Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein innovatives und international tätiges Maschinenbauunternehmen mit Sitz im Raum Pforzheim. Mit hochpräzisen Automationslösungen setzt das Unternehmen seit Jahrzehnten Maßstäbe in seiner Branche. Im Zuge des weiteren Wachstums suchen wir Sie als Softwareentwickler / Automatisierungstechniker (m/w/d) Maschinenbau für die Programmierung moderner Anlagenlösungen. Aufgaben Erstellung projektspezifischer und standardisierter Konstruktionen für Neuanlagen Entwicklung und Programmierung anlagenbezogener PLC- und NC-Programme sowie der zugehörigen HMI Grund- und Automatikinbetriebnahme der Anlagen Kombination standardisierter Softwarelösungen mit kundenspezifischen Anpassungen Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation Praxiserfahrung in der NC-/PLC-Programmierung, idealerweise mit Simatic S7/840D & TIA Portal Kenntnisse in Safety Integrated und Profinet/Profibus von Vorteil Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Reisebereitschaft ist willkommen, aber keine Voraussetzung Vorteile Spannende Aufgaben und abwechslungsreiche Projekte mit neuester Technologie Umfassende Einarbeitung sowie regelmäßige Schulungen zur Weiterentwicklung Mobiles Arbeiten & Remote Arbeitsplatz Bike-Leasing und attraktive Mitarbeitervorteile Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Referenz-Nr. SWS/125564
Das Unternehmen Unser Mandant ist eine etablierte, interdisziplinäre Kanzlei, in der Anwälte und Notare unter einem Dach eng zusammenarbeiten. Mit einer modernen Infrastruktur, einer innovationsfreudigen Unternehmenskultur und einem kollegialen Miteinander zählt die Kanzlei zu den Top-Arbeitgebern im rechtlichen Umfeld der Region. Zur weiteren Verstärkung des Teams suchen wir einen Notarfachangestellten (m/w/d, der in einem zukunftsorientierten und professionellen Umfeld mitgestalten möchte. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Umfassende organisatorische und inhaltliche Unterstützung der Notare Vorbereitung, Erstellung und Prüfung von notariellen Urkunden und Verträgen Selbstständige Abwicklung von Grundbuch- und Handelsregisterangelegenheiten Sorgfältiges Fristenmanagement und Verwaltung relevanter Dokumente Erstellung von notariellen Kostenberechnungen Enge Zusammenarbeit mit den Anwälten der Kanzlei bei komplexen rechtlichen Vorgängen Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Notarfachangestellte*r oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise erste bis mehrjährige Berufserfahrung im Notariat – motivierte Berufseinsteiger*innen sind ebenfalls willkommen Ausgeprägte Serviceorientierung und sicheres Auftreten im Mandantenkontakt Präzise, strukturierte Arbeitsweise mit hoher Zuverlässigkeit Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit in einem interdisziplinären, kollegialen Umfeld Vorteile Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer renommierten Kanzle Ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten Flache Hierarchien und ein wertschätzendes Teamklima Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine attraktive Vergütung sowie zusätzliche Benefits wie Gesundheitsangebote und Mitarbeiterevents Referenz-Nr. CHG/125569
