Über SÜDWERK Energie GmbH Erneuerbare Energien nachhaltig gestalten Wir engagieren uns für die Umsetzung der Energiewende in Deutschland. Wir übernehmen alle Leistungen der Planung und Realisierung von Erneuerbaren Energien. Was erwartet dich? Du leitest die Entwicklung und Durchführung von Machbarkeitsstudien für Solar- und Speicherprojekte, bewertest Standorte, führst Umweltverträglichkeitsanalysen durch und identifizierst sowie sicherst geeignete Projektstandorte. Zudem kümmerst du dich um die Einholung der notwendigen Genehmigungen und arbeitest eng mit Ingenieurteams zusammen, um Projektumfänge und technische Spezifikationen zu entwickeln Du koordinierst die Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern, wie Grundbesitzern, Aufsichtsbehörden und Geldgebern, um Projektgenehmigungen sicherzustellen und Budgetvorgaben einzuhalten. Darüber hinaus verhandelst du Verträge, darunter PPAs (Stromabnahmevereinbarungen), EPC-Verträge und Netzanschlussvereinbarungen Du erstellst und bewertest Finanzmodelle für Speicher- und PV-Projekte, analysierst CAPEX/OPEX und prognostizierst den ROI (Return on Investment). Zusätzlich führst du Risikobewertungen durch und entwickelst Strategien zur Risikominderung, um Herausforderungen wie Projektverzögerungen, technische Risiken und Marktschwankungen proaktiv zu adressieren Du übernimmst die Verantwortung für die Koordination und Aufsicht des gesamten EPC-Prozesses, einschließlich der Sicherstellung einer rechtzeitigen Beschaffung der Ausrüstung, der Verwaltung von Bauzeitplänen und der Einhaltung von Budget- und Qualitätsstandards Du sorgst dafür, dass alle Projekte den geltenden Umwelt-, technischen und Netzvorschriften auf lokaler und nationaler Ebene entsprechen, einschließlich der Vorbereitung und Einreichung der erforderlichen Unterlagen für Genehmigungsverfahren Was solltest du mitbringen? Du hast ein abgeschlossenes Studium in Ingenieurwesen, Erneuerbare Energien, Projektmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung Du bringst Berufserfahrung in der Projektentwicklung und im EPC-Projektmanagement mit, idealerweise in der Solar- oder Energiespeicherbranche Du verfügst über fundierte Kenntnisse in der Finanzmodellierung und Risikoanalyse Du besitzt hervorragende Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten Du zeigst Engagement für die Energiewende und Interesse an nachhaltigen Energielösungen Was bieten wir dir? Abwechslung, Verantwortung, Teamarbeit – so arbeiten wir bei unserem Unternehmen. Wir setzen uns für eine nachhaltige und regionale Wirtschaftsweise sowie die Energieversorgung von morgen ein. Wir wollen beweisen, dass Photovoltaik DIE Technik der Zukunft ist Wir bieten dir einen hochinteressanten Arbeitsplatz in einer Zukunftsbranche, welche die Bedürfnisse der Menschen mit den Möglichkeiten der Natur in intelligenten Stromnetzen vereint – naturgebunden, nachhaltig, langfristig – und mit sicherem Blick für das Mögliche Wir leben ein offenes und professionelles Miteinander, legen viel Wert auf den Spaß bei der Arbeit und fördern unsere Mitarbeitenden Eine attraktive Gehaltsstruktur, Home-Office nach Abstimmung und modernste Arbeitsmittel gehören selbstverständlich dazu Zur Bewerbung Unser Jobangebot Projektentwickler für Solar- und Speicherprojekte (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden SÜDWERK Energie GmbH.
