Das Unternehmen Unser Mandant ist eine etablierte, interdisziplinäre Kanzlei, in der Anwälte und Notare unter einem Dach eng zusammenarbeiten. Mit einer modernen Infrastruktur, einer innovationsfreudigen Unternehmenskultur und einem kollegialen Miteinander zählt die Kanzlei zu den Top-Arbeitgebern im rechtlichen Umfeld der Region. Zur weiteren Verstärkung des Teams suchen wir einen Notarfachangestellten (m/w/d, der in einem zukunftsorientierten und professionellen Umfeld mitgestalten möchte. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Umfassende organisatorische und inhaltliche Unterstützung der Notare Vorbereitung, Erstellung und Prüfung von notariellen Urkunden und Verträgen Selbstständige Abwicklung von Grundbuch- und Handelsregisterangelegenheiten Sorgfältiges Fristenmanagement und Verwaltung relevanter Dokumente Erstellung von notariellen Kostenberechnungen Enge Zusammenarbeit mit den Anwälten der Kanzlei bei komplexen rechtlichen Vorgängen Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Notarfachangestellte*r oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise erste bis mehrjährige Berufserfahrung im Notariat – motivierte Berufseinsteiger*innen sind ebenfalls willkommen Ausgeprägte Serviceorientierung und sicheres Auftreten im Mandantenkontakt Präzise, strukturierte Arbeitsweise mit hoher Zuverlässigkeit Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit in einem interdisziplinären, kollegialen Umfeld Vorteile Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer renommierten Kanzle Ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten Flache Hierarchien und ein wertschätzendes Teamklima Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine attraktive Vergütung sowie zusätzliche Benefits wie Gesundheitsangebote und Mitarbeiterevents Referenz-Nr. CHG/125569
Wir suchen für ein Unternehmen aus der Möbelbranche mit Sitz in Hövelhof für den nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bürokaufmann/frau (m/w/d) Was Sie erwartet: Administrative Tätigkeiten in der Auftragsbearbeitung Erfassung und Bearbeitung von Kundenaufträgen Beantwortung und Weiterleitung eingehender Telefonate Bearbeitung allgemeiner Verwaltungs- und Organisationsaufgaben Unterstützende Tätigkeiten im Bereich Marketing Was Sie mitbringen sollten: Abgeschlossene Berufsausbildung in einem kaufmännischen Bereich Idealerweise erste Berufserfahrung in der Verwaltung Kenntnisse im Bereich Marketing von Vorteil Gute MS- Officekenntnisse Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit Sehr gute Englischkenntnisse sind Voraussetzung Was wir Ihnen bieten: Unbefristeter Arbeitsvertrag Langfristige Perspektive Sicheres Arbeitsumfeld Flexible Arbeitszeitmodelle Angenehme Arbeitsatmosphäre und ordentliche Arbeitsplätze Familienfreundliche Angebote Exklusive Mitarbeiterangebote Eigener Betriebsrat, der Ihre Interessen vertritt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 29622, des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Ihr Ansprechpartner Kristian Pranjic bewerbung@avitea.de +49 (0) 5251 68520-222
Das Unternehmen Für einen unserer exklusiven Kunden, ein international agierendes Unternehmen im Bereich Mode und Bekleidung, suchen wir einen erfahrenen und strategisch denkenden Senior IT Consultant (m/w/d). Das Unternehmen zeichnet sich durch innovative Lösungen und ein dynamisches Arbeitsumfeld aus, in dem Ihre IT-Expertise nicht nur gefordert, sondern auch gefördert wird. