Mitarbeiter (m/w/d) Buchhaltung mit flexiblen Arbeitszeiten & HomeOffice
DIS AG - 69118, Heidelberg, DE
Ihre Leidenschaft sind Zahlen und Sie sind auf der Suche nach einer abwechslungsreichen Tätigkeit, welche zu Ihnen und Ihren Lebensumständen passt? Diese spannende Stelle in Mitten von Heidelberg ist im Rahmen der Direktvermittlung in unbefristeter Festanstellung zu besetzen. Unser Kunde aus der Energiebranche sucht Sie als Mitarbeiter (m/w/d) Buchhaltung zur Verstärkung für sein dynamisches Team in der Buchhaltung. Ihre Aufgaben Prüfen und klären von offenen Posten Verbuchen der laufenden Geschäftsvorfälle, Prüfen der Eingangsrechnungen sowie Gutschriften und Erstellen von Ausgangsrechnungen Abstimmung der Arbeitsorganisation mit dem Team Optimieren der Prozessabläufe Mitwirken bei den vorbereitenden Jahresabschlussarbeiten runden Ihren Aufgabenbereich ab Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufs- oder Weiterbildung Mit Begeisterung und Engagement arbeiten Sie sich schnell in neue Aufgabengebiete ein Eine ausgeprägte Zahlenaffinität sowie eine lösungsorientierte Denkweise gepaart mit einem strukturierten Arbeitsstil zeichnet Sie aus Sie überzeugen uns durch Ihre Zuverlässigkeit, Selbständigkeit und sorgfältige Arbeitsweise Erste Erfahrung im Rahmes eines Praktikums bringen Sie idealerweise mit Ihre Benefits Es besteht die Möglichkeit zum Teil im Homeoffice /remote zu arbeiten und somit von den Vorteilen hybrider Arbeit zu profitieren (flexibles Arbeiten) Kollegiale Teams und großartiges Arbeitsklima erwarten Sie Attraktive, leistungsgerechte Vergütung für Ihre Arbeit Und vieles mehr! Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Julia Reinheimer mannheim-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
IT-Administrator (m/w/d) in der Chemiebranche - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Sind Sie bereit Ihre Karriere auf das nächste Level zu bringen? Dann haben wir genau die richtige Position für Sie! Für ein renommiertes Unternehmen aus der Chemiebranche, das zu den führenden Spezialisten der Branche zählt, suchen wir ab sofort einen IT-Administrator (m/w/d) im Rhein-Main-Gebiet. In dieser Rolle übernimmst du die Verantwortung für die Verwaltung und kontinuierliche Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur sowie der Netzwerksysteme. Wenn du ein engagiertes und kollegiales Arbeitsumfeld schätzt, in dem du deine Fähigkeiten voll einbringen und weiter ausbauen kannst, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Einrichtung sowie Konfiguration der eingesetzten Hardware sowie Verantwortung für die Betreuung der lokalen IT-Infrastruktur, einschließlich der Installation und Verteilung von Client-Anwendungen Analyse und Behebung von Hard- und Softwarefehlern Mitarbeit an IT- und Digitalisierungsprojekten und Übernahme der Key-User-Rolle für bestimmte Softwarelösungen Umsetzung von Schulungen und Einweisungen für neue IT-Anwender*innen Bearbeitung von Support-Anfragen Assistenz bei der Organisation und Durchführung von Videokonferenzen Mitarbeit an der Weiterentwicklung und Optimierung der lokalen IT-Infrastruktur Erstellung und Pflege von Systemdokumentationen und Handbüchern Mitwirkung an Themen der IT-Sicherheit und deren Implementierung im Arbeitsalltag Ihr Profil Idealerweise ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/in bzw. eine vergleichbare Qualifikation Besitz eines Führerscheins der Klasse B Ausgezeichnete Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich Versierte Kenntnisse in MS-Domain und Active Directory-Strukturen, Netzwerk- und WLAN-Technologien, Firewall, Netzwerk-Security sowie Mobile Device Management Umfangreiche Erfahrung mit Netzwerktechnologien, MS Windows Server-Betriebssystemen und der Nutzung von Standard-Ticket-Systemen Vorhandene Zertifizierungen, wie MCSA, ITIL Foundation oder PRINCE2, von Vorteil Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, hohe Problemlösungskompetenz und eine serviceorientierte, strukturierte und kommunikative