Notar-/Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) Delmenhorst Das Wichtigste vorweg 35.000 € bis 60.000 € Voll- oder Teilzeit - ab 20 Wochenstunden 30 Urlaubstage + frei an Weihnachten & Silvester Jetzt bewerben Oder rufen Sie uns jetzt an! Say Wer sind wir? Wir sind hiral. – hiral ist eine innovative, stark wachsende Personalberatung, die sich auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften spezialisiert hat. Als professioneller Partner unterstützen wir Unternehmen bei der Suche nach neuen Mitarbeitern und begleiten Kandidaten bei der Planung ihrer nächsten Karriereschritte. Deutschlandweit, branchenübergreifend und für Sie kostenlos! Unternehmen Ihr zukünftiger Arbeitgeber Von Seggern & Quaß ist seit 1947 eine erfolgreiche Rechtsanwalts- und Notariatskanzlei mit Standorten in Delmenhorst & Ganderkesee. Durch die Spezialisierungen in unterschiedlichsten Rechtsgebieten berät und vertritt das Unternehmen ihre Mandanten stets mit geballter, fachlicher Expertise. Das positive Miteinander & Toleranz stehen hier an erster Stelle: Ob jung, erfahren, schick oder im Hoodie: Jede/r ist willkommen, so wie er/sie ist! Sowohl beialltäglichen Aufgaben als auch bei schwierigen Mandanten - hier wird sich gegenseitig unterstützt. Viele der Mandanten schätzen die Arbeit & den Umgang dieses Unternehmens und kommen daher immer wieder gerne - manchmal auch mit einer Tafel Schokolade. Über Ihre Rolle Was erwartet Sie als Notar-/ Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d)? Ihre Aufgaben richten sich zu Beginn nach Ihrer Vorerfahrung. Keine Sorge, hier werden Sie Schritt für Schritt an Ihre Aufgaben herangeführt. Sie nehmen die Aufträge unseres Notariats an und bereiten die Entwürfe & Abwicklung notarieller Urkunden vor. Sie stehen im engen Austausch mit Urkundenbeteiligten, zuständigen Behörden & Gerichten. Sie nehmen Anrufe entgegen, sortieren Anliegen vor , bearbeiten diese selbst oder leiten sie an den zuständigen Notar weiter. Sie übernehmen die Rechnungsstellung für unterschiedliche Aufträge unserer Kanzlei. Sie sind Ansprechpartner für Makler, Bauträger & Mandanten und stellen die reibungslose Kommunikation sicher. Das bringen Sie mit Mit folgenden Voraussetzungen punkten Sie: Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Notarfachangestellte/r, Rechtsanwaltsfachangestellte/r, Steuerfachangestellte/r oder ähnliche Qualifikationen. Sie bringen relevante Berufserfahrung in einer Kanzlei mit. Sie sind bereit, an einem der Standorte in Delmenhorst oder Ganderkesee zu arbeiten. Sie haben Erfahrung im Umgang mit den Programmen AnNoText & RA-Micro sowie mit digitaler Aktenführung . Sie konnten Erfahrung in der Arbeit mit Grundbüchern sammeln. Sie bringen Kenntnisse in der Prozessoptimierung mit. Jetzt bewerben Ihr Kontakt Ihr Ansprechpartner bei hiral... ...heißt Constantin Göbel-Voigt . Sie erreichen ihn telefonisch unter +49 40 228992824 Say anyway! Diese Stelle ist nichts für Sie? Sie denken, dass die Stelle nicht zu Ihnen passt? Es müssen nicht immer die 100% sein! Gemeinsam finden wir heraus, ob Sie der richtige Bewerber für die Stelle sind. Zudem erhalten unsere Recruiting-Teams täglich neue, spannende Positionen, die wir für unsere Mandanten besetzen. Senden Sie uns einfach Ihren Lebenslauf und wir kommen auf Sie zu, sobald Ihr Profil zu einer von uns zu besetzenden Stelle passt. In Kontakt bleiben www.hiral.de
Ihr Arbeitgeber ist eine echte Landschule. Nicht einmal 100 Schülerinnen und Schüler besuchen dort den Kindergarten und die Klassen 1-8. Im Schuljahr 2024/25 kam eine 9. Klasse hinzu. Die Leitidee der Schulgründer*innen war und ist eine Schule, die den Bedürfnissen aller Kinder gerecht wird, die sie gerne besuchen und in der ihre Neugier auf das Leben erhalten und verstärkt wird. Auch deshalb basiert das pädagogische Konzept auf den entwicklungspsychologischen Erkenntnissen Rudolf Steiners. Die Einbettung der Schule ins Dorf und die dörfliche Gemeinschaft ermöglichen eine übersichtliche, reiche und vernetzte Lernumgebung, in der ganzheitliches, zeitgemäßes Lernen mit Kopf, Herz und Verstand stattfinden kann. Ihre Aufgaben Als Klassenlehrkraft begleiten Sie Ihre Schüler:innen in jeweils zwei Jahrgänge übergreifenden Lerngruppen von gerade einmal 18 Kindern und zwar von der 1. bis zur 8. Klasse. So können Sie nicht nur