientiert? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Werden Sie als Niederlassungsleiter Engineering (m/w/d) am Unique Engineering Standort Hamburg ein Teil von uns! Das erwartet Sie bei Unique Engineering als Niederlassungsleiter Engineering (m/w/d) in Hamburg: - Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie ein attraktives Gehaltspaket zzgl. Bonus - 30 Tage Urlaub und eine tatsächlich gelebte Work-Life-Balance - Ein Firmenwagen mit Privatnutzung sowie ein Firmenhandy - Flache Hierarchien, kooperativer Führungsstil und kontinuierliches Feedback - Attraktive Premium-Incentives und Teamevents Ihre spannenden Aufgaben als Niederlassungsleiter Engineering (m/w/d) in Hamburg: - Auf- und Ausbau sowie Leitung unserer Niederlassung inkl. Umsatz- und Budgetverantwortung - Rekrutierung, Entwicklung und disziplinarische Führung Ihres Niederlassungsteams - Operative Mitarbeit im Tagesgeschäft (Recruiting, Vertrieb, Mitarbeiterbetreuung) - Ausbau Ihrer bestehenden Kundenbeziehungen, Akquisition von Neukunden und Positionierung auf dem Markt - Teilnahme an Messen und Kundenevents Damit begeistern Sie uns: - Mehrjährige Berufserfahrung in der Personaldienstleistung im Engineering-Bereich - Vertriebsaffinität - Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen - Unternehmerisches Denken und Handeln, Eigeninitiative sowie Teamfähigkeit und volle Einsatzbereitschaft für unsere Bewerber, Mitarbeiter und Kunden Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Niederlassungsleiter (m/w/d) für unsere Neueröffnung von Unique Engineering in Hamburg!
Sind Sie eine kommunikationsstarke, aufgeschlossene und verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit einem hohen Qualitätsbewusstsein sowie Begeisterung für die Arbeit mit Menschen und möchten in einem dynamischen Umfeld arbeiten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Werden Sie als Personal Manager Vertrieb und Rekrutierung (m/w/d) Teil unseres engagierten Teams in Hamburg und tragen Sie aktiv zum Erfolg unseres Unternehmens bei. Warum Sie sich als Personal Manager Vertrieb und Rekrutierung (m/w/d) für UNIQUE am Standort Hamburg entscheiden sollten: - ATTRAKTIVES GEHALTSPAKET: das Ihnen ermöglicht, Ihr Einkommen zu verdoppeln - INDIVIDUELLE EINARBEITUNG: Intensives Onboarding sowie fortlaufende Schulungen zur persönlichen und fachlichen Entwicklung - WEITERE BENEFITS: Firmenfahrzeug (auch zur Privatnutzung), Firmenhandy, 30 Tage Urlaub sowie Premium Incentives und Teamevents Ihre konkreten Aufgabenbereiche als Personal Manager Vertrieb und Rekrutierung (m/w/d) am Standort Hamburg: - VERTRIEB: Sie begeistern Kunden und gewinnen neue Projekte - RECRUITING: Sie schalten Stellenanzeigen, übernehmen das Bewerbermanagement, führen Vorstellungsgespräche mit Kandidaten und finden so die passenden Mitarbeiter für unsere Kunden - BETREUUNG UND BERATUNG: Sie sind Ansprechpartner für Kunden und Kandidaten während der gesamten Zusammenarbeit Mit diesem Lebenslauf begeistern Sie uns als Personal Manager Vertrieb und Rekrutierung (m/w/d): - Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - Sie bringen erste Berufserfahrung im aktiven Vertrieb sowie im Recruiting mit - Der Umgang mit Menschen bereitet Ihnen Freude - Sie können Impulse setzen und andere für Ihre Ideen begeistern Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Personal Manager Vertrieb und Rekrutierung (m/w/d) für den Standort Hamburg! Sie sind bei uns absolut richtig, wenn Sie folgende Qualifikation mitbringen oder aus den benannten Bereichen kommen: Vertriebsdisponent (m/w/d), Personaldisponent (m/w/d), Recruiter (m/w/d), Vertrieb