Arbeitsweise Ihre Benefits Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, die eine kontinuierliche persönliche sowie berufliche Weiterentwicklung ermöglichen Flexible Homeoffice-Regelung, die eine ausgewogene Work-Life-Balance fördert Unbefristeter Arbeitsvertrag für eine langfristige und sichere berufliche Perspektive Ein überdurchschnittliches Vergütungspaket, das neben einem wettbewerbsfähigen Gehalt auch Zusatzleistungen umfasst 30 Tage Urlaub, um sich optimal zu erholen und neue Energie zu tanken Betriebliche Altersvorsorge zur finanziellen Absicherung im Ruhestand Zuschuss zum Deutschlandticket für eine bequeme und kostengünstige Anreise zur Arbeit Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 69/668194031
Trainer für Schulungszentrum im Bereich Oberleitungsbau (m/w/d)
SMC SteinMart GmbH - 39418, Staßfurt, DE
Über uns Ihr neuer Job im Bereich Oberleitungsbau – jetzt bewerben! Unser Mandant ist eines der führenden Technologieunternehmen im Bereich Bahninfrastruktur und -energieversorgung. Von der Tram im Nahverkehr bis zum Hochgeschwindigkeitszug im Fernverkehr – das Unternehmen sorgt dafür, dass Oberleitungen stets unter Strom stehen, um die Mobilität von morgen zu sichern. Mit Begeisterung und Know-how werden maßgeschneiderte Fahrleitungssysteme entwickelt, die höchste Kundenanforderungen erfüllen. Als solides, international agierendes Mittelstandsunternehmen ist unser Mandant bereits seit über einem Jahrhundert am Markt und steht für zukunftsweisende und umweltfreundliche Lösungen. Die Verantwortung: Eine leistungsfähige und zuverlässige Stromversorgung des Bahnverkehrs garantieren. Aufgaben Vermitteln von theoretischem und praktischem Wissen im Bereich Oberleitungsbau Begleiten und Unterstützen von Quereinsteigern und Auszubildenden während ihrer Lern- und Ausbildungsphase Weiterentwickeln und Optimieren von Ausbildungskonzepten und Prozessen Erstellen von Schulungsunterlagen unter Einbezug digitaler Medien Durchführung von praxisnahen Schulungen in modernen Trainingsräumen Unterstützung bei der Weiterentwicklung des Schulungszentrums Profil Abgeschlossene Ausbildung im gewerblich-technischen Bereich, idealerweise mit Schwerpunkt Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Praktische Erfahrung in der Montage und Installation elektrotechnischer Anlagen, vorzugsweise im Oberleitungsbau Begeisterung dafür, Wissen zu vermitteln und Menschen auf ihrem beruflichen Weg zu fördern Bereitschaft, sich als Trainer weiterzuentwickeln und Verantwortung in der Ausbildung zu übernehmen Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und die Fähigkeit, andere zu motivieren Sicherer Umgang mit digitalen Medien zur Erstellung von Schulungsmaterial Wir bieten Einarbeitung: Umfassende Einführung und ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum Arbeitsklima: Kollegiale, wertschätzende Atmosphäre mit einem starken Team Vergütung: Attraktives Gehaltspaket inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 30 Tage Urlaub im Jahr Weiterbildung: Umfangreiche Weiterbildungsangebote und fachspezifische Trainings Zusatzleistungen: Monatlicher Nettosachbezug im Wert von 50,00 EUR, Altersvorsorgewirksame Leistungen (AVWL) in Höhe von 319,08 EUR/Jahr, kostenloses Girokonto, Corporate Benefits, Wertkontenmodell und kostenfreies Parken Gesundheit & Teamevents: Fahrradleasing, Zugang zu einem Gesundheitsportal, Teilnahme an Firmenläufen, Weihnachtsfeiern, Sommerfesten und mehr Kontakt Sie möchten Ihr Know-how weitergeben und Teil eines zukunftsweisenden Unternehmens sein? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Trainer für Schulungszentrum im Bereich Oberleitungsbau (m/w/d) ! mail@smc-engineering.de SMC SteinMart GmbH Herr Philip Kohlhauer Bahnhofsallee 3 40721 Hilden Chiffre: 1107982
Personalassistenz (m/w/d)
DIS AG - 30900, Wedemark, DE