den Lernfortschritt der Kinder über einen langen Zeitraum erleben, sondern auch wirklich etwas bewirken! Neben der eigenständigen Vor- und Nachbereitung sowie Durchführung Ihres Unterrichts nehmen Sie an Konferenzen und Teambesprechungen teil und übernehmen planmäßig mit Ihren Kolleg:innen alternierend auch mal Vertretungsstunden und die Pausenaufsicht. Die Schule bietet Ihnen ein wunderschönes, gut ausgestattetes Schulgebäude in naturnaher Umgebung mit eigenem Schulgarten inkl. Eseln und Hühnern, eine Festanstellung in Voll- oder Teilzeit, die befristet oder unbefristet vergeben werden kann (VHB), eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge und, auf Wunsch, günstige Kita- und/oder Schulplätze für eigene Kinder, Kostenübernahme der Ausbildung zur Waldorflehrkraft, keine Präsenzpflicht während der Ferien (Ausnahme letzte Woche am Ende des Sommers), eine zukunftssichere Beschäftigung mit vielfachen Gestaltungsmöglichkeiten, an pädagogischen Fragestellungen wirklich interessierte Kolleg*innen, ein naturnahes Umfeld mit verfügbarem Wohnraum und erschwinglichen Lebenshaltungskosten. Die Schule wünscht sich von Ihnen einen Hochschulabschluss in einer beliebigen Fachrichtung auf Bachelor- oder Masterniveau, die Bereitschaft, eine pädagogische Zusatzqualifikation zu erwerben, Gestaltungsfreude, Eigenständigkeit, Weltoffenheit und Toleranz, gerne erste Unterrichtserfahrung und einen Bezug zum Profil der Schule. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen, die wir selbstverständlich absolut vertraulich behandeln. Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer 152Da, vorzugsweise per E-Mail (info@lehrcare.de) und im PDF-Format, an Frau Ilsa Schäfer, die Ihnen auch gerne für weitere Auskünfte zur Verfügung steht.
Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung im Bereich der Kundenbetreuung - und beratung ? Dann bewerben Sie sich noch heute bei uns! Unser Kunde in Düsseldorf sucht Sie als Mitarbeiter im Customer Service (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der direkten Festanstelllung mit Übernahmeoption. Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben Sie erwartet die perfekte Mischung aus Telefonie, Sachbearbeitung und direkter Kundenbetreuung als auch deren Beratung Sie sind der erste Ansprechpartner für Kunden und deren Anliegen Sie koordinieren Abläufe effizient Sie sind der Schlüssel zu langfristigen Kundenbeziehungen Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Sie verfügen über gute Deutsch- und Englischkenntnisse Sie sind versiert im Umgang mit MS Office Ihre offene und kommunikative Art rundet Ihr Profil ab Sie lieben die Teamarbeit und sind ein Teamplayer Ihre Vorteile Home-Office Möglichkeiten Attraktives Fixgehalt Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Online Zeiterfassung mit Arbeitszeitkonto Social Events (z.B. unsere Weihnachtsfeier) Regelmäßige Feedbackgespräche Umfangreiche Karriereberatung durch die DIS AG Sie werden Teil des "DIS AG Teams", das bedeutet: abwechslungsreiche Tätigkeiten und eine einzigartige Teamatmosphäre Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Laura Finken Bewerbung-DuesseldorfOM@dis-ag.com DIS AG Office & Management Johannstr. 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 211/1792980
Über unseren Kunden Für unseren Kunden besetzen wir die Position Inhouse SAP Developer – Schwerpunkt ABAP (m/w/d) . Das Unternehmen ist ein international tätiger Medizintechnikhersteller mit Sitz in Mitteldeutschland. Es beschäftigt weltweit über 2.000 Mitarbeitende , ist in mehr als 20 Ländern aktiv und zählt zu den führenden Anbietern in seinem Segment. Der Fokus liegt auf Innovation, Qualität und nachhaltigem Wachstum . Aufgaben Weiterentwicklung und Pflege bestehender SAP-Applikationen mittels ABAP und ABAP OO Analyse und Umsetzung technischer Anforderungen in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Mitarbeit bei der SAP S/4HANA-Migration und Entwicklung innovativer Lösungen im SAP-Umfeld Optimierung bestehender Prozesse und Schnittstellen Technische Dokumentation sowie Durchführung von Tests und Qualitätssicherung Profil Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Entwicklung mit ABAP / ABAP OO Wir bieten Strukturierte Einarbeitung Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Homeoffice) Bis zu 35 Tage Urlaub jährlich Zusatzurlaub bei durchgehender Anwesenheit Gesundheitspaket mit Massagen und Sportkursen Täglich frisches Frühstücks- und Mittagsangebot in der Kantine Kostenlose Getränke Zuschuss zum JobRad-Leasing Kita-Zuschuss Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss Mitarbeiterevents Moderne Arbeitsausstattung Mitarbeiterrabatte & Corporate Benefits Kostenlose Parkplätze Gute Verkehrsanbindung Kontakt Nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich direkt über Xing oder antworten Sie einfach auf die erhaltene Nachricht! Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören. Kontaktdaten: Laura Hettinger Hettinger@k4s.de