Über Uns Wir sind TEKATH. Wir sind Headhunter. Wir öffnen Türen! Unser Mandant ist ein renommierter Personaldienstleister mit Spezialisierung auf die Überlassung von Fachkräften und für diesen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Führungskraft gegebenenfalls mit Team, die sowohl fachlich als auch finanziell wachsen möchte. Ihre Aufgaben Ihre Aufgaben: Verantwortung: Sie übernehmen die Verantwortung für Ihre Niederlassung und sind damit maßgeblich am wirtschaftlichen Erfolg beteiligt. Neukundengewinnung & Kundenbetreuung: Durch gezielte Akquise von Neukunden und Betreuung von Bestandskunden stärken Sie nachhaltig die Marktposition Ihrer Niederlassung. Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft: Die operative Mitarbeit im Tagesgeschäft gehört zu Ihren Aufgaben. Dabei leben Sie Verantwortung vor und schaffen so Motivation und Orientierung für Ihr Team. Führung: Die fachliche und persönliche Weiterentwicklung Ihrer internen Mitarbeitenden gestalten Sie aktiv – mit klarer Kommunikation, Vertrauen und einem offenen Führungsstil. Anforderungen Ihre Expertise: Erfahrung in der Personaldienstleistung: Sie sind in der gewerblich-technischen Personaldienstleistung mit Begeisterung tätig. Haben Sie bereits Mitarbeitende als Team- oder Niederlassungsleiter erfolgreich geführt? Ideale Voraussetzung! Bringen Sie gerne Ihr Team mit! Marktkenntisse: Mit lokalen Netzwerken und guter Kenntnis der Region Leipzig sind Sie bestens vertraut. Vertrieb: Vertrieb ist Ihre Leidenschaft – potenzielle Kunden identifizieren, sie vom Unternehmen überzeugen, Beziehungen pflegen: All dies tun Sie mit Hingabe und ausgeprägter Hands-on-Mentalität. Ihre Benefits Ihr neuer Arbeitgeber bietet: Gestaltungsfreiheit: Sie erhalten den nötigen Raum, um eigene Ideen einzubringen, Strukturen mitzugestalten und Ihren Verantwortungsbereich aktiv weiterzuentwickeln. Exzellente Variablenregelung: Neben einem attraktiven Fixum profitieren Sie von einer leistungsorientierten Vergütung mit überzeugenden Bonusmöglichkeiten. Gewachsener Standort: Sie arbeiten an einem etablierten Standort mit langjährig verbundenen Kunden und solider Marktposition – eine ideale Basis für nachhaltiges Wachstum. Ansprechpartner Daniel Stiller Consultant stiller@tekath-headhunting.de Tel.: +49 2365 6990917 Fax: E-Mail: stiller@tekath-headhunting.de www: http://www.tekath-headhunting.de
Über Autark GmbH Seit 1990 sind wir leidenschaftlicher Partner der Automobilindustrie für Fertigungsplanung und Produktionsoptimierung. Wir entwickeln eigene Produkte und individuelle Software für unsere Kunden. Unser ME-System schafft Transparenz in Produktionsprozessen und ermöglicht eine permanente Optimierung der Prozesse. Was erwartet dich? Du unterstützt uns bei der Erweiterung unseres Entwicklungsteams und gestaltest von Anfang an die Auswahl von Tools, die Entwicklung von Konzepten und Systemarchitekturen mit Du entwickelst kreativ Schnittstellen, implementierst neue und integrierst bestehende Dienste Du wirkst am Aufbau unseres Service-APIs mit und integrierst die Lösungen bei unseren Kunden Was solltest du mitbringen? Du bringst fundiertes Programmierer-Knowhow mit und bist sicher im Umgang mit C# Du bist erfahren im Umgang mit Standards wie HTTP, REST APIs, ASP.NET, SQL-Server Du stehst auf Clean Code und bist vertraut mit testgetriebener Entwicklung sowie verteilter Versionskontrolle Du bringst Deutschkenntnisse auf C1-Niveau mit Was bieten wir dir? Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen mit Startup-Charakter Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, dynamisches und angenehmes Arbeitsklima Raum für persönliche und berufliche Entwicklung: Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Talent-Gespräche, intensive Einarbeitung, regelmäßige Feedbackgespräche, Förderung von Mitarbeiterinitiativen, Coaching-Angebote Unser Team: Altersmix (20-74 Jahre), ein familiäres und wertschätzendes Miteinander Attraktive Vergütung Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Urlaubstage 40. Std. Woche, Vertrauensarbeitszeit, freie Wochenenden Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Homeoffice-Optionen Attraktive Mitarbeiterangebote Regelmäßige Firmenevents Moderner Arbeitsplatz: höhenverstellbare Schreibtische, ergonomische Bürostühle, Laptop und Headsets, für eine ausreichende Beleuchtung ist mit einem Mix aus künstlichen und natürlichen Lichtquellen gesorgt, lärmarmer Arbeitsplatz, klimatisierte und moderne Räume, Teambüros (2-3 Personen), 2 Aufzüge, 2 Balkone Barrierefreiheit Mobilitätsvorteile: Bike-Leasing, Firmenparkplätze, kostenloser öffentlicher Parkraum, gute Bus- und Bahnanbindungen, Unterstützung beim Umzug, Fahrradstellplätze, gute Autobahnanbindung Lage: Restaurants und Supermärkte in der Umgebung Verpflegung: 1 Küche mit integriertem Aufenthaltsraum sowie einer Mikrowelle und einem Backofen, 1 Teeküche, Kostenloser Kaffee und Tee für alle Beschäftigten Arbeitsklamotten: legere Kleidung, Firmenklamotten Genieße einen großen Freiraum: Deine Visionen und Ideen sind gefragt Zur Bewerbung Unser Jobangebot Backend-Entwickler für Service APIs (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Autark GmbH.
Über Uns Wir sind TEKATH. Wir sind Headhunter. Wir öffnen Türen! Unser Mandant ist ein mittelständischer, breit aufgestellter Personaldienstleister, bei dem der Mensch und seine berufliche Entwicklung im Mittelpunkt stehen. Verantwortungsbewusstsein, Verlässlichkeit und Effizienz zählen zu den zentralen Unternehmensgrundpfeilern. Ihre Aufgaben Ihre Aufgaben: Neugründung & Standortaufbau: Sie verantworten den erfolgreichen Aufbau einer neuen Niederlassung im gewerblich-technischen Bereich – von der ersten Planung bis zur operativen Umsetzung. Vertrieb: Durch gezielte Akquise, Marktbeobachtung und nachhaltige Kundenbindung etablieren Sie den Standort am regionalen Markt. Mitarbeiterbetreuung & Recruitingsteuerung: Die externe Mitarbeiterbetreuung sowie die Koordination aller Recruitingaktivitäten gehören zu Ihrem zentralen Verantwortungsbereich. Budgetverantwortung: Sie übernehmen die wirtschaftliche Steuerung Ihrer Niederlassung, planen vorausschauend und behalten relevante Kennzahlen stets im Blick. Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung: In direktem Austausch mit der Unternehmensleitung gestalten Sie strategische Entscheidungen aktiv mit und bringen eigene Impulse ein. Anforderungen Ihre Expertise: Personaldienstleistungserfahrung: Sie verfügen über fundierte Erfahrung in der gewerblich-technischen Personaldienstleistung in einer leitenden Position. Regionale Marktkenntnis: Sie sind in der Region Bielefeld gut vernetzt, kennen die lokalen Gegebenheiten und bringen wertvolle Kontakte sowie Standortverständnis mit. Hands-on-Mentalität: Sie packen aktiv mit an, denken lösungsorientiert und bringen Ihre Ideen praxisnah in das operative Tagesgeschäft ein. Unternehmerisches Denken: Wirtschaftliche Zusammenhänge behalten Sie im Blick, handeln vorausschauend und gestalten nachhaltiges Wachstum aktiv mit. Ihre Benefits Ihr neuer Arbeitgeber bietet: Mobiles Arbeiten: Arbeiten Sie flexibel und ortsunabhängig – ideal für eine ausgewogene Work-Life-Balance! Flache Hierarchien: Sie arbeiten in einem Umfeld mit direktem Draht zur Geschäftsführung und viel Raum für eigene Entscheidungen. Strukturiertes Onboarding: Eine umfassende Einarbeitung bereitet Sie optimal auf Ihre neue Aufgabe vor – mit klarer Unterstützung in allen Phasen der Standortgründung. Zentrales Recruiting-Team: Bei der Personalgewinnung profitieren Sie von der Unterstützung eines erfahrenen, zentral organisierten Recruiting-Teams. Ansprechpartner Christina Morlang Consultant morlang@tekath-headhunting.de Tel.: +49 2365 6990929 Fax: E-Mail: morlang@tekath-headhunting.de www: http://www.tekath-headhunting.de
AQUITAS spezialisiert sich auf die Personalberatung und -vermittlung im Großraum Nürnberg. Alle unsere Stellenangebote sind somit unbefristet und in Festanstellung bei unseren Kunden zu verstehen. Durch die enge Zusammenarbeit mit den Unternehmen können wir dich ideal beim Bewerbungsprozess begleiten und dir darüber hinaus eine individuelle Betreuung anbieten. Aktuell suchen wir für ein Unternehmen am Standort Ansbach einen Teamleiter (gn) mechanische Konstruktion & Werkstoffe . Mit seinen mehr als tausend Mitarbeitenden ist unser Kunde auf die Entwicklung und Produktion von elektrotechnischen Komponenten spezialisiert... ...und wartet auf dich! Das wird geboten: Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit und der Möglichkeit auf bis zu zwei Tage mobiles Arbeiten pro Woche - ergänzt durch 30 Urlaubstage für deine Erholung Tarifliche Vergütung nach IG Metall inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld, regelmäßiger Gehaltsanpassungen sowie Zuschüssen zur Altersvorsorge und Kinderbetreuung Eine moderne Kantine mit abwechslungsreichen Mittagsangeboten und kostenfreien Getränken Individuelle Weiterentwicklungsangebote , ein strukturiertes Onboarding sowie transparente Entwicklungspfade im Unternehmen Ein ganzheitliches Gesundheitsmanagement mit Sportangeboten und Präventionsmaßnahmen - sowie die Option auf zeitlich begrenzte Workation Kostenfreie Parkplätze, gute Verkehrsanbindung, Mitarbeiterrabatte und regelmäßige Teamevents runden das Paket ab Diese Aufgaben werden dich motivieren: In dieser Rolle übernimmst du die fachliche und disziplinarische Leitung eines interdisziplinären Teams bestehend aus Konstrukteurinnen, Werkstoffspezialistinnen und Simulationstechniker*innen Du verantwortest die mechanische Auslegung sowie die Materialauswahl (z. B. Kunststoffe, Metalle) für komplexe Komponenten mechatronischer Systeme - stets unter Berücksichtigung funktionaler, wirtschaftlicher und fertigungstechnischer Anforderungen Durch den gezielten Einsatz von FEM-Simulationen stellt dein Team sicher, dass alle Bauteile den relevanten Umwelt-, Belastungs- und Langzeitanforderungen gerecht werden Zudem sorgst du für die termingerechte, budgetkonforme und qualitätsgesicherte Umsetzung laufender Entwicklungsprojekte innerhalb deines Verantwortungsbereichs Als zentrale Schnittstelle koordinierst du die Zusammenarbeit mit Elektronikentwicklung, Systemintegration und Fertigung - und steuerst darüber hinaus externe Entwicklungspartner im Rahmen technischer Projekte Du übernimmst außerdem die Verantwortung für Standardisierung und Methodenentwicklung - von der Einführung konsistenter Konstruktionsrichtlinien über den Aufbau von Werkstoffdatenbanken bis hin zur Sicherstellung der Einhaltung technischer Normen und interner Qualitätsstandards Zu guter Letzt förderst du eine offene, innovationsorientierte Teamkultur und begleitest deine Mitarbeitenden in ihrer fachlichen Weiterentwicklung - mit dem Ziel, Kompetenzen nachhaltig auszubauen und technologisches Know-how im Unternehmen zu verankern Gute Voraussetzungen für deinen Erfolg: Abgeschlossenes Studium in Maschinenbau, Mechatronik, Werkstofftechnik oder einem vergleichbaren technischen Fachgebiet Sichere Anwendung in mechanischer Konstruktion, FEM-Analyse sowie werkstoffgerechter Entwicklung von Kunststoff- und Metallbauteilen Führungserfahrung ist von Vorteil - alternativ fundierte Erfahrung in der technischen Projektverantwortung oder fachlichen Steuerung von Entwicklungsteams Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Umfeld Wie geht es weiter? Nutze deine Chance und bewirb dich direkt über das Onlineformular. Ganz einfach deine Unterlagen hochladen und fertig. Alternativ kannst du uns auch einfach eine Bewerbung via E-Mail an info@aquitas-gmbh.de zukommen lassen. Weil du aber nicht einfach nur ein Lebenslauf bist, wollen wir dich natürlich auch kennenlernen, um dich bestmöglich im Bewerbungsprozess unterstützen zu können. Nach einem ersten Gespräch helfen wir dir dabei deine Unterlagen zu optimieren und machen dich fit für das Gespräch mit unseren Kunden. Ich freue mich darauf dich kennenzulernen! Liebe Grüße Julian.
Ihr Arbeitgeber - Die VHV Gruppe Die VHV Gruppe ist ein gewachsener Konzern von Spezialisten für Versicherung, Vorsorge und Vermögen. Mit ihren Marken VHV Versicherungen und Hannoversche ist sie ein kompetenter und zukunftsorientierter Partner für Versicherte und Vermittler. Für unseren Erfolg setzen wir auf die Stärken unserer rund 4.000 Beschäftigten, moderne Strukturen, effizientes Kostenmanagement und kundenorientierte Produkte. Ihre Aufgaben Wie wäre es mit einem Arbeitgeber, der Ihnen als führender Kfz-Versicherer nicht nur interessante Aufgaben, sondern auch Raum für Ihre persönliche Entwicklung bietet? Dann sind Sie bei der VHV solutions GmbH genau richtig. Gerne zeigen wir Ihnen, wie Sie vom "Schädling" zum "Nützling" werden und was Sie bei uns erwartet: Fokus auf Kundenzufriedenheit: Ganzheitliches kunden- und ertragsorientiertes Schadenmanagement im Rahmen unserer Kraftfahrtversicherung, inklusive telefonischer und schriftlicher Betreuung. Sicherheit im Schadensfall: Eine ausführliche Überprüfung von Versicherungsschutz, Deckung und Haftung im Schadenfall. Schadensbearbeitung: Neuanlage und kontinuierliche Dokumentation in der elektronischen Schadenakte zur Sicherstellung der vollständigen Schadensbearbeitung. Verhandlungsführung: Als Schnittstelle zwischen den Beteiligten im Schadenprozess übernehmen Sie eine wichtige Rolle bei der Weiterleitung von Informationen an die zuständigen Leistungsträger. Ihr Profil Sie haben bereits eine Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen (w/m/d) oder eine Weiterbildung zum Versicherungsfachwirt (w/m/d) erfolgreich abgeschlossen. Mit Ihrer ausgeprägten Serviceorientierung und Ihrem Verhandlungsgeschick setzen Sie sich für unsere Kunden ein und handeln die bestmögliche Schadenregulierung aus. Als strukturierter und lösungsorientierter Teamplayer sind Sie eine wichtige Stütze in unserem Unternehmen, auf die wir uns voll und ganz verlassen können. Wir bieten Work Life Flexibility: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten oder Arbeiten im Ausland - die Möglichkeiten, die eigene Work-Life-Balance passend zu Ihrem Tätigkeitsbereich zu gestalten, sind vielfältig. Vergütung: Unser attraktives Vergütungsmodell umfasst 13,3 Monatsgehälter plus eine direkte Beteiligung am Unternehmenserfolg. Urlaub: Zusätzlich zu Ihren 30 Urlaubstagen pro Jahr haben Sie die Möglichkeit, Ihre Sonderzahlungen in zusätzliche freie Tage umzuwandeln. Arbeitswelt: Moderne Workspaces, eine Kantine mit abwechslungsreichen Angeboten, eine angegliederte Physiotherapie und ein Logistik-Hub zur Anlieferung von Einkäufen und Bestellungen auf dem Techno Campus-Gelände bieten Ihnen das bestmögliche Arbeitsumfeld an unserem Sitz in Berlin. Karriere und Weiterbildung: Ob fachspezifische Weiterbildungen über unsere VHV Akademien oder das Führungskräftenachwuchsprogramm - entfalten Sie Ihr Potenzial und wählen Sie den Karriere- und Entwicklungsweg, der zu Ihnen passt. Well Being: Von Betriebsarzt über Sportgruppen bis zu ergonomischem Arbeiten - Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Vorsorge: Ob betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen - wir sorgen gemeinsam mit Ihnen vor. Arbeitsweg: Ob Jobrad oder öffentliche Verkehrsmittel: Mit überdachten Abstellmöglichkeiten für Ihr Fahrrad sowie Duschen und Umkleiden auf dem Campusgelände oder dem BVG-Fahrtkostenzuschuss gestaltet sich der Weg zu uns einfacher denn je. Erfahren Sie hier mehr über uns als Arbeitgeber. Weitere Informationen Ansprechperson: Karen Krekeler, Personalmanagement T 030.34678-225 KKrekeler@vhv.de Ort: Siemensdamm 62, 13627 Berlin Startpunkt: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Teamgröße: 17
Über uns Wir arbeiten vornehmlich als Projektpartner mit gesunder Hands-on-Mentalität und agierenloyal, zuverlässig und ergebnisorientiert. Unsere Unternehmensgruppe beschäftigt ca. 450 Mitarbeiteran unterschiedlichen Standorten in Deutschland, Frankreich und Italien sowie Bau- undProjektstandorten weltweit. Unsere Arbeit wird wiederkehrend von Dritten durch zahlreicheAuszeichnungen (z.B. Top Arbeitgeber Mittelstand, Wachstumschampion, FamilienfreundlichesUnternehmen u.a.) gewürdigt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den langfristigen Einsatz in Rostock einen Technischen Redakteur (m/w/d). Aufgaben Festlegen der Aufbruchtiefen nach wirtschaftlichen, wartungstechnischen und konstruktiven Gesichtspunkten Erstellen der Textmanuskripte und Bildtafelvorgaben Festlegung der Positionierung nach Baugruppen und Einzelteilen unter Beachtung der Ein-/Ausbaufolge Erarbeitung und Aufbereitung der Textteile in der entsprechenden Datenbank gem. ASD S2000D Anforderung weiterer Unterlagen einschl. der Identunterlagen für die Katalogisierung (LogAmtBw) beim Auftraggeber und deren Prüfung/ Aufbereitung Klärung von Unstimmigkeiten mit der Entwicklung, Technik und Herstellern Beauftragung und Kontrolle der weiterverarbeitenden Stellen (Grafik, Lektorat, Lieferausgaben) Mitwirkung an der Vorbereitung und Teilnahme an Prüf-/Sachstandsbesprechungen und Info-/Ersatzteilkonferenzen mit den Auftraggebern und Bedarfsträgern Auswertung und Bearbeitung der Protokolle aus den einzelnen Besprechungen Korrespondenz mit internen und externen Fachabteilungen, UAN und AG Profil Abgeschlossenes Studium /Techniker Ausbildung im Bereich Maschinenbau oder vergleichbarund/oder langjährige Erfahrung im Bereich der Ersatzteildokumentation Kenntnisse im Bereich Militärtechnik/- logistik Grundlegende Kenntnisse der Spezifikation S2000M Gute Kenntnisse der Spezifikation S1000D und der Vorschrift H011 Technisch-logisches Denken, aber auch Kenntnisse wirtschaftlicher Zusammenhänge Praktische Erfahrungen mit Programmen zur Erstellung von Ersatzteildokumentation (z.B.AMOSS, MATCONF) Praktische Erfahrungen mit den Programmen: PTC Arbortext, Adobe Framemaker, MS-Office,Redaktionssysteme (bspw. HiCo), PDM, 3D-Visualisierung Gutes Englisch in Wort und Schrift Reisebereitschaft Wir bieten 30 Urlaubstage pro Jahr für Ihre Erholung und Work-Life-Balance Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit Attraktives Gehalt inklusive vermögenswirksamer Leistungen Spannende Projekte im internationalen Umfeld mit abwechslungsreichen Herausforderungen Ausgezeichnetes Arbeitsumfeld, mehrfach prämiert für Mitarbeiterzufriedenheit und Familienfreundlichkeit Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe zuGehaltswunsch und Verfügbarkeit, bitte ausschließlich per Mail an bewerbungen@sat-services.eu. FürFragen steht Ihnen Frau Strobel gerne unter der Telefonnr. +49 (0)40 22 660 227 zur Verfügung. sat. Services GmbH Recruiting, z. Hd. Frau Manja Strobel Sinstorfer Kirchweg 74-92, 21077 Hamburg www.sat-services.eu
ÜBER UNS Im Bereich IT und Cloud vermittelt AVANTGARDE Experts in ganz Deutschland attraktive Stellen - egal, ob Junior Developer oder Cloud Architect (m/w/d). Nicht zögern und garantiert einen tollen Job bei einem unserer namhaften Kunden finden! Für unseren Kunden aus dem Bereich IT-Services & IT-Consulting besetzen wir folgende Position in Festanstellung: DATA ENGINEER (M/W/D) AZURE BI & DATENPLATTFORM DEIN AUFGABENPROFIL Du entwickelst skalierbare ETL-Pipelines und integrierst strukturierte wie unstrukturierte Daten aus verschiedenen Quellsystemen Du verantwortest die Weiterentwicklung der Azure-basierten Datenplattform – von der Aufnahme im Data Lake bis zur Visualisierung in Power BI Du analysierst Datenflüsse, modellierst Datenstrukturen und gestaltest effiziente BI-Architekturen Du sicherst die Datenqualität, -verfügbarkeit und -sicherheit innerhalb der gesamten Plattform Du arbeitest eng mit internen Teams und Stakeholdern zusammen, um datenbasierte Entscheidungsgrundlagen bereitzustellen DEIN QUALIFIKATIONSPROFIL Du verfügst über mehrjährige Erfahrung als Data Engineer, Data Analyst oder Data Scientist Du hast fundierte Kenntnisse in Microsoft Azure Data Services (z. B. Azure Data Factory, Data Lake, Synapse) sowie in SQL und Power BI Du bringst Erfahrung im Aufbau cloudbasierter Datenarchitekturen mit Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch (mind. C1) Idealerweise verfügst du über Kenntnisse in Azure DevOps und CI/CD-Prozessen BENEFITS Du bekommst 30 Urlaubstage sowie flexible Arbeitszeiten mit bis zu 2 Tagen Home Office pro Woche Du profitierst von einer betrieblichen Altersvorsorge sowie einer zusätzlichen Kranken- und Unfallversicherung Du nutzt das Deutschlandticket, eine Firmenkarte und erhältst einen monatlichen Essenszuschuss Du hast Zugang zu Fahrradleasing über JobRad Du arbeitest an einem modernen Arbeitsplatz mit höhenverstellbaren Schreibtischen, grüner Terrasse und Tiefgarage Du kannst Dich regelmäßig intern und extern weiterbilden – fachlich und persönlich INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Als führender Technologiekonzern mit Fokus auf Industrie, Infrastruktur und Mobilität gestaltet unser Kunde gemeinsam mit seinen Partnern den Übergang ins digitale Zeitalter. Mit rund 86.000 Mitarbeitenden sowie mehreren tausend Auszubildenden ist das Unternehmen einer der größten privaten Arbeitgeber und Ausbildungsbetriebe in Deutschland. Das Unternehmen hilft seinen Partnern und Dienstleistern, die digitale und die physische Welt zu verbinden und unterstützen Sie bei der Transformation in intelligentere, produktivere, effizientere und nachhaltigere Systeme. Werden auch SIE als Elektroniker / Mechatroniker oder Elektriker (m/w/d) ein Teil des erfolgreichen Großkonzerns mit dem Standort in Leipzig. Stundenlohn bis 21 Euro Arbeit in Frühschicht und Spätschicht 35 Stunden pro Woche DIES SIND IHRE AUFGABEN: Montage und Zusammenbau (Verdrahten, Verbinden, Verlegen, Crimpen) von elektrischen und elektromechanischen Baugruppen und Installation der Baugruppen Prüfung der elektrischen Funktionsweise von Baugruppen und einzelnen Komponenten Nachjustierung bei nicht optimaler Funktionsweise Arbeiten nach technischen Zeichnungen DAS BRINGST DU MIT: eine abgeschlossene Berufsausbildung, z. B. zum Elektroniker (m/w/d), Elektroinstallateur (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbar erste Berufserfahrung im Verdrahten und in der Montage elektronischer Komponenten Verständnis technischer Zeichnungen / Schaltpläne gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift WIR GARANTIEREN IHNEN: Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Tarifliche Entlohnung nach dem GVP-Tarifwerk sowie ggf. Branchenzuschläge Betriebliche Altersvorsorge Hochwertige Profi-Schutz- und -Arbeitskleidung sowie arbeitsmedizinische Vorsorge Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungen Mitarbeiter-Prämien zu besonderen Anlässen Vielzahl an Shopping-Rabatten Spannende Projekte bei wertschätzenden Kunden LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen.
Einrichtungsleitung - mit betriebswirtschaftlichen Fokus (m/w/d) | 82.000,00 EUR Region: Pfullingen Für einen gemeinnützigen Träger suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene und engagierte Einrichtungsleitung (m/w/d) für eine moderne Seniorenresidenz , die das Haus mit unternehmerischem Denken, Empathie und strategischer Weitsicht führt. Bis zu 82.000,00 EUR | Gestaltungsfreiheit & Entwicklungsperspektive | modernes QM Ihre Vorteile: Betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlungen (13. Monatsgehalt) Unterstützung und Beratung in unterschiedlichen Lebenslagen Förderung der internen Weiterentwicklung und Verantwortungsübernahme Mitarbeiter-Bonusprogramm und Rabatte bei zahlreichen Partnern Ihre Aufgaben: Die operative Leitung der gesamten Einrichtung Überwachung der betrieblichen Wirtschaftlichkeit Ansprechperson für Angehörige und Bewohner Repräsentation des Hause Sicherstellung der hohen Qualitätsstandards Ihr Profil: Qualifikation zur Heimleitung nach HeimPersV und entsprechende Anerkennung (z.B. Studium Pflegemanagement, Fachwirt/in im Gesundheits- und Sozialwesen, o.ä.) Mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung in der Seniorenhilfe. Sie interessieren sich für die beschriebene Position oder sind generell an einem Stellenwechsel interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt oder schreiben Sie uns an bewerbung@rehsearch.de . Frau Jaqueline Uhle steht Ihnen jederzeit telefonisch für Rückfragen zur Verfügung: 02336/42875-4028. REHSEARCH ist spezialisiert auf die Vermittlung von Führungskräften in der Pflegebranche. Wir arbeiten deutschlandweit mit Trägern aller Größenordnungen zusammen und vermitteln von der PDL über das QM bis zur Geschäftsführung. Darüber hinaus vermitteln wir ebenfalls kaufmännische Positionen.
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