Sie konnten bereits erste Erfahrungen im Bereich Personalmanagement sammeln und sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann suchen wir Sie! Einer unserer renommierten Kunden in der Wedemark sucht ab sofort und für ein Projekt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung eine Personalassistenz (m/w/d) in Vollzeit 35 Std./Woche. Bewerben Sie sich jetzt mit Ihrem aussagekräftigen Lebenslauf und Ihren Arbeitszeugnissen/Zertifikaten und gehen Sie Ihren nächsten Karriereschritt mit uns gemeinsam. Das erwartet Sie: Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach dem Tarifvertrag BAP Übertarifliches, monatliches Festgehalt Interessante Einsätze bei einem von unseren über 1000 Kunden Kontinuierliche Betreuung durch einen persönlichen Ansprechpartner Strukturierte Einarbeitung Flexible Arbeitszeiten ...und vieles mehr! Ihre Aufgaben Betreuen von Mitarbeitenden vom Eintritt bis zum Austritt zu personalrechtlichen Themen Mitwirken im Bewerbermanagement Erstellen von personalrelevanten Dokumenten Pflegen von Personalakten und -stammdaten Erfassen von Urlaubs-, Krankheits- und Arbeitszeiten Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Abschluss eines wirtschaftlichen Studiums Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung Sichere Kenntnisse in den gängigen MS Office Anwendungen sowie in SAP SuccessFactors wünschenswert Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre eigenständige, gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab! Nicht der passende Job für Sie? Ihre Empfehlung bedeutet uns viel! In 3 Schritten zu 500€: 1. Kandidat finden: Sprechen Sie mit einem Bekannten, der an einer Mitarbeit bei uns interessiert ist. 2. Formular absenden: Füllen Sie das Empfehlungsformular auf unserer Homepage aus 3. Geldprämie erhalten: Sie erhalten 250€ nach Vertragsbeginn des empfohlenen Kandidaten. Nach bestandener Probezeit werden Ihnen weitere 250€ ausgezahlt.Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Viktoria Renner hannover-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Vahrenwalder Straße 238 30179 Hannover Telefon: +49 511 33612734
Liaison & Sales Manager (m/w/d)
Skillwave GmbH - 45127, Essen, Ruhr, DE
Über unseren Kunden Unser Kunde ist ein global agierendes Pharmaunternehmen und auf seinem speziellen Gebiet Marktführer. Zur Verstärkung des Teams suchen wir für unseren Mandanten in NRW in REMOTE / HOMEOFFICEBASED Hauptaufgaben Professionelle Kontakte und Netzwerke mit Fachkräften und Organisationen des Gesundheitswesens ausbauen und pflegen Unter Beachtung zielgruppenspezifischer Fortbildungsbedürfnisse hinsichtlich Inhalts und Format selbstständige Gebietsentwicklung Fortbildungsveranstaltungen zur Vermittlung medizinischer Inhalte organisieren Bei Teilnehmenden inkl. fachlicher Gespräche zu indikationsrelevanten Produkten und Fortbildungsinhalten individuell Nachverfolgen Akquise und Unterstützung externer Fortbildungen mit dem Ziel der werblichen Vertretung der eigenen Foundation und assoziierter Unternehmen durch geeignete Maßnahmen vor Ort Wichtige Informationen aus dem Feld über Bedarfe, Markt und Trends sammeln Cross-funktionale Zusammenarbeit mit Marketing, Medical Affairs und Market Access Profilanforderung Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder Ausbildung mit entsprechenden Qualifi- kationen Erfahrung Pharma oder Medizin bzw. Nachweis der Sachkenntnis gem. § 75 Fundierte Berufserfahrung im Vertrieb/ Außendienst Solide Kenntnisse in der aktiven Gestaltung von Projekten sowie in der Arbeit in cross-funktionalen Teams Sehr gute Fähigkeiten in Gesprächs- und Präsentationstechniken sowie extrovertierte Herangehensweise Ausgeprägte intrinsische Motivation, Neues zu erlernen und innovative Ideen umzusetzen Kooperations- und Teamfähigkeit Sicheres Auftreten und soziale Kompetenz Reisebereitschaft Benefits New Work, flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Vielfältige Benefits wie z.B. Hansefit, Jobrad, Deutschlandticket, Kindergartenzuschuss Umfassendes Onboarding- und Mentoring-Programm Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Internationales und wachsendes Unternehmen Kurze Entscheidungswege Remote / Homeofficebased PKW zur privaten Nutzung Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann nehmen Sie Kontakt auf mit: Jennifer Eder Principal HR Consulting Partner Skillwave GmbH jennifer.eder@skillwave.de Mobile +49 160 96747917 Tel +49 711 342088 - 82