Sie sind bereit für Ihren nächsten Karriereschritt? Für unseren namhaften Kunden mit Sitz im Raum Germersheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kreditorenbuchhalter (m/w/d) in Direktvermittlung. Senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen noch heute zu! Wir freuen uns darauf Sie bald kennenzulernen! Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche und selbständige Bearbeitung der Kreditorenbuchhaltung Prüfung und Bearbeitung aller in- und ausländischen Eingangsrechnungen Kontierung und Erfassung von Geschäftsvorfällen im Kreditorenbereich Vorbereitung und Abwicklung der Zahlläufe Selbständige Klärung und Abstimmung offener Posten Laufende Kontenabstimmung und -überwachung sowie Stammdatenpflege Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbares Erste Berufserfahrung in der Buchhaltung/Controlling von Vorteil Erste Anwenderkenntnisse in MS Office und einem ERP-System Zielstrebigkeit, Genauigkeit und Offenheit für Neues Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Ein monatliches Festgehalt bei übertariflicher Bezahlung Vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten/ Homeoffice Sicherer Arbeitsplatz …und vieles mehr Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Rebecca Rösch Rebecca.Roesch@dis-ag.com DIS AG Finance Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 721/9335830
Über uns Im Rahmen einer Direktvermittlung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Kunden, einem Produzenten und Anbieter von Pulvern aus Technologiemetall, am Standort Goslar als Payroll Administrator (m/w/d). Wir, die TALENTLOTSEN, sind eine Hamburger Personalberatung und stehen für Orientierung auf dem Arbeitsmarkt. Weil für uns der Mensch im Mittelpunkt steht, wollen wir gemeinsam mit Ihnen Ihr Potenzial sichtbar machen, um damit das perfekte Jobmatch zwischen Ihnen und Ihrem neuen Arbeitgeber finden zu können. Ganz nach unserem Credo: We are the Human in HR Ihre Aufgaben Ihre Aufgaben Erfassung und Pflege abrechnungsrelevanter Daten im System P&I LOGA Unterstützung bei der fristgerechten und korrekten Entgeltabrechnung unter Einhaltung gesetzlicher und tariflicher Vorgaben Kommunikation mit Behörden und Sozialversicherungsträgern Bearbeitung lohnsteuerlicher sowie sozialversicherungsrechtlicher Fragestellungen Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung und Optimierung interner HR-Prozesse Aktiver Wissenstransfer und Austausch im Team sowie Unterstützung bei HR-Projekten und Sonderaufgaben Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal Erste bis fundierte Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung Sicherer Umgang mit dem Personalinformationssystem P&I LOGA Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und Zuverlässigkeit Empathisches und verbindliches Auftreten sowie Freude an der Mitgestaltung von HR-Prozessen Leidenschaft und Motivation für das Thema Human Resources Ihre Benefits Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der chemischen Industrie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie ein Zukunftsbetrag mit individuellen Einsatzmöglichkeiten 30 Tage Urlaub sowie flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Offene und wertschätzende Unternehmenskultur Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten für Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement Haben wir Sie neugierig gemacht? Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Ihre ganz persönliche Talentlotsin Bettina Dreier freut sich über eine Nachricht von Ihnen. Übrigens brauchen Sie für uns kein Anschreiben zu verfassen. Wir möchten viel lieber von Ihnen selbst erfahren, wie Sie sind und was Sie ausmacht. Es reicht uns, wenn Sie uns Ihren Lebenslauf beifügen. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören! Weitere Details zu unserem Datenschutz und Ihren Rechten als Betroffener (m/w/d) finden Sie unter https://talentlotsen.de/datenschutzerklaerung