PERM4 | Permanent Recruiting unterstützt Sie als Fach- und Führungskraft in den Berufsfeldern Sales und Marketing, IT, Engineering, Construction/Property und Supply Chain Management bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Indem wir Sie, Ihre Fähigkeiten, Erwartungen und Wünsche kennenlernen und Ihnen dann ausschließlich passende Festanstellungen bei attraktiven Arbeitgebern anbieten. Dieser Karriereservice ist für Sie selbstverständlich absolut kostenlos. Sie werden im Rahmen unserer Zusammenarbeit viel von uns erhalten. Aber niemals eine Rechnung. Regulatory Medical Affairs Manager - Hersteller Medizintechnik Norddeutschland (w/m/d) Ref.-Nr.: PERM4-043047 Branche: Medizintechnik, Medizintechnik Arbeitsmodell: hybrid Ort: Rostock Exklusives PERM4 | Stellenangebot: Ihre Aufgaben Regulatory amp; Medical Affairs Manager beim Hersteller innovative Medizintechnik Projektsteuerung Klinikstudien amp; Verbesserung Prozesse Medical Affairs Datenanalyse amp; Regulatorische Zulassung Unterstützung des QM, RA, Medical Affairs Teams Region / Wohnort: Hamburg, Berlin, Rostock, Greifswald, Schwerin, Brandenburg Ihr Profil Abgeschlossenes Studium Medizintechnik, Biologie, Pharmazie Erfahrungen im Bereich Regulatorische Zulassung Medizinprodukte, Medical Affairs, Klinische Studien Fachwissen Medizintechnik amp; Medizinprodukte Ihre Vorteile Attraktives Vergütungsmodell Betriebliche Weiterbildung Firmenevents Firmenhandy Firmenwagen zur privaten Nutzung Homeoffice-Möglichkeit Kostenlose Getränke Kostenloser Parkplatz Reisekostenerstattung Unbefristeter Vertrag Ihr Arbeitgeber Mein Kunde ist ein moderner, innovativer und toller Hersteller im Bereich Medizinprodukte / Medizintechnik. Es sind super gute Produkte, die sehr gut wirken und helfen. Ihr Ansprechpartner Jan Kühne Senior Principal SALES – Medizintechnik +49 30 333 063 342 +49 151 446 108 12 jan.kuehne@perm4.com Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Wir suchen für ein Unternehmen aus der Möbelbranche mit Sitz in Hövelhof für den nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bürokaufmann/frau (m/w/d) Was Sie erwartet: Administrative Tätigkeiten in der Auftragsbearbeitung Erfassung und Bearbeitung von Kundenaufträgen Beantwortung und Weiterleitung eingehender Telefonate Bearbeitung allgemeiner Verwaltungs- und Organisationsaufgaben Unterstützende Tätigkeiten im Bereich Marketing Was Sie mitbringen sollten: Abgeschlossene Berufsausbildung in einem kaufmännischen Bereich Idealerweise erste Berufserfahrung in der Verwaltung Kenntnisse im Bereich Marketing von Vorteil Gute MS- Officekenntnisse Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit Sehr gute Englischkenntnisse sind Voraussetzung Was wir Ihnen bieten: Unbefristeter Arbeitsvertrag Langfristige Perspektive Sicheres Arbeitsumfeld Flexible Arbeitszeitmodelle Angenehme Arbeitsatmosphäre und ordentliche Arbeitsplätze Familienfreundliche Angebote Exklusive Mitarbeiterangebote Eigener Betriebsrat, der Ihre Interessen vertritt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 29622, des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Ihr Ansprechpartner Kristian Pranjic bewerbung@avitea.de +49 (0) 5251 68520-222
Über uns Wir sind für die Ausführung, Planung, Innenarchitektur, Gestaltung und Konzeptentwicklung von Geschäften der Modebranche, Cafés/Restaurants und interessanten Flughafenprojekten verantwortlich. Wir übernehmen die Verantwortung für die Projektabwicklung von A-Z. Der Schlüssel zu unserem Erfolg liegt in unserer Fähigkeit, die Inneneinrichtung von Geschäften, Restaurants und Shop-in-Shops termingerecht, in der richtigen Qualität und mit dem Design-Touch fertigzustellen, der im modernen Einzelhandel den Unterschied macht. Als internationaler Ladenbauer/Monteur tragen Sie maßgeblich dazu bei, dass wir liefern – und zwar immer! Aufgaben Aufbau von Filialen (national und international) Täglicher Dialog und Kommunikation mit den Kollegen im Büro Qualitätssicherung und Dokumentation von Einbauten und Bauleistungen Teilnahme an Montageschulungstagen in Kolding Empfang und Handhabung von Materialien Planung der eigenen Arbeit und der Arbeit der Kollegen Profil ein fachkundiger und lösungsorientierter Handwerker (Multikünstler) qualitätsbewusst und selbstständig arbeitend kontaktfreudig, serviceorientiert und energisch flexibel und anpassungsfähig ein Teamplayer mit Blick für die Optimierung und Weiterentwicklung unserer Prozesse, Abläufe und Arbeitsabläufe möglicherweise ein handwerklicher Hintergrund. als Zimmermann, Tischler oder ähnliches Führerschein (zwingende Voraussetzung) 50 % Reisebereitschaft Sie sprechen und schreiben Englisch + evtl. Deutsch und/oder die skandinavischen Sprachen auf angemessenem Niveau Wenn Sie bereits Erfahrung mit der Einrichtung und Bestückung von Geschäften haben, ist das ein Plus. Ansonsten kommst du mit der richtigen Einstellung, einem fachlich kompetenten Werkzeugkasten und Neugier auf die Aufgabe weit und den Rest bringen wir dir dann bei. Damit Sie mit unseren Prozessen und Systemen vertraut werden, bieten wir Ihnen eine gute Einarbeitung. Sie werden ein wichtiger Teil eines Unternehmens mit starkem Teamgeist und berichten an unsere Planungsmanagerin Tina Faurby. Wir bieten Ihnen eine internationale Karriere mit spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben, bei denen Sie die Welt erleben und mit einflussreichen internationalen Kunden zusammenarbeiten. Wir bieten Erwartete Reiseaktivität von ca. 170 Tage im Jahr inkl. Wochenenden. Kontakt Thomas Lersch (+49)-160-97375452 thomas.lersch@buerolersch.net
Über uns Projektleiter Fassadenbau (m/w/d) In 85764 Oberschleißheim Vorerfahrung im Glasfassadenbau ist nicht erforderlich Ein etablierter, technisch spezialisierter Mittelständler sucht zur Verstärkung seines Projektteams einen Projektleiter (m/w/d) im Fassadenbau. Die Position bietet die Möglichkeit, eigenverantwortlich anspruchsvolle Bauprojekte im Bereich Gebäudehülle zu leiten – in enger Abstimmung mit internen und externen Projektbeteiligten – gesucht wird ein praxisnaher Profi aus dem Bauwesen mit Organisationstalent und Führungskompetenz. Aufgaben Eigenständige Leitung und Überwachung von Bauprojekten im Bereich Fassadenbau Planung und Organisation des terminlichen Projektablaufs Koordination mit Bauherren, Architekten, Lieferanten sowie Konstruktion, Werkstatt und Montage Materialdisposition und -beschaffung Schriftverkehr gemäß VOB (Vertragsergänzungen, Mängelanzeigen, Abnahmen etc.) Erstellung und Bearbeitung von Nachträgen in Zusammenarbeit mit der Kalkulation Überwachung der Bauausführung hinsichtlich technischer und rechtlicher Vorgaben Eigenständige Vorbereitung und Durchführung der Rechnungsstellung gemäß VOB Profil Abgeschlossenes Studium im Bauwesen oder bautechnische Ausbildung mit Zusatzqualifikation Berufserfahrung im Hochbau – idealerweise mit Berührungspunkten zu Fassade oder Ausbau Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und Bauunterlagen Erfahrung in organisatorisch-kaufmännischer Projektabwicklung Kenntnisse im VOB-Schriftverkehr Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Kommunikations- und Verhandlungssicherheit Teamplayer mit Überblick und Entscheidungsfreude Wir bieten Inhabergeführtes Unternehmen mit moderner Fertigung und technischer Spezialisierung Mitarbeit an hochwertigen Bauprojekten im Bereich Fassaden- und Gebäudehüllentechnik Strukturierte Einarbeitung – auch für Quereinsteiger aus dem klassischen Hochbau geeignet Kollegiales Arbeitsumfeld und langfristige Entwicklungsperspektive Interesse? Die Stelle wird im Auftrag eines mittelständischen Industrieunternehmens diskret betreut. Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf zur vertraulichen Prüfung an uns Kontakt Thomas Lersch (+49)-160-97375452 thomas.lersch@buerolersch.net