HR Specialist (m/w/d)
DIS AG - 71634, Ludwigsburg, Württemberg, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden in Ludwigsburg bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Personalverwaltung: Sie verantworten eigenverantwortlich diverse HR-Themen, wie Neueinstellungen, Meldebescheinigungen, Personalakte, Lohn-/Gehaltszahlungen und Zeiterfassung Beratung und Unterstützung: Sie sind erster Ansprechpartner (m/w/d) für Führungskräfte und Mitarbeitende rund um HR-Themen Behörden: Sie arbeiten mit diversen Behörden und Sozialversicherungsträgern zusammen und klären Einzel- und Grundsatzfragen Analyse: Sie analysieren aktuelle Vergütungsdaten und konzipieren innovative Vergütungsstrategien, wettbewerbsfähige Gehaltsstrukturen und Anreizsystemen Transformation und Innovation: Sie arbeiten eng mit dem gesamten HR-Team, um die interne Digitalisierung und vorhandene Prozesse zu optimieren und voranzutreiben Vorbereitende Gehaltsabrechnung: In enger Zusammenarbeit mit dem Steuerbüro verantworten Sie die Vorbereitung, Prüfung und Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeitendenkreis Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung im Personalwesen Innovatives Denken und Pragmatismus bei der Lösungsfindung Lust auf Veränderung, Innovation und Transformation, insbesondere Konzepte durch Tatkraft in der Praxis umzusetzen Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Hohe Empathie und Freude daran, mit Menschen zu arbeiten Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Diskretion Ihre Perspektiven Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten Home Office - Möglichkeit Weiterbildungsmöglichkeiten Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Arif Aydin stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Mitarbeiter im Customer Service (m/w/d)
DIS AG - 65185, Wiesbaden, DE
Mit Ihrer kommunikativen und kundenorientierten Persönlichkeit kümmern Sie sich souverän um die Bearbeitung eingehender Aufträge sowie um das Beschwerdemanagement? Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung, bei der Sie Ihre Englischkenntnisse im internationalen Kundenservice unter Beweis stellen können? Dann haben wir hier eine interessante Stelle für Sie. Unser Kunde am Standort Wiesbaden sucht einen motivierten Mitarbeiter (m/w/d) im Customer Service , um das bestehende Team tatkräftig mit dem gewissen Know-How zu unterstützen. Wir freuen uns von Ihnen zu lesen! Ihre Aufgaben Sie sind zuständig für die telefonische und schriftliche Annahme von Kundenaufträgen Sie beraten unsere Kunden telefonisch und schriftlich zu unseren Produkten Sie wirken aktiv bei der Erstellung von Angeboten mit Sie aktualisieren und verwalten die Kundenstammdaten in unserem System Sie bearbeiten Reklamationen und finden lösungsorientierte Ansätze Sie übernehmen die vollständige Erfassung und Nachverfolgung von Aufträgen Ihr Profil Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine ähnliche Qualifikation Sie bringen bereits Berufserfahrungen im Bereich Customer Service mit Sie sind sicher im Umgang mit den MS Office Programmen und haben idealerweise Kenntnisse mit SAP Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Zusätzliche Sprachkenntnisse in Französisch und Spanisch sind von Vorteil Sie sind kommunikationsstark und haben Freude am Kundenkontakt Sie sind zuverlässig und haben eine sorgfältige Arbeitsweise Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Patrizio Carta jobs-wiesbaden@dis-ag.com DIS AG Office & Management Hagenauer Straße 42 65203 Wiesbaden Telefon: +49 611/996060
Global Digital Marketing Manager (m/w/d)
DIS AG - 69126, Heidelberg, Neckar, DE