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Eigenverantwortliche Leitung und Begleitung von IT-Projekten, sowohl in der agilen Softwareentwicklung als auch in klassischen Einführungsszenarien von Best-of-Breed-Lösungen Anwendung von agilen Methoden zur erfolgreichen Umsetzung von Softwareentwicklungsprojekten Verantwortliche Begleitung von Implementierungsprojekten für spezifische IT-Lösungen, sowohl im internationalen als auch im lokalen Kontex Unterstützung des Business in der Evaluierungsphase von möglichen Lösungsoptionen und der Auswahl der richtigen Systeme und Softwareprodukte Unterstützung des Unternehmens in Change Management-Prozessen, um eine reibungslose Anpassung und Integration neuer IT-Lösungen zu gewährleisten Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams sowie mit Fachabteilungen zur Identifikation und Umsetzung technischer Lösungen, die die Geschäftsprozesse nachhaltig verbessern Mitgestaltung und Weiterentwicklung der IT-Strategie, speziell im Bereich der digitalen Transformation Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung als IT Consultant, insbesondere im Bereich Projektmanagement und der Begleitung von Softwareentwicklungsprojekten Fundierte Kenntnisse in der agilen Softwareentwicklung sowie in klassischen Einführungsszenarien von Best-of-Breed-Lösungen Erfahrung in der Evaluierung von IT-Lösungen und der Durchführung von Anforderungsanalysen Kenntnisse im Bereich Change Management sind von Vorteil Vorteile 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für mobiles Arbeiten. Gesundheitsfördernde Maßnahmen wie Betriebsarzt, Gesundheitstage und frisches Obst. Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. Mitarbeiterrabatte und ein Einkaufsgutschein zu Beginn. Ein gutes Betriebsklima und regelmäßige Firmenevents. Chancen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch spannende Projekte und Weiterbildungsmöglichkeiten. Referenz-Nr. CHG/119360
PERM4 | Permanent Recruiting unterstützt Sie als Fach- und Führungskraft in den Berufsfeldern Sales und Marketing, IT, Engineering, Construction/Property und Supply Chain Management bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Indem wir Sie, Ihre Fähigkeiten, Erwartungen und Wünsche kennenlernen und Ihnen dann ausschließlich passende Festanstellungen bei attraktiven Arbeitgebern anbieten. Dieser Karriereservice ist für Sie selbstverständlich absolut kostenlos. Sie werden im Rahmen unserer Zusammenarbeit viel von uns erhalten. Aber niemals eine Rechnung. Technischer Außendienstmitarbeiter West (w/m/d) Ref.-Nr.: PERM4-042947 Branche: Metallindustrie Arbeitsmodell: remote Ort: Köln Exklusives PERM4 | Stellenangebot: Ihre Aufgaben Sie sind für die Beratung eines bestimmten Kundenkreises zuständig und lösen technische Anforderungen und Herausforderungen direkt beim Kunden vor Ort Die Kunden sind überwiegend herstellende Unternehmen aus der Industrie Sie haben Ihr Home-Office im Gebiet und besuchen Ihre Kunden mehrfach wöchentlich Das Gebiet umfasst die PLZ: 41, 46, 47 und 50-53. Sie leisten Unterstützung für den Innendienst bei der Preisberechnung und der Nachfassung von Angeboten Kundenzufriedenheit und Reklamation fallen in Ihr Aufgabenspektrum Zudem akquirieren Sie neue Kunden und gewinnen Kunden zurück, um das Unternehmenswachstum zu fördern Um eine schnelle Reaktion auf sich ändernde Marktbedingungen zu ermöglichen, überwachen Sie kontinuierlich die Entwicklung unserer Kunden und die Aktivitäten der Mitbewerber Ihr Profil Technischer Hintergrund (Ausbildung oder höherwertiger) Erfahrung aus dem technischen Vertriebsaußendienst Produktkenntnisse aus den Bereichen Industrietechnik, Antriebs- Dichtungs- und Lineartechnik. Ein Lebenslauf, der Stetigkeit zeigt und aus dem erkennbar wird, dass Sie an langfristigen beruflichen Stationen interessiert sind Sie sind zwingend wohnhaft im betreffenden Postleitzahlengebiet (s. oben) Sie kennen sich aus mit dem technischen Handel Sie sind in der Lage eigenverantwortlich aus dem Home-Office heraus zu agieren und scheuen nicht