Für unseren Kunden, einen beliebten Arbeitsgeber aus der Medienbranche, mit Sitz in Stuttgart, suchen wir eine/n Spezialist Konzernrechnungswesen und -konsolidierung (m/w/d). In der Position sind Sie Experte/in für Bilanzierungsfragen und berichten direkt an den Senior Vice President. Bewerben Sie sich jetzt und lernen Sie uns kennen – wir freuen uns, Sie auf Ihrer weiteren beruflichen Reise begleiten zu dürfen! Ihre Aufgaben Du bist zentrale/r Ansprechpartner/in für alle Fragestellungen rund um die Rechnungslegung nach IFRS und HGB und arbeitest eng mit anderen Fachbereichen wie Finanzen und Steuern zusammen. Du entwickelst und optimierst Bilanzierungsrichtlinien und stellst die Einhaltung neuer Rechnungslegungsstandards sicher. Du begleitest die Erstellung und Konsolidierung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie die Finanzplanung des Unternehmens nach IFRS. Du übernimmst die fachliche Beratung und Unterstützung der Tochtergesellschaften in bilanztechnischen Fragen und führst Schulungen zu relevanten Themen durch. Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Rechnungswesen, Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung in der Bilanzierung, idealerweise in einem internationalen Unternehmen oder in der Wirtschaftsprüfung. Fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach IFRS und HGB. Erfahrung im Umgang mit Konsolidierungssystemen und der Erstellung von Konzernabschlüssen. Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten. Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Frau Annika Wagner Annika.Wagner@lhh.com LHH Recruitment Solutions Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/222490
Über uns Unser Kunde ist als Generalunternehmen / mittelständisches Bauunternehmen seit über 110 Jahren ein zuverlässiger Partner rund um den schlüsselfertigen Hochbau. In sechs Niederlassungen in ganz Deutschland werden regionale Projekte im Bereich des Hochbaus geplant und realisiert. Bewerben Sie sich hier als Polier (m/w/d) Rohbau oder Schlüsselfertigbau in Festanstellung für die Niederlassung Rhein-Main und werden Sie Teil eines großartigen Teams. Aufgaben Schnittstelle zwischen Bauplanung und -ausführung Disposition von Personal, Geräten und Baustoffen Einweisung sowie Überwachung der Bauarbeiten nach Qualität und Termintreue Gemeinsam mit der Bauleitung verantwortung für die Umsetzung der Baumaßnahmen Verantwortlich für die Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorschriften auf der Baustelle Profil Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Maurer- und Betonbauer, Zimmerer oder vergleichbar, idealerweise mit Weiterbildung zum Polier Mehrjährige Berufserfahrung als Polier im Rohbau und / oder Schlüsselfertigbau Führungsstärke, gute Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, ausgeprägte Kundenorientierung und Teamgeist Wir bieten Attraktive Vergütung gemäß Bautarifvertrag inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld Firmenwagen auch zur privaten Nutzung, 30 Tage Urlaub und ein umfangreiches Weiterbildungsangebot Sicherer Arbeitsplatz aufgrund der konstant guten Auftragslage Herausfordernde Aufgaben, kurze Entscheidungswege und tolle Arbeits-/Teamatmosphäre Interessante und abwechslungsreiche Projekte im Rhein-Main-Gebiet (keine Montagetätigkeit) Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne direkt. Bei Rückfragen zu dieser Stellenanzeige wenden Sie sich gerne an Ihre direkte Ansprechpartnerin Frau Niaz Khoshnavaz unter +49 160 8494982 oder unter n.khoshnavaz@personalbude.de
Sie suchen nach einer neuen beruflichen Herausforderung, bei der Sie für die Prüfen von Arbeits- und Urlaubszeiten der Mitarbeiter verantwortlich sind? Für unseren namhaften Auftraggeber, im Raum Stutensee, befinden wir uns ab sofort auf der Suche nach einem Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) im Rahmen der Direktvermittlung. Bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben Gewährleistung der korrekten Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie die Prüfung und Umsetzung von Einmalzahlungen Betreuung und Beratung der Mitarbeiter in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen Vermögenswirksame Leistungen, Direktversicherung, Entgeltumwandlung und Tarifliche Altersvorsorge in der Abrechnung um Prüfen von Arbeits- und Urlaubszeiten der Mitarbeiter Bearbeiten von Auswertungen und Statistiken Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit Weiterbildung oder betriebswirtschaftliches Studium Entsprechende Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehalt Aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Gute Umgangsweise mit einem gängigen ERP-System (z. B. SAP, Datev) Sichere Anwendung mit dem MS Office Paket Einfühlungsvermögen und Offenheit für Neues Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Ein monatliches Festgehalt bei übertariflicher Bezahlung Vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten/ Homeoffice Sicherer Arbeitsplatz …und vieles mehrDer Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Melissa Virgulto bewerbung-karlsruhefi@dis-ag.com DIS AG Finance Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 721/9335830
Ihr Arbeitgeber betreibt über 100 Schulen an mehr als 40 Standorten und ist damit einer der größten privaten Bildungsträger in Deutschland. Zum Angebot gehören Aus- und Weiterbildungen in den Bereichen Therapie und Wellness, Pflege und Pädagogik, Medizin und Labor sowie Wirtschaft und Technik. An der Physiotherapieschule des Trägers beginnen jährlich im September etwa 28 Auszubildende ihre Reise in den Therapieberuf. Das fünfköpfige Team begleitet die Auszubildenden bis zum erfolgreichen Abschluss und kann aufgrund seiner langjährigen Erfahrung und des großen Netzwerks an Kooperationspartnern eine qualitativ hochwertige Ausbildung garantieren. Durch die enge Verzahnung von Theorie und Praxis sowie das mit allem Notwendigen ausgestattete Lernumfeld mit Theorie- und Praxisräumen und Ausstattung wie Schlingentischen, Liegen, Sprossenwänden und einem Bewegungsraum wird die Ausbildungsqualität für alle Beteiligten – Auszubildende und Lehrkräfte – gleichermaßen gefördert. Ihre Aufgaben: Neben der Organisation sowie der Vor- und Nachbereitung Ihres Unterrichts geben Sie Ihr Wissen in den verschiedenen Lernfeldern bzw. den curricularen Einheiten weiter. Sie führen Leistungskontrollen und Praxisbegleitungen durch und kommunizieren mit den Verbundpartner*innen im Netzwerk. Die Übernahme einer Kursleitung steht Ihnen offen. Der Schulträger bietet Ihnen u. a.: eine unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit, eine marktgerechte Vergütung mit Verhandlungsspielraum, VL, betriebliche Altersvorsorge, finanzielle Unterstützung für Master-Student*innen, flexible Einstiegsmöglichkeiten, Unterstützung und Förderung Ihrer Entwicklungsmöglichkeiten, die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. durch mobiles Arbeiten, ein standortübergreifendes Netzwerk an Lehrkräften zum Austausch und Entwicklung der Bildungsqualität, die Möglichkeit der Mitarbeit in bundeslandspezifischen und schulinternen Arbeitsgruppen, soziale Beratungs- und Unterstützungsangebote durch einen externen Anbieter, eine sehr professionelle Einarbeitung durch das Kollegium inkl. Onboarding und für mindestens sechs Monate Mentoringprogramm. Der Schulträger wünscht sich von Ihnen: eine staatlich anerkannte Ausbildung in Physiotherapie, ein abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich der Berufspädagogik, Medizinpädagogik oder Erwachsenenbildung oder vergleichbar, im Idealfall ein bereits abgeschlossenes oder laufendes Masterstudium im der Berufspädagogik, Medizinpädagogik oder Erwachsenenbildung oder vergleichbar, je nach Studiengang bez. Abschluss die Bereitschaft für eine pädagogische Nachqualifizierung. weitere Informationen erhalten Sie bei: Patrizio Lanzillotta Recruiter bei LehrCare GmbH 0171 441 64 07 p.lanzillotta@lehrcare.de Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen, die wir selbstverständlich absolut vertraulich behandeln. Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer 216DR-1, vorzugsweise per E-Mail (info@lehrcare.de) und im PDF-Format, ausschließlich an Herrn Patrizio Lanzillotta, der Ihnen auch gern für weitere Auskünfte zur Verfügung steht. https://www.lehrcare.de/job/lehrer-m-w-d-physiotherapie-4802/
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