Unser Kunde im Raum Heidelberg sucht einen E-Marketing Manager (m/w/d) in der Direktvermittlung . In dieser Rolle entwickelst und steuerst du digitale Marketingkampagnen über verschiedene Kanäle hinweg und optimierst die Online-Performance. Mit kreativen Ideen und datengetriebenen Strategien treibst du das Wachstum und die Markenpräsenz weiter voran. Bewirb dich jetzt und starte in deinen nächsten Karriereabschnitt! Projektinhalt Koordination von Freelancern und Agenturen Unterstützung der globalen Marketing- und Markenstrategie Planung und Umsetzung des wöchentlichen Content-Kalenders Zusammenarbeit mit internen Teams wie Produktentwicklung, Sales und E-Commerce Entwicklung kreativer Inhalte für verschiedene Marketingkanäle Umsetzung und Optimierung digitaler Marketingkampagnen (SEO, SEM, Social Media) Das bringen Sie mit Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kreativität, Innovationsgeist und strategisches Denken Erfahrung im digitalen Marketing, insbesondere Social Media, SEO und E-Mail-Marketing Sicherer Umgang mit Analysetools (z. B. Google Analytics) Kenntnisse in Projekt- und Budgetmanagement Unser Kunde bietet: persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld Zusammenarbeit mit einem motivierten, kreativen Team Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen Attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Luisa Koch mannheim-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
HR Generalist (m/w/d)
DIS AG - 55116, Mainz am Rhein, DE
Sie sind ein Allrounder im Bereich Human Resources und vertraut mit Themen von A wie Arbeitsverträge bis Z wie Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat ? Dazu begleitet Sie der Wunsch Ihr Fachwissen in ein neues Arbeitsumfeld einzubringen oder sich beruflich weiterzuentwickeln? Unser Kunde mit dem Standort Mainz sucht ab sofort einen Human Resources Generalist (m/w/d) in Vollzeit . Bewerben Sie sich noch heute! Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen und Anliegen Bewerbermanagement Erstellen von personalrelevanten Dokumenten (Bescheinigungen, Arbeitsverträge, Zeugnisse) Durchführung des On- und Offboarding der Mitarbeiter Konzeption und Optimierung von Personalstrategien- und Prozessen Das bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbarer Studiengang oder kaufmännische Ausbildung im Personalbereich Berufserfahrung im relevanten Bereich Gute Kenntnisse im Umgang mit dem Microsoft Office Anwendungen Sehr gute Englischkenntnisse und sichere Sprachkenntnisse in Deutsch Kommunikations- und Teamfähigkeit Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Patrizio Carta jobs-wiesbaden@dis-ag.com DIS AG Office & Management Hagenauer Straße 42 65203 Wiesbaden Telefon: +49 611/996060
Sachbearbeiter (m/w/d) Lohnbuchhaltung
DIS AG - 55116, Mainz am Rhein, DE
Du bist auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung im Bereich der Lohnbuchhaltung? Du führst die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung eigenständig durch und kannst auch bei Fragen zu steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen mit deinem Know-How glänzen? Dann haben wir eine spannende Möglichkeit für dich! Unser Kunde aus Mainz sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen zuverlässigen und engagierten Sachbearbeiter in der Lohnbuchhaltung (m/w/d) . Die Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung zu besetzen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Ihre Aufgaben Verantwortlich für die selbständige Erstellung der Lohn-und Gehaltsabrechnung Führung von Lohnkonten der Mitarbeiter Zuständigkeit für das Meldewesen Erstellung von Buchungsbelegen Pflegen von Mitarbeiter Daten sowie Ansprechpartner bei personalrelevanten Fragen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung Gute Kenntnisse in arbeits-, sozialversicherungs- und lohn-steuerrechtlichen Themen Sichere Deutschkenntnisse Teamplayer und kommunikativ Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Jennifer Mludek jobs-wiesbaden@dis-ag.com DIS AG Office & Management Hagenauer Straße 42 65203 Wiesbaden Telefon: +49 611/996060
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