vor Neukundenakquise zurück Ihre Vorteile Attraktives Vergütungsmodell Ihr Arbeitgeber Mittelständisches Handelsunternehmen im Bereich der Industrietechnik, Antriebs- Dichtungs- und Lineartechnik. Ihr Ansprechpartner Alik Masihi Principal SALES – Antriebstechnik +49 30 333 063 455 +49 151 726 082 83 alik.masihi@perm4.com Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein weltweit tätiger, international anerkannter Hersteller von Absperrarmaturen, Antriebs- und Automatisierungstechnik. Als starker und zuverlässiger Partner für innovative Technik und kundenindividuelle Lösungen beschäftigt die Unternehmensgruppe weltweit mehr als 1000 Mitarbeitende. Mit einem breit aufgestellten Produktspektrum, das in Branchen wie der Chemie, Wasser- und Lebensmittelindustrie zum Einsatz kommt, setzt das Unternehmen auf höchste Qualitätsstandards und nachhaltige Innovationen. Im Zuge der Teamerweiterung bietet unser Mandant in unbefristeter Festanstellung diese spannende Position in der Personalabteilung an. Sie arbeiten in einem Team und sind schwerpunktmäßig für die Personalentwicklung und das Recruiting verantwortlich. Wenn Sie über (erste) Erfahrungen im Bereich HR verfügen, bietet Ihnen diese Stelle eine exzellente Perspektive. Sie können sich auf Teamplay, Fairness, einen sicheren Arbeitsplatz bei einem wirtschaftsstarken Unternehmen und eine umfangreiche Einarbeitung freuen. Aufgaben Verantwortung für den Auf- und Ausbau der gruppenweiten Strukturen der Personalentwicklung sowie im Recruiting Durchführung von Veränderungsprozessen sowie Optimierung der bestehenden Personalentwicklungsstrategie und des Personalmarketings Zusammenarbeit und Beratung der Führungskräfte (m/w/d) sowie externer Dienstleister Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der HR-Abteilung Enge Abstimmung und Zusammenarbeit mit der HR-Leitung Profil Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung oder vergleichbar Erste Berufserfahrung in der Personalentwicklung oder im Talent- / Performance-Management Erfahrung im industriellen / produzierenden Umfeld von Vorteil Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und ein hohes Maß an Eigeninitiative Gute Englischkenntnisse Vorteile Sichere Anstellung in einem traditionsreichen und kontinuierlich wachsenden Familienunternehmen Zuzahlung zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge 36,5 Stundenwoche 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten inklusive Homeoffice Möglichkeiten Gute Work-Life-Balance Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Individuelle Einarbeitung Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze Firmenevents Bike-Leasing mit JobRad Firmenfitness mit Wellpass Referenz-Nr. PBO/125387
PERM4 | Permanent Recruiting unterstützt Sie als Fach- und Führungskraft in den Berufsfeldern Sales und Marketing, IT, Engineering, Construction/Property und Supply Chain Management bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Indem wir Sie, Ihre Fähigkeiten, Erwartungen und Wünsche kennenlernen und Ihnen dann ausschließlich passende Festanstellungen bei attraktiven Arbeitgebern anbieten. Dieser Karriereservice ist für Sie selbstverständlich absolut kostenlos. Sie werden im Rahmen unserer Zusammenarbeit viel von uns erhalten. Aber niemals eine Rechnung. Regulatory Medical Affairs Manager - Hersteller Medizintechnik Norddeutschland (w/m/d) Ref.