Das Unternehmen Unser Mandant ist eine mittelständische Unternehmensgruppe, die seit vielen Jahren in Norddeutschland erfolgreich ist und sich als interner Dienstleister in den verschiedenen kaufmännischen Funktionen. für die Tochterunternehmen versteht. Wie Sie dem Stellentitel entnehmen können, wird in erster Linie eine Personalsachbearbeitung (m/w/d) gesucht. Für unseren Mandanten ist es wichtig, dass Sie daher bereits Erfahrungen in der Personalverwaltung/-sachbearbeitung haben. Die Stelle ist auch bestens teilzeitgeeignet, bspw. 30 Std/Woche. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben In der Personalverwaltung/-sachbearbeitung treffen Sie auf bekannte Themen, die den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus betreffen. Da diese Funktion an die Gruppe angegliedert ist, gibt es auch einen Beratungsanteil. Auch das Thema Benefits wird von der Holding verwaltet. In den letzten Jahren wurde eine Personalmanagementsoftware eingeführt, deren Key-User Sie werden sollen. Somit fällt auch die Softwareadministration und -pflege in Ihren Aufgabenbereich. Ebenso sind Sie für die Weiterentwicklung der Software verantwortlich, bspw. wenn es um die sinnvolle Erweiterung durch neue Module geht. Profil Kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation im Personalwesen erfolgreich abgeschlossen Relevante Berufserfahrung im HR-Bereich Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Empathisch, proaktiv und lösungsorientiert Vorteile Unbefristete Anstellung Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Fahrradleasing Home-Office-Möglichkeiten Referenz-Nr. SJA/125626
Über uns Wir suchen einen erfahrenen Cloud Administrator (Azure, AWS oder GCP) , der unser IT-Team dabei unterstützt, eine hochverfügbare und sichere Infrastruktur zu gewährleisten. Der ideale Kandidat bringt fundierte technische Kenntnisse im Bereich Windows-Serverumgebungen mit und ist in der Lage, komplexe Probleme effizient zu lösen sowie kontinuierliche Verbesserungen in unserer IT-Landschaft umzusetzen. Aufgaben 1. Cloud-Management und -Administration : • Verwaltung und Optimierung von Cloud-Infrastrukturen auf einer der führenden Plattformen (Azure, AWS oder GCP). • Monitoring, Wartung und Verwaltung von Cloud-Ressourcen wie Compute-Instanzen, Storage, Netzwerken und Datenbanken. • Implementierung und Pflege von Sicherheitsmaßnahmen, einschließlich Firewalls, Zugriffskontrollen und Verschlüsselung. 2. Automatisierung und Optimierung : • Entwicklung und Implementierung von Skripten (z. B. Terraform, Ansible oder CloudFormation) zur Automatisierung von Deployments und Konfigurationsänderungen. • Optimierung der Cloud-Kosten durch kontinuierliches Monitoring und Anpassung von Ressourcen. 3. Support und Problembehebung : • Analyse und Behebung von Störungen in der Cloud-Umgebung. • Unterstützung bei der Migration von Anwendungen und Daten in die Cloud. 4. Sicherheits- und Compliance-Verantwortung : • Sicherstellung der Einhaltung von Datenschutzbestimmungen (z. B. DSGVO) und Cloud-Sicherheitsrichtlinien. • Durchführung von regelmäßigen Sicherheitsaudits und Schwachstellenanalysen. 5. Zusammenarbeit und Dokumentation : • Zusammenarbeit mit Entwicklern, DevOps-Teams und anderen IT-Abteilungen. • Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen und Benutzeranleitungen. Profil Technische Kenntnisse : • Praktische Erfahrung mit einer der Cloud-Plattformen: • Azure : Kenntnisse in Azure Resource Manager (ARM), Azure DevOps, Virtual Networks, und Azure Active Directory. • AWS : Erfahrung mit EC2, S3, IAM, CloudWatch, und AWS Lambda. • GCP : Vertrautheit mit Compute Engine, Cloud Functions, VPCs, und Identity Access Management (IAM). • Kenntnisse in Container-Technologien wie Docker und Orchestrierung mit Kubernetes . • Erfahrung mit Infrastruktur als Code (IaC) und Automatisierungswerkzeugen (z. B. Terraform, Ansible oder CloudFormation). • Grundlegende Netzwerk- und Sicherheitskenntnisse (VPNs, Firewalls, Zertifikate). Qualifikationen : • Abgeschlossenes Studium in Informatik, Informationstechnologie oder vergleichbare Ausbildung. • Zertifizierungen wie Azure Administrator Associate , AWS Certified SysOps Administrator , oder Google Cloud Professional Cloud Architect sind von Vorteil. Soft Skills : • Problemlösungsfähigkeit und proaktive Denkweise. • Kommunikationsstärke für die Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams. • Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und unter Druck zu arbeiten. Wir bieten • Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei Zertifizierungen. • Flexibles Arbeiten und Work-Life-Balance. • Attraktive Vergütung und Sozialleistungen. Bewerben Sie sich jetzt, wenn Sie Teil eines innovativen und dynamischen Teams werden möchten, das die neuesten Cloud-Technologien einsetzt! Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _______________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
Über uns Seit über zwei Jahrzehnten steht unser Kunde für Innovation und Exzellenz im Bereich der Horizontalbohrtechnik. Unsere Maschinen setzen weltweit Maßstäbe – und das wäre ohne unsere erstklassigen Steuerungslösungen nicht möglich. Nun suchen wir Verstärkung im Bereich SPS-Programmierung, um unsere Bohranlagen noch effizienter und zukunftssicherer zu machen. In dieser Rolle hast du die Möglichkeit aktiv an der Weiterentwicklung unserer Anlagen mitzuwirken. Ob du operativ in der Programmierung brillierst oder den Wunsch hast, dich strategisch weiterzuentwickeln – bei uns findest du den passenden Rahmen. Aufgaben Deine Aufgaben: Entwicklung und Optimierung der Steuerungssoftware für unsere Maschinen mit Schwerpunkt auf CodeSys und CAN-BUS-Technologie Erstellung und Verbesserung von Visualisierungsoberflächen für unsere Maschinensteuerung Zusammenarbeit mit unserem Engineering-Team, um innovative Lösungen umzusetzen Fehleranalyse, Störungsbehebungen sowie Inbetriebnahmen im Haus Aktive Mitwirkung bei der Standardisierung unserer Steuerungslösungen, um langfristig eine höhere Effizienz und Qualität zu gewährleisten Enge Zusammenarbeit mit Elektrokonstruktion, Hydraulik und weiteren Fachbereichen, um ganzheitliche Lösungen zu entwickeln Profil Dein Profil: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbar Fundierte Kenntnisse in der SPS-Programmierung, idealerweise mit CodeSys und IEC 61131-3 Erfahrung mit CAN-BUS-Systemen von Vorteil Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, den Überblick zu behalten Hands-On-Mentalität: Du bist bereit, auch operative Aufgaben wie die Programmierung aktiv zu übernehmen Ambition, dich langfristig weiterzuentwickeln – bis hin zur Mitgestaltung strategischer Themen wie der Standardisierung oder einer Führungsrolle Wir bieten Bei uns wirst du Teil eines Teams, das sich leidenschaftlich für Innovation und kontinuierliche Verbesserung einsetzt. Wir bieten dir: Die Freiheit, eigene Ideen einzubringen und unsere Maschinen mitzugestalten Die Möglichkeit, dich aktiv an der Weiterentwicklung unserer Prozesse und Standards zu beteiligen Langfristige Perspektiven, zum Beispiel in Richtung einer Führungsrolle im Bereich Steuerungstechnik Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein dynamisches Arbeitsumfeld Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
About us Du kennst den öffentlichen Sektor, hast als Führungskraft Erfahrung in der Akquise von Projekten, der Betreuung von Kunden und im Aufbau von nachhaltigen Kundenbeziehungen.Dann bist Du bei uns genau richtig! Du triffst auf ein bestehendes, sympathisches Team in einem etablierten Umfeld mit starkem Wachstum. Für dieses suchen wir Verstärkung, um unsere Kunden im öffentlichen Sektor noch umfassender betreuen zu können und mit Ihnen gemeinsam die Herausforderungen der Digitalen Transformation erfolgreich anzugehen. Tasks Neben der Akquise von neuen Projekten und Services bist du gleichzeitig auch für die Lieferung der Leistungen gemäß vereinbarter Qualität zuständig, um nachhaltig eine positive Partnerschaft mit deinen Kunden aufzubauen.Des Weiteren liegen dir zufriedene Mitarbeiter besonders am Herzen. Du freust dich, gemeinsam mit deinem Team dessen individuelle Fähigkeiten so einzusetzen, dass Ideen & Visionen bestmöglich verwirklicht werden. Du hast dabei immer die klaren Ziele vor Augen: 1.Durch das Schaffen von Rahmenbedingungen zur hervorragenden Leistungserbringung, eine vertrauensvolle und nachhaltige Partnerschaft zu unseren Kunden zu ermöglichen. 2. Deinen Mitarbeitern eine positive Arbeitsumgebung zu bieten, in der Anerkennung und persönliche Weiterentwicklung im Mittelpunkt stehen. Profile Du bringst mindestens 5 Jahre an Berufserfahrung in der Beratung sowie dem öffentlichen Sektor mit. Dort gehörst du zu den Besten und sehen neue Aufgaben als Herausforderung an. Des Weiteren hast du ein abgeschlossenes Studium im Bereich IT-, Organisations-, Rechts- oder Verwaltungswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.Zu deinen Kompetenzen zählen: • Erfahrungen-in der digitalen Transformation der öffentlichen Verwaltung z.B. E-Akte, Geschäftsprozessmanagement, Changemanagement,- in der Entwicklung von individuellen Softwarelösungen und- im Betrieb von komplexen IT-Anwendungen. • Mehrjährige Erfahrung in der Akquise, Vertragsgestaltung und Lieferung von Projekten. • Starke Kundenorientierung und Vertriebsaffinität. • Erfahrung im strategischen Account Management. •Erfahrung in der disziplinarischen Mitarbeiterführung. • Hohe Kommunikations- und Motivationsfähigkeit sowie Vernetzung auch im multikulturellen Umfeld. • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.Außer dem fachlichen Know-how zeichnet dich soziale Kompetenz aus. Du bist fähig, aktiv zuzuhören und Kundenanforderungen fundiert zu analysieren. We offer Bei CGI stehen unsere Mitarbeiter ganz vorne: durch unseren Shared Purchase Plan (Einen Teil deines Bruttogehalts kannst du in CGI-Aktien investieren) sind unsere Mitarbeiter Teilhaber am Erfolg unseres Unternehmen, daher werden sie auch Member genannt. Als CGI Member hat man zusätzlich diese Vorteile: • Bei uns findest du Kolleginnen, mit denen die Zusammenarbeit Spaß macht. Wir begegnen uns offen, duzen uns über alle Positionen hinweg und denken nicht in Hierarchien oder Silos. • Dank unseres "Metro Market"-Modells kannst du meist dort arbeiten, wo du lebst. • Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten und hast je nach Kundensituation die Möglichkeit, von zuhause zu arbeiten. • Außerdem beteiligen wir dich am Unternehmenserfolg: Du erhältst eine Gewinnbeteiligung, die sich nach deiner individuellen Leistung richtet sowie danach, wie wir als Unternehmen unsere finanziellen Ziele erreichen konnten. • Wir bieten verschiedene Modelle, damit du mobil sein kannst: z. B. Bahncard, Dienstfahrrad oder Firmenwagen. • Sabbatical oder Elternzeit werden unterstützt. Sie sind bei uns kein Karriere-Stopper! • Wir unterstützen dich, auch wenn es einmal nicht so gut läuft: Du kannst Sonderurlaub nehmen, und unsere Beratungshotline steht dir mit Rat und Tat zur Seite. • Eine Vielzahl an Events und Freizeitaktivitäten stärkt deine Verbundenheit mit deinen Kolleginnen. Contact Ilaria Fabris, Talent Acquisition Specialist ilaria.fabris@cgi.com
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