Bist Du bereit für den nächsten Schritt in Deiner Karriere und auf der Jagd nach dem perfekten Arbeitgeber? Dann heißen wir Dich bei unserer Schwestergesellschaft Unique Students herzlich willkommen! Bei uns eröffnen sich Dir eine Fülle von Möglichkeiten, egal ob Du ein aufstrebender Berufseinsteiger oder ein Experte auf Deinem Gebiet bist. Werde als Personaldisponent (m/w/d) ein Teil unseres Teams am Standort Köln. Darauf kannst Du Dich als Personaldisponent (m/w/d) am Standort Köln freuen: - Aufgeschlossene, hoch motivierte und engagierte Kollegen - Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub - Ein attraktives Gehaltspaket, das Dir die Möglichkeit bietet, Dein Einkommen zu verdoppeln - Firmenwagen auch zur privaten Nutzung, sowie ein Firmenhandy und -laptop - Eine tatsächlich gelebten Feedbackkultur Das wären Deine konkreten Aufgabenbereiche als Personaldisponent (m/w/d) am Standort Köln: - Du sorgst dafür, dass unsere Kunden und Mitarbeiter rundum zufrieden sind - Du bringst deine Kreativität ein, um Stellenausschreibungen für unsere Zielgruppen zu formulieren und diese über passende Kanäle zu veröffentlichen - Du übernimmst das gesamte Bewerbermanagement von Unterlagen-Screening, Führung von Gesprächen bis hin zur Einstellung der Kandidaten - Du planst die Einsätze unserer externen Mitarbeiter beim Kunden Das zeichnet Dich aus: - Du brennst dafür Menschen bei der Jobsuche zu begleiten und konntest bereits Erfahrung in der Personaldienstleistung sammeln - Du siehst dich als Helfer, Unterstützer, Koordinator... als Sinnstifter - Du liebst das Gefühl Unternehmen zu passendem Personal, sowie Kandidaten zu einer passenden Jobmöglichkeit zu verhelfen - Du bist kreativ, motiviert und kannst über den Tellerrand hin ausdenken Wir freuen uns auf Deine Bewerbung als Personaldisponent (m/w/d) für den Standort Köln!
Sind Sie eine kommunikationsstarke, aufgeschlossene und verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit einem hohen Qualitätsbewusstsein sowie Begeisterung für die Arbeit mit Menschen und möchten in einem dynamischen Umfeld arbeiten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Werden Sie als Personaldisponent (m/w/d) Teil unseres engagierten Teams in Duisburg und tragen Sie aktiv zum Erfolg unseres Unternehmens bei. Warum Sie sich als Personaldisponent (m/w/d) für UNIQUE am Standort Duisburg entscheiden sollten: - ATTRAKTIVES GEHALTSPAKET: das Ihnen ermöglicht, Ihr Einkommen zu verdoppeln - INDIVIDUELLE EINARBEITUNG: Intensives Onboarding sowie fortlaufende Schulungen zur persönlichen und fachlichen Entwicklung - WEITERE BENEFITS: Firmenfahrzeug (auch zur Privatnutzung), Firmenhandy, 30 Tage Urlaub sowie Premium Incentives und Teamevents Ihre konkreten Aufgabenbereiche als Personaldisponent (m/w/d) am Standort Duisburg: - VERTRIEB: Sie begeistern Kunden und gewinnen neue Projekte - RECRUITING: Sie schalten Stellenanzeigen, übernehmen das Bewerbermanagement, führen Vorstellungsgespräche mit Kandidaten und finden so die passenden Mitarbeiter für unsere Kunden - BETREUUNG UND BERATUNG: Sie sind Ansprechpartner für Kunden und Kandidaten während der gesamten Zusammenarbeit Mit diesem Lebenslauf begeistern Sie uns als Personaldisponent (m/w/d): - Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - Sie bringen erste Berufserfahrung im aktiven Vertrieb sowie im Recruiting mit - Der Umgang mit Menschen bereitet Ihnen Freude - Sie können Impulse setzen und andere für Ihre Ideen begeistern Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Personaldisponent (m/w/d) für den Standort Duisburg! Sie sind bei uns absolut richtig, wenn Sie folgende Qualifikation mitbringen oder aus den benannten Bereichen kommen: Vertriebsdisponent (m/w/d), Personalberater (m/w/d), Recruiter (m/w/d), Vertrieb
Über uns Weitere Details abseits der Stellenbeschreibung sowie Informationen zum Unternehmen erhalten Sie gerne im Gespräch. Aufgaben Sie sind verantwortlich für die Beschaffung, Wartung und kontinuierliche Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur, einschließlich Servern, Firewalls, Netzwerken und Clients Sie verwalten und konfigurieren die IT-Systeme, wie zum Beispiel Active Directory, Microsoft Exchange und den Atlassian-Stack Zu Ihren Aufgaben gehören zudem die Installation, Konfiguration und regelmäßige Aktualisierung von Hard- und Softwarekomponenten Sie pflegen und optimieren die Virtualisierungsumgebungen auf Basis von VMware Außerdem stellen Sie die Verfügbarkeit der Systeme sicher, führen regelmäßige Backups durch und sorgen für deren Wiederherstellbarkeit im Ernstfall Die sorgfältige Dokumentation von Systemkonfigurationen und Änderungen gehört ebenfalls zu Ihrem Verantwortungsbereich Sie planen und setzen Maßnahmen zur Optimierung der IT-Sicherheit um Sie überwachen Firewalls, Antiviren-Systeme und Netzwerkzugänge und reagieren proaktiv auf sicherheitsrelevante Ereignisse Sie führen Schulungen zu Themen der IT-Sicherheit und zur Nutzung interner Tools durch Zudem bearbeiten Sie Tickets im technischen Support und übernehmen Aufgaben im 2nd- bis 3rd-Level-Support Sie unterstützen den Aufbau und die Pflege automatisierter Deployment- und Monitoring-Prozesse In enger Zusammenarbeit mit den internen Entwicklerteams und externen Partnern tragen Sie zur kontinuierlichen Verbesserung der IT-Landschaft bei Sie beteiligen sich aktiv an der Planung und Weiterentwicklung der zukünftigen IT-Architektur Profil Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Systemadministration (Windows & Linux) sowie Kenntnisse in Netzwerktechnik, IT-Security, Virtualisierung (z. B. VMware) mit Sie verstehen sich als interne Service-Einheit: hilfsbereit, lösungsorientiert und mit Freude daran, Kollegen zu unterstützen Proaktives Arbeiten ist für Sie selbstverständlich – Sie denken vorausschauend, erkennen frühzeitig Verbesserungspotenziale und setzen neue Trends rechtzeitig um Sie arbeiten strukturiert, sind zuverlässig und haben eine eigenständige Arbeitsweise Der Spaß an Teamarbeit und Lust auf Weiterentwicklung gehen Ihnen nie aus Wir bieten Eine 36h/Woche (perspektivisch 32h/Woche geplant) Sie erhalten 31 Urlaubstage Die Möglichkeit, aus dem Home-Office zu arbeiten (2-3 Tage/Woche) Es gibt gesundheitsfördernde Maßnahmen (Yoga, Massage, Fitnessraum) Ein kostenloses, frisch gekochtes Mittagessen einmal pro Woche Eine betriebliche Altersvorsorge, eine betriebliche Krankenversicherung sowie vermögenswirksame Leistungen Es gibt systematische und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen Eine verkürzte Probezeit von drei Monaten Ein Willkommenspaket für den Nachwuchs sowie einen Kinderbetreuungszuschuss Ein JobRad und Tankgutscheine
Ihr zukünftiger Arbeitgeber Sie sind passionierter SAP EWM Entwickler ( Mensch ) und möchten spannende und vielfältige SAP EWM Entwicklungen alleine und auch gemeinsam im Team realisieren? Sie suchen einen langfristigen und modernen Arbeitgeber in der Rhein-Neckar-Region und möchten als SAP EWM Entwickler ( Mensch ) dabei 3 Tage im Home Office bzw. 60% remote arbeiten ? Dann setzen Sie Ihre Karriere im SAP EWM Entwicklungsumfeld passend bei diesem Unternehmen in Raum Heidelberg fort! Eine funktionierende Inbound- und Outbound Logistik ist das Herzstück Ihres neuen Arbeitgebers. In Ihrem neuen Arbeitsumfeld können Sie mit Elan und Motivation innerhalb des SAP EWM Inhouse Consulting Team tagtäglich einen entscheidenden Beitrag zum Unternehmenserfolg leisten. Mit über 25.000 Mitarbeitenden sowie mehr als 15 Gesellschaften in Europa hat unser Klient seine internationale Marktpräsenz kontinuierlich ausgeweitet. Zur Verstärkung des 8-köpfigen SAP EWM Teams suchen wir einen SAP EWM, ABAP OO SAP EWM Entwickler ( Mensch ) mit Leidenschaft für anspruchsvolle SAP EWM Programmieraufgaben. Das erwartet Sie in diesem SAP Job Entwicklung und Gestaltung von modernen und zukunftsorientierten SAP EWM Applikationen Planung und Umsetzung verschiedener SAP EWM Lösungen basierend auf ABAP OO, unter Berücksichtigung der Anforderungen der Fachabteilungen und in enger Zusammenarbeit mit unseren SAP EWM Inhouse Consultants Mitwirkung an SAP EWM Projekten , einschließlich technischer Beratung bei Implementierungs- und Roll-Out-Projekten Erstellung technischer Dokumentationen für neue SAP EWM Entwicklungen sowie 3rd-Level-Support für SAP EWM Hauptansprechpartner für Anwender und Key User im Bereich Lagerwirtschaft, Lagerlogistik und Warehouse Management bei technischen Anfragen zu SAP EWM Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Fundierte Kenntnisse in SAP ABAP OO sowie ein gutes Verständnis für SAP EWM-Prozesse und technische Anforderungen im SAP EWM Kontext. Umfangreiche Erfahrung in der SAP-Programmierung, einschließlich Erweiterungen, Schnittstellen, Dialogen und Reports auf Basis von ABAP OO. Expertise in der Entwicklung von technischen SAP EWM Entwicklungskonzepten und der Gestaltung von SAP EWM-Lösungsarchitekturen. Kommunikative SAP -Entwicklerpersönlichkeit mit herausragenden analytischen Fähigkeiten , großer Leidenschaft und einer strukturierten Arbeitsweise. Ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung sowie sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse. Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Ein renommierter Arbeitgeber in der Rhein-Neckar-Region mit einer umfassenden SAP-Systemlandschaft, einschließlich S4 und einem dezentralen SAP EWM. Ein starkes SAP EWM Team und eine innovative Führungskraft , die die Zusammenarbeit in modernen Büros zu einem Vergnügen machen. Ein attraktives Gehaltspaket von bis zu 95.000 EUR jährlich erwartet Sie. Bis zu 60% mobiles Arbeiten oder 3 Tage Home Office pro Woche. Eine 40-Stunden-Woche mit Zeiterfassung und Gleitzeitkonto sorgt für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Genießen Sie leckere Speisen in einer ausgezeichneten Kantine. Profitieren Sie von Zuschüssen und Rabatten für Sport- und Fitnesskurse sowie Corporate Benefits . Genießen Sie großzügigen Sonderurlaub . Option auf ein Sabbatical . Ihre SAP-Personalberaterin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611 Mit Leuchtmehr gemeinsam Ihre SAP-Karriere langfristig gestalten.
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