-Nr.: PERM4-043047 Branche: Medizintechnik, Medizintechnik Arbeitsmodell: hybrid Ort: Rostock Exklusives PERM4 | Stellenangebot: Ihre Aufgaben Regulatory amp; Medical Affairs Manager beim Hersteller innovative Medizintechnik Projektsteuerung Klinikstudien amp; Verbesserung Prozesse Medical Affairs Datenanalyse amp; Regulatorische Zulassung Unterstützung des QM, RA, Medical Affairs Teams Region / Wohnort: Hamburg, Berlin, Rostock, Greifswald, Schwerin, Brandenburg Ihr Profil Abgeschlossenes Studium Medizintechnik, Biologie, Pharmazie Erfahrungen im Bereich Regulatorische Zulassung Medizinprodukte, Medical Affairs, Klinische Studien Fachwissen Medizintechnik amp; Medizinprodukte Ihre Vorteile Attraktives Vergütungsmodell Betriebliche Weiterbildung Firmenevents Firmenhandy Firmenwagen zur privaten Nutzung Homeoffice-Möglichkeit Kostenlose Getränke Kostenloser Parkplatz Reisekostenerstattung Unbefristeter Vertrag Ihr Arbeitgeber Mein Kunde ist ein moderner, innovativer und toller Hersteller im Bereich Medizinprodukte / Medizintechnik. Es sind super gute Produkte, die sehr gut wirken und helfen. Ihr Ansprechpartner Jan Kühne Senior Principal SALES – Medizintechnik +49 30 333 063 342 +49 151 446 108 12 jan.kuehne@perm4.com Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Über Uns Unser Mandant ist ein weltweit tätiges Industrieunternehmen im Bereich Elektrotechnik. Für den nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Unterstützung (m/w/d) im Vertriebsinnendienst für den Export. Dienstsitz ist der Standort im Süden von Berlin. Ihre Aufgaben Betreuung von Kunden und Vertriebspartnern im In- und Ausland Eigenständige Bearbeitung von Aufträgen, Angeboten und Anfragen Abwicklung aller Zoll- und Exportformalitäten Erstellung von Versand-, Ursprungs- und Präferenzdokumenten Durchführung von Exportkontrollen gemäß geltender Vorschriften Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder einschlägige Exporterfahrung Sicheres Wissen im Zoll- und Außenwirtschaftsrecht Erfahrung in Zollprozessen und der Erstellung von Versandunterlagen Versierter Umgang mit MS Office und ERP-Systemen Teamorientiert, verantwortungsbewusst und lösungsorientiert Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Benefits Attraktives Vergütungspaket 30 Urlaubstage Urlaubs- & Weihnachtsgeld sowie Sonderzahlungen Individuelle Weiterbildungsangebote Firmeneigene Sportmöglichkeiten Kostenlose E-Bike-Ladestation Gute Erreichbarkeit Zuschuss für Mahlzeiten Ansprechpartner Fenja Stöckmann Recruitment Consultant www.kummer-consulting.de
Über uns Willst du an Projekten arbeiten, über die geredet wird? Projekte, die so hochmoderne Technologien verwenden, dass du dir einen Namen in der Developer-Community machst? Bist du leidenschaftlich daran interessiert, ständig Neues zu lernen, als Teil des internationalen Developerteams? Anspruchsvolle Projekte und ein Team von internationalen Expert:innen erwarten dich, die in einer entspannten Atmosphäre zusammenarbeiten. Unser Developer-Team freut sich auf deine Unterstützung! Aufgaben Konzeption und Implementierung einer breiten Palette von Web-Frontends und -Backends in Zusammenarbeit mit unseren Kund:innen Kontinuierliche Verbesserung/Weiterentwicklung bestehender Anwendungen und Tests Evaluierung und Einsatz neuer Technologien Migration, Erweiterung und Wartung bestehender Systeme Enge Zusammenarbeit mit anderen Plattform-Developern (z.B. Android, iOS, .NET), Projektmanagement sowie Design- und Qualitätssicherungsteam Profil Du bist proaktiv, kommunikativ, arbeitest selbstständig und lösungsorientiert Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Medieninformatik, Medientechnologie oder Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Praxiserfahrung in Frontend-/Backend-Entwicklung Sehr gute Kenntnisse in PHP (7 & 8), HTML, CSS und JavaScript/TypeScript sowie Sinn für gute UX Mehrjährige Erfahrung mit mindestens einer Datenbank (idealerweise MariaDB) und dem PHP -Framework Symfony Erfahrung mit mindestens einem modernen komponentenbasierten JavaScript-Framework (Vue.js, React, Angular o.ä.) Kenntnisse über Drupal CMS Erfahrung im Einsatz von Unit- und UI-Tests Erfahrung mit gängigen Third-Party-(REST-)APIs, Sie können APIs für Authentifizierung, Verifizierung und andere Dienste nutzen und entwickeln Du bist offen für andere Tech-Stacks (JavaScript, .NET Core oder Java ) Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf mindestens C1-Niveau Englischkenntnisse in Wort und Schrift auf mindestens B2-Niveau Wir bieten Das erwartet dich Spannende und abwechslungsreiche Projekte für viele Global Player Ein umfassendes Onboarding-Programm mit Einblick in alle Abteilungen Leistungsstarkes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Multikulturelle Teams, in denen gegenseitiger Respekt eine Selbstverständlichkeit ist So arbeitest du Flexible Arbeitszeiten mit Hybrid- und Teilzeitoptionen (mind. 32h/Woche) 30 Tage bezahlter Urlaub und die Möglichkeit, bis zu 4 Wochen pro Jahr im Ausland zu arbeiten Moderne Büros mit Community Bereichen und gut ausgestattete Küchen für Pausen und After-Work-Events Deine Entwicklung ist uns wichtig Transparente Kommunikation durch regelmäßige All-Hands Meetings, 1on1s sowie jährliche Feedbackgespräche Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen unserer Af Academy Zusammenarbeit mit erfahrenen Entwickler:innen Ab Senior Level als Mentor:in fungieren und andere Entwicker:innen begleiten, um ihnen eine steile Lernkurve zu ermöglichen Teilnahme an Konferenzen und (Inhouse-)Workshops Das sind unsere Events & Sportangebote Regelmäßige Company Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern, Movie Nights und Newbie-Abende Wir möchten, dass du fit bleibst: leih’ dir ein Fahrrad deiner Wahl über unser Bike Leasing-Angebot & nutze unseren EGYM Wellpass Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _______________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
Über uns Die Firma ist ein führender Anbieter im Bereich Finanzdienstleistungen, spezialisiert auf innovative und maßgeschneiderte Lösungen für Unternehmen und private Kunden. Sie zeichnet sich durch langjährige Expertise, Kundennähe und ein dynamisches Arbeitsumfeld aus. Mit einem engagierten Team setzt das Unternehmen auf nachhaltiges Wachstum und bietet spannende Karrieremöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Sektor. Mitarbeiter profitieren von einer offenen Unternehmenskultur, Weiterbildungsangeboten und der Chance, aktiv an der Gestaltung der Unternehmensentwicklung mitzuwirken. Aufgaben Planung, Organisation und Kontrolle der Aufgaben sowie Mitarbeit im 1st- und 2nd-Level-Support unter Beachtung des Servicelevels Analyse und Lösung von Problemen in den Bereichen Hardware, Netzwerk, Client und Server Administration, Konfiguration sowie Weiterentwicklung der Serverlandschaft Überwachung der Datenbanken Aufbau des Monitorings mit Checkmk Identifizierung und Behebung von Schwachstellen in den IT-Systemen Verantwortung für die Erneuerung der Infrastruktur und Durchführung aller in diesem Zusammenhang notwendigen Arbeiten, z. B. Recherche, Einholen von Angeboten, Verhandlung mit Dienstleistern, Einkauf usw. Planung und effiziente Durchführung von Projekten Aufbau von strukturierten Arbeitsprozessen, Erstellung von Arbeitsanweisungen sowie strukturierte Dokumentation der Arbeitsabläufe Regelmäßiges Reporting an die Geschäftsführung Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von ca. 5 Mitarbeitern Intensive Betreuung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter Profil Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker Systemintegration, Techniker Fachrichtung Informatik (m/w/d) oder vergleichbar Alternatives Studium mit IT-Bezug, z.B. Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik, IT-Sicherheit, System Engineering, Computer Science, Software-Engineering, Digital Engineering oder Ähnliches Sehr gute Kenntnisse im Bereich Hardware, Netzwerk, Client und Server Berufspraxis als Projektleiter (m/w/d) von IT-Projekten Umfangreiche Erfahrung in der zielorientierten Teamführung Sehr gute kommunikative Fähigkeiten Exakte, strukturierte Arbeitsweise und ein sehr gutes Prozessverständnis Umsetzungsstarke Führungspersönlichkeit, die über den Tellerrand hinausschaut Wir bieten Eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Position in einer zukunftsorientierten Branche Hohe Sicherheit und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Eine kompetente Einarbeitung und jederzeit verfügbare Ansprechpartner Selbständigkeit und Verantwortung Interkulturelle und interdisziplinäre Teams Moderne Arbeitsplätze auf dem technisch neusten Stand, in Wohlfühlatmosphäre Sehr gute Verkehrsanbindung und ein eigener Parkplatz mit kostenloser Ladestation Erstklassige Kaffee- und Teespezialitäten sowie Obst und Gemüse zum freien Verzehr Subventioniertes frisches Mittagessen, Snacks und Getränke Die Möglichkeit, sich private Pakete ins Büro zustellen zu lassen Attraktive Mitarbeiter-Benefits, z. B. satte Rabatte und Zusatzleistungen auf unsere Strom & Gas Tarife, Mobilfunk Flatrates, Festnetz & Internet… Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _______________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein renommiertes und regional verwurzeltes Finanzinstitut und zählt zu den attraktivsten und modernsten Arbeitgebern in der Region. Das Geschäftsgebiet erstreckt sich vom Albrand bis zum Schwarzwald. Dank seiner ca. 700 motivierten Mitarbeitenden genießen die Kunden unseres vertrieblich orientierten Mandanten stets hervorragende und ausgezeichnete Betreuung. Mit einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit und sozialer Verantwortung setzt es sich für die langfristige Stärkung der regionalen Wirtschaftsstrukturen und ihrer Kunden ein. In Ihrer neuen Aufgabe beraten & betreuen Sie den Ihnen zugeordneten Kundenstamm in allen Finanzfragen und entwickeln gemeinsam Lösungen, umso die persönlichen und finanziellen Ziele zu erreichen und Ihren Kundenstamm weiterzuentwickeln. Zur Verstärkung des bestehenden Teams sucht das Unternehmen hier Vertriebstalente. Sie haben bestenfalls Berufserfahrung als Privatkundenberater / Bankberater / Kundenberater Finanzwesen / Vermögensberater / Finanzberater oder möchten sich hierzu entwickeln? Nutzen Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten einzubringen. Diese Position bietet Ihnen spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, Ihre Karriere auf das nächste Level zu heben. Aufgaben Eigenverantwortliche Beratung persönlich zugeordneter Privatkunden Intensivierung bestehender Kundenbeziehungen und Akquisition von Neukunden Verkauf von Kapitalanlageprodukten zur Erfüllung individueller Kundenbedürfnisse Entwicklung individueller Anlage- und Vorsorgestrategien Marktanalysen zur systematischen Marktbearbeitung und Kundenansprache Profil Ausbildung zum Bankkaufmann / zur Bankkauffrau oder vergleichbare Qualifikation Idealerweise Weiterbildung zum/zur Bankfachwirt/in o.ä. Erfahrung im Vertrieb und Freude am Umgang mit Kunden Grundkenntnisse in gängigen EDV-Anwendungen Hohe Motivation und Begeisterung für den Kundenkontakt Vorteile Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen Attraktive Vergütung mit Sonderzahlungen, Bonusmöglichkeiten, Mitarbeitervorteile, uvm… 30 Tage Urlaub zzgl. Sonderurlaubstage Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Flexibles Arbeitsumfeld mit der Option auf mobiles Arbeiten Familiäre Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien Ein Team, das Zusammenhalt und Wertschätzung großschreibt Referenz-Nr. STK/118684
Sortierung: